Что происходит в России?
jooble.org прекратил работу в России.
Военные преступления без срока давности
Сотни убитых мирных жителей, изнасилованные дети, ограбленные квартиры
и заминированные дома — сложно представить, но эти слова описывают
события наших дней в европейском городе, а не о преступлениях из
прошлого века.
Некогда зажиточной и красивый город Буча превратился в руины, а его
детские площадки и улицы — в кладбища и братские могилы. Все это —
результат преступлений российских военных, которые грабили, убивали и
насиловали жителей украинского города в марте 2022 года.
Каждый день из Бучи вывозят тела погибших в оккупации жителей
Еще месяц назад жители Бучи планировали свое будущее: выбирали бытовую технику в новые комфортные дома возле соснового леса, выгуливали собак и водили детишек в детские сады. По городу жители любили ездить на велосипедах и заниматься спортом во дворах своих домов. Теперь по городу ездят машины скорой помощи и криминалистов: они находят и собирают тела замученных жителей города.
Погибших взрослых и детей находят повсюду: задавленными в легковых машинах, которые переехала бронированная техника; лежащими вдоль дорог, где их настигли пули российских солдат; в квартирах, где их спящими застали российские бомбы и снаряды
Zачем?
Российские палачи, если переживут эту войну, вернуться назад в свои города. И если они могли хладнокровно убивать взрослых и детей, вырывать серьги из ушей женщин, насиловать женщин и девочек, то рано или поздно они проявят свою природу в российских городах. Они будут творить тоже самое дома. В России станет больше насильников, педофилов, маньяков, извращенцев, жестоких убийц.
Те, российские солдаты, которые вернутся домой, будут дарить женам “красивые серьги из Украины”. Кто-то подарит своему ребенку планшет, который почти как новый. Другие — привезут почти новые детские игрушки, которые когда-то украинская семья подарила своему ребенку в Буче на его последний День рождения.
Пытки, мародерство и изнасилования — единственное оружие российских солдат, аналогов которому в мире действительно нет
Где найти работу копирайтеру? | Вопреки всему
фото из открытых источниковфото из открытых источников
Привет! На связи Эльвира, журналист, копирайтер на фрилансе и автор этого канала. Решила продолжить тему про копирайтинг и рассказать, как я нашла свою нишу.
Моя основная работа — писать посты в инстаграм. Это коммерческие аккаунты, на которых продают либо какие-то товары, либо свои услуги. Сейчас даже появился новый термин, который обозначает мою работу — ИНСТАКОПИРАЙТЕР.
Я хорошо понимаю механику работы в инстаграм. Знаю, как формировать контент, чтобы достигать поставленные цели в области маркетинга и продаж. Понимаю, что двигает людьми, которые покупают в инстаграм. Поэтому работать в этой соцсети мне комфортнее, чем для других ресурсов.
Инстаграм — удивительное место, где всегда можно найти работу. Если ты умеешь монтировать видео, делаешь интересные дизайны, обрабатываешь фото или пишешь тексты, то работа у тебя будет. А если не умеешь, то всегда можно этому обучиться. Но мы остановимся на копирайтерах в инстаграм.
4 шага, как найти клиента в инстаграм:
1. Определить для себя несколько областей, которые вам близки, и на которые вы могли бы писать. Например, дети, хендмейд, мода или психология. Затем вбиваем в поисковике эти запросы и делаем подборку аккаунтов, которые посвящены этим темам.
2. Составить заранее письмо с предложением своих услуг копирайтера и отправить его в директ. Будьте готовы к тому, что таких предложений нужно будет отправить много. И не расстраивайтесь, если вам не ответят или ответят неоправданно грубо.
3. Если у вас еще нет портфолио, на первых порах вы можете предложить свои услуги бесплатно за отзыв или за символическую плату. Так вы наберетесь опыта и пополните свой кейс готовых работ.
4. Если же портфолио у вас уже есть, предложите дополнительные услуги, такие как написание контент-плана на месяц, подготовка интерактивов или игр для подписчиков, составление коммерческих предложений для потенциальных партнеров, чтобы тем самым повысить свой чек.
Ставьте лайки👍 если статья была полезна. И, конечно, подписывайтесь на канал ВОПРЕКИ ВСЕМУ в Яндекс Дзен.Статью о том, как стать копирайтером, читайте здесь
Работа КОПИРАЙТЕРОМ — отзывы фрилансеров о своей профессии
Если кто еще не знает, то я копирайтер, а по совместительству блогер. Правда, первое меня привлекает больше да и заниматься копирайтингом начала раньше. Так уж получилось, что я сразу нашла нормальную биржу и там появились адекватные и нетребовательные заказчики. С ними я работаю уже полтора года и бессовестно счастлива!
Что могу сказать: было всякое за это время. Но я решила твердо, что больше не вернусь в офис и не стану работать на дядю. Не говоря уже про госструктуры: там сплошная токсичность и душность. А тут сам себе хозяин, к тому же занимаешься любимым делом. Я всегда любила писать, еще в младших классах. То стихи, то прозу, то пьесы, правда, в детском формате, конечно. Начиталась Шекспира и давай пародировать 🙂
Копирайтинг — это мое все. Я обожаю самостоятельно выбирать темы и названия своих статей (в этом плане заказчики мне ничего не навязывают, лишь дают огромный список тем, из которого я могу выбирать). Названия — тоже чисто от себя. Не привыкла, чтобы мне указывали конкретные заголовки или присылали вордовские файлы. За полтора года работы я поняла, что чем больше у заказчика требований, тем более он неадекватный. Да и появилось умение читать настроение людей по манере письма. Когда пишут КАПСОМ, сразу понимаешь: личность, мягко говоря, истеричная. И связываться с ней бессмысленно, если дороги нервы и психика. Да и количество одинаковых знаков препинания в конце предложения (!!!) тоже показательное. Такое ощущение, что человека заклинило и он забыл убрать пальцы с клавиатуры. Тоже штрих к его психологическому портрету. Не самый симпатичный.
Я почти стопроцентный гуманитарий, поэтому творческая профессия копирайтера оказалась вершиной моих грез. Неужели можно заниматься любимым делом и зарабатывать на этом? Оказывается, можно. Начинала я с азов и с маленького заработка, который постепенно начал подниматься. Сами заказчики повышают цену за килознак (то есть за 1000 символов). Конечно, хотелось бы еще больше зарабатывать, но я уверена, что все будет хорошо. И я смогу выйти на более высокий уровень. К тому же ежедневно совершенствуешься, узнаешь много нового.
Копирайтер — это не просто творческая личность. Это человек, который занимается самовоспитанием и постоянно двигается вперед. Эта профессия (вернее даже монетизированное хобби) заставляет больше читать, следить за новинками кино. Почему? Потому что когда слушаешь или смотришь, в голове возникают различные идеи для статей.
Конечно, недостатки тоже имеются. И самый страшный — это отсутствие вдохновения. Поверьте, это ужасно. Я называю такие дни «эпохой неписуя» и даже впадаю в кратковременную депрессию. Кажется, что больше ничего не сможешь написать, ни единой строчки. Хорошо, что длится это максимум три дня. Во избежание подобного всегда стараюсь чередовать дни работы с днями отдыха. Писать каждый день просто физически невозможно, даже если обожаешь творить.
В целом я довольна, что смогла найти себя. Конечно, на данном поприще еще пахать и пахать, но я хотя бы точно знаю для чего стараюсь и к чему стремлюсь. В офисе и этого нет: люди просто монотонно выполняют обязанности, которые порой сами не до конца знают и понимают. А тут ты работаешь на себя и совершенно свободен.
Темы здесь совершенно разные. Главное — определиться с тем, в чем ты разбираешься. Я обожаю писать по психологии, криминалистике, педагогике, домашним питомцам (преимущественно котам), медицине, мистике и религии (по последним двум темам у меня появился постоянный заказчик, который оформляет индивидуальные заказы лично на меня), а также иногда разбавляю эту прелесть модой, красотой и диетами. Если, например, в экономике я совершенно не разбираюсь, то и не берусь писать о ней. Так что совет начинающим копирайтерам: беритесь только за то, в чем вы уверены. Иначе будет анекдот вместо драмы. Или трагедия 🙂
Ну и напоследок: думаю, что мой отзыв будет полезен тем, кто ищет себе удаленную работу. В интернете масса возможностей, надо пробовать все. Пусть даже методом ошибок и шишек. Зато если получится, то будешь чувствовать себя мудрецом, сказавшим про занятие по душе. Если его найти, то не придется работать ни одного дня. Что я, собственно говоря, и ощущаю: я не называю копирайтинг работой. Это мое хобби, приносящее доход!
Лучшие вакансии недели для русскоязычных в США
В США необходим специалист по кредитам. Фото: MagnifyMoney Кредитный эксперт (On Q Financial)Где: Темпе (Аризона)
Требования:
– Минимум 2 года опыта работы с ипотекой
– Возможность быстро наладить связь с клиентами
– Амбициозность
– Высшее образование желательно, но не обязательно, если есть опыт работы
Обязанности:
– Работать с клиентами
– Анализировать финансовую ситуацию заемщика и определять соответствующий продукт для удовлетворения потребностей клиента
Подробнее о вакансии: по этой ссылке
Обозреватель русскоязычного контента (Tech Firefly)Где: Саннивейл (Калифорния)
Требования:
– Коммуникативные навыки
– Внимание к деталям
– Хорошие знания русской морфологии и синтаксиса
– Хорошие технические навыки
Обязанности:
– Обзор Ad/URL-контента
– Предоставление регулярных и точных обзоров
– Корректировка, просмотр и редактирование документов
Подробнее о вакансии: по этой ссылке
Копирайтером в США можно работать удаленно. Фото: Сoolwowcollective Копирайтер (Boost Media) – удаленная работаГде: Сан-Франциско (Калифорния)
Требования:
– Опыт в копирайтинге
– Умение использовать Google AdWords или онлайн-рекламу
– Возможность общаться с другими копирайтерами
Подробнее о вакансии: по этой ссылке
Профессор по русскому языку и литературе (University of Colorado)Где: Боулдер (Колорадо)
Требования:
– Знание русской литературы 20-21 веков
– Знание русской культуры
Обязанности:
– Вести курс по русской литературы 20 века и современной русской литературе
– Вести курсы по русскому языку на разных уровнях
Подробнее о вакансии: по этой ссылке
Русскоязычные кадровики необходимы в США. Фото: TalentLyft HR-координатор (Better Home Care)Где: Фистервилл-Тревос (Пенсильвания)
Требования:
– 1-3 года опыта работы с персоналом или на должости координатора
– Опыт работы в сфере здравоохранения
– Опыт работы с выплатой зарплат и премий
Обязанности:
– Координировать персонал
– Определять кадровые потребности на основе краткосрочных и долгосрочных планов и целей компании
– Заниматься набором сотрудников
– Составлять рекомендации или утверждать планы обучения персонала и повышения квалификации
– Заниматься распределением льгот и премий
Подробнее о вакансии: по этой ссылке
Исполнительный помощник (Open Society Foundation)Где: Нью-Йорк
Требования:
– Минимум три года работы на высокой руководящей должности
– Умение принимать административные решения
– Способность создавать и поддерживать отношения с широким кругом людей с различным опытом в большой организации
– Хорошие компьютерные навыки, опыт работы с Microsoft Office
– Умение решать личные и конфиденциальные вопросы
Обязанности:
– Выполнять административные функции, которые поддерживают работу компании
– Координировать встречи руководства высшего звена и обеспечивать правильное и эффективное расписание встреч и событий
– Посещать встречи, конференции и другие мероприятия
– Готовить отчеты, сводки и протоколы
Подробнее о вакансии: по этой ссылке
Копирайтер, редактор — удаленная работа – Telegram
🍃 Вакансия: РедакторИщем пишущих редакторов, которые разбираются в теме страхования.
