Что делает бухгалтер экономист – ᐅ Бухгалтер-экономист — обязанности | Функции бухгалтера-экономиста

ᐅ Бухгалтер-экономист — обязанности | Функции бухгалтера-экономиста

Бухгалтер-экономист обязанности свои знает на зубок. Профессия эта весьма популярная. Сочетает в себе знания экономики и бухгалтерского учета. Правильно такая должность называется — экономист по бухгалтерскому учету, а также по анализу хозяйственной деятельности, этим тоже занимается экономист.

Бухгалтер – работа непростая. А функция бухгалтера-экономиста ответственная. Малейшая ошибка в расчетах или даже одна неверно внесенная в программу цифра ведет к большим неприятным последствиям для всего предприятия.

Обязанности бухгалтера-экономиста

Бухгалтер-экономист обязанности несет следующие: Ведет бухгалтерский учет на предприятии, занимается анализом результатов хозяйственной деятельности и контролем этой деятельности, занимается учетом денежных поступлений, материальных ценностей и заносит их приход и расход на соответствующие бухгалтерские счета. Помимо вышеуказанного, в обязанностях бухгалтера-экономиста также учет издержек производства и обращения, контроль исполнения смет, анализ результатов хозяйственной и финансовой деятельности предприятия.

Выполняя свои обязанности бухгалтер-экономист составляет расчеты себестоимости готовой продукции или услуг,  следит за использованием внутренних ресурсов (финансовых, трудовых и т.д.), за его рациональностью с целью выяснения возможности снизить издержки и уменьшить себестоимость, избежать убытков и потерь. Пользуясь данными бухучета, бухгалтер-экономист проводит комплексный анализ деятельности компании, выдвигает предложения, как ее улучшить.

Функции бухгалтера-экономиста

К функциям бухгалтера экономиста относится подготовка сведений для формирования баланса, сводных отчетов. Также он выполняет необходимые действия, связанные с контролем за правильностью проведения операций, нерегламентными расчетами. Готовит рабочий план счетов, первичных документов, разрабатывает формы внутренней отчетности, определяет методы ведения бухучета, технологии систематизирования и учета бухгалтерской информации.

Чтобы выполнять свои обязанности и функции бухгалтер-экономист должен, разумеется, владеть современными средствами по ведению бухучета – специализированными компьютерными программами, пакетом 1С. Также он анализирует возможность усовершенствования имеющейся отчетности, упорядочения документации и применения типовых форм. Он предоставляет достоверную бухгалтерскую информацию всем звеньям руководящей цепочки, кредиторам, акционерам, инвесторам, аудиторам и другим.

Естественно, в обязанности бухгалтера-экономиста входит функция заниматься составлением бухгалтерской отчетности о финансовой и хозяйственной деятельности организации, формировать и вести базу данных, вносить корректировки в справочную информацию. Также такой ответственный специалист должен периодически повышать свою квалификацию, изучая передовые методы ведения и организации бухучета, соответственно, без обучения бухгалтеру не обойтись.

На плечи экономиста ложится труд помогать работодателю обеспечивать надлежащие условия труда для коллектива, в соответствии с нормами СанПИН.

Эта профессия требует образования, бухгалтер-экономист обязанности несет обширные и человек без понятия о правилах и нормах бухучета и экономических приемах не справится с этим ответственным делом. Желательно иметь высшее экономическое образование или средне-специальное образование плюс стаж работы. Одно время профессия бухгалтера была суперпопулярна у выпускников школ, и это понятный выбор. Ведь бухгалтер – это тот специалист, который всегда требуется на любом предприятии.

Функции бухгалтера экономиста практически неизменны, в деятельности своей бухгалтеры опираются на знание нормативных и правовых документов, методических материалов. Естественно, они должны знать устав своей организации, распорядок трудовой деятельности, быть в курсе всех внутренних приказов и распоряжений руководства и твердо знать свою должностную инструкцию.

Также, у бухгалтера экономиста обязанности включают необходимость знать формы бухучета, необходимый порядок заполнения основных форм документации, знать налоговое и трудовое законодательство, знать экономику производства, организацию труда, методы управления, порядок оформления и отражения в базе движения денежных и основных средств, а также товарно-материальных ценностей, уметь проводить экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия и многое другое.

Для бухгалтера–экономиста важно обладать прекрасной памятью, отличным логическим мышлением, собранностью, аккуратностью, объективностью, крепкими нервами, способностью к концентрации и распределению внимания, терпением, педантизмом в работе. Важны для специалиста и бухгалтерские курсы, периодическое прохождение которых – неотъемлемая часть его совершенствования.

Поскольку обязанности бухгалтера-экономиста весьма специфичны, эта работа не подойдет каждому, но будет очень кстати для людей со строго математическим, скрупулезным складом ума. Но не нужно думать, что лишь цифры в голове у каждодневно выполняющего свои обязанности и функции бухгалтера-экономиста — важен и творческий подход, общая эрудиция и интеллект. Это достаточно высокооплачиваемая работа, хотя уровень зарплат сильно разнится в зависимости от имеющегося опыта работы соискателя.

medcollege5.ru

Бухгалтер экономист обязанности

Как правило, в коммерческих организациях различной направленности (строительство, медицина, магазины, торговые центры и др.) разделяются две должности — бухгалтер и экономист, однако компания имеет право самостоятельно разрабатывать штатное расписание для бухгалтерии и устанавливать список должностей, которые посчитает нужными. В связи с этим должность бухгалтера-экономиста встречается на предприятиях, хотя она и не включена в квалификационный справочник профессий.

