Администратор соцсетей вакансии удаленно: Удаленная работа — сервис вакансий удаленной работы remote-job.ru

Содержание

Вакансий по указанному критерию не найдено. Попробуйте поменять настройки фильтра или начните поиск с вашего города или региона.

Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.

Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее.

Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе — это реальность? [post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный — это же от слова «ничего не делать»?

  • На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
  • Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
  • Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
  • Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
  • Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.

    Получается, что пассивный доход — это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного — и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга — не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента — ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

— открытие бренда;
— обзор доступных опций, первый интерес к товару;
— решение о покупке;
— послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность — он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.

Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом — это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества — например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов — не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

  • В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
  • Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
  • Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.

    Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.

  • Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
  • Если вы предлагаете пользователю установить приложение — разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения   произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты


По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.


Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

  • Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
  • Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
  • Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg [post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija ) )

Вакансия Администратор социальных сетей артиста в The Песни на дому, в компанию The Песни

3DGeneralist

Data Scientist

Digital Дизайнер

Event-менеджер

HR

IT-менеджер

Manager

PR

PR-manager

Product Manager

Project manager

SEO

SMM-manager

Smm

Web-разработчик

Автомеханик

Автор

Агент

Администратор

Аквариумист

Актер

Актриса

Амбассадор

Аналитик

Аниматор

Арт-директор

Арт-менеджер

Артист

Архивариус

Архитектор

Ассистент

Астролог

Астроном

Аудитор

Бариста

Бармен

Библиограф

Библиотекарь

Билетер

Блогер

Бортпроводник

Бренд-менеджер

Бренд-шеф

Букер

Буфетчик

Бухгалтер

Ведущий

Верстальщик

Видеограф

Видеомонтажер

Видеооператор

Видеоредактор

Визажист

Водитель

Вожатый

Волейболист

Волонтер

Воспитатель

Врач

Выгульщик

Гардеробщик

Геймдизайнер

Геймер

Герой

Гид

Горничная

Гример

Грузчик

Двойники

Дворецкий

Дегустатор

Дежурный

Дезинфектор

Декоратор

Делопроизводитель

Демонстратор

Диджей

Дизайнер

Диктор

Директор

Догситтер

Домработница

Другие

Журналист

Заместитель директора

Заправщик

Звукорежиссёр

Зритель

Изготовитель

Иллюстратор

Инженер

Инспектор

Инструктор

Искусствовед

Искусствовед-исследователь для youtube-проекта

Испытатель

Исследователь

Кавист

Кассир

Кинолог

Кладовщик

Ковбой

Комики

Комментатор

Комплектовщик

Композитор

Кондитер

Кондуктор

Конкурс

Консультант

Консьерж

Контент менеджер

Контролер

Координатор

Копирайтер

Корректор

Корреспондент

Косметолог

Костюмер

Креативщик

Креатор

Куратор

Курсы

Курьер

Лектор

Лингвист

Логопед

Маркетолог

Массовка

Мастер

Мастер ногтевого сервиса

Медиаторы

Медсестра

Менеджер

Менеджер по продажам

Менеджер по работе с клиентами

Мерчендайзер

Методист

Механик

Модель

Модератор

Монтажер

Музыкант

Мультипликатор

Научный сотрудник

Новостник

Няня

Обозреватель

Оператор

Оператор call-центра

Организатор

Осветитель

Офис менеджер

Официант

Оформитель

Охранник

Оценщик

Парикмахер

Парковщик

Певица

Педагог

Переводчик

Писатель

Пиццемейкер

Повар

Полицейский

Помощник

Портье

Посол

Преподаватель

Программист

Продавец

Продавец — Консультант

Продюсер

Промоутер

Психолог

Рабочий

Разнорабочий

Разработчик

Райтер

