Правильно составить резюме: Как написать резюме: образец, структура, советы…

Как правильно составить резюме | Санкт-Петербургский горный университет

Как правильно составить резюме?

Составление  профессионального резюме – первый шаг в поиске работы, и от того, насколько правильно оно составлено, будет зависеть, заинтересует Ваша кандидатура работодателя или нет.

Если Вы решили составить резюме самостоятельно, то Вам могут пригодиться  наши рекомендации. Есть много форм по составлению этого документа, тем не менее, существует общий свод информации, которую необходимо осветить в резюме.

1. Личная и контактная информация

• Ф.И.О. (обычно пишется крупными буквами)
• Контактная информация: адрес, контактный телефон, факс, e-mail
• Личная информация: возраст (год рождения), семейное положение, наличие детей

2. Цель
Неотъемлемый пункт любого резюме. В этом пункте нужно четко сформулировать какая позиция Вас интересует. Если Вас интересует ряд схожих вакансий, уместно их перечислить.

3. Образование
В этом пункте указывается полученное Вами образование (сначала период обучения, далее наименование учебного заведения, факультет, специальность). После основного указывается всевозможное дополнительное образование: второе высшее, курсы, семинары, стажировки.

4. Опыт работы
Перечисляются предыдущие места работы в обратном хронологическом порядке. Сначала пишется месяц/год начала и окончания трудовой деятельности, затем название организации и должность. Перечислите основные Ваши обязанности, приобретенные знания, навыки и достижения. (Не перегружайте этот раздел ненужной информацией).

5. Профессиональные навыки
В этом разделе Вы можете дать о себе информацию, которая кажется Вам важной для работы на искомой должности. Укажите, что Вы умеете как специалист, какими профессиональными методиками и технологиями владеете (владение компьютерными программами, знание иностранных языков, наличие профессиональных сертификатов и пр.)

6. Личные качества
В этом разделе Вы можете указать те качества, которые характеризуют Вас как личность, например, коммуникабельность, умение работать в коллективе, организаторские способности, увлечения и т. п.

7.  Дополнительная информация
В этом пункте можно добавить все дополнительное, что считаете нужным, но не было указано ранее. Например, возможность переехать в другой город, готовность к командировкам, наличие прав и т.п.

При составлении резюме выделите свои сильные профессиональные и личностные качества. Однако писать полную биографию не следует. Умейте правильно преподнести свои сильные стороны.
Информация, представленная в резюме, должна быть достоверной.  А самое главное — резюме должно быть коротким: не более одной — полутора страниц, и без грамматических ошибок. Ваше умение ясно формулировать, кратко излагать — показатель высокого уровня общей культуры.  Проверьте текст на отсутствие опечаток. Распечатывайте резюме на хорошей бумаге и принтере.  Если Вы отправляете резюме по e-mail, то напишите краткое сопроводительное письмо.

Удачи в поиске работы!

Как правильно составить резюме | Трудоустройство

Составление резюме для начинающего программиста — процесс не менее сложный, чем обучение программированию. О чем писать, если писать не о чем? Нужно ли указывать нерелевантный опыт? Что писать о себе? Когда стоит писать резюме? Можно ли приукрашивать?

В этом гайде обобщается опыт Хекслета и даются ответы на основные вопросы, которые задают наши пользователи.

Дисклеймер: Разные люди по-разному смотрят на резюме и хотят увидеть там разные вещи. К сожалению, не существует единственной универсальной схемы составления резюме, которое понравится всем. Поэтому не забывайте, что описанное ниже — это версия Хекслета.

Перед тем как мы начнем, запомните: поиск работы не ограничивается созданием резюме. Пассивный поиск работает для опытных разработчиков. Всем остальным нужно проявлять максимальную активность, находить вакансии, созваниваться, отправлять резюме и просить тестовые задания.

На начальные позиции, в первую очередь, ищут перспективных ребят. Имеющих активную жизненную позицию (ищите: «автор и жертва»), способных самостоятельно учиться и разбираться с проблемами, но не замыкающихся в себе. В идеале, получивших профильное образование. В техническом плане первично хорошее знание фундаментальных вещей (перечисляются дальше) и базовые практические навыки.

Чем более сильная компания вас рассматривает, тем больше ее интересует фундаментальная подготовка, и в меньшей степени прикладная. В таких компаниях используются разнообразные технологии, которые еще и меняются. Это значит, что важнее уметь быстро учиться и адаптироваться к новому, чем иметь хоть и сверхглубокие, но узкие знания.

Когда начинать составлять резюме?

Многие тянут до самого конца: «сначала выучусь, а потом напишу». Не делайте так. Миру известно немало случаев, когда программистами становились совершенно неожиданно, когда казалось бы ничего не предвещало. Чем раньше ваше резюме появится в поиске, тем больше шансов, что вас заметят. Захотят с вами связаться или нет — другой вопрос. Главное, что вы даете возможность это сделать. Да и появится возможность отправить резюме, если кто-то вами заинтересуется.

Можно ли обманывать и приукрашивать?

Нет. Любой обман вскроется и закроет вам двери навсегда. Будьте честны, новичок — это нормально!

Оформление

То, как и где вы оформляете резюме, может повлиять на первое впечатление.

Ниже список типичных ошибок:

1. Резюме в формате документов Microsoft Office

   Среди разработчиков, очень популярны Mac и Linux. Почти наверняка у них не установлен офис. Формат doc создает как технические проблемы, так и показывает вашу неосведомленность в общих вопросах.

   Стандартом в обмене документов для чтения является PDF. Он специально спроектирован так, что выглядит одинаково на любой системе. Все сайты поиска работы позволяют выгрузить резюме в этом формате.

2. Вставка резюме прямо в тело письма

   Такое резюме тяжело читать и им нельзя поделиться. Создается впечатление, что человек, его пославший, не слышал про сервисы поиска работы.

3. Не иметь готового резюме под рукой

   Даже если вы только учитесь, возможны ситуации, когда вы поговорите с потенциальным работодателем и он попросит показать ему резюме. Получится не очень здорово, если вы скажете, что у вас его нет. Это не смертельно, но сразу становится понятно, что вы даже не пытались стартовать. Имейте готовое резюме на всякий случай.

4. Ошибки и опечатки

   Вычитайте свое резюме на предмет ошибок. Ошибки портят впечатление.

5. Согласование

   Не пишите резюме от первого лица. Оптимально писать в форме прошедшего времени.

Образование

Указывать обязательно, даже если профессия не связана напрямую с ИТ. Наличие высшего образования, даже неоконченного, рассматривается как плюс при прочих равных. Есть шанс, что ваша специальность имеет отношение к предметной области, в рамках которой работает ваш будущий работодатель. Этот фактор может сильно выделить вас среди других новичков.

Если вы участвовали в олимпиадах по физике или математике, то обязательно указывайте их. Физ-мат подготовка будет хорошим плюсом.

Не менее важно знание английского языка, хотя бы на уровне чтения со словарем. Если ваш уровень выше, то обязательно пишите об этом. Хотим мы того или нет, большая часть контента создается на английском языке.

Книги тоже имеют значение, особенно на начальном этапе. Алгоритмы, операционные системы — все это добавляет плюсов в карму, говорит о вашем кругозоре.

На Хекслете составлен список рекомендованных книг, важных для любых разработчиков.

Дополнительное образование

С курсами сложнее. К сожалению, большинство курсов не скажут ничего полезного вашим работодателям. Более того, сплошные курсы в графе «дополнительно» скорее оттолкнут. Со стороны работодателя создается впечатление, что человек хочет пустить пыль в глаза.

Оставьте в резюме только те курсы, которые действительно на вас повлияли, и вы считаете их наиболее ценными.

Кроме курсов, к образованию можно отнести участие в хакатонах, воркшопах и других похожих мероприятиях. Хотя они сами по себе короткие, но настолько интенсивные, что могут дать фору многим курсам. А еще они показывают вашу увлеченность.

Опыт работы

Указывайте любой опыт, который хотя бы косвенно связан с ИТ: техподдержка, администрирование, верстка, инженерия.

Что делать, если опыт есть, но он не релевантный? Однозначно сказать нельзя. Если ваш возраст ближе к студенческому, то можно ничего не указывать, но если вы взрослый человек, то резюме без опыта работы смотрится странно. Это не значит, что нужно указывать вообще все, но какие-то последние места обязательно.

Более важный вопрос — что считать за опыт? Годы работы, сами по себе, значат мало. Намного важнее то, чем вы занимались, каких успехов добились. Сравните:

Первый вариант:

ООО "Северное сияние"
Верстальщик
11.10.2006 - 23.05.2010
Верстал сайты заказчиков

Второй вариант:

ООО "Северное сияние"
Верстальщик
11.10.2006 - 23.05.2010

Обязанности:

Нарезка макетов
Кроссбраузерная и адаптивная верстка (включая ie8)

Достижения:

Перевел сайт lala.  ru на flexbox
Внедрил автоматическую простановку префиксов через autoprefixer

Достижения привлекают внимание и говорят о вас значительно больше, чем название компании и годы работы в ней.

Укажите любые активности, которые как-то связаны с программированием. Например, вы автоматизировали какие-то задачи на прошлом рабочем месте, или даже создали сайт для компании. Такое встречается. Идеально, если вы сможете выложить код на GitHub.

Даже на позициях далеких от ИТ можно научиться полезному: объяснять просто сложные вещи, продавать (это важный навык!), управлять другими людьми.

Github

Отдельным пунктом идет наличие кода на гитхабе. Как показывает практика, если вы постоянно экспериментируете, реализуете какие-то проекты в рамках обучения или выполняете тестовые задания, то ваши шансы найти работу увеличиваются многократно. Код — лучшее доказательство вашей подготовки. В современном мире доходит до того, что некоторые работодатели ищут сотрудников через анализ кода на гитхабе.

Ваш код на гитхабе сразу говорит о следующем:

1. Вы знаете про гитхаб, а это уже здорово само по себе. Скорее всего, вы ориентируетесь в том, что происходит.
2. Вы умеете работать с git. Минус один пункт в вашем обучении.
3. Скорее всего, ваш уровень английского достаточный для самостоятельного решения возникающих проблем.

Что можно добавить на github?

В книгах по программированию часто содержатся задания в конце глав. Создайте под книгу отдельный репозиторий и выкладывайте там код. Для СИКП у нас есть целая инструкция.

На Хекслете собрана большая подборка тестовых заданий на разные позиции от множества компаний. Найдите то, что вам по душе и реализуйте.

По словам наших выпускников, проекты Хекслета очень помогают при трудоустройстве. Это тоже один из вариантов наполнить портфолио.

Гитхаб — это не только удобное хранилище вашего кода, но и способ влиться в разработку чужих проектов. Вливайтесь в Open Source.

Ключевые навыки

То место, где происходит перечисление технологий. Относитесь к этому списку серьезно. Всё, что здесь написано, рассматривается как возможность проверить вас на знание предмета. Не указывайте слова, про которые вы слышали, примерно представляете, но никогда не работали с ними. Если вы пробовали разные языки, то так и напишите «написал пару скриптов на python». Четко разделяйте вещи, которые вы знаете хорошо, и те, с которыми знакомы только поверхностно.

Разделяйте навыки на фундаментальные и прикладные. К фундаментальным относятся:

• Знание операционных систем, владение Linux.
• Знание сетей, tcp/ip, http.
• Алгоритмы и структуры данных.
• Математическая подготовка.
• Базы данных. SQL.

К прикладным:

• Владение автоматическим тестированием. Если у вас есть этот пункт, то вы уже лучше, чем 99% новичков и многих работающих программистов.
• Языки и уровень их владения.
• Фреймворки. Особенно актуально для веб-разработки.
• Ключевые библиотеки. Этот пункт довольно опасен. Новички пытаются указать все, что они видели в глаза. Но так делать не надо, это подчеркивает ваш уровень. Указывайте только то, что может быть важно работодателям. Например react или jquery.

В среде разработчиков популярны сервисы вопросов-ответов такие как Stackoverflow или Хабр Q&A. Даже если вы только начинаете свой путь, всегда есть люди, которые знают меньше вас. Зарегистрируйтесь на этих сервисах и начните отслеживать вопросы от новичков. Даже десяток полезных ответов даст вам много плюсов в карму. Работодатели ценят такую активность.