Должностные обязанности бухгалтера-экономиста

По должности бухгалтер-экономист обязанности сотрудника содержат достаточно обширный перечень, поскольку включают в себя трудовую деятельность сразу по двум специальностям. В связи с такой постановкой вопроса специалист должен выполнять различные должностные обязанности:

1. исследование и анализ деятельность предприятия с экономической точки зрения, а также разработка мероприятий по сокращению непроизводительных расходов;
2. поиск возможных резервов сокращения потерь и выявление способов оптимизации экономических процессов в компании;
3. разработка методов определения рентабельности продукции и предприятия в целом, а также ее эффективности деятельности;
4. создание бизнес-планов для внедрения каких-либо процессов или осуществления различных операций;
5. калькуляция себестоимости производимой продукции или оказываемых услуг с целью определения оптимальной цены;
6. разработка ценовой политики предприятия и нормы допустимой и приемлемой рентабельности;
7. определение методов оценки эффективности внедрения нового оборудования или технологических процессов в производственный процесс;
8. анализ договорных отношений с контрагентами и поиск альтернативных вариантов с целью снижения затрат или повышения окупаемости;
9. стратегическое планирование развития предприятия на перспективу;
10. осуществление управленческого бухгалтерского учета путем внесения необходимой информации в специальные программы учета;
11. составление необходимой отчетности как внутренним, так и внешним пользователям;
12. обеспечение сохранности экономической документации и представление ее заинтересованным пользователям в соответствии с регламентом компании о сохранении коммерческой тайны;
13. оценка целесообразности внедрения каких-либо компьютерных программ в производственно-хозяйственную деятельность предприятия.

Выполнение бухгалтером-экономистом своих профессиональных обязанностей требует наличия у него большой теоретической базы знаний и практических навыков осуществления работы подобного рода, отраженных в резюме на соискателя по вакансии.

Должностные обязанности бухгалтера ТСЖ

Что должен знать бухгалтер-экономист

Бухгалтер-экономист будет исполнять свои обязанности грамотно, если его база знаний и умений будет достаточно обширна и разнообразна. В обязательном порядке бухгалтер-экономист должен знать следующее:

• нормативно-правовое законодательство РФ в области деятельности компании, а также в экономической практике и бухгалтерском учете;
• методические материалы и руководства по организации экономической деятельности на предприятии;
• правила ведения бухгалтерского и управленческого учета хозяйствующего субъекта;
• порядок оформления операций первичными бухгалтерскими и экономическими документами, их отражение в соответствующей компьютерной программе;
• методы и способы проведения экономического анализа и исследования финансово-хозяйственной деятельность компании;
• правила калькуляции себестоимости продукции и услуг, а также определения рентабельности производства и предприятия в целом;
• режимы налогообложения компании;
• правила контроля материальных, трудовых, производственных и финансовых ресурсов субъекта;
• экономику производства и труда;
• организацию рыночных отношений в экономическом сообществе в масштабах региона, государства и мира;
• нормы и правила охраны труда и техники безопасности;
• трудовое законодательство;
• различные программы для бухгалтерского и управленческого учета, а также для проведения экономического анализа — правила, возможности и особенности их использования.

Кроме наличия необходимых теоретических и практических знаний бухгалтер должен соответствовать определенным требованиям, устанавливаемым законодательством РФ и локально-нормативными актами хозяйствующего субъекта.

Требования к должности бухгалтера-экономиста

На вакансию бухгалтера-экономиста как специалиста принимаются сотрудники, соответствующие определенным требованиям и критериям, к которым относятся:

• образование средне-специальное или высшее по профилю деятельности экономический анализ, поскольку его трудовые обязанности связаны скорее с экономикой, нежели с бухгалтерским учетом;
• стаж бухгалтерской, экономической и финансовой работы не менее 3-х лет;
• четкое понимание различий между бухгалтерским финансовым и бухгалтерским управленческим учетом на предприятии;
• умение работать в профессиональных компьютерных программах по управленческому учету и экономическому анализу, а также в электронных правовых системах;
• аналитический склад ума и способность исследовать и анализировать достаточно большой объем информации;
• умение выделять главное или собирать информацию и группировать ее по различным методикам и схемам;
• грамотная ориентация в финансово-хозяйственных процессах общества и во взаимоотношениях между контрагентами.

Требования могут дополняться работодателем по своему усмотрению, и они всегда должны отражаться в должностной инструкции бухгалтера-экономиста.