Расшифровщик

Редактор

Режиссер

Режиссёр монтажа

Реквизитор

Рекрутер

Репортер

Респонденты

Реставратор

Ретушёр

Риелтор

Руководитель

Садовник

Сборщик

Секретарь

Сиделка

Сканировщик

Скаут

Скульптор

Смотритель

Советник

Создатель

Сомелье

Сортировщик

Сотрудник

Спасатель

Специалист

Специалист по контекстной рекламе

Специалист по уходу

Специалист службы поддержки

Стажировка

Стажёр

Стилист

Столяр

Сторисмейкер

Стример

Стюард

Су-шеф

Супервайзер

Сценарист

Сыровар

Тайный покупатель

Таргетолог

Телеведущий

Телохранитель

Тестировщик

Техник

Тиктокер

Товаровед

Торговый представитель

Трейдер

Тренер

Тур-менеджер

Тусовщик

Тьютор

Уборщик

Упаковщик

Управляющий

Ученик

Учитель

Учёный

Фактчекер

Фандрайзер

Фасовщик

Фельдшер

Фермер

Фея

Финансовый менеджер

Флорист

Фокусник

Фотограф

Фотожурналист

Фоторедактор

Футболист

Хореограф

Хостес

Хранитель

Художник

Швейцар

Швея

Шеф Повар

Шоколатье

Шопоголик

Шоумен

Экономист

Экскурсовод

Эксперт

Ювелир

Юморист

Юрист

редактор инстаграмма

сантехник

Объявления | Административный персонал

Результаты 1 — 20 из 5651:

Вакансии / Административный персонал

12. 09.2021

Вакансии / Административный персонал

19.09.2021

Вакансии / Административный персонал

19.09.2021

Вакансии / Административный персонал

19.09.2021

Вакансии / Административный персонал

19.09.2021

Вакансии / Административный персонал

19.09.2021

Вакансии / Административный персонал

19.09.2021

Вакансии / Административный персонал

19.09.2021

Вакансии / Административный персонал

19.09.2021

Вакансии / Административный персонал

19. 09.2021

Вакансии / Административный персонал

19.09.2021

Вакансии / Административный персонал

19.09.2021

Вакансии / Административный персонал

18.09.2021

Вакансии / Административный персонал

18.09.2021

Вакансии / Административный персонал

18.09.2021

Вакансии / Административный персонал

18.09.2021

Вакансии / Административный персонал

18.09.2021

Вакансии / Административный персонал

18.09.2021

Вакансии / Административный персонал

18. 09.2021

Вакансии / Административный персонал

18.09.2021

Почему опасно покупать поддельные сертификаты о вакцинации

В России и других странах мира популярны сервисы по продаже поддельных документов о вакцинации от коронавируса. Соцсети и мессенджеры борются с продавцами, однако покупатели все равно находят способы раскрыть все свои данные ради заветной бумаги. «Газета.Ru» рассказывает, почему опасно покупать фейковый сертификат.

В России специалисты и чиновники в ближайшие недели ожидают начала четвертой волны пандемии коронавирусной инфекции. Несмотря на наличие вакцины, во многих странах фиксируют высокую активность интернет-заказов поддельных сертификатов о вакцинации. Не стала исключением и Россия.

«С марта по май 2021 команда исследователей Check Point Research обнаружила рост числа поставщиков поддельных сертификатов о вакцинации на 1900%», — заявил «Газете. Ru» эксперт по безопасности Check Point Software Technologies Лиад Мизрахи. По его словам, интерес к подделкам не спадает.

Но проблема не только в фейковых документах, за которую предусмотрена ответственность по законодательству России. Многие продавцы, оставаясь анонимными, могут быть мошенниками и киберпреступниками. Их цель — не помощь человеку, пусть и нелегальная, а стремление заполучить как можно больше данных для дальнейших мошеннических схем или краж.

По данным Мизрахи, самый распространенный мессенджер, через который злоумышленники предлагают купить поддельный сертификат, — Telegram. «Здесь мы видим четкую тенденцию к росту числа каналов и пользователей для этой цели», — пояснил Мизрахи.

Он добавил, что такая активность имеет место и в других мессенджерах, таких как Skype и WhatsApp.

Специалист уточнил, что в даркнете цифры могут быть намного выше, но из-за специфики этой части интернета отследить продавцов гораздо сложнее. «Мы предполагаем, что Telegram дает некоторые преимущества по сравнению с другими каналами, такими как Facebook, Instagram или WhatsApp», — добавил Мизрахи.

По мнению эксперта, есть три основные причины: контент в Telegram отслеживается гораздо меньше; Telegram позволяет скрыть номер телефона; Telegram более многофункциональный с точки зрения каналов и конфиденциальности.

В пример он привел возможность удалить всю переписку даже у собеседника.

Директор департамента сбора, хранения и анализа данных компании «ВС Лаб» Иван Барчук согласен, что Telegram является одной из популярнейших площадок для покупки сертификатов. Он также описал, как организована схема по обману россиян.