Куда: в проект КБ «Палиндром» — пишем статьи, которые помогают людям разбираться с вопросами, даже когда юристы не понимают, что делать и к чему быть готовым.
Кто нужен: эксперт, который знает, что такое ДТП, какая авария считается страховым случаем, а какая — нет, также чем отличается каско от каски и хаски.
Если писали на темы законов, налогов, финансов и экономики, возможно, тоже получится
Это работа на фуллтайм: первые пару месяцев совмещать работу у нас с другими проектами может быть сложно. Также первый месяц нужно будет посещать офис клиента в Москве.
Что нужно делать:
• Создавать материалы по страхованию для крупного клиента: писать продуктовые статьи для бренд-медиа с последующей адаптацией под соцсети.
• Разбираться в повестке страхования, понимать как работают страховые продукты. Приходить к нашим экспертам с готовым пониманием темы — запрашивать фактаж и уточнять небольшие детали.
• Составлять контент-план, опираясь на повестку: в темах раскрывать интересные примеры в сфере страхования, новинки, фактическую пользу страхового продукта.
• Разбираться в продуктах компании и следить за компаниями-конкурентами: как подобные продукты работают у них, что нового предлагают на рынке.
• Брать интервью у экспертов, согласовывать правки с клиентом. При необходимости искать авторов по теме страхования, вносить правки, редактировать статьи.
• Писать в инфостиле. Читателям нужно не просто пересказывать условия полисов и новинки законов, а подавать информацию ясным языком, без воды, и канцелярита.
• Вникать в задачу заказчика, разбираться в деталях продукта, укладываться в дедлайны.
Условия:
Удалённая работа 5/2 full-time
Зп от 60 000 руб, готовы обсуждать
Официальное оформление
Корпоративный психолог
Бесплатный английский
Контакты: @tamoshka94
Как найти работу копирайтера на любом этапе вашей карьеры фрилансера
Более высокооплачиваемая работа по копирайтингу. Это то, чего мы все хотим, верно?
Я имею в виду, не имеет значения, являетесь ли вы штатным сотрудником, фрилансером или чем-то средним.
Цель – найти более высокооплачиваемую работу.
В этой статье я расскажу вам о советах, уловках и местах, которые я использовал за свою 10-летнюю карьеру, чтобы получить все более высокооплачиваемую работу по копирайтингу.
Если вы регулярно читаете этот блог, то знаете, что я недавно опубликовал «Суперпростой метод поиска высокодоходной писательской работы фрилансера (даже если вы новичок»).
Я до сих пор считаю, что это единственный лучший способ получить отличную работу по копирайтингу (или любую работу на фрилансе).
Но… это сильно.
Может быть, вы просто не совсем готовы отдаться этому миру на все 100%.
Возможно, вы просто хотите посмотреть, какие есть другие варианты.
Какой бы ни была причина, эта статья расскажет обо всех других способах получения внештатной работы по копирайтингу.
А чтобы вам было проще, я разделил подходы по этапам вашей карьеры копирайтера.
Подпишитесь, чтобы получить электронную таблицу отслеживания и организации вакансий по копирайтингу. Введите свой адрес электронной почты ПОЛУЧИТЕ ШАБЛОН ПОИСКА РАБОТЫ СЕЙЧАС.
Где начинающие писатели могут найти работу по копирайтингу на фрилансе
Если вы только начинаете свою карьеру в качестве фрилансера, поиск высокооплачиваемой работы по копирайтингу может показаться немного ошеломляющим.
Я не буду приукрашивать это – первые несколько концертов копирайтера будут действительно разочарованием. Здесь вас будут отвергать и игнорировать больше, чем когда-либо.
Вам также придется побороться с конкурентами, чтобы вас заметили.
Это не будет красиво.
Но, с другой стороны, это также стадия, которая поможет вам развить толстую кожу.
Как предприниматель (все фрилансеры на самом деле являются владельцами бизнеса), вам лучше поверить, что толстая кожа — это абсолютный must have .
Строя свою карьеру, вы должны научиться отмахиваться от негатива, как от неприятного запаха. Неприятно… но тоже довольно быстро проходит.
Итак, приготовьтесь засучить рукава и начать использовать эту тактику.
Работа по копирайтингу на начинающих — : копирайтинг № 1 : копирайтингские доски
Слово предупреждение — 5 Я думаю, что доски работы ужасны
Я думаю, что это пустая трата времени, гонка на выживание, и они скорее сдержат вас, чем действительно дадут возможность изменить карьеру.
Но похоже, что многие люди действительно полагаются на них.
И, если честно, я получил свою первую возможность через доску объявлений.
Они имеют относительно низкий порог входа, доступны и могут помочь немного укрепить вашу уверенность, когда вы получите пару первых рабочих мест.
Как использовать доски объявлений о вакансиях
Как я упоминал выше, одна из ловушек досок объявлений — это возможность попасть в ловушку приложений, отсасывающих время.
Мы будем следовать 3-этапному процессу, чтобы выбрать наилучшие возможные работы по копирайтингу из списков, избегая при этом негативных списков.
Шаг 1: Просмотрите списки объявлений о вакансиях (рекомендуемое время – 45 минут)
Через минуту вы увидите большой список объявлений о вакансиях, которые я составил. Вы должны , а не рассчитывать на просмотр всех досок объявлений каждый раз, когда вы ищете работу.
Вместо этого выберите сегодня пару досок вакансий, которые вам особенно нравятся.
Мои любимые бесплатные (и те, где я получил свою первую копию концерта):
Мои любимые платные:
- CloudPeeps
- FlexJobs
- (подробнее об этом позже)
После того, как вы Остановившись на паре досок объявлений, которые вам нравятся, выделите 2-часовой блок один раз в неделю. Скажем, в субботу днем с 13 до 15 часов.
За это время вы откроете пару лучших досок объявлений о вакансиях и просмотрите самые свежие объявления.
Обратите внимание, я сказал бегло.
Вы просто быстро и эффективно просмотрите новые объявления.
- Открывайте каждый список вакансий на новой вкладке.
- Если он выглядит хорошо, оставьте его открытым и вернитесь к списку.
- Если это выглядит плохо, закройте его и вернитесь к списку.
Общее время: 45 минут
Шаг 2: Составьте короткий список (рекомендуемое время – 30 минут).
Это очень просто. Откройте Google Sheet и вставьте туда ссылки на хорошие вакансии.
Вы также можете добавить поля для названия должности, контактной информации (если есть) и некоторых дополнительных примечаний.
Ваша цель здесь состоит в том, чтобы создать краткий список из 5-10 вакансий, которые:
- Предлагают достойную оплату ( минимум я рекомендую достойную заработную плату).
- Звучит интересно для вас.
- Может помочь вам пополнить свое портфолио копирайтера.
Это нужно сделать быстро и эффективно . Остановитесь либо через 30 минут, либо после того, как вы нажмете 10 объявлений — в зависимости от того, что наступит раньше.
Общее время: 30 минут.
Шаг 3: Свяжитесь напрямую с компанией, указанной в списке (рекомендуемое время – 45 минут).
Возьмите свой Google Doc со списком вакансий и… не подавайте заявку.
Я имею в виду, вы можете просто не торопитесь, написав красивое заявление, сочинив умное сопроводительное письмо, переписав свое резюме в 300-й раз….
Скорее всего, вся эта работа пойдет насмарку. Ваша заявка затеряется среди тысячи «красивых» заявок.
Вместо этого вам нужно открыть LinkedIn и найти компанию в каждом списке. Мы рассмотрим пример немного позже в этой статье.
Цель состоит в том, чтобы найти человека, который действительно работает в компании. Предпочтительно человек, который связан с процессом найма. Это может быть:
- Генеральный директор / Основатель / Партнер / и т. д. (для небольших брендов).
- Руководитель отдела маркетинга / вице-президент по маркетингу / руководитель отдела контента (для более известных брендов).