О чем не стоит писать?

• Не указывайте форматы данных, например, json или xml. Форматы никак не характеризуют вас, но создают ненужный шум.
• Не добавляйте похожие вещи, например, css2 и css3. Если вы знаете css, то укажите что-то одно.
• Любые базовые навыки по работе с компьютером, например, опыт работы с офисными документами. Профессиональное владение компьютером подразумевается и так.

О себе

Работа — это не чисто механический процесс. Даже разработчики проводят много времени общаясь и взаимодействуя. И каждому разработчику хочется работать в окружении людей, которые ему приятны. Раздел «о себе» позволяет найти точки соприкосновения, а при совпадении интересов родить симпатию.

---

Самостоятельная работа

1. Зарегистрируйтесь на HexletCV
2. Составьте резюме по этому уроку, прикрепите ссылки на портфолио
3. Вступите в канал #hexlet-review в нашем Слаке и попросите там ревью вашего резюме
4. Исправьте резюме по ревью, когда его напишут

---

Дополнительные материалы

1. How To Write Your Human-Voiced Resume
2. Интервью с техническим директором Авито (вторая часть про найм)
3. Интервью с рекрутером. Как происходит поиск и фильтрация кандидатов?
4. Собеседования. Взгляд со стороны работодателя
5. Публичное собеседование
6. Как правильно откликнуться на вакансию: рекомендации HR-менеджера Хекслета Людмилы Семёновой
7. Hexlet Резюме
8. В резюме не должно быть частой смены работы: рекомендации тимлида Evrone Дмитрия Матвеева
9. HR-эксперты рассказывают о трудоустройстве

---

Остались вопросы? Задайте их в разделе «Обсуждение»

Вам ответят команда поддержки Хекслета или другие студенты.

Ошибки, сложный материал, вопросы >

Нашли опечатку или неточность?

Выделите текст, нажмите ctrl + enter и отправьте его нам. В течение нескольких дней мы исправим ошибку или улучшим формулировку.

Что-то не получается или материал кажется сложным?

Загляните в раздел «Обсуждение»:

• задайте вопрос. Вы быстрее справитесь с трудностями и прокачаете навык постановки правильных вопросов, что пригодится и в учёбе, и в работе программистом;
• расскажите о своих впечатлениях. Если курс слишком сложный, подробный отзыв поможет нам сделать его лучше;
• изучите вопросы других учеников и ответы на них. Это база знаний, которой можно и нужно пользоваться.

Об обучении на Хекслете

Как написать резюме на английском языке: примеры

Анна Коврова

На первый взгляд, перевод резюме на английский — дело нехитрое: подобрал соответствия из словаря — и готово. Каждый менеджер по персоналу видел сотни таких подстрочников. А вы хотите текст, который будто изначально написан на английском? План и общие рекомендации по составлению резюме мы уже обсуждали, а теперь расскажем, что конкретно писать в каждом из разделов и какую лексику использовать.

Прочитав статью, вы сможете самостоятельно составить успешное резюме на английском языке.

Бонус: обзор сайтов с более чем 450 образцами!

Objective (Цель)

Этот раздел еще называют «Job Objective», «Career Objective», «Career Goal» или даже «Job Goal». Проще говоря, место, которое вы хотите занять.

Эксперт по составлению резюме на английском языке Susan Ireland советует держаться подальше от общих фраз вроде «seeking a position in a growth-oriented company» («в поисках вакансии в компании, ориентированной на развитие»), «looking for a challenging position» («в поисках перспективной вакансии»), «utilizing my skills and experience to advance my career» («использовать мои навыки и опыт для продвижения карьеры»). «Все эти пустые слова ничего не говорят читателю. Нужны только факты», — уверена Susan.

На краткости и точности настаивают и специалисты рекрутингового портала Monster. Кстати, они рекомендуют указывать карьерные цели не под рубрикой «Objective», а в разделе «Qualifications Summary», например:

Talented and dependable administrator, skilled in all aspects of management in nonprofit companies.

Талантливый и надежный администратор, знающий все нюансы управления некоммерческими компаниями.

«Лучше сказать: „Вот кто я“, а не „Вот кем я хочу стать, когда вырасту“», — поясняют эксперты. Но в то же время заполненная графа «Objective» в некоторых случаях обязательна. Например, если вы:

• меняете сферу деятельности:

Accomplished secretary seeking to leverage skills in personnel management and recruitment in an entry-level human resources position.	Квалифицированный секретарь, желающий использовать свое умение набирать персонал и руководить им на начальной позиции в кадровом отделе.
Extremely motivated for career change goal.	Имею большое желание сменить род деятельности.

• впервые выходите на рынок труда:

Dedicated Computer Information Systems graduate pursuing a help-desk position.

Увлеченный своим делом дипломированный специалист по компьютерным информационным системам ищет работу в службе технической поддержки.

• хотите занять конкретную вакансию:

English language teacher for Liberal Arts and Science Academy.

Учитель английского языка в Академии гуманитарных и естественных наук.

Career Summary (Обзор карьерных достижений)

Это ответ на вопрос: «Как я помогу работодателю достичь своих целей?».

an expert in…	эксперт в области…
accomplished executive with a proven ability to…	квалифицированный руководитель с несомненным умением…
respected leader	лидер, умеющий внушить уважение
able to build highly motivated teams	способен создавать команды с высоким уровнем мотивации
keep up-to-date with changes in the industry	слежу за изменениями в своей области
with over 10 years of experience	с более чем 10-летним опытом
successful in project management	успешный в сфере управления проектами
10 years of administrative experience in educational settings	10-летний опыт управления в сфере образования
good at establishing rapport with people from diverse backgrounds	умею налаживать контакты с людьми из разных сфер
highly organized and detail-oriented	высокоорганизованный и внимательный к деталям
engineer with over three years IT industry experience	опытный инженер с более чем трехлетним опытом работы в IT-индустрии
five years of project management experience in. ..	пятилетний опыт управления проектами в…
strong background in…	хорошие познания и опыт в области…
ability to find innovative solutions	умение находить инновационные решения

Employment History (Опыт работы)

«Докажите, что вы чего-то стоите», «Описывайте достижения, а не обязанности», — таковы лозунги этого раздела. По нижеследующим примерам вы увидите, насколько по-разному можно сказать об одном и том же:

Dramatically increased revenues and grew client base between 2003 and 2009.	Значительно увеличил прибыль и нарастил клиентскую базу в период с 2003 по 2009 гг.
Increased revenues from $500 000 in 2003 to $5 million in 2009 and doubled client base from 5 000 to 10 000.	Увеличил прибыль с $500 тыс. в 2003 г. до $5 млн. в 2009 г. и удвоил клиентскую базу с 5 до 10 тыс.

Второй вариант убедительнее, так ведь?

Набивших оскомину фраз вроде «responsible for» («ответственный за») или «duties include» («обязанности включают») стоит избегать, отдавая предпочтение активным, энергичным выражениям.

Education (Образование)

Указывайте название своей ученой степени и не забудьте подчеркнуть, если были успешны в учебе или писали курсовые работы на релевантные темы. Это особенно важно для вчерашних студентов.

BA in Accounting (cum laude)	диплом бакалавра в области бухучета (с отличием)
related coursework	профильные курсовые работы

Если учеба еще не окончена:

expected/anticipated graduation: May 2015	окончу университет в мае 2015 г.
pending Master’s (Bachelor’s) degree	неполное высшее образование (ожидается получение степени специалиста или бакалавра)
recent Master’s degree	недавно получен диплом специалиста
Bachelor’s degree in progress	в настоящий момент учусь на бакалавра
no college degree (but have a certification)	высшего образования нет, но прошел сертификацию

Если дипломом о высшем образовании вы не располагаете, выручит упоминание тренингов, курсов, семинаров. Озаглавьте рубрику «Professional Development» или «Relevant Training». Если в вашем распоряжении есть какие-то преимущества, например, вы практиковали разговорный английский с носителем языка, их стоит отметить именно здесь.

Skills (Полезные навыки)

Достаточно 10-15 пунктов. Для самых важных умений хорошо бы указать уровень владения: beginner (начинающий), intermediate (средний уровень) или expert (эксперт).

in-depth knowledge of…	глубокие познания в…
excellent written and verbal communication skills	отличные навыки письменного и устного общения
ability to talk and conduct business in 2 languages	способность разговаривать и вести дела на двух языках
speaking in public	умение выступать перед аудиторией
easily solve technical problems	с легкостью решаю технические проблемы
editing newsletters, letters	редактирую рассылки, письма
in-depth understanding of. ..	глубокое понимание
well-developed skills in…	отлично развитые навыки
with broad experience in…	с обширным опытом в…
fluently read and write in English	свободно пишу и читаю на английском
keep alert to new computer hardware	слежу за новинками в области компьютерного оборудования
keep abreast of new software applications	слежу за выходом новых компьютерных приложений

Впрочем, даже самое привлекательное резюме легко испортить — достаточно пары ошибок. Если вы занимаетесь с репетитором английского по скайпу или на обычных курсах, имеет смысл отдать ему текст на проверку: грамматика и орфография от этого точно не пострадают!

Также советуем вам ознакомиться с нашим вебинаром «Идеальное резюме на английском». Наш эксперт Анна Градобоева с опытом работы в HR-отделах иностранных компаний рассказывает о секретах составления резюме с точки зрения профессионального рекрутера:

Образцы резюме на английском языке

• FreeResumeSamples.org — около 150 примеров. Есть варианты даже для пилота, дизайнера одежды и композитора!
• Career-Advice.Monster.com — свыше 150 образцов от международного рекрутингового портала;
• How-To-Write-A-Resume.Org — 30 вариантов для разных должностей и профессий. Образцы резюме для менеджера на английском, примеры для военного, няни, моряка, программиста, инженера, а также тех, кто трудится в индустрии моды и ресторанном бизнесе. От стартовых позиций до топ-менеджеров;
• Сайт Susan Ireland — свыше 100 образцов резюме на английском. Десятки фраз для всех разделов. А под рубрикой «10 Steps: How to Write a Resume» вы найдете типовые выражения для разных ситуаций;
• QuintCareers.Com — здесь нас подкупила возможность поиска по ключевым словам — для того, кто еще недостаточно знает язык, это находка.

Если же английским вы владеете свободно и вас не пугает обилие букв, будет интересно заглянуть на сайт Рокпортского института, где вы найдете шесть глав из книги по поиску работы. Да-да, все они посвящены резюмеписанию!

Только после прочтения не забудьте, пожалуйста, включить в свой раздел «Skills» строчку «an expert in resume writing».

Читаем дальше:

Все секреты составления хорошего резюме

Подготовка к собеседованию на английском языке по Скайпу

Собеседование по Скайпу: включил, увидел, убедил!

Карьерный вопрос: даем ответы

Как правильно составить резюме на работу

Почти каждый из нас в своей жизни хоть раз занимался поисками работы. И нужно отметить, что иногда это занятие нелегкое. Что же нужно знать, чтобы найти быстро работу, которая бы удовлетворила все запросы? В первую очередь нужно составить резюме, а вот как правильно составить резюме на работу мы и поговорим в нашей статье.

Как правильно заполнить свои контактные данные

Итак, первое, с чего нужно начать составление своего резюме — это, конечно же, заполнение своих контактных данных. Данные должны быть заполнены лаконично, то есть в одну – две строки напишите свои Фамилию, Имя, Отчество, а также контактные данные – номер телефона и адрес электронной почты. Указывать ваш адрес проживания, прописки, имена ваших родных не следует.

Как правильно указать должность, на которую вы претендуете

После ФИО и контактной информации всегда следует писать должность, на которую вы претендуете и желаемый уровень дохода. Не следует расписывать ваши желания добиться карьерного роста, приобрести опыт и в какой компании вы хотите работать. Напишите четко и ясно должности, которые вы бы хотели занимать. Не следует также писать о минимальной заработной плате, которую вы бы хотели получать, вместо этого напишите ожидаемый уровень месячного дохода.