«Я видел несколько таких объявлений. Обычно в них предлагается написать сообщение аккаунту-однодневке. Дальше включается классическая схема развода», — отметил он в комментарии «Газете.Ru».

По словам специалиста, в лучшем случае покупатель должен просто перевести обозначенную сумму за «кота в мешке». Есть и более опасные условия — самостоятельно ввести данные своей карты, включая CVV-код, а потом еще и сообщить код из смс злоумышленнику.

«Разумеется, те, кто на это соглашаются, могут потерять гораздо больше», — констатировал Барчук.

Он уточнил, что такие объявления вряд ли помогут реально получить документ, так как сам сертификат подделать крайне сложно.

«Необходима целая ОПГ, имеющая полный доступ к хранилищам данных государственных систем (Госуслуги, Минздрав и т.д.)», — пояснил эксперт. Барчук отметил, что преступникам нужно не только записать фальшивые данные, но и «подчистить свои следы».

По оценке специалиста, реальных предложений о покупке фейковых сертификатов меньше 10%. «Любая возможность заработать на запуганных и доверчивых гражданах сразу же привлекает мошенников», — констатировал он.

Лиад Мизрахи из Check Point Software отметил, что покупатель даже может получить некие файлы от продавца, только их безопасность под вопросом. Такие файлы могут содержать вредоносный код для кражи персональной информации и других вредоносных действий, например, программу-вымогатель, банковский троян или троян удаленного доступа, считает эксперт.

«Существует вероятность и других угроз для покупателя. Прежде всего покупателю необходимо предоставить свою личную информацию, в некоторых случаях продавцы даже просят прислать фотографию паспорта или водительских прав», — добавил он.

Барчук добавил, что Telegram выделяется среди других мессенджеров тем, что там активны чаты на тысячи человек по тематике вакцинации и сертификатов. Схема организована через несколько аккаунтов: один настойчиво рекомендует конкретный «сервис», а несколько других пишут хвалебные отзывы.

«Из тысяч пользователей, которые это читают, найдутся те, кто готов передать свои данные и отдать свои деньги непонятно кому непонятно за что. Лишь бы не делать укол «жижей», «шмурдяком» и «магнитными чипами», — заключил Барчук.

 

Фото: Павел Бедняков/РИА «Новости»

 

Удаленные рабочие места в социальных сетях с полной и частичной занятостью

Управление бизнесом и продажами Поддержка клиентов Графический и веб-дизайн DevOps и системные администраторы Цифровой и продуктовый маркетинг SEO — поисковая оптимизация Контент и копирайтинг Кибербезопасность Виртуальные помощники, переводчики и другие специалисты по обеспечению качества Разработка программного обеспечения И веб-разработка Ввод данных Бухгалтерский учет, бухгалтерия и финансы Кадры и подбор персонала Управление проектами Социальные сети