Должностная инструкция бухгалтера-экономиста

При приеме бухгалтера-экономиста на работу ему для ознакомления обязательно должна быть представлена должностная инструкция, в которой освещаются главные моменты исполнения сотрудником своих профессиональных обязанностей. Кроме того, в этом документе должна содержаться информация о том, какие права имеет работник при выполнении заданий, и какую ответственность он понесет в случае осуществления ошибочных действий.

okbuh.ru

Обязанности бухгалтера экономиста на предприятии

В коммерческих организациях часто встречается объединение двух родственных по содержанию специальностей в одной должности. Примером такого «слияния» является должность бухгалтера-экономиста. Разбераем, что делает бухгалтер-экономист в компании и как правильно составить его должностную инструкцию.

Бухгалтер-экономист одновременно занимается ведением бухгалтерского и управленческого учета. То есть не только фиксирует и отражает факты хозяйственной деятельности компании, но и параллельно проводит детальный анализ данных для определения текущего положения дел и планирования дальнейшей стратегии развития предприятия.

Совмещение двух специальностей, требует обширных знаний, а именно:

• нормативного законодательства;
• методических материалов по организации бухучета и АХД, составлению отчетности;
• порядка учета реализации товаров (услуг, работ), издержек, калькулирования себестоимости продукции;
• порядка контроля за использованием трудовых, финансовых и материальных ресурсов;
• форм и методов бухучета в организации;
• организации документооборота по различным участкам бухучета;
• плана и корреспонденции счетов;
• порядка оформления и отражения хозопераций на счетах бухучета;
• организации производства, труда, рыночных методов хозяйствования;
• программного обеспечения для осуществления бухучета и АХД;
• правил и норм охраны труда и т.д.

На должность бухгалтера-экономиста может претендовать соискатель, имеющий:

• среднее профессиональное или высшее образование по профилю экономика и управление в организациях;
• стаж работы в сфере экономики и финансов не менее 3 лет, а если на вакансию принимается кандидат со средним профессиональным образованием, то желательно наличие опыта работы не менее 5 лет.

Требования к бухгалтеру при приеме на работу

Бухгалтер-экономист по роду деятельности должен обрабатывать объемные массивы информации, поэтому для четкого выполнения своей работы он должен оперативно получать необходимые сведения из различных источников. Следовательно, руководство обязано обеспечить специалиста свободным доступом к нужным данным и обязать работников служб и подразделений предприятия своевременно исполнять его запросы.

В случаях производственной необходимости бухгалтер-экономист может с разрешения администрации привлекать для выполнения поставленных задач других сотрудников. Кроме того, он имеет право регулярно повышать свою квалификацию.

В рамках трудовой деятельности бухгалтер-экономист исполняет следующие обязанности:

• ведение бухучета имущества, обязательств, хозопераций, в том числе с использованием программных средств;
• соблюдение порядка проведения финансовых операций, своевременной уплаты налогов;
• отслеживание исполнения смет расходов, рационального использования основных и оборотных средств, кадрового состава предприятия;
• подготовка данных для формирования баланса;
• составление отчетов о финансовых результатах деятельности компании, предназначенных для внутренних и внешних пользователей;
• проведение комплексного АХД на основе данных бухучета и отчетности для выявления способов оптимизации производства и снижения издержек;
• калькуляция себестоимости продукции и разработка ценовой политики компании;
• создание бизнес-планов с целью расширения производства, внедрения новых технологических процессов и оборудования;
• изучение передовых методов организации АХД и бухучета предприятия и многое другое.

Чем больше разнообразных функций возлагается на специалиста, тем сложнее процедура подбора подходящего кандидата на вакансию. Ведь в случае объединения нескольких специальностей в одной должности, необходимо удостовериться в квалификации соискателя по каждой из профессий.

Часто стремление к экономии на трудовых ресурсах не приносит ожидаемого результата, а ошибки одного некомпетентного бухгалтера-экономиста оборачиваются серьезными убытками, многократно превышающими затраты на содержание нескольких узкопрофильных специалистов.

Наиболее рациональный выход из подобной ситуации — доверить стратегическое планирование грамотному экономисту, а бухгалтерию передать на аутсорсинг. В компании 1C-WiseAdvice ведение учета осуществляется квалифицированными экспертами, а условия договора предусматривают материальную ответственность исполнителя, если ошибки произошли по его вине.

Должность бухгалтера-экономиста не включена в Квалификационный справочник должностей (утв. постановлением Минтруда от 21.08.1998 № 37).

Поэтому при разработке должностной инструкции (ДИ) рекомендуется использовать квалификационные характеристики КСД, установленные для профессий: бухгалтер и экономист бухучета по АХД предприятия.

Квалификационные требования к бухгалтерам 1 и 2 категорий

ДИ бухгалтера-экономиста должна содержать следующие подразделы:

1. Общие положения, куда включаются требования к должности, наличие специализированных знаний и навыков, порядок подчиненности вышестоящему руководству и т.д.
2. Обязанности специалиста, где подробно приводится перечень функций бухгалтера-экономиста с учетом специфики предприятия.
3. Права и полномочия работника, в котором очерчиваются границы требований специалиста: возможность привлечения других сотрудников для выполнения поставленных задач, порядок запроса необходимой для работы информации и пр.
4. Ответственность работника в случае несоблюдения действующего законодательства и локальных актов организации.