Как  указать ключевые навыки и компетенцию

Далее вам следует заполнить ваши ключевые навыки и компетенцию. Для этого, найдите на сайтах,которые занимаются трудоустройством, несколько резюме с соискателями, претендующими на такую же должность, что и вы и вы пишите все их обязанности , грамотно все перефразировав. Нелишне сравнить полученные навыки с требованиями работодателей, так вы узнаете свою настоящую стоимость на рынке труда.

Как правильно в резюме указать свое образование

В этом пункте, кроме образования, которое вы получили в учебных учреждениях, не забудьте указать все тренинги, языковые курсы и другие навыки, приобретенные вами. В случае, сели ваше образование не соответствует желаемой позиции или вы получили его давно, то составляя резюме, укажите этот пункт после пункта «опыт работы».

Как  в резюме написать о своем опыте работы

В графе об опыте работы напишите, о месте, где вы работали, должность, а также перечислите вес ваши основные обязанности и достижения.

Читайте также: Как составить резюме бухгалтера: заполненный образец 2015 года

Пример правильно составленного резюме

Как узнать, что резюме составлено правильно?

Чтобы узнать, хорошо ваше резюме было составлено, подождите пару недель с момента его опубликования. В 90% случаев, если резюме составлено хорошо, то вы должны получить 2-3 отклика в неделю. Если же их нет, то либо резюме написано не лучшим образом, либо вы просто не там его разместили, неправильно обновляете, или неправильно оценили свою стоимость как специалиста.

Добавить комментарий

Как составить резюме правильно? Образец, пример, шаблон

В 2020 году британская компания Instantprint открыла вакансию графического дизайнера. Вскоре в офис компании пришла посылка. Внутри оказался огромный баннер с изображением девушки. На нем была такая надпись: «Представьте, каково это будет – работать со мной!» В Instantprint оценили креативность отправителя. Так, 27-летняя дизайнер Лорен Болдуин обогнала 116 кандидатов и получила должность в компании мечты.

Для творческих профессий такой необычный подход – возможность сразу же заявить о себе. Но чтобы получить работу в других сферах, без резюме не обойтись. Именно оно дает необходимую информацию о кандидате, рассказывает о его опыте и навыках.

Редакция MC.today собрала практические советы о том, как составить резюме, из каких разделов оно должно состоять, каких ошибок можно избежать и что стоит акцентировать.

---

Что такое резюме

Резюме – это краткая презентация себя как профессионала. В файле собрана основная информация о кандидате: информация о прошлых местах работы, навыках, образовании, пройденных курсах и профессиональных достижениях. Основная задача резюме – показать сильные стороны кандидата и «продать» его как специалиста.

Резюме еще обозначают аббревиатурой CV (от лат. Curriculum Vitae, то есть описание жизни или ход жизни. – Прим. ред.). Особой разницы между резюме и CV нет. Единственное различие: CV содержит более подробную информацию о кандидате. Как правило, его составляют журналисты, научные работники, врачи. В нем они стараются перечислить все свои самые значимые публикации и статьи. Вот почему CV может занимать от двух страниц и более. В то время как резюме должно быть кратким.

Эксперты по найму портала Happy Monday говорят: в среднем на просмотр одного резюме рекрутер тратит 5–10 секунд. Именно поэтому оно не должно занимать больше одной-двух страниц А4.

С ними согласен и совладелец PR-агентства Newsfront Владимир Дегтярев. Он не воспринимает резюме, где более чем одна страница. При этом слишком короткое резюме, по его мнению, тоже неправильно. Например, когда человек написал, где работал и какую должность занимал, но не рассказал, каких реальных результатов добился.

Виды резюме

На то, чтобы составить резюме с нуля, может уйти от трех до шести часов. Чтобы максимально сэкономить время, важно сразу определиться, на чем стоит сделать акцент.

Резюме бывает нескольких видов:

1С акцентом на опыт работы: когда кандидат перечисляет весь свой опыт работы в какой-то одной сфере и планирует найти работу в ней же. Такое резюме еще называют хронологическим. Вот пример резюме на должность маркетолога на сайте cvmaker:

Источник: cvmaker

2С акцентом на навыках и умениях: когда у кандидата небольшой опыт работы в какой-то сфере или он хочет кардинально изменить сферу деятельности. Он делает ставку не на опыт, а на свои главные навыки. Такое резюме еще называют функциональным. Например, навыки могут быть поданы так:

С 05.10. 2015 по 01.01.2020 года

ООО «Парк Хаус», Киев

Ведение страниц в Facebook и Instagram:

– планировал контент-план;

– ежедневно публиковал новости и сторис;

– работал с блогерами и продвигал бренд;

– запускал прямые эфиры;

– готовил отчеты по активности в соцсетях;

– настраивал таргетированную рекламу.

3Два в одном, или комбинированное резюме: когда оно включает в себя и описание навыков, и опыт. Это наиболее эффективный вид резюме. Подходит для кандидатов, которые хотят получить более высокую должность или перейти на ту же должность, но в более крупной компании. Вот отрывок из комбинированного резюме:

Источник: simpledoc

Как написать хорошее резюме: 5 правил

1. Выстроить четкую структуру

Если в резюме царит хаос, так же будет и в работе – уверены многие работодатели. Важно, чтобы в тексте были абзацы, заголовки, разделы. Системное мышление, упорядоченность и логика – вот принципы, на которых должно быть построено грамотное резюме.

Соосновательница Support Your App Дарья Лещенко признается, что не любит корявое оформление и нечеткое форматирование текста. Ей не нравится, когда в тексте нет структуры. А еще когда часто встречаются грамматические, пунктуационные и стилистические ошибки. По мнению Дарьи, в резюме также не стоит ставить восклицательные знаки. В нем не должно быть много разных цветов, шрифтов и стилей выделения. Например, и жирным, и курсивом, да еще и с подчеркиванием.

2. Не ставить фото за исключением редких случаев

Если человек подается на вакансию, где внешность имеет значение, то фото в резюме стоит добавить. Например, в резюме менеджера по продажам. Ведь этому человеку предстоит лично общаться с клиентами. И здесь дело даже не в том, как он выглядит. А в том, какие выводы можно сделать по снимку. Например, Леониду Клименко присылали резюме, где было селфи с подругами и фотография кандидата в спортивном костюме.

Совладелица изданий MC.today, Highload и ITC.UA Вера Черныш считает: в других случаях ставить фото в резюме не стоит. Иногда фото могут сыграть злую шутку с автором. Вера не помнит ни одного случая, чтобы фото стало причиной связаться с человеком. А вот в обратную сторону это может сработать. Когда Вера видит в резюме «губы уточкой», томный взгляд и глубокое декольте, то понимает, что человек ошибся дверью.

3. Написать о своих достижениях и привести конкретные примеры

Часто соискатели просто копируют обязанности из вакансии и вставляют в свои резюме. Так они хотят показать, что идеально подходят на должность. Но важно не то, что человек делал, а то, что он действительно сделал. Достижения в пару строк намного важнее обязанности на полстраницы.

Например, вместо фразы «руководил отделом маркетинга и продаж» лучше указать конкретное достижение: «управлял отделом маркетинга и добился роста продаж на 15% в год». Цифры в этом блоке должны быть обязательно.

Например, в резюме Леонида Клименко сказано: с холодного звонка заключил сделку на $180 тыс., создал базу в 700 клиентов с нуля, неоднократно перевыполнял план в 2,5 раза.

Карьерный консультант Екатерина Глушеня говорит: недостаточно перечислить свои качества пустыми словами. Важно раскрыть каждое на конкретных примерах. Если кандидаты в достижениях указывают «успешно продавал», «проводил промоакции» или «делал отчеты», Екатерина в шутку называет их общей фразой «работу работал».

4. Указывать только правдивую информацию

В резюме не должно быть завышенных цифр или неправдивых данных. Идеально, если в нем есть ссылки на профиль в LinkedIn или на персональный сайт с портфолио. Не стоит также подделывать рекомендации, так как чаще всего работодатели их проверяют.

Руководитель отдела рекрутинга кинотеатра «Планета Кино» Ирина Буренкова приводит пример, когда новичок в маркетинге пытался выдать себя за специалиста с двухлетним опытом работы. А бывает, что кандидат указывает неправильный город – с надеждой, что ему разрешать работать удаленно.

5. Избегать штампов, канцеляризмов и клише

Резюме должно быть написано легким понятным языком. Как говорит рекрутер Екатерина Глушеня, набор штампов «стрессоустойчивость, коммуникабельность, многозадачность» встречается в каждом втором резюме. Такие общие фразы будут только раздражать работодателя.

Например, вместо фразы «опыт публичных выступлений» лучше написать конкретнее «выступал с презентациями перед аудиторией в 100 человек».

Структура резюме

Резюме нужно делить на блоки. Чтобы выделить заголовки, можно использовать жирный шрифт или выбрать другой цвет.

Еще хорошо, когда информация, например, о достижениях, подана в виде списка – так рекрутер сможет быстрее увидеть сильные стороны кандидата.

Вот какие блоки должно включать в себя правильное резюме:

1ФИО и контактные данные: номер телефона, город проживания, электронный адрес, ссылки на социальные сети. Важно, чтобы электронный адрес был личный, а не рабочий. И его название должно вызывать доверие, а не улыбку. Не стоит указывать почтовый ящик с названием [email protected], например. Блок должен выглядеть вот так:

Имя и фамилия
Email
Номер телефона
Город
Профиль в соцсетях
Ссылка на портфолио
Должность, на которую претендует кандидат

2Summary. Это блок, в котором кандидат коротко пишет о себе, о своих целях и рабочих планах. Здесь нужно максимально сжато показать свои сильные стороны, опыт и профессиональные качества. С помощью Summary можно сфокусировать внимание менеджера по персоналу на конкретном человеке.

Я копирайтер. Умею писать крутые, интересные тексты, которые легко читать. Знаю, как сделать так, чтобы тексты нравились не только людям, но и поисковым системам.

3Опыт работы. Как правило, этот раздел занимает больше всего места.

Начинать нужно с последнего места работы и постепенно дойти до первого. Но не стоит перечислять те места работы, которые не относятся к конкретной вакансии. В этом блоке нужно указать название и сферу деятельности компании, должность и основные обязанности. При этом важно сделать акцент на своих конкретных достижениях. Например, вот так:

С марта 2010 года по июнь 2012 года:

директор по продажам и рекламе,

ООО Business LTD.

За два года работы:

– вывел компанию на три новых рынка в Риге, Литве и Латвии;

– привлек 10 новых клиентов, в том числе трех крупных.

4Образование. Здесь стоит указать не только базовое образование, но и профильные курсы и тренинги. Но только те, которые относятся к конкретной вакансии. Главное – не количество курсов, а знания, которые они дали. По мнению автора блога о продажах Леонида Клименко, бесплатные курсы обычно проводят, чтобы что-то продать. Хотя бывают и исключения: бесплатные курсы на Prometheus, Coursera, Udemy. В случае с продажами Леонид уверен: лучший курс – это практика.

Вот как может выглядеть этот раздел:

Образование:

1998–2003 гг.: Херсонский государственный университет, специальность «Украинский язык и литература, английский язык и литература» (диплом с отличием).

Курсы:

Курс Юрия Марченко Storytelling от Skvot (2020).

Курс Дениса Каплунова «Конструктор коммерческого предложения» (2019).

Школа продюсеров, тренинг-центр «Громадське радіо» (2005).

5Дополнительная информация и навыки. Здесь указывают дополнительные факты и навыки. Желательно, чтобы они подходили к конкретной должности. Сюда же входит и знание языков, а также то, на каком уровне кандидат владеет той или иной программой. В этом блоке также можно написать о своих хобби и, например, о волонтерстве.

Дополнительная информация:
Владею английским на уровне С1. Есть сертификат TOEFL.
Могу сделать баннер в Canva и сайт в Tilda.
Есть водительские права категории B и машина.
В свободное от работы время пишу рецензии на книги. Их можно найти на…
Люблю смотреть YouTube-каналы, где в интервью известные бизнесмены рассказывают о том, как начинали бизнес. Это вдохновляет меня.