Вы отправите им короткое сообщение вроде этого:
| Привет, [ИМЯ], Недавно я наткнулся на ваше объявление о поиске писателя на [ДОСКЕ Вакансий]. Я тоже подумал, что стоит обратиться к вам напрямую. Я пошел дальше и собрал для вас несколько идей для статей: → [ИДЕЯ 1] → [ИДЕЯ 2] → [ИДЕЯ 3] Дайте мне знать, если какая-либо из них находит отклик у вас.Я думаю, что отлично впишусь в вашу команду и буду готов начать прямо сейчас. . Вы можете отправить им примечание следующего вида:
В конце концов, всегда лучше применить с отношениями , чем быть случайным именем в почтовом ящике. Даже если вашей точкой подключения является кто-то ниже в цепочке управления — это нормально.Просто подключитесь и заявите о себе. Здесь, как и на других этапах, название игры здесь скорость . Все, что вам нужно сделать, это начать разговор — это как войти в дверь. Предлагаю выделить на этот этап максимум 45 минут. Если вы закончите всю свою работу заранее, отлично, все готово. Иди погуляй. Если вы не дойдете до конца списка, просто отложите остальные до следующей недели. Причина, по которой я предлагаю вам действовать легко и быстро, заключается в том, что это спасет вас от выгорания. Очень легко бросить курить, если вы проводите 6-часовой марафон приложений и не видите никаких результатов. Это было бы сильно обескураживающим для любого. Но если вы сделаете несколько расчетливых выстрелов, сделаете перерыв, затем сделаете еще несколько последовательных выстрелов, ТОГДА вы действительно накопите реальный опыт отправки приложений нужным людям. Процесс пойдет быстрее, вы будете более эффективно отличать хорошие вакансии от плохих, и вы действительно научитесь работать с холодным охватом через LinkedIn. Так что пока покороче. Общее время: 45 минут. Большой список лучших внештатных копирайтинговых досок работы: (алфавитный заказ)
Копирайтинг Работа дляначинающих – Тактика № 2: Группы и каналы в социальных сетяхКак и в случае с досками объявлений о вакансиях, я думаю, что этот подход , а не – это то, что вы должны использовать в долгосрочной перспективе. В группах и сабреддитах Facebook есть множество вакансий. Стоит вступить в эти группы и внимательно следить за вакансиями, но вряд ли вы действительно встретите здесь что-то невероятное . Вот краткий список групп Facebook, которые регулярно публикуют вакансии для внештатных писателей:
Вот список вакансий субреддиты, которые регулярно публикуют вакансии для внештатных писателей:
получить отличную работу по копирайтингу прямо из любого из этих мест. Причина, по которой стоит присоединиться к этим группам, заключается в том, что вы получите представление о том, как они работают. ЕСЛИ кто-то публикует отличную вакансию, стоит связаться с ним напрямую. Быстрый совет — не подключайтесь сразу. Вместо этого подождите неделю или две, прежде чем связаться с FB. А пока найдите их на LinkedIn и отправьте им запрос на подключение с коротким сообщением, например:
Думайте об этом как об игре в долгую. Если кто-то опубликует одну хорошую работу по копирайтингу, есть вероятность, что в будущем у него будет больше. Еще один небольшой совет: вместо того, чтобы просто вступать в группы с другими писателями и фрилансерами, попробуйте присоединиться к интересующим вас отраслевым группам. Попробуйте стать единственным копирайтером в комнате. Например, предположим, вы хотите написать для Rolling Stone. Вместо того, чтобы просто ломиться в дверь, присоединяйтесь к группе музыкальных групп. Ищите людей в сообществе, которые ведут музыкальные блоги или управляют музыкальными магазинами. Вы можете опубликовать что-то вроде этого:
Небольшое тонкое сообщение, подобное этому, может быть намного менее навязчивым, менее продажным и гораздо более естественным, чем прямые сообщения «МНЕ НУЖНА РАБОТА», которые в настоящее время засоряют каждую чертову группу в Интернете. Копирайтинг Вакансии для Новички — Тактика № 3: Биржи фрилансеровИтак, технически это действительно другой тип доски объявлений.Но, на мой взгляд, они заслуживают того, чтобы к ним относились немного по-другому. Я говорю о таких торговых площадках, как Upwork и Fiverr. Они немного отличаются, потому что у вас есть возможность создать профиль, и работодатели действительно свяжутся с вами по номеру . Это скорее улица с двусторонним движением, чем другие варианты в этом списке. В отличие от досок объявлений о вакансиях и групп в социальных сетях, Upwork и Fiverr дают вам возможность реально заработать репутацию (у Fiverr также есть много учебных материалов, которые помогут вам стать лучше в том, что вы делаете). Опять же, позвольте мне быть предельно ясным — это , а не , как вы найдете отличную работу по копирайтингу. Как и любой другой рынок, он конкурентный, а количество хороших товаров ограничено. Чтобы добиться успеха на торговой площадке, вам необходимо:
Хорошая новость заключается в том, что откликаться на вакансии здесь гораздо быстрее, проще и прямее, чем на досках объявлений. Если вы действительно хотите добиться успеха на такой торговой площадке, как Upwork, я бы посоветовал создать ежедневное время регистрации, чтобы просматривать новые сообщения о вакансиях за день. Например, выделите час до ужина и посмотрите, есть ли что-нибудь, на что стоит подать заявку. Если вы видите что-то хорошее, ответьте быстрой подачей. Убедитесь, что вы хорошо прочитали описание работы и включили в свой пост все инструкции, которые они могли пробраться. Цель состоит в том, чтобы произвести впечатление дружелюбного профессионала, с которым легко работать и который следует инструкциям. После того, как вы получите работу по копирайтингу, весь проект должен осуществляться через платформу UpWork. Вы общаетесь, доставляете проект и получаете оплату через Upwork. Для полных новичков это огромное преимущество, поскольку избавляет вас от необходимости иметь дело с обработкой платежей, контрактами и т. д. собственные внештатные контракты. Кто знает, эти платформы могут быть легко куплены и исчезнут в одночасье. Это основная причина, по которой я бы никогда не стал полностью полагаться на третью сторону, такую как Upwork. Но для начала вырубитесь! Есть много людей, которые добились стабильного дохода, зарабатывая несколько тысяч долларов в месяц на Upwork и Fiverr, но есть довольно серьезный потолок того, куда вы можете пойти с этим. Это, вероятно, лучший вариант для вас в первые несколько недель или месяцев, чтобы найти свою первую работу по копирайтингу, но это не уведет вас далеко. Используйте работу, которую вы получили здесь, получайте деньги, приобретайте опыт и уверенность, а затем начинайте вкладывать свою энергию в нужные места. А именно, в построение повторяемого процесса , который последовательно обеспечит вам отличную работу и построит долгосрочное будущее в качестве самостоятельного писателя.Если вы работаете фрилансером уже 6-12 месяцев и получаете стабильный доход неполный рабочий день, вы, вероятно, готовы повысить уровень своей игры в поиске работы. Это тактика, которую вы можете использовать, чтобы перейти от очистки дна к получению работы, которая действительно оплатит счета и , а не сожжет вас. На самом деле, есть много писателей, которым удается достойно зарабатывать, просто занимаясь следующими тремя вещами. Копирайтинг Вакансии для писателей среднего уровня – Тактика №1: Доски объявленийДа, снова доски объявлений. Но на этот раз мы пропустим массовые и сосредоточимся на паре платных досок только . FlexJobsFlexJobs, вероятно, доска объявлений премиум-класса в сфере фриланса. Именно сюда многие крупные бренды обращаются в поисках надежных талантов. Вакансии, которые публикуются здесь, являются законными, от оплаты до возможности работать в отличном бизнесе. Если вы хотите начать:
Тогда FlexJobs — отличное место для начала. Это это платный сайт — пусть это вас не смущает. Многие люди подумают: «Ну, если все это бесплатно на других сайтах по трудоустройству, то зачем мне платить что-то здесь?» По правде говоря, качество этих списков автоматически намного, намного лучше, чем в среднем на других сайтах, таких как ProBlogger и других, о которых я упоминал ранее. Кроме того, у FlexJobs есть предложение за 6,95 долларов, чтобы вы могли самостоятельно опробовать доску в течение недели. Если вам это нравится, платить 15 долларов в месяц или 50 долларов в год вполне разумно. Даже если вы получите только ОДНУ работу по копирайтингу в течение года после регистрации здесь, вы создадите для себя значительную рентабельность инвестиций. Имейте в виду: FlexJobs предназначен не только для копирайтеров. Они предлагают всевозможные концерты в разных областях. Я указываю на это, потому что хорошо иметь варианты, пока вы строите свой бизнес. У меня есть друг, который живет на Карибах и работает QA-тестером в крупных банках.Эта работа длится уже более 5 лет, она хорошо оплачивается и позволяет ей работать из любого места, где она хочет — и она получила это благодаря FlexJobs. Я твердо верю в то, что нужно быть осторожным со своими деньгами, когда вы строите свой бизнес. Вы ни в коем случае не должны волей-неволей разбрасываться деньгами на инструменты, которые могут или не могут иметь значение. На мой взгляд, инвестирование в доску объявлений о вакансиях, такую как FlexJobs, имеет большой смысл, потому что она решает одну из самых больших проблем для растущих фрилансеров — качество работы, которую они могут получить. Так что, если у вас есть несколько лишних долларов, FlexJobs определенно стоит хотя бы попробовать. Потратьте 7 долларов, дайте себе неделю и погрузитесь в то, что они могут предложить. CloudPeepsВторая платформа вакансий, которую, я думаю, вам следует попробовать, это CloudPeeps. Это немного более узкое приложение, чем FlexJobs, но оно также предлагает доступ к ряду отличных вакансий. Вы увидите гораздо меньше списков, чем на любой другой доске объявлений о вакансиях, но они хорошие и часто настроены как авансовые сделки. Чтобы получить одну из этих вакансий в Cloud Peeps, вы отправляете предложение вместо традиционной заявки. На мой взгляд, это лучший формат, потому что он дает вам возможность творчески подать заявку (а не делать еще одно скучное приложение). Это похоже на систему RFP, которую многие правительственные учреждения, НПО и другие используют, чтобы предложить заявителям отправить дизайн мини-проекта — и цену — непосредственно клиенту. У CloudPeeps есть бесплатный план, по которому вы можете делать множество вещей, например «присоединиться к сообществу» и попасть в их каталог фрилансеров. Но ведь мы здесь не ради социальной сети, верно? Мы хотим рабочих мест. Для этого вам нужно будет выбрать план Standard или Plus. В зависимости от выбранного вами плана, вы будете платить CloudPeeps часть работы (10 % на Standard, 5 % на Plus). Честно говоря, я не думаю, что платить больше на доске объявлений — это не лучшая установка, особенно когда большинство фрилансеров не совсем валяются в тесте. Но это компенсируется качеством работ. Какие бы доски вы ни использовали, смотрите на них как на один большой эксперимент по ROI. Допустим, вы платите за целый год стандартного CloudPeeps (9 x 12 = 108 долларов). Если вы получите один концерт за 1000 долларов, вы получите почти в 10 раз больше, чем вы заплатили (минус 100 долларов для CloudPeeps). Кроме того, у вас будет реальная работа для отличной компании, которую вы сможете добавить в свое портфолио. Вакансии на CloudPeeps иногда опускаются до более низких цен, 300 долларов за что-то случайное, но по большей части они платят 1000 долларов и выше.