Образец ДИ

Каждый пункт инструкции требует тщательной проработки. Размытые неоднозначные трактовки функционала служащего, его прав и зоны ответственности могут доставить немало проблем руководству и самому работнику. Желательно, чтобы составлением ДИ занимался профессиональный кадровик, который хорошо разбирается в специфике работы финансовых служб предприятия и в совершенстве знает нормы трудового права.

Необходимо помнить, что в условиях экономического кризиса и усиливающегося прессинга со стороны налоговых органов многократно возрастает вероятность возникновения разногласий между работодателем и сотрудником. Грамотно составленная ДИ поможет избежать конфликтных ситуаций и расставить акценты в случае судебного спора.

Заказать услугу

Хотите читать советы налоговых экспертов и главных бухгалтеров?

Подпишитесь на обновления блога

Подписаться

Поделиться статьей

1c-wiseadvice.ru

Должностные обязанности бухгалтера-экономиста

Содержание статьи:

Данная должностная инструкция представлена как образец для разработки аналогичного документа для бухгалтера-экономиста на предприятии любой отрасли.

Документ содержит необходимые сведения о том, что должен знать бухгалтер, выполняющий обязанности экономиста, его функции, права и ответственность, возникающую при ненадлежащем исполнении им работы. 

Должностная инструкция должна быть составлена только таким образом, чтобы все предложения и фразы читались четко — вопросов и недопонимания, касающихся их сути, оставаться не должно.

Должностная инструкция

1. Общие положения

1.1. Порядок приема и увольнения, принадлежность к категории персонала.
Бухгалтер-экономист — персонал из категории специалистов, принимаемый и увольняемый только по приказу руководителя предприятия. Предложить кандидатуру для приема в организацию может как специалист отдела кадров, так и руководитель бухгалтерской службы.

1.2. Порядок подчинения
Бухгалтер с экономическим уклоном (экономист бухгалтерской группы) находится в непосредственном подчинении у главного бухгалтера, если на предприятии не предусмотрена какая-либо иная система организации труда (не созданы секторы и прочие подструктуры).

1.3. Нормативная база
Производственная деятельность бухгалтера-экономиста основывается на знании и исполнении:

• специальных нормативных документов, регламентирующих финансовую, производственно-хозяйственную или экономическую деятельность организации;
• положений налогового законодательства;
• методических материалов, рекомендаций, пособий, касающихся оперативного учета и статистического анализа;
• внутренних документов организации, в том числе Устава и документов, направленных на ознакомление работников с производственными планами компании;
• правил внутреннего трудового распорядка;
• приказов и распоряжений руководителя своего предприятия или вышестоящих головных организаций, а также своего непосредственного руководства;
• положений своей должностной инструкции.

1.4. Требования к компетенции
Работник, выполняющий обязанности бухгалтера-экономиста, должен знать и уметь грамотно и безукоризненно использовать в работе:

• требования нормативных документов, которые обязывают предприятие выстраивать экономическую деятельность законным порядком;
• все виды типовых форм необходимой в работе документации;
• правила разработки финансовых планов;
• методы регулирования сложных финансовых ситуаций;
• правила организации действующего на предприятии документооборота;
• правила отражения в специализированных программах результатов своей работы;
• методы выполнения всех видов экономического анализа, обязанности которого возложены на бухгалтера-экономиста;
• основы организации труда;
• общие правила работы на предприятии: охраны труда, работы с ПЭВМ, внутреннего распорядка и другие (на усмотрение руководства).

1.5. Замещение
В этом пункте указываются порядок замещения и должности соответствующих работников (их должностная инструкция должна содержать аналогичный пункт!), которые исполняют обязанности бухгалтера-экономиста во время его отсутствия. Чаще всего замещающий — это главный бухгалтер или ведущий экономист.
[goo_mid]

2. Функции

В этом пункте должностная инструкция должна содержать разделе все функциональные обязанности бухгалтера-экономиста.

В качестве примера бухгалтер-экономист должен:

• успешно содействовать реализации экономических планов организации;
• оперативно сообщать руководству о возникающих по роду своей деятельности проблемных моментах;
• предлагать собственные новаторские идеи и пути для их внедрения, если это поможет улучшить ФЭД.

3. Обязанности

Этот раздел — практически самый важный. Без него или при его неграмотном составлении должностная инструкция потеряет свой главный смысл — регулирование рабочих отношении руководства и бухгалтера-экономиста.

Примерный перечень обязанностей, который должен выполнять бухгалтер-экономист:
3.1. Разработка финансовой и экономической составляющих политики компании.
3.2. Анализ текущей деятельности предприятия в рамках своей компетенции.
3.3. Разработка всех видов мероприятий, краткосрочных и долгосрочных, направленных как на повышение конкурентоспособности предприятия на рынке предоставляемых услуг, так и на улучшение ее финансовой и хозяйственной деятельности.
3.4. Участие в разработке комплексных мероприятий, целью внедрения которых будет являться улучшение деятельности предприятия в целом.
3.5. Обеспечение правильности и своевременности введения информации по роду своей деятельности в специализированные автоматизированные системы учета.
3.6. Качественное решение текущих вопросов и выполнение насущных задач, обязанности по контролю которых возложены на такого специалиста, как бухгалтер-экономист.
3.7. Предоставление документации по роду своей деятельности как внутри организации по запросу пользователей, так и по требованию сторонних уполномоченных лиц.