На что смотрят в первую очередь в резюме

Основатель Promodo Александр Колб приглашает на собеседование только тех кандидатов, у которых есть нужный опыт. То есть в первую очередь в компании смотрят на навыки, знания и достижения человека. При этом неважно, где он эти навыки приобрел – личный опыт, вуз, курсы, книги или что-то другое.

Александр Галкин, основатель компании Competera, всегда интересуется тем, какое образование получил кандидат. Особенно если это IT-специалист или инженер. Среди украинских вузов, по мнению Александра, хорошие выпускники из университетов МАУП, КПИ, КНУ им. Тараса Шевченко. При этом в Competera готовы взять человека и без опыта работы. Хотя признают: пройти собеседование ему будет очень сложно.

Собственник «Планеты Кино» Дмитрий Деркач никогда не смотрит на образование кандидата. Вместо этого его интересуют курсы, которые он прошел. Например, в КАМА, Laba, Projector. С потенциальным сотрудником он даже может обсудить детали этих курсов.

Согласно исследованию Orange County Resume Survey, HR-менеджеры, рекрутеры и работодатели в первую очередь обращают внимание на предыдущий опыт работы кандидата. А потом уже на его профессиональные навыки и образование. В последнюю очередь рекрутеров интересует то, что сам кандидат ждет от должности.

Образец грамотного резюме

Вот резюме Python-разработчика Дмитрия Стрилецкого. Благодаря ему он смог не просто найти работу в нескольких европейских компаниях, но и получать зарплату выше рыночной.

Источник: DOU

Вот примеры резюме, которые можно скачать:

Пример резюме Python-разработчика
Пример резюме маркетолога
Пример резюме менеджера по продажам

14 практических советов при написании резюме

Вот еще несколько важных правил, которые помогут не только правильно составить резюме:

• Писать текст короткими предложениями по 5–7 слов.
• Чаще использовать глаголы: анализировал, контролировал, создал, разработал, организовал и так далее.
• Показывать свои достижения на конкретных цифрах.
• Придерживаться правила: одна вакансия – одно резюме.
• Проверить текст на грамматические ошибки и опечатки:

Если резюме на русском языке	Если резюме на украинском языке	Если резюме на английском языке
Через сервис text.ru advego.com	Через сервис soloveiko.io/perevirka-tekstu/ ukr-mova.in.ua/perevirka-tekstu	Через сервис grammarly.com hemingwayapp.com

• После того как резюме написано, важно не отправлять его прямо сразу. Лучше проверить еще раз спустя некоторое время.
• Дать файлу с резюме правильное название:

Если резюме на русском языке	Если резюме на английском языке
CV_IT Project Manager_Екатерина Михайленко_Рус	CV_Junior Python Developer_Ivan Tymko_Eng

• Сохранить файл с резюме в формате PDF, если в вакансии не указаны другие форматы.
• Выровнять текст по левому краю, если документ создается в программе Microsoft – MS Word.
• Выбрать легко читаемые шрифты: Arial, Calibri, Roboto. При этом оптимальный размер шрифта должен быть 10–12 мм.
• Можно использовать шаблоны для написания резюме:

Американский формат	Европейский формат
wonsulting.com/resources zety.com	canva.com sweetcv.com resumake.io zety.com

• Придумать, чем оно может выделиться среди других кандидатов. Это может быть определенный цвет, стиль или небанальные фразы.
• Протестировать резюме на знакомых и выяснить, насколько удалось передать свои сильные стороны и показать себя с лучшей стороны.
• Выслать резюме на проверку профессионалам. Например, в этот Telegram чат-бот.

6 основных ошибок при написании резюме

Когда к рекрутеру попадает резюме, он сначала бегло сканирует его взглядом, а потому же решает – изучать подробно или нет. Чтобы остановить внимание работодателя на своей кандидатуре, стоит избегать таких ошибок в резюме:

1. Давать слишком много информации о себе. Особенно той, которая не относится к работе: знак зодиака, национальность, семейное положение, места работы, которые никак не относятся к должности, на которую человек претендует. Не всегда работает правило, чем больше, тем лучше. В резюме скорее наоборот.
2. Указывать аббревиатуры, которые может расшифровать только сам кандидат, или специальные термины. Бывает, что и само название должности с прошлого места работы написано слишком длинно и непонятно.
3. Использовать банальные, избитые фразы-клише. Например, ответственность, коммуникабельность, пунктуальность и так далее.
4. Допускать грамматические и стилистические ошибки. В том числе неправильно написать свой номер телефона и email или не указать их вообще.
5. Указывать неправдивые данные о своих достижениях, опыте работы, образовании, прикреплять липовые рекомендации.
6. Пытаться схитрить. Например, указать неверный город проживания. Или подаваться на вакансию со стандартным графиком работы в то время, как кандидат готов работать всего полдня.

Вывод

Даже самый лучший специалист не получит приглашение на собеседование, если его резюме написано неправильно. Лучше потратить время на то, чтобы выяснить, как составить резюме, чем начинать писать его самостоятельно.

Вот список вопросов, на которые стоит ответить самому себе, прежде чем приступать к написанию резюме:

• С помощью какой программы составить резюме?
• На каком языке должно быть мое резюме?
• На какую должность я претендую?
• Сколько мест работы я укажу в своем резюме?
• Какие мои достижения на каждом этапе?
• Какие мои главные профессиональные навыки?
• Как преподнести мои дополнительные навыки, чтобы это не звучало банально?
• Чем мое резюме отличается от других?

Карьерный коуч Елена Полищук говорит: все чаще работодатели ищут сотрудников через LinkedIn. Это социальная сеть для поиска и установления деловых контактов. В своем аккаунте LinkedIn с помощью конструктора можно создать резюме внутри сети. А можно загрузить уже подготовленный файл с резюме.

Отличный способ составить резюме – посмотреть похожие в открытых источниках. Например, на сайтах для поиска работы, специализированных порталах или в социальных сетях.

Как правильно составить резюме | HR и кадровая служба AQM.BY

Вы первоклассный специалист и ищете работу, но на ваши заявки на сайтах вакансий никто не откликается? Возможно, ваше резюме неправильно составлено, и оно не привлекает работодателей.

Сейчас, в период сокращений и кризиса, в ответ на уменьшаемое с каждым днем количество вакансий поступает множество резюме. Поэтому составляйте CV тщательно и продуманно: оно должно быть выделяющимся и привлекать внимание HR-менеджера. В данной статье вы найдете полезные советы по составлению резюме.

Что такое резюме? 

Само слово происходит от французского résumé – «сводка, краткое изложение». Резюме – это документ, содержащий описание профессионального опыта, навыков, образования и другую информацию, которая важна для работы.

Другое название – CV – расшифровывается как сurriculum vitae, что переводится с латинского как «ход жизни», т.е. жизнеописание. 

Резюме размещается на сайтах по поиску работы или рассылается работодателям, например, по электронной почте. 

Обычно CV составляет сам соискатель, однако за этим также можно обратиться в кадровое агентство. 

Как правильно составить резюме для устройства на работу?

Цель СV – привлечь внимание работодателя и создать правильное первое впечатление и мнение о вас. Оно должно содержать всю нужную ему информацию, чтобы после прочтения не осталось вопросов. Поэтому важно акцентировать внимание на ваших сильных сторонах и скрыть недостатки. 

Резюме должно быть написано грамотно, конкретно, избирательно, кратко и честно. Пишите точно: например, не просто «быстро обучаюсь», а «освоил программу за неделю». 

Существует негласное правило: объем CV не должен превышать двух страниц формата А4. Причем основная информация должна находиться на первой.

Первое, что мы видим в резюме, – название специальности. Оно должно быть четко сформулировано. Если у вас несколько специальностей, указывайте их всех, но желательно, чтобы они не занимали больше 2-3 строк. 

Фото прикреплять необязательно, но специалисты в сфере HR уверены, что лучше добавить изображение себя. Это располагает и привлекает внимание, т.е. выделяет среди других CV без фотографий. Есть вакансии, требующие ухоженного внешнего вида (к примеру, в сфере обслуживания). В таких случаях снимок может стать решающим фактором при выборе кандидата. Фотография должна быть качественной, лицо должно быть хорошо видно (без шляп и солнцезащитных очков). 

Затем следует персональная информация:

• ФИО;
• дата рождения;
• город проживания;
• номер телефона;
• e-mail;
• семейное положение и т.п. 

В разделе «Образование» необходимо указать все оконченные учреждения образования с датами начала и завершения обучения, начиная с последнего. Названия УО, факультетов и специальностей следует расшифровывать. Рекомендуют отмечать, если кандидат закончил школу с золотой медалью, а университет – с красным дипломом. Если это важно для вакансии, можно перечислить отличие по отдельным предметам, победы в конкурсах, олимпиадах и т.д. Рекомендуется добавлять информацию про публикации. В этой же графе указываются пройденные курсы, тренинги, вебинары и т.д. 

Опыт работы также описывается в обратном хронологическом порядке, с датами начала и завершения. Нужно указать название должности и название предприятия. В этом разделе необходимо перечислить пройденные стажировки, практики, волонтерства и др. 

Добавьте описание ваших функций на прошлых работах, т.е. что вы делали, какие у вас были обязанности. 

Рекомендуют описывать достижения на каждом месте работы и именно в действительном залоге: «я сделал», «я достиг» и пр. 

К навыкам относятся:

1. Вождение (категория)
2. Владение компьютером (конкретными программами).
   
3. Владение иностранными языками (уровень).

В графе «Личные качества» не стоит писать 100 качеств, достаточно важных для работодателя: «пунктуальность», «обучаемость», «креативность», «коммуникабельность» и т.д.

Некоторые компании приветствуют присутствие раздела «Хобби». Но здесь стоит быть аккуратными: не нужно перечислять все увлечения, подчеркните только те, что могут быть важными для данной работы. К примеру, спорт, организация мероприятий, готовка и т.п. 

Если у вас есть рекомендации с других мест работы, добавьте их в резюме. 

Можно указать требования к месту работы: 

• желаемую заработную плату; 
• наличие обучения;
• наличие парковки;
• хорошее транспортное сообщение;
• социальные гарантии и бонусы;
• возможность перейти на удаленную работу, что особенно актуально сейчас.

Составьте CV на двух языках (например, на русском и английском), если планируете рассылать его в иностранные компании или в компании с международным сотрудничеством. 

Все резюме должно быть выполнено в деловом стиле, одним шрифтом, с одинаковым оформлением. 

Обращайте внимание на требования работодателя, ведь резюме нужно затачивать именно под определенную вакансию. 

Примеры CV (даже для разных специальностей и сфер деятельности) есть в интернете. Образец, как правильно составить резюме, представлен и в программе Word.

Рекрутер может просмотреть ваше резюме и сопроводительное письмо за 10 секунд, поэтому CV должно быть цепляющим. 

Сопроводительное письмо обычно отражает мотивацию кандидата работать в данной компании на этой должности, а также содержит пояснения к резюме. 

Продолжение статьи читайте после приобретения платного доступа к порталу!