АнглийскийSEOGoogle AnalyticsJavascriptPythonPHPC # JavaWordPressReactSQLУправление проектамиКопированиеМаркетингNode. jstechnical seoLinuxGoogle Поиск ConsoleAWSContent marketingdigital marketingsalesN / AMySQLTypescriptbusiness developmentGermanHTML.NetRubygitGoogle Adssocial mediaAzureCSSExcelAngularGokeyword researchAgileAnalyticsLink buildingContent StrategyCustomer ServiceRuby на RailsSEMahrefsAndroidData AnalysisDevOpsKubernetesSemrushASP.NETContent WritingGraphQLdockerwriting3DAccount ManagementFrenchManagementProduct ManagementWindowsemail marketingfacebook adsiOSppcCommunication skillsDutchHTML5JenkinsReact NativeResearchdjangoecommerceeditingCreative WritingDesignEmail OutreachFacebookFigmaLinkedInManagerNodePMQASALESFORCESaaSShopifyUXVueJSb2bbloggingcommunicationcontent managementnodejsstrategyAttention в DetailAutomationCRMCROContentCopy editingGoLangHubspotLaravelQtReduxTableaucasinocontent creationon страницы SEOorganizationspringvue.js-Social Media MarketingAPIAПриемочное тестирование Партнерский маркетингAmazon Web ServicesБизнес-аналитикаСвязьАнглийский языкGoogle Data StudioGoogle Tag ManagerJiraLeadershipProduct marketingReact. jsSIEMScreaming FrogScrumTCP / IPTeam ManagementWebamazon $ 3,000 $ 3,000 на хакерские ресурсы2000 долларов США за месяц 9000 долларов США US $ — 5000 долларов США в месяц От 5000 долларов США до 7000 долларов США в месяц От 7000 долларов США до 10000 долларов США в месяц От 10000 долларов США до 12000 долларов США в месяц От 12000 долларов США до 15000 долларов США в месяц Более 15000 долларов США в месяц В любую точку мира нистанАландские островаАлбанияАлжирАмериканское СамоаАндорраАнголаАнгильяАнтарктикаАнтигуаАргентинаАрменияАрубаАзербайджанБахамские островаБахрейнБангладешБарбадосБарбудаБеларусьБелизБенинБермудыБутосрит, ИндияБруней DarussalamBulgariaBurkina FasoBurundiCaicos IslandsCambodiaCameroonCape VerdeCayman IslandsCentral африканского RepublicChadChileChinaChristmas IslandCocos (Килинг) IslandsColombiaComorosCongoCook IslandsCosta RicaCote D’ivoireCroatiaCubaCyprusCzech RepublicDenmarkDjiboutiDominicaDominican RepublicEcuadorEgyptEl SalvadorEquatorial GuineaEritreaEstoniaEthiopiaFalkland остров (Мальвинские) Фарерский IslandsFijiFrench GuianaFrench PolynesiaFrench Южного TerritoriesFutuna IslandsGabonGambiaGeorgiaGhanaGibraltarGreeceGreenlandGrenadaGuadeloupeGuamGuatemalaGuernseyGuineaGuinea-bissauGuyanaHaitiHeardHerzegovinaHoly SeeHondurasHong KongIcelandIndonesiaIran (Исламская Республика) IraqIsle Из ManJamaicaJan Маен IslandsJapanJerseyJordanKazakhstanKenyaKiribatiKoreaKuwaitKyrgyzstanLaoLebanonLesothoLiberiaLibyan арабского JamahiriyaLiechtensteinLithuaniaLuxembourgMacaoMacedoniaMadagascarMalawiMalaysiaMaldivesMaliMarshall IslandsMartiniqueMauritaniaMauritiusMayotteMcdonald Острова МексикаМикронезияМикелонМолд ovaMonacoMongoliaMontenegroMontserratMoroccoMozambiqueMyanmarNamibiaNauruNepalNetherlands AntillesNevisNew CaledoniaNicaraguaNigeriaNiueNorfolk IslandNorthern Mariana IslandsNorwayOmanPakistanPalauPalestinian край, OccupiedPapua Нового GuineaParaguayPeruPhilippinesPitcairnPolandPortugalPrincipePuerto RicoQatarReunionRomaniaRussian FederationRwandaSaint BarthelemySaint HelenaSaint KittsSaint LuciaSaint Мартин (французская часть) Saint PierreSaint VincentSamoaSan MarinoSao TomeSaudi ArabiaSenegalSeychellesSierra LeoneSlovakiaSloveniaSolomon IslandsSomaliaSouth GeorgiaSouth Sandwich IslandsSpainSri LankaSudanSurinameSvalbardSwazilandSyrian Арабских RepublicTaiwanTajikistanTanzaniaThailandThe GrenadinesTimor-lesteTobagoTogoTokelauTongaTrinidadTunisiaTurkeyTurkmenistanTurks IslandsTuvaluUgandaUkraineUnited арабского EmiratesUruguayUs Экваторияльной IslandsUzbekistanVanuatuVatican Город StateVenezuelaVietnamVirgin остров (Великобритания ) Виргинские острова (США) Уоллис Западная Сахара Йемен Замбия Зимбабве

SE arch for Job

Заявление о приеме на работу менеджера по социальным сетям, The Verge в Vox Media, LLC

Как ведущая независимая современная медиа-компания, Vox Media зажигает разговоры и влияет на культуру. В цифровом формате, в подкастах, на телевидении, в потоковом режиме, в прямом эфире и в печати мы рассказываем истории, которые влияют на повседневную жизнь нашей аудитории и развлекают так же, как и информируют.

В нашем портфолио представлены влиятельные и уважаемые редакционные издания, включая Vox, New York Magazine, The Verge, The Cut, Eater, Vulture, The Strategist, Polygon, SB Nation, Intelligencer, Curbed, Grub Street и Recode. За пределами платформы Vox Media Podcast Network предлагает одну из самых больших коллекций популярных подкастов, а Vox Media Studios производит и распространяет отмеченные наградами научно-популярные шоу.Платформа публикаций Chorus и рекламный рынок Concert, основанные на инновационных технологиях, повышающих качество, отвечают постоянно меняющимся потребностям современной аудитории, создателей и маркетологов.