Вы часто найдете тех, кто платит 500 долларов в месяц и ищет контракты на несколько месяцев. Так что, на мой взгляд, оно того стоит… если вы действительно приложите усилия после присоединения. Я знаю нескольких успешных писателей, которые получают большую часть своей работы по копирайтингу через CloudPeeps и FlexJobs, и я чувствую, что мне нужно уделить этому как можно больше внимания: Они. бля. Суетиться. Все, кого я знаю, имеют регулярный график, отточенный процесс презентации и не сдаются после нескольких отказов. FlexJobs, CloudPeeps и даже некоторые торговые площадки более низкого уровня, такие как UpWork и Fiverr , действительно могут поддерживать относительно успешную карьеру копирайтера . Для такого процесса есть потолок, но это можно сделать. Если вы находитесь на этапе, когда вы занимаетесь этим некоторое время, и вам кажется, что вы не можете прорваться к стабильному доходу, это может быть один шаг, который может подтолкнуть вас к краю и заставить вас работать над лучшие рабочие места. Копирайтинг Вакансии для писателей среднего уровня – Тактика № 2: Маркетинговые агентстваМне кажется, что это большой секрет, о котором на самом деле никто не знает… Конечная цель всех владельцев бизнеса – постоянно иметь постоянный поток клиентов/клиентов подходит к ВАМ, не так ли? Это обычно приводит к тому, что у вас остается больше времени для важных частей вашего бизнеса, лучшие клиенты, больше свободного времени и гораздо меньше стресса. Даже если вы новичок в этом бизнесе, вы можете создать такую воронку для себя, позвонив по номеру в маркетинговые агентства . Подумайте об этом так: маркетинговые агентства часто имеют много работы над контентом, которую им нужно выполнить, и не хватает писателей, чтобы сделать это собственными силами. Для занятого маркетингового агентства хороший, надежный внештатный копирайтер на вес золота. Для фрилансера с небольшим количеством времени активное маркетинговое агентство является постоянным источником отличной работы по копирайтингу. Беспроигрышный вариант. Вот почему лучшее, что вы можете сделать, — обратиться в маркетинговое агентство и представиться.Встаньте на порог и начните строить отношения. Вот как я могу связаться с владельцем агентства через LinkedIn или по электронной почте:
Мне нравится использовать «новое в городе» в качестве ледокола, но я бы сказал это только другим жителям моего города. Дело в том, что если вы живете не только в большом городе, у вас, вероятно, будут десятки маркетинговых агентств, с которыми нужно познакомиться. Я предлагаю начать с этого, потому что вы можете быстро превратить случайное сообщение, подобное приведенному выше, в кофе или пиво с владельцем агентства. Здесь вы увидите общую тему по мере того, как мы переходим от общих досок объявлений о работе к более целенаправленной и эффективной информационно-пропагандистской деятельности — человеческие отношения. Маркетинговые агентства — прекрасное место для практики этого навыка, потому что все уже готово. Они знают, чего вы хотите (постоянные концерты). Вы знаете, чего они хотят (надежные, гибкие писатели). Играйте правильно, и вы создадите беспроигрышную ситуацию.Если вы это сделаете, я обещаю вам, что двери начнут открываться направо и налево. Теперь короткое слово, если вы живете в другой части мира или в сельской местности, где нет маркетинговых агентств. Просто замените фразу «новый в городе» простым, прямым, честным сообщением о вашей ситуации и продайте себя. Вы можете отправить простое сообщение, например:
Вот что действительно нужно здесь повторить. Единственная вещь, которая продвинет вас дальше, чем 90% конкурентов внештатных копий. Человеческие отношения — ключ к успеху. Если вы сможете лучше строить отношения с людьми, которые нуждаются в ваших услугах, у вас никогда не будет недостатка во внештатных копирайтерах или любой другой работе. Люди ведут дела с теми, кто им нравится. Работа по копирайтингу для писателей среднего уровня – Тактика № 3: Используйте свою сетьБольшинство фрилансеров, зарабатывающих на жизнь комфортным образом, получают значительную часть работы по копирайтингу из своей сети. Это может означать прямые рекомендации от друзей, рекомендации от других писателей или совместные проекты с другими фрилансерами. Ваша сеть может стать потенциальной золотой жилой, в зависимости от того, насколько хорошо вы развиваете отношения и остаетесь актуальными и ценными для окружающих вас людей. Вот быстрый способ постоянного поиска внештатных вакансий для себя с помощью вашей сети. Вариант 1: обратиться к старым друзьям.Один или два раза в год я подключаюсь к своим более широким кругам общения. Ранее в этом году я связался со своими старыми друзьями из университета. Я отправил им личное сообщение на Facebook примерно так: Эй! Долго не разговаривали. Вы готовы на наверстать упущенное на этой неделе? По звонку наверное подвернется работа.Если это не происходит естественным образом, поднимите его. Спросите их, чем они занимаются, как идут дела, а затем расскажите о своей работе в качестве фрилансера. В идеале, ваш друг предложит несколько подходящих связей. Если этого не произойдет, попросите об этом! Это может звучать примерно так: «Ух ты, последние 8 лет ты провел в Red Bull?? Надеюсь, вы не возражаете, если я спрошу, но не могли бы вы связать меня с кем-то, кто работает в области маркетинга/контента? Я хотел бы написать что-нибудь для них. Не зацикливайтесь на этом — просто обратитесь к старым друзьям, возродите старые отношения, а затем попросите о связях. Взамен предложите свои потенциальные связи. Цель состоит в том, чтобы создать беспроигрышные ситуации как для вас, так и для вашего друга. В моем случае, , это маленькое сообщение Facebook нескольким старым приятелям из колледжа превратилось в 4 проекта и чуть более 30 000 долларов на проектную работу . Вариант 2. Получите рекомендации от других копирайтеров.Это довольно просто — подружитесь с другими копирайтерами! Когда вы видите хорошие возможности для ваших друзей-писателей, подключите их! Если вы находитесь на этапе, когда вы отказываетесь от определенных проектов, убедитесь, что вы также порекомендовали хорошего писателя для проекта. Это создает ценность для всех участников. Клиент оценит вашу сильную рекомендацию и будет иметь в виду вас для будущих копирайтерских работ. Человек, которого вы упомянули, оценит ваш жест и, возможно, постарается отплатить за услугу в будущем. Вот отличный небольшой скрипт, который я использую, чтобы отказаться от проектов и передать их кому-то другому:
Затем вы можете сделать скриншот этого письма и отправить его Чаку — это приятно. Не все, к кому вы подключитесь, сразу же начнут присылать вам задания, но со временем многие начнут. По моим оценкам, по крайней мере половина людей, которых я порекомендовал для участия в проектах, вернулись с собственными рекомендациями в течение года. Вариант 3. Сотрудничайте с другими фрилансерами (не писателями).Сети фрилансеров действительно сильны, потому что они могут быть очень гибкими и очень эффективными небольшими агентствами. Когда клиенту нужно что-то нестандартное, сложное или быстрое, он часто обращается к шорт-листу фрилансеров, с которыми уже работал и которые могут быстро создать временную команду. Допустим, клиенту нужно переделать целевую страницу. Если вы копирайтер-фрилансер, вы сможете справиться с текстом на странице, но как насчет визуальных эффектов? Как насчет дизайна и функциональности страницы? Имейте это в виду — если вы доставите своему клиенту отличный текст, работа действительно не будет выполнена на 100%. Клиент, скорее всего, наймет других фрилансеров для завершения страницы. Если они наймут не тех людей, вся ваша работа может пойти насмарку. Что, если вместо этого вы могли бы объединиться с друзьями, которым вы доверяете и которые дополняют ваши навыки. Например, я копирайтер. Люди, которые дополняют мою работу, — разработчики и графические дизайнеры. Время от времени я могу обратиться к другому консультанту, например, специалисту по UX, специалисту по CRO или эксперту по SEO. Если я берусь за проект целевой страницы, я могу сосредоточиться на копирайтинге и привлечь мини-команду для обработки других необходимых элементов. Вот что происходит, когда вы используете командную работу во фрилансе:
Где опытные писатели могут найти работу по копирайтингу-фрилансеруРабота по копирайтингу для опытных писателей – Тактика № 1: Прямые презентацииС кем вы хотите, чтобы работал? Когда вы только начинаете свою карьеру фрилансера, скорее всего, вам придется продираться через грязь дерьма, чтобы найти одну алмазную работу по копирайтингу, которая станет идеальным дополнением к вашему портфолио. Теоретически, по мере накопления опыта и репутации работа становится все лучше и лучше. В конце концов, вы заканчиваете тем, что сидите в роли грязного богатого солиста, работающего не по найму, который работает только с лучшими из лучших. Теоретически. Вот в чем загвоздка — вы должны постоянно прилагать усилия, чтобы работать с лучшими клиентами. Конечно, по пути несколько великих проектов с великими брендами попадут к вам в руки.Но это действительно скорее исключение, чем правило. Если вы не будете активно работать с лучшими клиентами, ваша карьера никогда не будет развиваться . Люди не станут ломиться в вашу дверь только потому, что вы работали со многими людьми или потому, что вы «заслужили» это. Так что подумайте об этой тактике и как о стратегии получения внештатной работы по копирайтингу, и как о действительно важном шаге в вашей карьере. Здесь вы полностью избегаете хаоса на рынке труда и начинаете предлагать СЕБЯ напрямую брендам, с которыми вы действительно хотите работать. Вместо того, чтобы надеяться, что вы волшебным образом обнаружите объявления о вакансиях, которые идеально совпадают с вашими карьерными целями… именно так вы на самом деле начинаете сознательно прокладывать свой путь. Это очень просто: Откройте Google Sheet и составьте список брендов, которые вам действительно нравятся. Это не обязательно должны быть мега-бренды-монстры — просто те, с которыми вы регулярно взаимодействуете, чувствуете, что знаете их довольно хорошо, и которые хорошо сочетаются с вашей собственной специализацией и направлением. Давайте рассмотрим пример. Допустим, я хочу работать в нише Outdoors. Вот как может выглядеть мой список:
Не очень секретный секрет? Подобные великие бренды всегда открыты для хороших идей. Если вы действительно хотите улучшить свою игру и получить отличную работу….не просто ищите списки вакансий. Не ждите, пока случайные компании будут рекламировать случайные проекты. Подпишитесь сейчас, чтобы получить шаблон заявления о приеме на работу и лист отслеживания. Оставьте свой адрес электронной почты ниже, и я не только пришлю вам простую электронную таблицу, чтобы сделать поиск вашей следующей работы по копирайтингу на 10000% проще. Введите свой адрес электронной почты в правом нижнем углу ПОЛУЧИТЕ ШАБЛОН ПОИСКА РАБОТЫ СЕЙЧАС Вместо этого в какой-то момент вам следует начать работать с брендами, которые вам действительно нравятся. Вы делаете это, изучая определенный набор компаний, их веб-сайты, их контент, а затем находя способы повысить ценность. Например, я знаю, что Huckberry — это розничный бренд, который курирует одежду для активного отдыха и собирает истории об образе жизни на открытом воздухе, которые понравятся мужчинам в возрасте от 30 до 40 лет. Предположим, у меня есть пара историй о путешествиях, которые идеально подходят для блога Хакберри. Чтобы перейти от моей головы к их блогу, я бы начал с поиска подходящего человека, с которым можно было бы поговорить. Поскольку Huckberry не представляет свою команду на веб-сайте, следующая остановка — зайти на страницу их компании в LinkedIn. Быстрый поиск… …выведет вас на страницу компании, где вы сможете выбрать людей из их команды: Отсюда вы получите список людей, которые работают в Huckberry. Вы ищете лиц, принимающих решения, связанных с вашей подачей. Поскольку я планирую рассказать о путешествии, я ищу человека, который будет принимать решения по контенту. В данном случае это, вероятно, Майкл Иделл, руководитель отдела бренд-маркетинга и контент-маркетинга. Когда я узнаю, к кому я обращаюсь, я буду использовать расширение Snov.io для Chrome. Это потрясающий инструмент, который просматривает Интернет и дает вам точный адрес электронной почты, с которым можно связаться. В основном означает, что вы знаете, что отправляете электронное письмо этому человеку, и оно не попадет в общий почтовый ящик [email protected] Теперь, когда у меня есть конкретный человек, с которым можно связаться, и его личный адрес электронной почты, я могу отправить что-то вроде:
В этом случае я взял концепции, которые уже вижу в их блоге (который они называют «Журнал»), и предложил идеи, которые идеально сочетались бы с их существующим содержанием. Дайте Снов.io, запустите бесплатную пробную версию здесь, чтобы найти адрес электронной почты вашего идеального клиента Это хорошее начало, но это не гарантирует, что я получу работу. Наоборот, это как «нога в дверь», которая, как я надеюсь, начинает разговор с человеком, который мог бы нанять меня для внештатной писательской работы. Но не останавливайтесь на достигнутом. После того, как я связался с контент-боссом, я повернулся и обратился к людям, которые написали для своего блога. У каждой из их статей на видном месте отображается автор, часто со ссылкой на их личный сайт или учетную запись в Instagram. Если вы серьезно хотите писать для бренда, обратитесь к другим авторам. Спросите их, что они думают о презентационных статьях и о прямой связи с нужным лицом, принимающим решения в бренде. Например, это может выглядеть примерно так:
Вот шаблон, который вы можете использовать для организации клиентов вашей мечты и управления охватом. Работа в сфере копирайтинга для опытных писателей. Тактика № 2: Обратитесь к бывшим клиентамЭто одна из самых простых и малоиспользуемых тактик в этом списке для получения высокооплачиваемой работы по копирайтингу. Это также лучший способ обойти 99% рекламно-маркетингового цирка и обратиться прямо к человеку, который вас знает. Вот ключ. Предполагая, что в прошлом вы выполняли полуприличную работу для клиента, это делает вас известной величиной . Только благодаря тому, что ВЫ СДЕЛАЛИ для них работу, вы намного опережаете остальных. Подумайте об этом с точки зрения клиента. Им вы (надеюсь) продемонстрировали:
Когда кто-то в бизнесе хочет нанять фрилансера или консультанта, ему приходится иметь дело с столько дерьма … …этот человек собирается срываться на меня? … этот человек собирается копировать мои материалы и делать что-то сомнительное? …способен ли этот человек выполнять работу? … этот человек собирается устроить мне драму? На самом деле это довольно напряжно.Если вы когда-либо нанимали совершенно незнакомого человека в прошлом, вы знаете, что это не весело. Вам придется взять у них интервью, как-то проверить их и, в конечном итоге, рискнуть и заплатить им за проект. Теперь вместо всего этого… представьте, если бы они могли взмахнуть волшебной палочкой и отказаться от всего этого времени, усилий и риска. Хорошая сделка, правда? Вот тут-то и появляется ты. По сути, ты та самая волшебная палочка. Вы видите значение здесь? Я думаю, что большинство фрилансеров и консультантов на самом деле не понимают, насколько важными и ценными они могут быть для прошлых клиентов. У большинства фрилансеров, с которыми я разговаривал, нет какой-либо системы отслеживания, позволяющей поддерживать связь с бывшими клиентами. Для меня это просто сумасшествие. Это полный провал с точки зрения бизнеса. Если это звучит для вас знакомо, то самое время начать тянуться к легко последовательно бывшим клиентам. (В программе Freelance Business Blueprint я проведу вас по всей моей системе контактов.) Но прежде чем приступить к разъяснительной работе, небольшой вопрос: Отслеживаете ли вы работу своих клиентов? Ведете ли вы организованный список ваших прошлых проектов? Если вы этого не сделаете, вы не сможете связаться со стратегически . Вот простая таблица, которую я люблю использовать, чтобы следить за своими прошлыми проектами: Обратите внимание, что «Даты выполнения» указаны через 6 месяцев после завершения проекта. Вы можете выбрать последующее наблюдение через 3 месяца или через год, но мне нравится использовать 6 месяцев. Этого времени достаточно, чтобы клиенты начали видеть результаты вашей работы, но недостаточно времени, чтобы забыть о вас. Вот когда я отправляю электронное письмо следующего вида:
Цель состоит в том, чтобы расширить последний проект в другой проект. Если вы все сделаете правильно, вы будете долгожданным голосом в их почтовом ящике. У вас уже должен быть внутренний трек, потому что:
Последний пункт особенно важен, потому что он возвышает вас от того, кто может выполнять свою работу, до ценного идейного человека. Этот тонкий сдвиг может привести к более интересным проектам, более высокой оплате и более довольным клиентам. Вы видите ценность этого? Это способ найти работу для себя, а также способ сделать важный шаг в своей карьере. Копирайтинг Работа для опытных писателей – Тактика № 3: Контент-маркетингВ какой-то момент вы должны начать работать над тем, чтобы привлечь к вам клиентов. Большинство фрилансеров проводят свою карьеру в погоне за копирайтерскими работами.Даже с отличными предложениями, отличной CRM и постоянным охватом… вы все равно гонитесь. По сути, это не лучшее использование вашего времени. Если к вам будут приходить отличные клиенты, будут преследовать вас , произойдет несколько вещей:
Так как же добиться того, чтобы крупные бренды заметили вас и постучали? Простой – контент-маркетинг. Если вы опытный писатель-фрилансер, вы, вероятно, постоянно работаете над контент-стратегией для брендов. Теперь пришло время применить те же концепции к вашему бренду и вашему веб-сайту профессионального копирайтера. Один из лучших способов превратить отличный контент в магнит для ваших целевых клиентов — это использовать звездообразную модель. Для вас статья в Хабе должна быть большой идеей о вашей нише. Это тип статьи, которую будут читать (и распространять) ваши идеальные клиенты. Примерами частей Hub могут быть:
Вот базовая формула, которую вы можете использовать, чтобы поиграть с несколькими идеями в вашей нише: [ВАША УСЛУГА] + [БОЛЬШОЙ ЭФФЕКТ] + [КОНКРЕТНАЯ НИША] Хабы высокого уровня части, которые излагают основную проблему и / или решение для людей, с которыми вы надеетесь работать. Спицы, с другой стороны, являются гораздо более конкретными и целенаправленными деталями. Они берут идею высокого уровня и решают в ней более детальную проблему. Например:
Хабы отлично подходят для демонстрации высокого уровня полного понимания определенной стратегии и ниши. Написав такой контент, вы говорите своей аудитории: «Я эксперт в этом». Когда вы добавляете материалы Spoke в свой центр, вы даете своим читателям практический, тактический контент, который они могут сразу применить.Подобный контент также имеет тенденцию быть действительно доступным для сообщества, на которое вы ориентируетесь. Пока вы читаете это, вы можете кое-что заметить — вы читаете статью Spoke. В этой статье я постараюсь показать вам, как найти работу по копирайтингу фрилансером с помощью 9 тактических и практичных стратегий, которые вы можете применить сразу же. Он связан с более крупной статьей Hub о том, как «вырастить в этом году 6-значный копирайтерский бизнес». Это «большой» фрагмент, в котором видна четкая точка зрения и четкая цель….но это тоже зонтичная тема. По совпадению, в этой части Hub вы также можете получить хороший обзор процесса создания собственной модели контента Hub-and-Spoke. Если вы сможете создать аналогичный контент для своих идеальных клиентов, вы создадите входящий поток людей, которые увидят в вас эксперта и захотят работать с вами. Это совершенно другое отношение, чем тип динамического, когда вы отправляете безликое приложение на случайную работу. Контент-маркетинг может сделать вас уникальным, ценным и, честно говоря, намного счастливее. Гораздо проще вести бизнес, когда у вас постоянно есть клиенты , которые просят поработать с вами. Начните искать следующую работу по копирайтингу прямо сейчасТеперь, когда вы ознакомились с этими 9 методами поиска внештатной писательской работы, вы, вероятно, увидите, что некоторые из них подходят лучше, чем другие. Совершенно естественно. В ходе своей карьеры вы опробуете множество различных способов получить работу.