Марьяна Колесник

Как правильно составить резюме | Интерактивный портал государственной службы занятости населения Омской области

Несколько советов по грамотному составлению резюме

     Резюме — это краткая самопрезентация в письменной форме Ваших профессиональных навыков, достижений и личных качеств, которые Вы планируете успешно реализовать на будущем месте работы с целью получения компенсации за них (например, в виде денег или другого вида компенсации).
     Правила составления резюме
    Начните работу с документом с ФИО, цели, контактной информации, возраста и семейного положения. Уточните свои ключевые качества, навыки, опыт работы, образование, достижения. Как правильно писать резюме, вам не подскажет интуиция – нужно соблюдать определенные деловые правила, знания которых будут тоже оцениваться отделом кадров или руководителем компании.
     Как должно выглядеть резюме
Визуально этот документ должен смотреться сжато, строго, по-деловому. Старайтесь не экспериментировать со шрифтами, цветом текста, фоном, выделениями (подчеркиваниями, полужирными буквами, курсивом). Объем самопрезентации не должен превышать 2 страниц, в идеале у рекрутера на столе должен лежать 1 лист.
     Что писать о себе
     Визуальное восприятие документа часто стимулирует решение о вызове на собеседование. Структурировать информацию нужно правильно. Как писать резюме и правильно заполнять каждый из блоков, чтобы произвести благоприятное впечатление:

1. Фамилия, Имя, Отчество, Дата рождения – по паспорту. Избегайте никнеймов, сокращений, ложной информации.
2. Цель для вас – соискание должности «…».
3. «Контакт» включает в себя актуальный личный номер телефона, активную электронную почту и адрес (при необходимости).
4. Семейное положение должно быть указано по факту. Есть 3 возможных варианта, которые надо написать в резюме: женат, холост, гражданский брак.
5. Образование – в хронологическом или функциональном порядке. Малозначимые для данной вакансии семинары и «кружки» желательно не учитывать, чтобы зрительно не перегружать документ и не тратить время специалиста по подбору персонала. Остановитесь на основной профессии, требуемой в вакансии.
6. Опыт работы указывается в том порядке, который будет интересен конкретному работодателю. Если вы 3 года проработали главным бухгалтером, после чего устроились на должность менеджера по продажам, а сейчас решили вернуться в финансовую сферу, то наверху будет располагаться более важный опыт. Как создать резюме, не перегруженное «лишними» компаниями? Работодателю интересен опыт работы за последние 10 лет, максимальный стаж в одной компании, последнее место трудоустройства. В этом пункте лаконично должны быть указаны следующие данные: временной диапазон, наименование организации, должность.

     Сфера деятельности в резюме – что написать
     Блок «Дополнительная информация» – это раздел ваших умений. Опишите владение языками, компьютером, дополнительный уровень знаний в какой-либо области, личные качества. Что писать в резюме о себе, чтобы выделиться среди тысяч безликих самопрезентаций? Образец правильно составленного документа никогда не пестрит информацией о хобби соискателя, если оно не является дополнением к его профессиональным навыкам. Подумайте, как подать себя правильно и заинтересовать работодателя своей персоной.
 

акцентов или нет? Резюме, Резюме?

Ох уж эта полемика! И все сводится к одному-двум рывкам.

Не волнуйтесь. У нас есть ответы и практические советы для языковых ботаников, любопытных и обеспокоенных соискателей работы.

Хотите сэкономить время и подготовить резюме за 5 минут? Попробуйте наш конструктор резюме. Это быстро и легко. Кроме того, вы получите готовый контент, который можно добавить одним щелчком мыши. Посмотрите 20+ шаблонов резюме и создайте свое резюме здесь .

Один из наших пользователей, Никос, сказал следующее:

[Я использовал] хороший шаблон, который я нашел на Zety. В моем резюме теперь одна страница , а не три . То же самое.

1

Что говорят словари и откуда происходит слово «резюме»

Слово резюме (подразумевается два акцента) происходит от французского языка и означает резюме .

Но сами французы не используют это слово при обращении к заявочным документам.

Они используют un CV или биографические данные .

Слово резюме , например: документ объемом от одной до двух страниц, в котором суммируется квалификация соискателя работы, в основном используется только в США и Канаде. Но разница между резюме и резюме — это совсем другой котелок кишки.

А как насчет этих надоедливых черточек в резюме?

В английском языке обычно не используются диакритические знаки.Обычно мы находим их в иностранных словах.

Вот что говорят словари о слове:

• Словарь Мерриама-Вебстера: допустимы все формы слова, но резюме считается наименее распространенным .
• Oxford Advanced American Dictionary: предлагаемое существительное — резюме . Эта запись предлагает альтернативы, такие как резюме, резюме . Все три написания верны.
• Словарь американского наследия: «резюме или резюме или резюме».
• Викисловарь: перечислены все три варианта. Однако есть примечание о том, что все три «время от времени оспариваются».
• И последнее, но не менее важное: Essential American English Dictionary от Cambridge . Записи резюме и резюме указаны как взаимозаменяемые. Однако здесь нет упоминания слова resumé (только заключительное ударение)!

А что касается общих руководств по стилю:

По всеобщему голосованию, резюме идет последним с наименьшей поддержкой.

Итак, что в итоге? Это резюме, резюме или резюме?

Резюме Акценты или нет —

Правильно писать резюме с акцентами ( резюме ) или без диакритических знаков ( резюме ). Наиболее распространенная форма игнорирует тире. К неправильным формам относятся: резюме, резюме, резюме ». Форма resumé принимается некоторыми источниками, но не соответствует стандартным правилам правописания.

А теперь поиграем в адвоката дьявола.

При составлении резюме в нашем конструкторе перетаскивайте пункты списка, навыки и автоматически заполняйте скучный материал. Проверка орфографии? Чек . Начните создавать профессиональный шаблон резюме здесь бесплатно .

Когда вы закончите, конструктор резюме Zety оценит ваше резюме и подскажет точно , как его улучшить.

2

Это резюме или резюме?

Давайте выясним, в чем разница.

Резюме

Теперь, как насчет резюме с ударением на первую и последнюю «е»?

Продолжает традицию расставлять акценты в заимствованных словах.

Это 100% грамматически правильное слово и дает понять, какое слово вы используете, существительное или глагол (например: Продолжите написание резюме ).

Кроме того, слово выглядит профессионально, особенно в академический или лингвистический контекст.

Но…

На самом деле версия с двойным ударением редко встречается в других контекстах и ​​поэтому может показаться претенциозной.

Итак:

Резюме — правильно, но излишне.

Резюме

Аргумент в пользу резюме:

Последний знак ударения отличает существительное от глагола «возобновлять».”

Он также направляет вас к правильному произношению слова: re-zoo- may —

Так как многие английские слова оканчиваются на молчаливую« e »,« é »(с ударением ) заставит вас прочитать его.

Но…

Это полезное устранение неоднозначности … при игре в шарады. (И тогда вы можете использовать два тире!)

Resumé — не рекомендуется.

Примечание: Résumé and resumé получить острые акценты также известный как акцент aigu (тире над «e», склоняясь вправо — высокое произношение) не серьезный акцент (наклон черты влево — произношение низким тоном). Не путайте их. Кроме того, помните, что острый акцент — это не то же самое, что апостроф: ( ´ ) vs ( ‘).

Как набрать резюме в Word и другом программном обеспечении, чтобы получить резюме с акцентами

• Unicode: (работает в любом месте Windows, включая MS Word): Alt 0233 = é (используйте цифровую клавиатуру справа от клавиатуры, а не цифр вверху; на ноутбуках без клавиатуры включите Num Lock и используйте функциональную клавишу плюс виртуальную цифровую клавиатуру).
• Mac: Option-e + e = é.
• Чтобы ввести , возобновите в Word, нажмите CTRL + ‘(Апостроф) + e = é.
• Нет ярлыков для Google Docs, но выберите «Вставка»> «Специальные символы»> «Латиница»> é.
• В качестве альтернативы, просто введите resum , пусть программа пометит это как ошибку и щелкнет по ссылке (спасибо за предложение в комментариях!)

И вы всегда можете скопировать и вставить правильную версию слово, чтобы повторно использовать его в вашем документе.Любой текстовый редактор сделает всю работу.

Совет для профессионалов: резюме легко спутать с резюме (ударение на первой «е»). Резюме существует на французском, но не на английском языке. Не используйте эту форму, так как это ошибка.

3

Наиболее распространенное правописание «резюме» и почему оно хорошее

Наиболее распространенное и правильное написание резюме — это резюме .Не будем усложнять:

Ясность имеет значение, но есть и точность, а затем и излишняя точность.

Форма резюме :

• Это заимствованное слово, и заимствования меняются со временем.
• Является стандартным и распространенным в США и Канаде : слова без ударения выглядят более естественно.
• Более практично : отсутствие необходимости в специальном коде и отсутствие ошибок кодирования риска превратят резюме в рублей? .

Несмотря на все грамматические сложности «резюме» без акцента превосходит остальные формы .

Pro Совет: Используйте формат резюме PDF. Таким образом, вы можете быть уверены, что менеджер по найму увидит ваше исходное форматирование, даже если вы использовали специальные символы для слова «резюме».

Еще кое-что.

Будьте умны — если в объявлении о вакансии написано «пришлите нам свое резюме», следуйте их примеру и используйте одну и ту же форму во всех документах вашего заявления.

И помните: выбор слова на самом деле не повлияет на решения рекрутера, но непоследовательность может.

Плюс, отличное сопроводительное письмо, соответствующее вашему резюме, даст вам преимущество перед другими кандидатами. Вы можете написать это в нашем конструкторе сопроводительных писем здесь. Вот как это может выглядеть:

Посмотрите еще шаблонов сопроводительных писем и начните писать.

Key Takeaway

• Resume , resumé или resumé — все они грамматически правильны, однако resumé является наименее распространенным.
• Будьте осторожны при использовании подчеркнутой формы резюме — это может быть сочтено сверхкорректным.
• Будьте последовательны. Выберите одну форму слова и используйте ее во время переписки по электронной почте с рекрутером.
• Не усложняйте — «резюме» прост и широко используется. Вы избежите технических проблем, и вам больше не придется потеть.

Есть ли у вас еще какие-то неприятные моменты, когда дело доходит до орфографии, выбора слов и языка, используемого в бизнесе и поиске работы? Спускайтесь в комментариях!

Что такое акцент на резюме? (И когда это использовать)

При приеме на работу вы хотите произвести хорошее впечатление.Это означает, что нужно обращать внимание на язык, на котором написано ваше резюме. Фактически, слово «резюме» может создавать свои собственные уникальные проблемы для тех, кто уделяет внимание лингвистике. В этой статье мы обсудим акцент в резюме, чтобы вы знали, когда использовать резюме, резюме или резюме.

Связанные: образцы и шаблоны резюме

Что подразумевается под акцентом в резюме?

Акцент в резюме можно найти двумя из трех допустимых способов написания слова «резюме». Это буквально черта, которую иногда можно встретить над одним или обоими буквами «е» в слове «резюме».

Три возможных варианта написания: «резюме» (без акцентов), «резюме» (с двумя акцентами) и «резюме» (только с одним ударением в конце). Ошибки в написании могут включать использование неправильного акцента или установку ударения на неправильную первую букву «е», но не на второй.

Когда вы подчеркиваете слово, это обычно означает, что оно написано не в американском английском. Есть четыре распространенных способа выделить букву «е». Эти типы акцентов называются серьезным ударением (è), диэрезисом (ë), ударением с циркумфлексом (ê) и острым ударением (é).

В резюме, ударение, которое чаще всего ассоциируется со словом, является острым ударением. С острым ударением буква «е» читается так же, как в слове «эй». Таким образом, акцент в резюме говорит читателю, какие буквы е в слове несут этот звук.

Происхождение акцента резюме

Слово «резюме» имеет французское происхождение. Буквально это означает резюме. Во Франции термин, используемый для обозначения документа с резюме, на самом деле является «резюме». Итак, слово «резюме» (с двумя акцентами) просто означает краткое изложение информации и не имеет того же значения, что и в Соединенных Штатах.

Когда слово «резюме» (или «резюме», только с одним ударением) используется для обозначения одностраничного или двухстраничного документа, который обобщает образование, навыки и опыт потенциального кандидата на работу, есть большая вероятность кандидат пишет на американском или канадском английском. Однако в английском языке акцентные знаки исторически и лингвистически не требуются, поэтому любой из трех способов написать «резюме» подходит для поиска работы в Америке или Канаде.

В сегодняшней письменной коммуникации акценты в словах не требуются для формата AP.В то время как Чикагское руководство по стилю предлагает сохранять акцентный знак только тогда, когда он важен для произношения. Например, в термине «резюме» только один акцент, указывающий на последнюю букву «е», произносится как длинная «а».

Если вы обратитесь к словарю за дополнительными сведениями о происхождении слова и его использовании, вот что вы найдете о терминах:

• Словарь американского наследия: Предлагает три формы «резюме», «резюме «or» resumé «
• Викисловарь: Поощряет использование любого из трех слов, но считает, что вариант слова с одним ударением является спорным
• Словарь Мерриам-Вебстера: Поощряет использование всех форм слова
• Oxford Advanced American Dictionary: Предлагает использовать два акцента, но принимает все формы слова

По теме: Как использовать образцы резюме

Когда писать резюме с акцентами

Допускается любое написание как кандидат на работу.Однако «резюме» (только с одним острым ударением в конце) — наименее распространенный способ написания этого слова в Соединенных Штатах. Технически это не французская версия слова или английская версия слова, а новая версия, которая эволюционировала. Это стало приемлемым, но широко не используется.