4. Взаимоотношения внутри предприятия

Должностная инструкция такого работника, как бухгалтер-экономист, может быть дополнена пунктом «Взаимоотношения внутри предприятия» в том случае, если работодатель считает необходимым регламентировать не только обязанности каждого сотрудника, но и их рабочие отношения.

5. Ответственность

Должностная инструкция может раскрывать пункт «Ответственность» как максимально подробно, так и включить всего лишь несколько общих фраз, касающихся принятия решений по выявленным нарушениям.
Виды ответственности, к которым может быть привлечен бухгалтер-экономист:

• Дисциплинарная — в случае, если бухгалтер-экономист нарушает правила трудового распорядка.
• Материальная — в случае, если по вине экономиста организации причиняется материальный ущерб, выражающийся в наложении штрафных санкций со стороны государственных надзорных структур.
• Административная — в случае если бухгалтер-экономист умышленно или неумышленно нарушил срок предоставления отчетной документации по своей деятельности в налоговый орган.
• Уголовная — при совершении данным работником преступных (попадающих под санкции УК РФ) действий, связанных с уклонением от уплаты налогов, совершенных как самостоятельно, так и под воздействием руководства (очень редко встречающийся вид наказания для рядовых сотрудников).

После составления должностная инструкция согласовывается у непосредственного руководителя экономиста бухгалтерской группы. Утверждает инструкцию только руководитель организации. Оригиналов документа должно быть два: одна должностная инструкция передается под роспись работнику, назначенному на соответствующую должность, вторая должностная инструкция остается в отделе кадров организации.

Понравилась статья? Поделитесь ей в соцсетях

cleverbuh.ru

Должностные инструкции экономиста-бухгалтера :: SYL.ru

Должностные инструкции экономиста составляются на основании специального квалификационного справочника должностей. Документом раскрыт перечень главных должностных обязанностей и прав экономиста, а также требования к квалификации, ответственности и прочее.

Составление инструкции

Помощью в разработке должностной инструкции может послужить типовой документ. Он содержит в себе комплекс обязанностей экономиста, а также учитывает характеристики компании, организацию управления и производства. Кроме того, отдельное место отводится конкретному участку, который ведется экономистом.

Особое значение имеют права и ответственность. При возникновении необходимости можно распределить обязанности между двумя или несколькими исполнителями. Составляя должностные инструкции экономиста, можно использовать любой полезный материал, который поможет получить желаемый результат.

Документ с четкой формулировкой функций экономиста способствует обеспечению непрерывной работы финансовой службы, а также преемственности обязанностей. Требования, которые указаны в должностной инструкции, позволяют новому сотруднику намного быстрее в полном объеме понять, что он должен выполнять.

Теоретические знания

Стоит отметить, что должностная инструкция экономиста планово-экономического отдела среди общих положений содержит перечень того, что должен знать сотрудник:

• установленные законом положения и акты, а также нормативные материалы по учету, анализу и планированию деятельности компании;
• сведения об организации плановой работы;
• порядок составления планов социального развития компании и производственно-хозяйственной деятельности;
• методику создания бизнес-планов;
• сведения, представленные в планово-учетных документах;
• способы расчета себестоимости производимой продукции, установки оптовых и розничных цен, а также составления нормативов трудовых и материальных затрат;
• экономический анализ показателей деятельности фирмы и ее отделений;
• расчет экономической эффективности применения новых технологий и оборудования;
• сроки и порядок предоставления отчетности;
• определение рациональной организации финансовой деятельности компании в условиях рыночной экономики;
• методы осуществления хозяйственной деятельности, применяемые на рынке;
• определение возможности использования вычислительного оборудования;
• законодательные нормы о труде;
• правила охраны труда.

Данные сведения содержит должностная инструкция экономиста планового отдела в обязательном порядке. Ее можно дополнить необходимыми данными в зависимости от направления деятельности фирмы и ее потребностей.

Общие положения

В общих положениях к должностной инструкции указывается, что экономист состоит в категории специалистов. Также учитывается, на какую должность его назначают:

• Экономистом на предприятии может быть назначено лицо с высшим экономическим образованием при отсутствии стажа работы. Также им может являться лицо, которое имеет среднее экономическое образование и стаж работы специалистом I категории не меньше трех лет.
• Экономистом II категории может выступать лицо, которое имеет высшее экономическое образование и стаж на соответствующей должности не менее трех лет.

Должностная инструкция экономиста планово-экономического отдела содержит в себе указания по назначению на должность и освобождению от нее. Данные процедуры могут выполняться лишь приказом директора компании по указанию начальника соответствующего отдела.

Чем должен руководствоваться экономист?

В своей деятельности сотрудник экономического отдела должен руководствоваться должностной инструкцией и положениями о соответствующем отделе. Он должен подчиняться начальнику экономического отдела. Обязанности экономиста предварительно определяются и согласовываются.

Сотрудник имеет право отсутствовать по причине командировки, отпуска, болезни и пр. В этот период его обязанности будет исполнять лицо, которое назначается начальником экономического отдела. В данном случае экономист наделяется соответствующими правами. Кроме того, он будет нести ответственность за своевременное исполнение своих обязанностей, что необходимо производить должным образом.