Хотя вы, вероятно, никогда не будете использовать все 9 одновременно, вы можете найти удобное сочетание 2-5 из этих идей, которые действительно работают для вас. Большинство фрилансеров оказываются в ловушке цикла «пир и голод», когда доход никогда не бывает стабильным. Это само по себе является основной причиной, по которой люди выгорают и в конечном итоге бросают работу. Я надеюсь, что вы сможете взять эти 9 идей и использовать их как набор инструментов для создания стабильности, которую другие никогда не найдут. Если вы новичок, я надеюсь, что это покажет вам естественный, логичный путь, по которому вы можете построить действительно здоровый бизнес в течение от нескольких месяцев до пары лет. Если вы продвинулись по карьерной лестнице, но застряли на финансовом или стратегическом уровне, используйте эти стратегии, чтобы встряхнуться и получить работу, которую вы на самом деле (и по ставкам, которые вас устраивают) . Ничего из этого не будет легким, но это выполнимо. И, если вы все сделаете правильно, это может стать фантастической карьерой, не похожей ни на что другое. Усердно работать, суетиться и… Строить. Ваш. Бизнес. Кто такой копирайтер: Карьера копирайтера в 2022 годуВы думаете стать копирайтером? В этом посте мы ответим на все вопросы, связанные с профессией копирайтера. Мы поговорим обо всем: от повседневных обязанностей, навыков, зарплаты до карьерного пути копирайтера и о том, как стать копирайтером без опыта. Итак, давайте сразу к делу. Кто такой копирайтер?Копирайтер отвечает за написание четких, четких и кратких копий или текста для веб-сайтов, рекламы, социальных сетей и других рекламных и маркетинговых материалов. Цель копии — побудить читателей к действию. Другими словами, основная цель копирайтера — убедить целевую аудиторию купить продукт или услугу, загрузить электронную книгу, подписаться на рассылку новостей и т. д. Текст заканчивается четким призывом к действию. Копирайтеры обычно работают в отделе маркетинга/рекламы агентства или компании или в качестве фрилансеров. Если вы хотите стать копирайтером, вы можете ожидать, что ваша повседневная деятельность будет включать исследования, написание прозы для рекламной кампании, создание слоганов и слоганов и даже написание джинглов для рекламы. Чем занимается копирайтер: Обязанности и ответственностьВаши повседневные обязанности копирайтера могут различаться в зависимости от типа вашего контракта — работаете ли вы в качестве фрилансера или в агентстве или компании. Но некоторые общие обязанности будут включать выполнение следующих задач:
Востребован ли копирайтинг?Копирайтеры существовали с древних времен, когда египтяне писали рекламные сообщения и плакаты на папирусе.Пока люди пытаются убедить друг друга выполнить конкретное действие — будь то покупка продукта, подписка на халяву и все, что между ними, — будет спрос на копирайтеров. Точнее говоря, всегда будет высокий спрос на хороших копирайтеров. Судя по поисковым запросам в Google, интерес к профессии копирайтера неуклонно растет в течение последних 5 лет. Этот пик пришелся на начало 2021 года, вероятно, в результате пандемии, и снова в начале 2022 года, когда все больше людей перешли на удаленную работу, которую они могут выполнять из дома. Работа по копирайтингуПерспективы работы копирайтеров зависят от типа копирайтинга, которым вы хотите заниматься. Хотя роли копирайтеров являются одним из основных продуктов в рекламной индустрии, не ожидается, что рост числа рабочих мест для копирайтеров в традиционных СМИ значительно увеличится. По оценкамCareer Explorer, рынок вакансий копирайтеров вырастет всего на 7,6% с 2016 по 2026 год. Бюро статистики труда США даже ожидает, что темпы роста всех вакансий писателей снизятся на 2% в период с 2019 по 2029 год до . Однако у копирайтеров, работающих с цифровыми медиа, перспективы другие. Согласно данным LinkedIn, рабочие места для специалистов по цифровому маркетингу и создателей цифрового контента пользуются большим спросом и быстро растут. Рост найма составил почти 33% для специалистов по цифровому маркетингу и 49% для создателей цифрового контента. Итак, если вы хотите стать копирайтером для цифровых медиа, у вас действительно очень хорошие карьерные перспективы. Это подводит нас к теме SEO-копирайтинга. Что такое SEO-копирайтинг?В то время как любая форма копирайтинга нацелена на получение отклика от целевой аудитории, SEO-копирайтинг в основном ориентирован на захват аудитории, находящейся в поисковых системах. Как обсуждалось выше, копирайтинг включает в себя все копии — будь то для социальных сетей, печатной рекламы, телевизионных рекламных роликов, слоганов продуктов, маркировки продуктов, электронных писем и т. д. Однако SEO-копирайтинг — это текст, оптимизированный для поисковых систем. Важным фактором, отличающим SEO-копирайтинг от копирайтинга, является то, что он включает в себя углубленное исследование ключевых слов и использование правильных ключевых слов в тексте. SEO-копирайтер пишет копии для веб-сайта, домашней страницы, описаний продуктов, целевых страниц, объявлений Google и т. д. Копирайтер против автора контентаРаспространенный вопрос, который задают большинство соискателей, — в чем разница между копирайтером и автором контента. Как обсуждалось выше, цель копирайтера — убедить целевую аудиторию купить продукт или услугу или совершить желаемое действие. С другой стороны, цель автора контента — информировать и обучать нынешних и потенциальных пользователей. Копия направлена на получение немедленных действий от читателя. С другой стороны, такой контент, как сообщения в блогах, является частью долгосрочной стратегии цифрового маркетинга, направленной на привлечение, вовлечение и удержание целевой аудитории. Контент-маркетинг помогает позиционировать бренд как идейного лидера в желаемой нише. В то время как копирайтеры обычно создают четкие и краткие копии, такие как слоганы, слоганы и целевые страницы, авторы контента создают длинные сообщения в блогах, официальные документы, электронные книги и т. д. В то время как SEO является хорошим навыком для копирайтера, это обязательный навык для автора контента. Навыки копирайтинга: 7 навыков для трудоустройства1. Творческое письмоКак копирайтер, вы должны будете придумать креативный и убедительный текст, который не только заинтересует вашу аудиторию, но и отразит голос бренда вашей компании. Вы должны быть оригинальными, а также творческими в своих идеях. 2. СвязьНадежная коммуникация — неотъемлемая часть профиля работы копирайтера.Все, что делает копирайтер, вращается вокруг коммуникации. 3. SEOВся информация о компании доступна в Интернете, поэтому знание SEO необходимо. Полезно ознакомиться с исследованием ключевых слов, инструментами для работы с ключевыми словами и правильными способами включения ключевых слов в текст. 4. ИсследованияКак обсуждалось выше, исследование является частью повседневных обязанностей копирайтера. Письмо начинается с исследования, а хорошие исследовательские навыки помогут вам проявить себя как копирайтеру. 5. УбеждениеУбедить людей действовать — непростая задача. Однако, если у вас есть сильные навыки убеждения и влияния, ваша работа в качестве копирайтера станет намного проще. 6. Внимание к деталямЭто важный навык для копирайтера. Копии, которые вы производите, должны быть безошибочными. Эти копии могут использоваться для рекламы в социальных сетях, печатной рекламы или любых других форм цифровых или печатных СМИ. 7. МногозадачностьКак копирайтер, вы должны работать над несколькими проектами и писать для различных медиа-каналов.Вам также нужно будет сотрудничать с различными отделами, такими как PR, служба поддержки клиентов и т. д. Сохранение организованности является ключом к многозадачности. Карьерный путь копирайтера: 3 точки расхожденияВ идеальном мире вы бы сразу перешли от обучения копирайтингу к работе копирайтером. Этот мир не существует для многих людей, и это совершенно нормально! Эта инфографика показывает лишь некоторые из многих путей к карьере копирайтера: Многие пути могут привести к карьере копирайтера.Обучение копирайтингу в форме ученичества может стать кратчайшим путем к тому, чтобы стать оплачиваемым копирайтером. Как вы узнаете ниже, есть три основных области, в которых пути карьеры копирайтера могут расходиться. Но в конце концов вы все равно можете стать профессиональным копирайтером. 1. ОбразованиеПервое расхождение заключается в том, какое у вас формальное образование. Вы можете оказаться на одной или комбинации этих трех трасс: Высшее образование в области копирайтингаВысшее образование в области копирайтинга встречается редко, поэтому почти ни один работодатель, желающий нанять копирайтера, не ожидает, что он будет у соискателей.Вместо этого они ищут степень бакалавра в смежной области. К ним относятся реклама, творческое письмо, коммуникации, английская литература, журналистика и маркетинг. Однако для того, чтобы стать копирайтером, не требуется даже соответствующей степени. Вы можете зарабатывать на жизнь копирайтером, даже если у вас есть … Высшее образование, не связанное с копирайтингомВы все равно можете стать копирайтером, даже если ваша степень не связана с писательством, рекламой или маркетингом.Многие профессиональные копирайтеры имеют диплом колледжа/университета в области, не связанной с письмом, например, в области химии, машиностроения и т. д. Примером может служить история успеха Академии, Эрик Хернал. Эрик окончил Сиракузский университет по специальности «медицинские науки». Однако он не был увлечен этой сферой. Он переключился на копирайтинг, сначала как фрилансер, а затем как руководитель отдела копирования в агентстве цифрового маркетинга. В конце концов Эрика повысили до вице-президента по маркетингу. Эрик имеет степень в области медицинских наук, но его наняли руководителем рекламного агентства в маркетинговом агентстве. Хотя ваша степень может и не иметь никакого отношения к копирайтингу, она дает вам глубокие знания в области, в которой вы можете специализироваться в качестве копирайтера. Например, известный копирайтер Боб Блай имеет степень бакалавра наук в области химического машиностроения. Он использовал свое инженерное образование и опыт работы редактором школьной газеты, чтобы получить свою первую работу в качестве писателя по техническому маркетингу в Westinghouse. Затем он стал внештатным копирайтером для инженерных и производственных компаний. Послушайте, как Боб рассказывает о своем пути к тому, чтобы стать копирайтером:
Без высшего образованияКопирайтером можно стать и без высшего образования. Вы можете овладеть навыками копирайтинга посредством самостоятельного обучения, зарегистрировавшись в программах онлайн и личного копирайтинга. Людям, имеющим образование в несвязанной области, также потребуется неформальное обучение письму и копирайтингу. А те, кто имеет степень, связанную с копирайтингом, обнаруживают, что им в любом случае необходимо постоянно обновлять свои навыки с помощью программ и курсов по копирайтингу. Программы копирайтинга, однако, стоят денег. К счастью, копирайтинг — это навык, которому можно «обучиться на практике» еще до того, как вы получите работу копирайтера. Многие копирайтеры впервые приобретают навыки письма, еще учась в школе, работая над школьной газетой. Иногда одного этого опыта им достаточно, чтобы сразу после колледжа или университета пойти работать копирайтером, даже если они получили диплом, не связанный с писательством. Есть и другие способы отточить свои навыки копирайтинга на практике.Например, вы можете быть копирайтером для своего бренда или бизнеса. Вы также можете бесплатно заниматься копирайтингом для некоммерческих организаций и предприятий семьи и друзей. Вы также можете научиться копирайтингу на рабочем месте через стажировки или ученичество. Обучение копирайтингу идеально, потому что вы получаете рекомендации и отзывы от своего наставника. Вы также можете использовать инструменты копирайтинга и получить опыт внедрения платной социальной рекламы — вещи, которые в противном случае были бы слишком дорогими для тех, кто только начинает. 2. Опыт работыВторой момент расхождения на пути к тому, чтобы стать копирайтером, — это ваш опыт работы. Как и в случае с вашим обучением, вы можете обнаружить, что у вас есть связанный или несвязанный опыт работы. Работа писателемРабота журналистом — один из путей к карьере копирайтера. Писательская работа поможет вам начать карьеру копирайтера. Вы можете работать журналистом, корпоративным писателем, техническим писателем или творческим писателем.Потратив не менее 10 000 часов в качестве писателя, вы знаете, как использовать слова и язык для эффективного общения с аудиторией. Это, безусловно, большой плюс, когда дело доходит до того, чтобы стать копирайтером. Переход с другой профессииДругие копирайтеры начинают с работы, не связанной с написанием текстов, а затем переключаются на копирайтинг. Эти рабочие места обычно напрямую связаны с их послесредним образованием. В Acadium у нас были студенты, работавшие в розничной торговле, ресторанах, здравоохранении и других отраслях, прежде чем они стали оплачиваемыми копирайтерами. 3. Роль копирайтераКарьерный путь копирайтера может отличаться в зависимости от того, какую именно роль копирайтера вы берете на себя. Так как копирайтеры работают в различных средствах массовой информации и отраслях, у них также может быть три разных режима работы: Внештатный копирайтерМногие копирайтеры предпочитают работать на себя в качестве внештатных копирайтеров. Это хороший вариант, если вы хотите иметь полный контроль над тем, над какими типами клиентов и проектов вы работаете. Как внештатный копирайтер, вы сможете взимать более высокую плату, имея специализацию. Вы можете специализироваться на определенном типе копирайтинга, таком как электронный маркетинг или прямая почтовая реклама. Вы также можете специализироваться в определенной отрасли, например, в области здравоохранения и питания или личных финансов. Я знаю очень успешного копирайтера, специализирующегося на индустрии домашних животных! Следует помнить, что когда вы работаете фрилансером, вам приходится тратить значительную часть своего рабочего времени на продвижение своих услуг и привлечение клиентов.Это может стать для вас препятствием, если все, что вы хотите сделать, это настоящий копирайтинг. Читайте также: Как стать внештатным копирайтером? Работа копирайтером совместима с образом жизни цифрового кочевника. Копирайтер в рекламном агентстве или PR-фирмеЕще один способ работать копирайтером — устроиться копирайтером в рекламное/маркетинговое агентство или фирму по связям с общественностью. Точно так же, как фрилансер, вы будете работать над различными проектами по копирайтингу для разнообразной клиентской базы. Однако, в отличие от копирайтера-фрилансера, у вас может не быть свободы выбора проектов и клиентов для копирайтинга. Вы можете получить эту привилегию только после того, как подниметесь по служебной лестнице и заработаете влияние в агентстве. С положительной стороны, вам не придется торопиться, чтобы получить клиентов, потому что это будет чья-то чужая работа. Штатный копирайтер компанииНаконец-то вы можете работать штатным копирайтером в компании.Некоторые предприятия и некоммерческие организации нанимают копирайтеров на полную ставку. Как постоянный копирайтер организации, вы будете получать стабильную зарплату и льготы. Вам не нужно беспокоиться о привлечении клиентов и продаже своих услуг. И вы будете полностью сосредоточены на отрасли и продуктах вашего работодателя. Зарплата копирайтераТеперь, когда вы так много знаете о профессии копирайтера, вам должно быть интересно, какова зарплата копирайтера. Итак, давайте углубимся в: Средняя зарплата копирайтераСредняя годовая зарплата копирайтера в Канаде составляет от 50 000 канадских долларов (согласно Talent.ком) до 50 259 (согласно Payscale). Эти данные основаны на профилях заработной платы 320 и 370 соответственно. Согласно данным, представленным компанией Indeed, средняя зарплата копирайтера в США составляет 54 013 долларов в год. Зарплата младшего копирайтераБудучи младшим копирайтером с опытом работы менее 1 года, вы можете рассчитывать на заработок от 40 000 до 42 900 канадских долларов в год. Находясь в США, ожидайте получать 39 585 долларов США в год за работу по копирайтингу начального уровня. Зарплата копирайтера-фрилансераЕсли вы хотите работать удаленным копирайтером, средняя зарплата внештатного копирайтера для вас может составлять около 75 211 долларов США или 36 долларов США в час в Соединенных Штатах. Зарплата среднего/старшего копирайтераСредняя зарплата копирайтера среднего или старшего уровня, согласно Comparably, в США составляет 74 902 доллара. Зарплата опытного копирайтераЗарплата опытного копирайтера может достигать 66000 канадских долларов. Что отличает хорошего копирайтера?Итак, что же делает хорошего копирайтера? Вот что говорят некоторые эксперты по копирайтингу:
— Боб Блай, копирайтер B2B, тренер и автор более 100 книг
— Лаура Белгрей, основательница Talking Shrimp и
– Ник Тонер, копирайтер-фрилансер
— Стив Слонуайт, тренер и консультант по копирайтингу, а также
Как стать копирайтером без опыта?Независимо от работы или программы бакалавриата, на которую вы в настоящее время зачислены, вы все равно можете проложить свой собственный путь к карьере копирайтера.С решимостью и готовностью учиться вы действительно можете выбрать свой собственный путь в качестве копирайтера. Быстрый и надежный способ начать карьеру в копирайтинге — записаться на обучение в Acadium. Обучение — это бесплатная программа. Это дает вам возможность работать напрямую с владельцем бизнеса, который также будет вашим наставником во время обучения. Другими словами, вы научитесь копирайтингу, применяя различные техники копирайтинга в реальном бизнесе.Всего через три месяца вы сможете использовать этот реальный опыт, чтобы подготовиться к подаче заявки на оплачиваемую должность копирайтера. К вашему сведению, около половины наставников Acadium в конечном итоге нанимают своих учеников на оплачиваемые должности. В качестве ученика вы также получаете доступ к бесплатным онлайн-курсам по различным темам цифрового маркетинга, таким как электронный маркетинг, SEO и т. д., которые могут помочь в вашей карьере копирайтера. Стажировка в Acadium — это кратчайший путь к успешной карьере копирайтера. Создайте свой собственный карьерный путь копирайтеровЕсли вы хотите стать копирайтером, вы можете пойти разными путями. Некоторые пути короткие и прямые, а другие более окольные, с фальстартами и обходными путями. Вам не обязательно иметь высшее образование, связанное с копирайтингом, или опыт работы писателем. Если вы не хотите или не можете получить соответствующую степень или опыт работы, стажировка в Acadium может помочь вам стать копирайтером. Вы не только получаете практическое обучение и реальный опыт в копирайтинге, но также можете решить, подходит ли вам карьера копирайтера. Лучше всего начать с создания профиля Acadium. После того, как ваш профиль будет принят, вы сможете приступить к обучению в Acadium. Вы можете начать с того места, где вы сейчас находитесь, и проложить собственный карьерный путь копирайтера. Вы сделаете следующий шаг?
Этот пост был первоначально опубликован в июле 2021 года Алексис Родриго. Он был обновлен 18 марта 2022 г. Алишей Шармой, контент-менеджером Acadium. Jr. Открытие вакансии копирайтера | БубенВы младший?Копирайтер творческий мыслитель, умеющий обращаться со словами? Вы увлечены тем, как бренды успешно используют социальных сетей ? Наш идеальный кандидат — писатель, желающий начать свою карьеру в создании контента для социальных сетей , чтобы присоединиться к нашей творческой команде! Это офисная должность начального уровня в Форт-Лодердейле, Флорида.
*Пожалуйста, приложите образец своего письма к своему резюме*
Tambourine — динамично развивающееся маркетинговое агентство.Мы предоставляем комплексную программу управляемых услуг, которая обеспечивает максимальный трафик и конверсию по всем цифровым каналам. Наша команда использует наши собственные лучшие в своем классе технологии, брендинг, печать, традиционные рекламные кампании и создание контента, чтобы трансформировать электронную коммерцию для отелей, курортов и направлений. Найдите нас @TamboGram. применить сейчасВИД ЗАНЯТОСТИПолный рабочий день ОТДЕЛкопирайтинг ПОЛОЖЕНИЕмладшийКопирайтер РАСПОЛОЖЕНИЕ100 W Cypress Creek Rd Suite 550, Форт-Лодердейл Флорида 33309 Чем ты будешь заниматься
Что нам нужно от вас
Бонусные баллы:
Преимущества и привилегии, которые вы получаете от нас
Равные возможности РаботодательТамбурин не допускает дискриминации и запрещает дискриминацию и преследование любого работника или кандидата на работу по признаку расы, цвета кожи, религии, пола, гендерного самовыражения, пола, сексуальной ориентации, возраста, военного положения, национального происхождения, инвалидности, генетической информации, беременности, военный статус или любые другие защищенные характеристики, предусмотренные федеральными, государственными или местными законами, в процессе найма, удержания или продвижения по службе работника. применить сейчасГде найти работу копирайтеру-фрилансеру!Один из самых простых способов понять, где копирайтеры находят работу, — посмотреть, что они обычно производят. Копирайтеры участвуют в процессе создания всех видов рекламных материалов, таких как:
Кому нужны услуги копирайтера?
Общества
Это повышает доверие к любому копирайтеру — это показывает, что он серьезно относится к своей работе и соответствует требованиям для вступления в общество. Кроме того, они обычно требуют определенных финансовых вложений, поэтому копирайтеры, скорее всего, не будут этого делать, если только они не добились значительного успеха. Веб-сайты Блоги Социальные сети Медиа Так что не бойтесь, приложив немного усилий и воображения, вы сможете найти работу во множестве мест, когда будете готовы вступить на путь фрилансера. Если вы хотите узнать больше о том, как стать внештатным копирайтером, запросите проспект полного курса копирайтеров Бюро писателей.
Нашли эти советы полезными? Затем подпишитесь, чтобы получать больше советов по письму и предложений курсов.