В американском английском подходящей версией слова «resume» было бы написать его вообще без акцентов, поскольку в американском английском акценты отсутствуют. Это также наиболее часто используемый способ описания на одной-двух страницах резюме квалификации для работы.Тем не менее, говоря лингвистически, все формы слова могут использоваться взаимозаменяемо, так что вы можете использовать то, что имеет для вас наибольший смысл. Главное — быть последовательным.

Связано: Как написать профессиональное резюме

Как написать акценты в резюме

Вот несколько распространенных способов расставить акценты в резюме:

• В Microsoft Word
• На Mac
• В Google Docs
• Метод копирования и вставки

В Microsoft Word

Вот как использовать Microsoft Word, чтобы за несколько шагов написать резкие акценты на слове «резюме»:

1. Сначала выберите «Вставить» из Лента навигации Microsoft Word.
2. Затем щелкните «Символы».
3. Щелкните «Другие символы».
4. На этом этапе у вас будет возможность выбрать «Дополнение Latin-1».
5. Выберите в меню острый акцент.

В качестве альтернативы, вы также можете выполнить следующие действия в MS Word, чтобы получить те же результаты:

1. Удерживайте нажатой клавишу «Control» .
2. Ударьте и отпустите клавишу апострофа.
3. Введите клавишу «e».

На Mac

Если вы энтузиаст Apple, вы можете использовать другую технику для создания подчеркнутой буквы «е»:

1. Удерживайте «Option» + «e».
2. Уберите палец с клавиши «Option» .
3. Напечатайте снова «e».

В Документах Google

Существует только один распространенный способ написать символ, представляющий букву «е» с острым ударением в документах Google. Это:

1. Выберите «Вставить» на панели навигации.
2. Выберите «Специальные символы».
3. Выберите «Latin».

Метод копирования и вставки

Простой способ использовать букву «е» с острым ударением — скопировать и вставить ее из другого источника.Вы можете сделать это на протяжении всего документа, если воспользуетесь одним из описанных выше методов один раз. Или введите «острый ударение e» в поисковом запросе браузера и скопируйте символ прямо из браузера поиска в свой документ.

Вы даже можете взять слово целиком, написав один раз, и копировать / вставлять его снова и снова по мере необходимости. Если вы окажетесь в ситуации, когда вам нужно будет снова и снова использовать версию слова «резюме» с ударением. Скопируйте его из документа и храните в заметках на своем компьютере или устройстве, где вы можете легко ссылаться на него снова и снова, используя метод копирования / вставки.

20 правил написания резюме, которым вы должны следовать

Если вы думаете о том, чтобы сделать новый шаг в своей карьере, ваше резюме, вероятно, очень важно для вас. Когда вы обновляли его в последний раз? Как вы перенесете навыки с текущей работы или отрасли на новую? Чем вы будете отличаться от других кандидатов? Насколько долгим и ужасным будет этот процесс пересмотра?

Просто задать эти вопросы может быть утомительно, не говоря уже о том, чтобы на них ответить. И, если вы еще не закончили поиск работы, мысль о том, чтобы все продумать и создать достойное собеседования резюме, может быть исчерпана.

Не бойся! Мы разработали 20 основных правил, которые помогут вам приблизиться к успеху.

1. Держите его на одном уровне Страница

Это важный момент! Если менеджер по найму тратит шесть секунд на просмотр вашего резюме, он может даже не добраться до второй страницы! Если вы не претендуете на должность руководителя или партнера, одной страницы будет достаточно, и это широко признанный «лучший метод». Чтобы сократить его, запомните его цель — не продемонстрировать все, что вы когда-либо делали, а, скорее, показать, что у вас есть фон, навыки и опыт для работы.

2. Избегайте орфографических или грамматических ошибок

Еще один важный момент. Есть некоторые рекрутеры, которые сделают скидку на ваше резюме, как только увидят орфографическую или грамматическую ошибку. Хотя это может быть болезненно, убедитесь, что вы не просто перечитываете свое резюме несколько раз, но также попросите друга взглянуть на него.

3. Следите за своим временем

Это еще одна распространенная ошибка, которая действительно может навредить вам в глазах менеджеров по найму. Как правило, если что-то в вашем резюме осталось в прошлом, используйте прошедшее время (управляемое, доставленное, организованное), а если вы все еще активно выполняете эту роль, используйте настоящее время (управление, доставка, организация).

4. Избегайте местоимений от первого лица

Как правило, не используйте такие слова, как «я», «я» или «мой». Поэтому вместо того, чтобы говорить: «Я достигал и превышал квоты продаж компании в 100% случаев», скажите: «Я достиг и превышал квоты продаж в 100% случаев».

5. Отправьте свое резюме в формате PDF

Сохранение резюме в формате PDF (а не в формате Word и документа) замораживает его как изображение, чтобы вы могли быть уверены, что менеджеры по найму увидят то же форматирование, что и вы. Если вы отправите его другим способом, есть вероятность, что стиль, формат, шрифт и т. Д. На их компьютере могут отличаться от вашего.

6. Правильно пометьте файл резюме

Слишком много людей сохраняют этот важный документ со случайными или общими именами файлов, такими как sgks123.pdf или resume.pdf. Помните, что рекрутеры могут видеть имя файла, который вы им отправляете, а также помнить, что они получают массу резюме каждый день. Сделайте предельно ясным, чье резюме они должны щелкнуть, сохранив его под логическим именем, например FirstName_LastName_Resume.pdf.

7. Форматирование в логической структуре

Даже более важным, чем логическое название файла, является логическое оформление вашего резюме.То, как вы это изложите, действительно зависит от того, на каком этапе вашей карьеры вы находитесь и что собираетесь делать дальше. Хотя по умолчанию используется хронологический порядок, это не всегда лучший способ обосновать свою позицию. Писательница Muse Лили Чжан предлагает другие варианты, которые могут подойти вам лучше.

8. Убедитесь, что его легко читать

У вас может возникнуть соблазн просто уменьшить текст, чтобы ваше резюме уместилось на странице. (Что забавно, потому что помните те времена, когда в школе вы делали его 12,5, чтобы сделать его длиннее? Жизнь!) Хотя вы можете отрегулировать размер до некоторой степени, никогда не используйте шрифт ниже 10 пунктов.

9. Держите его организованным и визуально привлекательным

Помните, как менеджеры по найму обычно тратят всего шесть секунд на просмотр вашего резюме? Помогите им максимально использовать это время, сделав свое резюме максимально четким и легким для чтения. Вы хотите, чтобы каждый раздел был выделен жирным шрифтом (возможно, с заглавной буквы), а каждое название должности было выделено жирным шрифтом. Сделайте свою жизнь проще с помощью шаблона.

10. Сохраняйте последовательность

Так же, как вы хотите, чтобы времена глаголов были единообразными повсюду, важно и форматирование.Если один заголовок выделен жирным шрифтом, другие заголовки должны быть выделены жирным шрифтом. Если в конце одного маркера стоит точка, в других маркерах также должна быть точка.

11. Включите контекст

Когда вы перечисляете свой опыт, не забудьте включить контекст. В каком городе, штате (или стране) выполнялась эта работа. Вы путешествовали и работали в нескольких городах? На каких датах у вас был такой опыт? Пять месяцев или пять лет? Контекст имеет значение!

12. Максимально возможное количественное определение

Любой может сказать, что он или она преуспел на своей последней работе.Итак, вам нужно доказать менеджеру по найму, что вы действительно это сделали. Цифры, проценты и подтверждающие факты имеют большое значение, чтобы показать, что у вас есть послужной список успеха. Например, вместо того, чтобы сказать «успешно достигли квоты продаж» в качестве маркера в вашем резюме, вы должны сказать «успешно выполнили квоты продаж в 100% случаев и превысили цели на 25% за последние 5 месяцев». Вы даже можете сделать это, если ваша должность не предполагает использования чисел.

13. Отбросьте имя (и выпадите титул), как никогда раньше.

Это ваш шанс похвастаться.Если вы получили повышение или повышение по службе, вы должны упомянуть об этом. Если вы работали с генеральным директором компании или были контактным лицом для крупного корпоративного клиента, упомяните их имена! Это имеет большое значение для демонстрации того, что вы можете работать с важными людьми. Это показывает, что вы уверены в себе. Это показывает, что вы способны. (Конечно, убедитесь, что вы представляете факты точно и не преувеличиваете.)

14. Не включайте ссылки

Не используйте свое драгоценное пространство для включения имен и контактной информации для ссылок (или писать такие вещи, как «ссылки доступны по запросу»).Этот документ предназначен для того, чтобы рекрутеры решали, хотят ли они поговорить с вами, а не с вашими рекомендациями. Если в процессе подачи заявки они дойдут до того момента, когда они захотят поговорить с этими людьми, они свяжутся с вами и попросят назвать их имена. А пока нет нужды упоминать.

15. Используйте свое суждение, когда дело доходит до творчества

Некоторые отрасли более креативны, чем другие. Если вы работаете в сфере цифровых медиа, дизайна или начального школьного образования, возможно, ваше резюме будет креативным и цветным.Если вы подаете заявление о приеме на работу в сфере финансов, производства или в большинстве корпоративных сфер, вы, вероятно, захотите, чтобы она оставалась черно-белой и структурированной. Будьте внимательны, когда дело касается вашего творчества (или его отсутствия).

16. Не перечисляйте все, что вы когда-либо делали.

У каждого слова должна быть цель. Когда вы пишете и редактируете, задайте себе вопрос: «Поможет ли это предложение мне получить работу, которую я хочу?» Если нет, вам следует подумать об изменении этого предложения или его удалении.

17.Подумайте о человеке, читающем ваше резюме

Важно помнить, что это читает настоящий человек. И также важно помнить, что это ее работа — находить отличных кандидатов для собеседования и представлять их своему боссу или команде. Кроме того, , а не — ее работа — оказывать вам услугу. Так что думайте о ней, когда пишете резюме. Как вы можете облегчить ее работу? Как вы можете написать свое резюме таким образом, чтобы она взволновалась, увидев его, подумала, что вы идеально подходите для этой работы, и была бы готова проявить себя, представив вас своей команде.

18. Подумайте о том, что отличает вас от других

Важно, чтобы вы были самим собой в процессе подачи заявки (очевидно, что вы делаете все возможное). Это включает в себя то, что вы пишете в материалах заявки. Не стесняйтесь показать, кто вы на самом деле, свои симпатии и интересы, свою личность, что делает вас уникальным и так далее. Хотя это определенно требует определенных суждений (например, проявление индивидуальности при подаче заявления на традиционную должность в традиционной отрасли может быть не лучшим решением), в конечном итоге это может стать тем, что отличает вас от других и дает вам работу.

В конце концов, это реальные люди, которые нанимают вас, и они, вероятно, предпочтут работать с кем-то приятным и подходящим для культуры. И если ваша личность не подходит для этой работы, вы, вероятно, не были бы счастливы в любом случае, так что это работает для всех.

19. Подумайте о конкретной должности, на которую вы претендуете, на номер

Один из моих любимых приемов, помогающих сообщить, что вы идеальный человек для работы, — это прочитать описание должности и перечислить ключевые фразы.Затем, когда вы пишете или редактируете свое резюме, найдите способы включить эти слова и фразы из желаемого описания вакансии в свое резюме. Это может быть очень полезно, когда рекрутер просматривает его.

20. Думайте об этом как о документе, рассказывающем историю

Многие из упомянутых мною советов указывают на общую идею о том, что ваше резюме должно ясно и кратко рассказывать историю «вас» — помогая менеджерам по найму понять, почему вы re правильный человек для работы.Собственно, в этом и вся цель. В конечном итоге, когда вы перечитываете и редактируете его, убедитесь, что он рассказывает историю вашего прошлого, навыков, которые вы приобрели на этом пути, опыта, который у вас был, и дает кристально ясную картину того, почему вы в итоге оказались вы сегодня и почему должность, на которую они нанимают, — идеальный следующий шаг для вас.