Функции

Должностные инструкции экономиста включают в себя перечень следующих функций, выполняемых специалистом:

• Принятие участия в процессе проведения маркетинговых исследований.
• Выполнение заданий, направленных на осуществление финансовой деятельности компании.
• Проведение анализа производственной деятельности компании.
• Выполнение подготовки отчетности.

Должностные обязанности экономиста

Должностные инструкции экономиста содержат в себе следующие обязанности:

• Производит работы, направленные на совершение экономической деятельности компании. Они способствуют увеличению рентабельности и эффективности производства, а также качества продукции. Ему необходимо достичь положительных результатов при оптимальном применении финансовых и трудовых ресурсов.
• Занимается подготовкой исходных данных для разработки проектов коммерческой и производственной деятельности компании, дабы добиться повышения прибыли и роста объемов сбыта товаров.
• Производит расчеты по финансовым и трудовым затратам, которые требуются для изготовления и сбыта продукции, применения инновационных технологий и оборудования.
• Производит экономический анализ деятельности фирмы хозяйственного типа, занимается разработкой мер по достижению экономии, определяет резервы производства. Также выполняется поиск способов повышения конкурентоспособности товаров, рентабельности производства, а также по устранению потерь.
• Выявляет экономическую эффективность применения нового оборудования, внедрения прогрессивных технологий.
• Должностная инструкция главного экономиста гласит о том, что он должен принимать участие при рассмотрении производственных планов, усовершенствовании форм организации управления компанией, выполнении работ по сбережению ресурсов, а также при составлении учетной и плановой документации.
• Занимается оформлением материалов для заключения контрактов, а также убеждается в том, что их условия соблюдаются.
• Контролирует процедуру выполнения заданий, связанных с компанией и ее отделениями.
• Экономист принимает участие в создании прогнозов развития производства и выполнении маркетинговых исследований.
• Занимается введением учета финансовых показателей итогов деятельности компании, а также учета заключенных контрактов.
• Он обязуется составлять периодическую отчетность в предварительно оговоренные сроки.
• Производит работы, направленные на формирование и хранение базы данных, которая содержит экономическую информацию, применяемую в процессе обработки данных.
• Он занимается определением возможности применения готовых программ и проектов, обеспечивающих разработку систем обработки экономической информации.

Экономист обязан выполнять дополнительные поручения от руководителя экономического отдела.

Участие в мероприятиях

Кроме обязанностей сотрудника должностная инструкция главного экономиста разъясняет, в каких мероприятиях он может участвовать:

• при рассмотрении планов производства;
• при улучшении организации управления компанией;
• при выполнении работ по сбережению ресурсов;
• при составлении учетной и плановой документации;
• экономист должен принимать участие в постановке задач или их частей, которые можно решить при помощи вычислительного оборудования.

Права сотрудника

Должностная инструкция бухгалтера-экономиста содержит в себе перечень следующих прав:

• Он обладает правом знакомиться с проектами, утвержденными руководством компании.
• Вносить собственные предложения по совершенствованию функционирования предприятия.
• Сообщать руководителю экономического отдела о наличии недостатков в работе.
• Запрашивать документы, требуемые для выполнения должностных обязанностей.
• Приобщать к решению поставленных задач других специалистов.
• Требовать от начальника содействовать выполнению обязанностей.

Ответственность

Стоит отметить, что должностная инструкция экономиста бюджетного учреждения, как и коммерческого предприятия, содержит в себе указания по ответственности сотрудника:

• Экономист лично отвечает на качественное исполнение и неисполнение должностных обязанностей, которые предварительно определены.
• Также сотрудник ответственен за правонарушения, совершаемые при ведении деятельности.
• Он отвечает за причиненный компании материальный ущерб.

При этом должностная инструкция экономиста бюджетного учреждения и других предприятий может включать в себя лишь те права и требования, которые определены действующим гражданским и трудовым кодексом РФ.

В чем отличия должностной инструкции для экономиста по финансовой работе?

Должностная инструкция экономиста по финансовой работе не имеет существенных отличий от предложенного варианта. Сотрудник будет иметь аналогичные права и ответственность. Однако должностные обязанности будут отличаться, что обусловлено тем, что они направлены на осуществление финансовой деятельности компании.

Экономист по финансовой работе должен разрабатывать финансовые планы. Он занимается определением размеров доходов и затрат, а также поступлений и отчислений средств. В его обязанности также входит контроль взаимоотношений компании с налоговыми органами и финансовыми учреждениями. Должностная инструкция экономиста по финансовой работе отличается точностью. Согласно ее содержанию, сотрудник должен участвовать в подготовке планов сбыта продукции и производства, а также планов по получению прибыли и расчету налогов.

Должностная инструкция экономиста по труду

Документ данного типа также разрабатывается на основании квалификационного справочника должностей. Должностная инструкция ведущего экономиста по труду позволит сотруднику ознакомиться с его обязанностями и требованиями к квалификации.

В документе содержатся особенности организации труда и управления компании. Должностная инструкция для экономиста по труду разрабатывается вышеописанным методом. Стоит отметить, что документ должен составляться с учетом особенностей ведения деятельности предприятия.