Vox Media была названа одной из самых инновационных компаний в СМИ Fast Company, компанией года Inc., лучшей компанией для родителей по версии Digiday и одним из лучших мест для работы по обеспечению равноправия ЛГБТК для людей. Кампания за права.

Verge ищет штатного менеджера по социальным сетям, который будет заниматься оптимизацией контента (социальный и поисковый), распространением и развитием каналов.Вы будете работать с нашей талантливой командой журналистов, редакторов и менеджеров по социальным сетям, чтобы расширить нашу аудиторию и трафик.

Вы будете нести ответственность за выявление и внедрение передовых методов, а также за обеспечение бесперебойной повседневной публикации. Вы дадите авторам тактические советы по форматам статей, метаданным и изображениям.

Идеальный кандидат должен иметь опыт работы в социальных сетях и глубоко любить гаджеты, все технологии и науку. Они очень творческие и аналитические мыслители, способны быстро меняться и развиваться вместе с цифровым ландшафтом, оставаясь при этом чрезвычайно организованными.

Должность может быть удаленной или в нашем офисе в Нью-Йорке, но вы должны иметь возможность работать в часы Восточного побережья.

Что вы будете делать:

  • Оптимизируйте письменный контент Verge для привлечения как можно большей аудитории на разных платформах, проверяя SEO, следуя лучшим практикам платформы и анализируя данные о производительности.
  • Распространение контента на всех наших платформах.
  • Помогите управлять всеми аккаунтами Verge в социальных сетях
  • Выявление и применение творческих тактик распространения для инноваций в использовании учетных записей в социальных сетях, продвижении нашего контента и взаимодействии с нашей аудиторией.
  • Отслеживание и анализ еженедельных и квартальных данных для отслеживания эффективности аккаунтов The Verge в социальных сетях
  • Публикуйте статьи на соответствующих платформах (Apple News, Flipboard, SmartNews, Facebook News)
  • Создавайте / размещайте короткие материалы, такие как TikToks, Reels и Stories.

Что принесете:

  • Опыт работы в социальных сетях более 2 лет,
  • Невероятное внимание к деталям и нетерпимость к ошибкам.
  • Обширные знания в области SEO, Facebook, Twitter, Instagram, TikTok и других развивающихся платформ.
  • Страсть ко всем технологиям, науке и The Verge .
  • Проверенные временем и навыки управления проектами
  • TikTok и IG Stories / Производство / хостинг роликов

Подать заявку:

  • Сопроводительное письмо из 280 символов (НЕ ОТПРАВЛЯЙТЕ традиционное сопроводительное письмо) или ссылку на сопроводительное письмо TikTok
  • Ваше резюме

* Эта роль является частью Союза СМИ Vox, представленного Гильдией писателей Америки, Восток.

О работе в Vox Media:

Это постоянная должность с полной занятостью с прекрасными льготами, включая гибкий график и щедрый отпуск по уходу за ребенком. Vox Media стремится предоставить своим сотрудникам комплексные возможности медицинского обслуживания и гарантировать, что наше медицинское обслуживание и другие льготы включают ЛГБТК. Вы присоединитесь к группе целеустремленных, трудолюбивых, творческих людей, которые увлечены выполнением сложной и увлекательной работы, и которые стремятся поддерживать здоровый баланс между работой и личной жизнью.

Vox Media стремится создать инклюзивную среду для людей любого происхождения, и мы призываем всех подавать заявки. Vox Media является работодателем с равными возможностями и не допускает дискриминации по признаку расы, цвета кожи, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или выражения, религии, инвалидности, национального происхождения, защищенного статуса ветерана, возраста или любого другого статуса, защищенного действующим национальным законодательством. , федеральным, государственным или местным законодательством.

Менеджер по маркетингу в социальных сетях в Omniscient Digital

О компании Omniscient Digital

Omniscient Digital — это агентство премиум-класса по контент-маркетингу и поисковой оптимизации, которое поддерживает крупные компании, занимающиеся программным обеспечением B2B, и компании электронной коммерции, такие как AppSumo, Lokalise, Blissfully, Smartling, Pique Tea и другие.