Да, это много. Хорошая новость в том, что вы не одиноки в этом процессе. Поиск работы — это непростая задача, поэтому обращайтесь к друзьям и семье за ​​поддержкой (или даже просто для того, чтобы отвлечься).И, если вы думаете, что вам может понадобиться более профессиональный второй взгляд на свои материалы, Muse Coach Connect может предложить вам услуги эксперта, который предлагает услуги по написанию резюме. Просто помните, что когда вы чувствуете себя подавленным — а это могут сделать 20 правил, — следование этим рекомендациям дает вам огромное преимущество среди всех остальных кандидатов.

Как оформить резюме: способы изложить свой опыт

У соискателей есть выбор в зависимости от типа резюме, которое они используют.Узнайте, как эти три типа форматов резюме могут помочь вам добиться успеха!

Независимо от того, где вы находитесь в поиске работы, у вас есть хорошо составленное резюме, в котором резюмируются ваши профессиональные достижения. Но ваше резюме в лучшем формате для вашего поиска?

Существуют разные форматы резюме, и в зависимости от ваших целей поиска работы один формат может быть для вас лучшим выбором, чем другие. Команда карьерного коучинга FlexJobs рассмотрела более 3000 резюме, пообщалась с специалистами по кадрам и проверила десятки исследований, чтобы узнать, что работодатели хотят видеть в резюме соискателя.

Мы разберем плюсов и минусов каждого варианта , чтобы вы могли уверенно продвигаться вперед в поиске работы! Вот что вам нужно знать о трех типах форматов резюме, а также другие советы по форматированию резюме.

Примечание:

FlexJobs — это услуга подписки для ищущих работу , которая предлагает гибкую работу и работу на дому. Имея рейтинг A + от Better Business Bureau , ежемесячная стоимость подписки позволяет нам полностью проверять и проверять все вакансий на нашем сайте — , обеспечивая клиентам безопасный и положительный опыт поиска работы.Предложения по карьерному коучингу и обзору резюме также доступны участникам с большой скидкой.

На что следует обратить внимание при выборе формата резюме

Прежде чем мы подробно рассмотрим специфику каждого типа резюме, вот несколько общих плюсов и минусов, которые следует учитывать для каждого типа резюме.

Системы отслеживания кандидатов

Системы отслеживания кандидатов (ATS) — это машины, которые сканируют резюме в поисках, ну, всего, что им говорят. Часто это конкретные ключевые слова.Хотя вы должны использовать ключевые слова в своем резюме, в зависимости от типа резюме, которое вы используете, ключевых слов может быть недостаточно, чтобы пройти ATS.

Некоторые форматы резюме менее совместимы с ATS, поэтому примите это во внимание при выборе предпочитаемого типа резюме.

Человеческий элемент

В большинстве случаев невозможно узнать, будет ли проверять ваше резюме специалист по вызову или специалист. Однако даже если вы знаете, что человек (а не машина) будет просматривать ваше резюме, у людей есть предпочтения и предубеждения.

Поскольку люди склонны сканировать резюме в первый раз (тратя в среднем семь секунд), некоторые форматы резюме может быть труднее сканировать за такой короткий период времени. Лучше всего, чтобы форматирование вашего резюме оставалось простым и легко читаемым.

Три типа резюме и когда их использовать

Вот три типа форматов резюме, которые следует учитывать, а также их плюсы и минусы.

1. Хронологический формат резюме

Хронологическое резюме, вероятно, наиболее знакомо вам.В топе обычно есть раздел о навыках или квалификациях, в котором подчеркиваются основные навыки, о которых вы хотите, чтобы менеджер по найму знал.

Ниже представлена ​​история вашей работы в обратном хронологическом порядке. Начиная с вашей нынешней или последней работы, вы указываете, где вы работаете, название вашей должности, даты вашего трудоустройства, а затем свои обязанности и достижения на этой должности. Затем вы переходите к следующей самой последней роли и повторяете, пока не дойдете до начала вашей истории работы (или когда захотите закончить).

Хронологические резюме — это, пожалуй, самый популярный тип резюме, которым пользуются соискателей. Хронологические резюме также имеют то преимущество, что они нравятся рекрутерам и ATS, потому что их формат позволяет легко сканировать.

В целом, хронологические резюме — лучший выбор почти для каждого соискателя работы благодаря тому, что они знакомы и насколько легко их создавать и обновлять. Но если вы выберете этот формат и у вас будет разрыв в занятости, этот разрыв с большей вероятностью выскочит у читателя.И этот формат может быть не лучшим для тех, кто меняет карьеру, поскольку менеджеру по найму может быть сложно увидеть, как ваши навыки в одной области связаны с работой вашей мечты в другой области.

Пример хронологического резюме

2. Функциональный формат резюме

Функциональное резюме фокусируется на ваших навыках, а не на вашей истории работы. Вместо того, чтобы начинать со своей истории работы, вы начинаете со своих «групп навыков» , обращая внимание на ваши соответствующие навыки , а не на то, где вы работали и как долго.

Например, ваша первая группа навыков может быть «Навыки работы с компьютером». Под ним вы должны перечислить все свои компьютерные навыки. Он может включать программное обеспечение и операционные системы или языки программирования, с которыми вы знакомы.

Ваша следующая группа навыков может быть «Навыки письма и редактирования» и может включать в себя такие вещи, как «Знакомство с AP и чикагским стилем» или «техническое письмо».

Внизу резюме вы указываете историю своей работы в обратном хронологическом порядке. Однако вместо того, чтобы указывать свои обязанности и достижения, вы просто указываете название компании, вашу должность и даты, когда вы там работали.

Функциональные резюме идеально подходят для людей, сменивших карьеру, и людей, у которых есть пробелы в работе . Однако именно поэтому рекрутеры не любят функциональные резюме. Беспокойство вызывает то, что соискатели могут пытаться скрыть что-то вроде пятнистой или непоследовательной истории работы.

Системы отслеживания кандидатов также не любят функциональные резюме. Формат «сбивает с толку» машины, потому что нет возможности связать навык с конкретной работой, что ищет ATS.

Пример функционального резюме

3.Гибридный формат резюме

Гибридное резюме — это нечто среднее между хронологическим резюме и функциональным резюме. Это хороший компромисс, если вы не хотите хронологического резюме, но не уверены, что функциональное резюме вам подходит.

Верхняя треть вашего резюме посвящена вашим навыкам, хотя они не обязательно сгруппированы по типам. Включите в этот верхний раздел навыки, о которых вы действительно хотите, чтобы работодатель знал. Вы привлекаете к ним внимание, потому что они имеют значение.

Под этим разделом находится история вашей работы, отформатированная в обратном хронологическом порядке.Однако вместо того, чтобы просто указывать свою должность и даты работы, вы включаете немного больше информации. Напишите краткое описание роли, а затем перечислите несколько ключевых достижений или обязанностей.

Гибридные резюме отлично подходят для тех, кто сменил профессию и людей с пробелами в работе , потому что они больше похожи на хронологические резюме, но с некоторыми преимуществами функциональных резюме. Это дает вам преимущество использования «предпочтительного» формата, но без предубеждений, связанных с менее предпочтительным форматом.

Гибридные резюме также идеально подходят для людей с менее традиционным карьерным ростом или для людей, которые уже имели несколько карьерных изменений в своей истории работы.

Пример гибридного резюме

«Четвертый» тип резюме

Некоторые советы говорят, что существует четыре типа резюме и что четвертый тип является «целевым». Это означает создание резюме, ориентированного на конкретное описание должности.

В FlexJobs мы всегда советуем соискателям настроить свое резюме и составить сопроводительное письмо для каждой вакансии, которую вы подаете на , независимо от того, какой формат резюме вы выберете!

Как отформатировать резюме: советы

Как ни заманчиво было бы использовать предварительно отформатированный шаблон, лучше отформатировать резюме самостоятельно .В шаблонах обычно используются причудливые элементы стиля (столбцы, боковые панели), которые труднее сканировать.

И хотя шаблоны резюме прошли долгий путь, они все еще не идеальны для большинства соискателей. Использование шаблона может сигнализировать рекрутерам или менеджерам по найму, что вы не понимаете, как форматировать документ или использовать текстовые редакторы.

Также важно отметить, что тип файла вашего резюме не менее важен, чем формат вашего резюме. Если вы отправляете свое резюме по электронной почте непосредственно рекрутеру или менеджеру по найму, используйте расширение.pdf-версию вашего резюме.

Однако, если не указано иное, загрузите .doc или .docx для ATS или онлайн-подачи. Использование .pdf добавляет дополнительное форматирование, которое ATS трудно читать. Системе легче сканировать файлы .doc или .docx, что повышает вероятность того, что ваше резюме получит более высокий рейтинг.

Советы по форматированию резюме

Используйте эти советы по форматированию резюме, чтобы создать простое и легко читаемое резюме, независимо от того, какой формат вы выберете:

• Используйте простые шрифты, которые легко читать и сканировать
• Используйте шрифты размером 11 или 12 пунктов
• Используйте маркированный список вместо абзацев
• Полужирный и курсивный текст может разбить текстовые стены и выделить ключевые детали (например, название должности или достижение)
• Использовать поля в 1 дюйм

Последний совет: просматривайте свое резюме на телефоне! Вы никогда не знаете, когда и где менеджер по найму просмотрит ваше заявление, поэтому убедитесь, что ваше резюме читается на маленьком экране.

Правильное резюме для вас

В конце концов, не существует одного «правильного» типа резюме. Хитрость заключается в том, что независимо от того, какое резюме вы используете, вы всегда должны настраивать его в соответствии с вакансией, на которую вы претендуете.

Не забудьте поделиться этой статьей с друзьями!

Социальные сети для ищущих работу

Формат резюме и правильный интервал | Работа

Ваше резюме — ваш первый шанс произвести хорошее впечатление на потенциального работодателя.От того, как составлено ваше резюме, может зависеть, свяжется ли с вами работодатель для собеседования или выбросит ваше резюме в мусорное ведро. При написании резюме легко использовать общий шаблон, но он может не дать вам правильного интервала или форматирования. Следуя нескольким простым предложениям, вы можете составить легкое для чтения резюме, которое подчеркнет ваши навыки и опыт работы.

Макет страницы

В идеале ваше резюме должно быть длиной в одну страницу. Более длинные резюме утомительно для работодателей просматривать, и вы также рискуете, что страница может быть потеряна при передаче или отделена от остальной части вашего резюме.Оставляйте поля шириной от 1/2 до 1 дюйма по всей странице. Меньшие поля делают ваше резюме переполненным. Ваша контактная информация и имя должны быть указаны вверху вашего резюме. В одной строке укажите свое имя, а внизу — контактную информацию. Если вы введете свой адрес, телефон и адрес электронной почты в одну строку, это придаст вашему резюме обтекаемый вид и сэкономит место. Вы можете разделить адрес, телефон и электронную почту, используя сплошные точки, похожие на маркеры.

Содержание

Ваше резюме должно содержать всю информацию о вас, имеющую отношение к вашим способностям выполнять работу, на которую вы претендуете.Содержание вашего резюме разбито на разделы для удобства чтения и понимания. Включенные разделы: история работы или опыт, навыки и образование. Информация в каждом разделе должна быть по существу и описывать то, что из вашего опыта соответствует требованиям должности. Избегайте перечисления лишних вещей, таких как очевидные навыки работы с компьютером или должности, занимаемые более десяти лет назад. Большинство работодателей запрашивают стаж работы от 5 до 10 лет.

Интервал

Все резюме должно быть в формате с одинарным интервалом.Между разделами должен быть пробел для удобства чтения. Если у вас есть свободное место в резюме, вы можете также подумать о размещении одного или половины пробела между заголовками разделов и содержанием. Если вы обнаружите, что ваше резюме превышает одну страницу на небольшую величину, подумайте об изменении шрифта или размера, чтобы уменьшить интервалы и облегчить чтение вашего резюме. Самый мелкий шрифт, который вы должны использовать в своем резюме, — 10 пунктов. Различные шрифты также увеличивают или уменьшают размер букв. Например, Arial больше, чем Times New Roman.Вы также можете поместить такие элементы, как списки образования и навыков, в столбцы, чтобы сэкономить место.