Дополнительные сведения документа

Стоит отметить, что должностная инструкция экономиста, образец которой будет полезен, составляется достаточно просто. В ней необходимо указывать: общие положения, права экономиста, его обязанности и ответственность. При этом требуется соблюдать порядок разработки инструкции.

В конце документа необходимо указать следующие данные:

• документ, в соответствии с которым разработана инструкция, его номер и дату составления;
• фамилия и инициалы руководителя структурного подразделения;
• подпись руководителя;
• фамилия и инициалы начальника юридического отдела, с которым необходимо согласовать составление документа;
• подпись начальника;
• фамилия и инициалы экономиста;
• подпись сотрудника, подтверждающая тот факт, что должностная инструкция ведущего экономиста была им изучена.

При правильной разработке документа можно добиться его эффективности и полезности. Стоит отметить, что должностная инструкция экономиста РБ и России имеют несущественные отличия. Сотруднику необходимо внимательно изучать должностную инструкцию, прежде чем согласиться на предлагаемые условия.

www.syl.ru

ᐅ Чем отличается экономист от бухгалтера? | экономист и бухгалтер

Между экономистом и бухгалтером разница велика. Но все же профессию экономиста и бухгалтера часто путают, потому они, сопряженные с финансовыми подсчетами специальности, стоят рядом. Чем отличается экономист от бухгалтера и насколько сильна эта разница? Давайте разбираться.

Несмотря на то, что между экономистом и бухгалтером разница существенно велика, эти профессии похожи тем, что применимы в тех сферах, где нужно провести особые расчеты. Но чем отличается экономист от бухгалтера – так это всем остальным. И это несмотря на то, что профиль в обоих случаях экономический.

Чем же отличается экономист от бухгалтера?

Бухгалтер отличается от экономиста, выполняемыми служебными обязанностями. Важнейшая обязанность бухгалтера – вести бухгалтерский учет на предприятии. В круг обязанностей бухгалтера также входит:

• Проведение движения финансового капитала предприятия;
• Начисление заработную плату рабочим;
• Оформление необходимых финансовых документов, договоров;
• Проведение инвентаризации, своевременно оформление отчетов.

Бухгалтер должен своевременно погашать налоги, делать перечисления для погашения кредитов предприятия, что влияет на финансовую мощь предприятия.

Экономист отличается от бухгалтера и тем, что его компонентные вопросы — планирование и управление всей деятельностью предприятия. Обязанности экономиста следующие:

• Составление планов для повышения эффективности работы предприятия;
• Составление планов и распределение бюджета организации и проведение контроля за его исполнением.

Итак, на вопрос: чем отличается экономист от бухгалтера? можно дать следующий ответ.

1. Бухгалтер, опираясь на законодательные акты, заботится о финансовом состоянии предприятия. Экономист не так привязан к законам, потому что он планирует деятельность.
2. Бухгалтер – человек особого профиля, владеющий бухгалтерским делом. На больших предприятиях требуются специалисты с высшим образованием, так как расширяется круг деятельности бухгалтера.
3. Экономист также специалист с образованием, но есть две разновидности данной профессии – теоретическая и практическая.
4. За убытки, причиненные компании, бухгалтер может нести и административную и уголовную ответственность.
5. Экономист, опираясь на расчеты, произведенные лично, в результате которых процесс оказался неэффективным, может понести взыскание.

Экономист и бухгалтер: разница по пунктам

Отличие между экономистом и бухгалтером заключается в пунктах, приведенных ниже:

1. Проблема деятельности. Бухгалтер – представитель конкретной профессии, экономист может иметь разновидности деятельности.
2. Проблема компетенций. Основные профессиональные обязанности бухгалтера – проведение учета финансов фирмы. Экономисту подвластно создание плана для функционирования организации.
3. Проблема трудоустройства. Потребность в экономистах определяет компания самостоятельно, включая представителя данной отрасли в свой штат. Бухгалтер может работать в любом учреждении, в котором есть необходимость финансовых операций, а также приглашаться на выполнение определенных процессов.
4. Проблема ответственности. Бухгалтер более серьезная профессия, так как, связана с финансовыми возможностями предприятия. За финансовые нарушения бухгалтер может привлекаться к ответственности. За нарушения или же неправильные подсчеты, экономист ограничиться только взысканием.

Между экономистом и бухгалтером разница есть и в сфере обязанностей.

1. Бухгалтер заведует учетом документов. Экономист анализирует деятельность предприятия, ищет пути повышения эффективности работы. Но начало работы экономиста сопряжено с деятельностью бухгалтера: экономисту для расчетов нужны исходные цифры.
2. В своей работе бухгалтер скован стандартными положениями бухгалтерского учета, а у экономиста имеется доступ к творчеству.
3. Бухгалтер работает с реальными финансами, подсчитывает каждый рубль, отыскивает копейку, чтобы сошлись отчетные цифры. Экономист же занимается прогнозами и предположениями.
4. Бухгалтеры есть везде, где существуют финансы. Чем отличается экономист от бухгалтера, так это тем, что экономические отделы существуют, в основном, на крупных предприятиях.
5. Бухгалтер контролирует финансовые расходы организации, составляет отчеты по требованию, фиксирует денежный оборот фирмы. Экономист представляет свои задачи в большом масштабе: он разрабатывает экономические стратегии, разрабатывает финансовые планы.