12 советов по приему на работу для копирайтеровНедавно я разместил объявление о привлечении копирайтеров-фрилансеров для работы в моем копирайтерском бизнесе и получил около 200 откликов. В прошлом я довольно много занимался подбором персонала, поэтому с самого начала я точно знал, какой опыт мне нужен. Я также знал, что меня завалят заявками, и что кандидаты будут из самых разных слоев общества с разным уровнем опыта в копирайтинге.Я был очень точен в требованиях к приложениям, и у меня были настроены системы для фильтрации и категоризации приложений. Я думал, что у меня все схвачено. Я должен был знать, что мне не может так повезти! Когда начали поступать заявки, я был ошарашен. Несмотря на все мои лучшие намерения и системы, кандидаты, казалось, намеревались исключить себя из разногласий, отправив нестандартные электронные письма с заявками. Они были настолько плохи, что временами мне казалось, что я попадаю в шорт-лист на основе качества заявки, а не качества заявителя. Эта статья предназначена для любого писателя, опытного или нет, который планирует подать заявку на работу копирайтера. В нем представлены 12 советов (в порядке важности) о том, как подать заявку таким образом, чтобы у вас был шанс попасть в шорт-лист. 1) Следуйте инструкциямЕсли объявление о вакансии содержит инструкции, следуйте им. Если он содержит инструкции с пометкой «ВАЖНО» и выделенные жирным шрифтом и красным цветом, вы можете предположить, что они несколько важны и что для них есть причина.Следуйте за ними! Читайте и перечитывайте рекламу, чтобы убедиться, что вы выполнили все инструкции. Если в объявлении написано «подать заявку по электронной почте», подайте заявку по электронной почте! Если в теме письма указано использовать «Приложение для копирайтеров», используйте в качестве темы «Приложение для копирайтеров»! Если в нем сказано посетить веб-сайт, указать цену, предоставить три образца копии и включить свое резюме, СДЕЛАЙТЕ ВСЕ ЭТИ ВЕЩИ! Если вы не будете следовать простым и очевидным инструкциям в объявлении о работе, работодатель не поверит, что вы сможете придерживаться сложного задания по копирайтингу! 2) Чем меньше, тем лучшеНе тратьте время работодателя.Помните, они нанимают внештатного копирайтера, потому что им нужен кто-то, кто возьмет на себя часть их работы. Им «не хватает времени». Держите свое приложение коротким и приятным. Это ваш шанс показать, на что вы способны, поэтому не попадайтесь в ловушку использования громких слов и сложных предложений. Меньше — больше. 3) Покажите, как вы поможете их бизнесуПопробуйте посмотреть на вещи с точки зрения работодателя. Большинство работодателей, размещающих рекламу копирайтеров-фрилансеров, ищут людей, которые могут помочь им оптимизировать свой бизнес.Работодатели — особенно студии копирайтинга, рекламные агентства и агентства веб-дизайна — которым нужны внештатные копирайтеры, пытаются «продуктивизировать» копирайтинг. Они хотят иметь возможность «повернуть ручку»: им нужен недорогой копирайтер-фрилансер, на которого можно положиться, чтобы предоставить клиенту готовый первый черновик с минимальным контролем. Они пытаются построить фабрику копирайтеров. Помните об этом при подаче заявки и постарайтесь показать, как вы поможете им достичь этой цели. 4) Сделайте приложение доступным для сканированияЕще раз помните, что у работодателя не так много времени.Так что сделайте ваше приложение копирайтера легко сканируемым. Не пишите просто один длинный блок текста. Используйте короткие абзацы, заголовки и маркеры, выделяя жирным шрифтом важные фрагменты. 5) Удовлетворение требованиямЕсли в объявлении копирайтера перечислены требования к вакансии, убедитесь, что вы указали их индивидуально. (Но помните, говорите коротко и мило.) 6) Будьте открытыми и честнымиНе переоценивайте себя; если история, рассказанная вашими образцами и резюме, не соответствует вашей рекламе, вы получите скидку.Если у вас нет опыта или знаний для выполнения одного или нескольких требований, скажите об этом. И не лгите о своем опыте и не включайте образцы, которые вы на самом деле не писали. Это может дать вам одну работу, но вам могут не заплатить за нее, и вы, конечно, никогда не получите другую. И помните, мир копирайтинга очень мал; все всех знают, и предупреждения о мошеннических фрилансерах распространяются очень быстро по сарафанному радио. 7) Предоставить соответствующие образцыЕсли в объявлении о вакансии вас просят предоставить образцы вашей копии, сделайте все, что в ваших силах, чтобы найти и предоставить соответствующие образцы.В объявлении может быть указан тип образцов, которые вам необходимо предоставить, но если нет, загляните на веб-сайт работодателя и отправьте образцы, которые имеют отношение к их основному предложению услуг. Если они в основном делают веб-копии, отправьте образцы веб-копий. Если они делают короткую копию, отправьте образцы короткой копии. И если у вас нет соответствующих образцов, попытайтесь определить основные качества, требуемые работодателем, и отправьте образцы, которые показывают, что вы обладаете этими качествами. (например, если работодатель в основном делает веб-копии брошюр в Интернете, вам необходимо предоставить образцы, которые демонстрируют вашу способность одновременно захватывать продукт и аудиторию и, возможно, даже обучать аудиторию.) 8) Не ждите немедленной обратной связиПоскольку большинство объявлений о вакансиях привлекают сотни откликов, а работодатель все еще пытается вести свой бизнес, вы не можете ожидать немедленной реакции на ваше заявление. Не отправляйте письмо с напоминанием через день или два. Если вы собираетесь отправить напоминание, сделайте это через неделю или две недели. И, если в объявлении не сказано звонить, не звоните! Телефонные звонки отнимают много времени, и это может сильно расстроить занятого работодателя, у которого, скорее всего, пока нет обратной связи. 9) Не используйте ломаный английскийЕсли вы претендуете на должность англоязычного копирайтера, вы должны хорошо владеть английским языком. Если ваша заявка написана на ломаном английском, вы НЕ получите роль; вы просто тратите свое время и время работодателя. 10) Проверка вашего заявленияНичто так не подрывает копирайтера, как ошибки в орфографии, пунктуации, грамматике и синтаксисе (говорит он, нервно просматривая статью!).Обратите пристальное внимание на детали. Вы можете претендовать на несколько должностей, но не торопитесь со своим заявлением; всегда находите время, чтобы вычитывать и проверять орфографию. СОВЕТ: хотя это и не помеха, постарайтесь правильно написать имя работодателя! 11) Не спрашивайте об опыте работыЕсли в объявлении конкретно не указано, что возможен неоплачиваемый опыт работы, не просите об этом. Хотя это, безусловно, указывает на большой энтузиазм, у большинства работодателей просто нет времени обучать младшего копирайтера, даже если они ничего ему не платят. 12) Не требуйте критики своего письмаЕсли ваше заявление отклонено, не стесняйтесь спрашивать, почему нет, но не просите работодателя критиковать ваше письмо. Объяснение того, почему ваше письмо неадекватно, — очень трудоемкая задача, и это не входит в обязанности потенциального работодателя. Если у вас когда-либо был шанс перезвонить где-то в будущем, это самый верный способ его потерять. ЗаключениеВы будете удивлены, узнав, сколько соискателей-фрилансеров НЕ соблюдают приведенные выше правила.Эти соискатели делают работу работодателя чрезвычайно утомительной и трудоемкой, и они почти исключают себя из состязания. Следуйте всем приведенным выше советам при подаче заявки на следующую должность внештатного копирайтера, и вы будете на очень большой шаг впереди своих конкурентов. Удачной подачи заявки! Творческий копирайтер на удаленке — СШАБудьте стратегом игры.DraftKings ищет стратегического и концептуального копирайтера с явными маркетинговыми преимуществами и любовью к творческой индустрии.Копирайтер будет играть неотъемлемую роль в создании маркетинговых кампаний и маркетинговых кампаний. Копирайтер будет предлагать большие идеи, основанные на целях компании, и сможет эффективно претворять идеи во всех маркетинговых каналах. Эта роль будет иметь решающее значение для поддержания целостности и аутентичности контента бренда. Что вы будете делать:
Что вы принесете с собой:
На этой должности можно работать как в бостонском офисе, так и удаленно; однако эта работа должна выполняться полностью за пределами Колорадо. #LI-BG1 #LI-REMOTE Кому мы подходим?Мы любим работать с талантливыми людьми, но более того, мы ищем сострадательных сотрудников с духом сотрудничества. Наша работа продвигается быстро, и мы отлично умеем собираться вместе, чтобы находить творческие решения некоторых из самых интересных технических проблем. Если это звучит хорошо для вас, присоединяйтесь к нам. Мы DraftKings.Нас вдохновляет наша общая страсть к разработке творческих решений сложных задач и предоставлению людям возможности делать свою работу наилучшим образом.Мы являемся лидерами в области цифровых развлечений и технологий, движимыми постоянным любопытством и разнообразием точек зрения. Наши команды работают на основе инноваций. Мы смотрим вперед, строим то, что будет дальше, и постоянно изобретаем отрасль. Мы публично торгуемая (NASDAQ: DKNG) технологическая компания со штаб-квартирой в Бостоне, с командами по всему миру и расширяющимся глобальным присутствием. Присоединяйтесь к нам!Мы стремимся создать место, где все чувствуют себя в безопасности, наделены полномочиями, заинтересованы, защищены и вдохновлены.DraftKings гордится тем, что является работодателем с равными возможностями. Это означает, что мы не приемлем никакой дискриминации и стремимся предоставлять равные возможности трудоустройства независимо от вашей гендерной идентичности, расы, национальности, религии, сексуальной ориентации, статуса защищенного ветерана или статуса лица с ограниченными возможностями. Готовы построить что дальше? Применить сейчас.В качестве регулируемой игровой компании вам может потребоваться получить игровую лицензию, выданную соответствующим государственным органом, в качестве условия приема на работу. Заявление о приеме на работу эксперта по копирайтингу / SEO-эксперта в B12Роль:Мы стартап, который набирает специалистов по копирайтингу для поддержки нашей растущей команды! Копирайтеры в Б12 — главный вклад в успех компании! В B12 наши копирайтеры используют наш редактор веб-сайтов, чтобы собрать копию веб-сайта, ориентированную на SEO, для наших клиентов после того, как наш искусственный интеллект уже сделал черновики. После запуска веб-сайтов клиентов вы также будете нести ответственность за написание ежемесячных сообщений в блогах, ориентированных на SEO.Вы будете тесно сотрудничать с нашей командой по работе с клиентами и нашими экспертами по дизайну, чтобы помочь создать и расширить присутствие наших клиентов в Интернете. Если вам нравится заниматься фрилансом, разрабатывать веб-сайты и работать в открытой и творческой среде, то роль копирайтера с B12 подходит именно вам! Как эксперт по копирайтингу вы:
По нашему опыту работы с бывшими клиентами, копирайтеры тратят на каждый проект часы, исчисляемые однозначными числами, и постоянно получают отзывы от нашей команды. Вы можете чередовать реализацию проектов нескольких клиентов, ожидая отзывов от клиента и других членов команды. Помимо выполнения работы по доставке клиентам, вы будете помогать нам совместно разрабатывать наш процесс доставки, редактор B12 и инструмент управления рабочим процессом под названием Orchestra.У нас есть Orchestra с открытым исходным кодом, и мы создаем его, чтобы расширить возможности творческих и аналитических экспертов в их работе. Вам подойдет, если:
Не бойся
Как подать заявкуУкажите: |