Порядок разделов

То, как вы представляете информацию в своем резюме, почти так же важно, как и содержание. Вы должны убедиться, что ваше резюме легко читается и выделяет самую важную информацию в вашем резюме. Базовые разделы включают навыки, опыт работы и образование. В зависимости от должности, на которую вы претендуете, и вашей истории, вы также можете включить раздел о наградах или профессиональном членстве после вашего образования.Есть много разных способов упорядочить разделы в своем резюме, но имейте в виду, что порядок определяет, как работодатель интерпретирует информацию. Размещение раздела навыков в верхней части резюме привлекает внимание работодателя к вашим достижениям. Следующие навыки с опытом работы подкрепляют информацию из предыдущего раздела. Поместите свое образование после опыта работы. Этот приказ отвлекает внимание работодателя от того, что вы можете делать, от того, как вы приобрели свои навыки, и от того, какое образование и профессиональные похвалы вы заработали.

Ссылки

Биография писателя

Кристин Суэйн, проживающая в Лос-Анджелесе, работает профессиональным писателем с 2008 года. Ее опыт включает финансы, путешествия, маркетинг и телевидение. Суэйн имеет степень бакалавра искусств в области коммуникации Государственного университета Джорджии.

Зачем нужно резюме

На сегодняшнем рынке труда резюме стало требованием номер один для потенциальных работодателей. Прежде чем работодатель потратит драгоценное время на собеседование с вами, он или она захочет встретиться с вами на бумаге.То, как вы впечатляете работодателя своим резюме, может иметь решающее значение.

Без резюме вы не можете даже начать соревноваться, а плохое резюме быстро устранит вас, прежде чем у вас появится шанс на победу. Вот почему крайне важно иметь качественное резюме, которое позволит работодателям узнать, что вы можете для них сделать.

Резюме — это краткое изложение вашей квалификации

Термин резюме происходит от французского языка и означает «резюме».«Это именно то, что представляет собой ваше резюме: краткое изложение вашей квалификации, навыков и достижений. Оно показывает будущему работодателю, что вы делали в прошлом. В нем подробно описываются ваши навыки и подготовка, опыт работы и образование, и, что наиболее важно, достижения, которых вы добились с прошлыми работодателями.

Он также должен информировать работодателя о вашей карьерной цели (работу, которую вы ищете) и кратко сообщать о преимуществах, которые вы принесете на работу, если будете приняты на работу.

Резюме — это реклама.Он рекламирует вас, ваши уникальные навыки и квалификацию и подчеркивает преимущества, которые вы можете предложить.

Навыки в сравнении с преимуществами работодателя

Один из способов превзойти конкурентов — убедиться, что ваше резюме содержит преимущества работодателя, а не только навыки. По словам эксперта по резюме Питера Ньюфилда, сегодняшние резюме должны быть «ориентированы на результат», а не на прошлые резюме, основанные на профессиональных навыках. Прочитав ваше резюме, работодатель должен быстро понять, какие преимущества вы предлагаете его компании.Думайте о себе как о продукте, а о работодателе как о потребителе. Как бы вы продали свой продукт (себя) работодателю?

Работодателя больше интересуют предлагаемые вами преимущества, чем ваш впечатляющий набор навыков. Когда вы пишете свое резюме, приложите все усилия, чтобы выделить эти преимущества работодателя. Например, если вы хорошо разбираетесь в PageMaker и настольных издательских системах, не просто перечисляйте свои навыки (такие как «Мастерство PageMaker»). Преобразуйте эти навыки в преимущества.Расскажите работодателю, что вы можете сделать с помощью своих навыков настольной издательской деятельности (например, «способность создавать привлекательные брошюры по невысокой цене»).

Навыки указывают на ваш потенциал, а преимущества демонстрируют ваши реальные достижения, чего вы достигли с помощью своих навыков. Работодатель понимает, что многие соискатели хорошо разбираются в PageMaker. Ваша задача — объяснить работодателю, что вы можете сделать с этим навыком и какие рабочие задачи вы выполнили с помощью PageMaker.Вот что впечатляет работодателей.

Цель резюме — дать вам интервью

Большинство людей думают, что хорошее резюме даст им работу. Это ошибка. На сегодняшнем рынке редко можно найти работодателя, который нанимает кого-либо исключительно на основании того, что он прочитал в своем резюме. Работодатели хотят лично проверить вас, прежде чем нанять вас. Они хотят, чтобы вы обосновали свое резюме и посмотрели, есть ли у вас личность, которую они ищут. Это, конечно, требует собеседования.На самом деле именно собеседование дает вам работу.

Но это резюме, которое дает вам интервью! На сегодняшнем рынке, где многие компании используют программы отслеживания резюме, где компьютер выбирает ваше резюме на основе ключевых слов, вы должны быть особенно осторожны, чтобы загрузить свое резюме преимуществами. Вам нужно не только произвести впечатление на работодателя, но и сегодня вы должны произвести впечатление на его компьютер! Цель любого резюме, электронного или другого, — просто провести с вами собеседование.

Как часто вы думали: «Если бы я только встретился с работодателем лично, Я мог бы убедить его, что я был подходящим человеком для этой работы! «Ваш Единственный шанс — составить впечатляющее резюме, которое заметят и доставить вас в дверь, чтобы вы могли лично встретиться с работодателем и получить работу.

Другие причины для резюме:

• Готовит вас к собеседованию. Большинство работодателей будут использовать ваше резюме в качестве ориентира при собеседовании с вами. Вас попросят подробно объяснить многие из заявлений, которые вы сделали в своем резюме.
• Организует вас . Подготовка резюме заставляет вас оценить свои навыки. Это, в свою очередь, поможет вам оценить множество доступных вам вариантов трудоустройства. Это также поможет вам спланировать эффективную кампанию по поиску работы.
• Дает ощущение безопасности. Всегда иметь при себе обновления возобновляются. Никогда не знаешь, когда захочешь искать лучшего работа или просто смена. Кроме того, если вы неожиданно потеряете работу, это Разумно обновить и подготовить свое резюме.
• Можно использовать как визитную карточку . Его там, когда вы хотите провести информационные интервью для проверки потенциальных возможностей.

Указатель ресурсов

Как написать хорошее резюме

Ваше резюме должно четко, кратко и стратегически представлять вашу квалификацию, чтобы рекрутер был заинтересован во встрече с вами.Он должен отражать ваши навыки, опыт работы и активы. Резюме используется для описания ваших профессиональных достижений, а также показывает, что вы можете сделать для работодателя. Возможности трудоустройства могут возникнуть неожиданно. Обновленное современное резюме — залог успешного поиска работы. Вот несколько советов о том, как написать хорошее резюме и что в него включить.

Как написать резюме

Сделайте свое резюме ясным и кратким

Работодателю требуется в среднем 30 секунд, чтобы просмотреть резюме.Вы хотите, чтобы они сразу увидели, что вы подходите для этой должности.

Проверяйте свое резюме несколько раз

Убедитесь, что нет орфографических или грамматических ошибок. Попросите кого-нибудь еще прочитать это. Простая орфографическая ошибка в резюме может произвести на работодателя негативное впечатление. Это может даже помешать вам получить работу.

Ограничьте свое резюме двумя страницами

Сделайте акцент в своем резюме на самом последнем опыте.Старые рабочие места и опыт старше 15 лет следует либо исключить, либо свести к минимуму. Таким образом, работодатель может сосредоточиться на более актуальной информации.

Адаптируйте свое резюме к должности, на которую вы претендуете.

Укажите опыт работы или достижения, связанные с должностью, на которую вы претендуете. Это можно сделать, просмотрев описание вакансии или сайт работодателя.

Выделите то, чего вы достигли

Вы хотите иметь возможность определить лучшие примеры того, где вы продемонстрировали свои навыки.Эти примеры должны говорить о том, чего вы достигли на своей должности, и должны демонстрировать, какой вы сотрудник. Лучше всего включить эту информацию в раздел резюме «Опыт работы».

Будьте честны

Ложь в свое резюме — плохая идея. Вы не хотите преувеличивать свои навыки или результаты, так как это может ввести работодателя в заблуждение. Будьте уверены в том, что вы предлагаете.

Количественно оцените свои достижения

Используйте твердые цифры, которые работодатель будет понимать и которые впечатлят.Например, сколько людей вы контролировали, сколько продуктов вы продали, на какой процент вы увеличили продажи и т. Д.

Используйте простые слова и глаголы действий

Человек, читающий ваше резюме, не всегда может быть работодателем. Резюме могут быть просмотрены рекрутерами или специалистами по персоналу, которые могут быть не знакомы с вашей конкретной областью. Используйте простой и понятный язык, но также используйте убедительные глаголы, такие как «обработал», «управлял», «вел, развил», «увеличил», «завершил», «задействовал» и т. Д.

Включите неоплачиваемую работу, которая продемонстрирует ваши навыки.

Если вы были волонтером в известной организации или работали по важному делу, включите это в свое резюме. Вам следует включить этот опыт в разделы «Опыт работы» или «Волонтерская работа», особенно если они связаны с должностью, на которую вы претендуете.

Перепроверьте и укажите свою контактную информацию.

В резюме должны быть указаны ваше имя, адрес, адрес электронной почты и номер телефона.Эта информация должна быть размещена вверху первой страницы. Также убедитесь, что эта информация верна. В противном случае работодатель не сможет с вами связаться.

Нельзя писать резюме

Не используйте неподходящий адрес электронной почты

Убедитесь, что ваша электронная почта легко читается, легко набирается, профессиональна и не оскорбительна. В общем, ваш адрес электронной почты должен быть основан на вашем имени. Исключите любые псевдонимы, числа или специальные символы.

Не включайте ненужную личную информацию

Лучше не указывать любые личные данные, такие как возраст, вес, рост, семейное положение, религиозные предпочтения, политические взгляды или любые другие личные данные, которые могут вызвать споры.Это предотвратит любую потенциальную предвзятость. Самое главное, никогда не указывайте свой номер социального страхования в своем резюме.

Не включайте собственное изображение

Хотя в некоторых странах может быть приемлемо включить фотографию, в Канаде это не является нормой. Это может снизить ваши шансы на получение должности и отвлечь внимание от всего вашего резюме. Вы хотите, чтобы работодатель сосредоточился на ваших навыках и опыте, а не на том, как вы выглядите.

Не используйте слишком много маркеров

Сделайте свое резюме легким для чтения, ограничив каждый раздел или подраздел резюме 5-7 пунктами маркированного списка.Это упростит работодателю просмотр вашего резюме и определение вашего потенциала. Каждый пункт списка следует использовать с умом, сохраняя актуальность и краткость информации.

Не используйте личные местоимения

Не используйте «я», «мой» или «я». Напишите свое резюме от третьего лица, как будто его пишет кто-то другой.

Не просто перечисляйте должностные обязанности

Ваши должностные обязанности будут очевидны из вашего названия должности. Вместо этого выделите свои достижения, придавая своим должностным обязанностям индивидуальный подход и приводя конкретные примеры.

Не делайте общих заявлений

Избегайте расплывчатых заявлений, которые не подчеркивают ваш реальный вклад. Нечеткие заявления, такие как «Ответственный за повышение эффективности и снижение затрат», не предоставляют работодателю никакой информации. Персонализируйте свой опыт!

Не указывайте причины ухода с предыдущей работы

Основная цель вашего резюме — продвигать вас, ваши навыки, опыт и достижения. Он должен быть полностью положительным и, следовательно, не должен включать в себя причины ухода, поскольку он не добавляет вам ценности как кандидату.

Не включайте ссылки

Работодателю требуются рекомендации только в том случае, если он серьезно рассматривает возможность вашего найма. Храните ссылки на отдельном листе и предоставляйте их только тогда, когда они специально запрашиваются.

Не указывайте хобби или интересы

Не рекомендуется упоминать хобби из-за суждений, которые могут сделать потенциальные работодатели.

No related posts.