Это далеко не все, чем отличается экономист от бухгалтера, но очевидно одно – отличия существенные и деятельность каждого специалиста направлена на решение своих задач.

medcollege5.ru

ᐅ Может ли экономист работать бухгалтером?

Определенно, между экономистом и бухгалтером есть разница. Но все-таки, насколько она велика, может ли экономист работать бухгалтером, а бухгалтер экономистом? Давайте разберемся!

Пересматривать свои взгляды на жизнь можно, а иногда даже и нужно. Например, закончив экономический факультет, многие приходят к тому, чтобы слегка сменить профиль своей деятельности, подстроиться под запросы рынка или под свои изменившиеся интересы. Так и рождается желание перейти из профессии экономист в другую сферу. Очевидным вариантом становится бухгалтерский профиль.

Бухгалтерия – одно из самых популярных направлений для поисков работы. количество бухгалтерских вакансий на современном рынке труда – одно из самых многочисленных.

Бухгалтер и экономист: разница

Давайте разберемся, экономист и бухгалтер – велика ли разница? Может ли экономист работать бухгалтером и наоборот?

Обе профессии связаны с финансовыми расчетами. Бухгалтер занимается, главным образом, ведением бухгалтерского учета, тогда как экономист касается этой сферы лишь вскользь и частично. В полном объеме он бухгалтерским учетом и отчетностью не занимается.

Профессия бухгалтера – более узко специализирована и, если можно так выразиться, практична. Набор обязанностей бухгалтера менее отвлечен, он не теоретизирует, он выполняет конкретные действия, прописанные в нормативных актах и прочей регулирующей документации. Другими словами, вся его деятельность регламентирована правилами бухучета и законодательными нормами РФ. Бухгалтер занимается оформлением финансовых и отчетных документов, договоров, перечислениями финансов предприятия, начислением заработной платы, проведением инвентаризации.

Обязанности экономиста

Обязанности экономиста находятся более в области теории, хотя и влияют на деятельность и финансовое состояние предприятия самым непосредственным образом. Набор его обязанностей более связан с аналитикой, прогнозированием, планированием. Он составляет планы развития предприятия, разрабатывает меры по повышению эффективности, занимается бюджетированием.

Курс экономики в учебном заведении, будь то вуз или ссуз, обязательно включает в себя и курс бухгалтерского учета. То есть, каждый экономист знаком с бухучетом и знает основные принципы его работы.

Поэтому, как правило, не стоит вопрос, может ли экономист работать бухгалтером. Потому что ответ прост – конечно, может. Но для этого ему надо освоить набор обязанностей, которые он будет выполнять как бухгалтер, освежить в памяти и актуализировать знания по правилам оформления отчетной документации, почитать специализированную литературу.

Кроме того, всегда есть возможность освоить какое-то узкое направление деятельности на курсах. После прохождения коротких бухгалтерских курсов и небольшой практики, экономист не будет испытывать сложностей, работая бухгалтером. В этой области ему все должно быть понятно и не вызывать затруднений. Тем более, одна из главных задач, стоящих перед экономистом это проведение анализа данных бухгалтерского учёта организации и поиск способов оптимизации ведения хозяйственной деятельности.

Экономист – работа более свободная и творческая, более связанная с логикой и аналитикой. Тогда как бухгалтер более скован правилами и стандартами бухгалтерского учета. Тем не менее, у профессии бухгалтера есть свои преимущества. Бухгалтер может найти работу быстрее, устроиться на удаленную работу сразу в несколько фирм. Не удивительно, что многие экономисты выбирают полем своей деятельности именно бухгалтерию, это всегда востребованная профессия.

В теории, ответ на вопрос, может ли экономист работать бухгалтером понятен, а что на практике? Здесь тоже никаких сложностей. Ведь экономист сможет достаточно легко адаптироваться к новой специальности и без труда освоить бухгалтерское дело. Имея диплом о высшем образовании по специальностям Экономика, Финансы и кредит и смежным, вы не только сможете переквалифицироваться в бухгалтера, но и получите некоторое преимущество перед теми, у кого нет такого образования.

При выборе кандидатуры на повышение, например, до главного бухгалтера, зачастую приоритет получают специалисты с экономическим дипломом, так как считается, что специальность Экономика дает более широкий кругозор и необходимые знания, чем более узкоспециализированная Бухгалтерский учет и аудит (и похожие).

Поэтому, несмотря на то, что обязанности экономиста и бухгалтера довольно значительно отличаются, на вопрос может ли экономист работать бухгалтером, можно ответить утвердительно. Главное, поставить себе такую цель и всеми силами стремиться достигнуть ее.

Освоить необходимые навыки можно как самостоятельно, так и обучаясь на курсах. И более того, диплом экономиста поможет вам сделать карьеру и в области бухгалтерии. В двух этих сходных финансовых науках куда больше общего, чем отличного. Работайте и все у вас получится! 

medcollege5.ru