Наша работа была представлена ​​в таких публикациях, как HubSpot, Shopify, Intercom и CXL, и наши стратегии используются многими ведущими командами контент-маркетинга в стране.

Наша команда на 100% удалена. Узнайте об основных ценностях, которые определяют нашу работу и построение компании.

Об этой роли

Мы нанимаем менеджера по маркетингу в социальных сетях, который возглавит наши усилия по распространению контента. Вы будете тесно сотрудничать с нашим руководителем по содержанию, чтобы убедиться, что публикуемый нами контент находит нашу целевую аудиторию.

Вам будет предоставлена ​​огромная свобода и автономия, чтобы владеть несколькими проектами и учиться на практике. Если вас волнует такое владение, читайте дальше.

Эта роль является неполной, и ожидается, что она возьмет на себя больше обязанностей по мере роста бизнеса. По прошествии первых 90 дней у вас будет возможность взять на себя более важную роль в компании.

Если вам интересно, подайте заявку ниже и укажите «Социальные сети — это круто» в коде заявки.

Ваши обязанности

Работа менеджера по маркетингу в социальных сетях — следить за тем, чтобы наш контент был обнаружен.Для этого вам придется разделить свое время между разработкой стратегии распространения контента и выработкой тактики и ее реализацией.

Вот то, за что вы будете отвечать:

  • Разработайте стратегию маркетинга в социальных сетях, чтобы расширить круг наших последователей и создать бренд в качестве агентства контент-маркетинга для компаний B2B SaaS

  • Владеть и оптимизировать каналы Omniscient Digital на YouTube, Twitter и LinkedIn (а также на Facebook и Instagram, если они являются частью вашей стратегии) ​​

  • Согласуйте с нашим руководителем по контенту и продюсером подкастов в нашем графике производства контента

  • Переориентируйте и продвигайте контент из нашего блога, подкаста, канала YouTube и рабочего времени в небольшие фрагменты в Twitter, LinkedIn и по электронной почте

  • Редактировать аудио и видео для маркетинговых кампаний

  • Творчески продвигайте наш контент на Quora, Reddit, в отраслевых информационных бюллетенях и сообществах, в группах LinkedIn и на любых других каналах, которые вы сочтете подходящими.

  • Работа с нашим рекламным агентством, чтобы предоставить необходимые средства для проведения платных маркетинговых кампаний

  • Предоставлять ежемесячные отчеты о росте числа подписчиков в социальных сетях, вовлеченности и просмотрах, а также еженедельные отчеты о ходе работы для команды по продвижению контента

Кто вы

Тип человека, которого мы ищем.

  • У вас есть как минимум 1-2 года опыта в маркетинге в социальных сетях и производстве контента в различных форматах, включая письменный, графический, аудио и видео (это может быть школьный или личный опыт).

  • Вы любите создавать визуальные эффекты и видео.

  • Расстановка приоритетов и организация вам не составит труда.

  • Вам удобно работать над несколькими проектами одновременно.

  • Вы сильный устный и письменный коммуникатор.

  • Вы хотите узнавать что-то новое и стать лучшим маркетологом. Вы ищете отзывы, чтобы улучшить свои навыки и ускорить свой рост.

  • Вы критически мыслите. Вы любите сложные задачи и находите творческие способы решения проблем.

  • Вы ориентированы на процесс. Вы стараетесь быть максимально эффективными и всегда ищете способы улучшить свою работу.

  • Вы легко приспосабливаетесь. Вы понимаете, что все меняется и часто не получается идеально, поэтому вы делаете то, что нужно сделать, и продолжаете двигаться вперед.

  • Вы отлично умеете работать независимо. Вам удобно ставить и достигать своих собственных целей, и вы можете рассказать, над чем вы работаете.

Преимущества работы с нами

Мы здесь, чтобы помочь вам расти и делать отличную работу.

  • Мы — полностью удаленная компания, поэтому вы можете работать где угодно.

  • Работая в небольшой компании, вы получите непосредственный опыт построения бизнеса с нуля и разовьете свои навыки быстрее, чем в большой компании.

  • Широкие возможности для повышения ответственности и развития бизнеса.

  • Мы научим вас стать маркетологом мирового класса.

  • Ежегодная стипендия в размере 1000 долларов США для личного обучения и развития.

  • Командные выезды: каждый год команда выезжает в такие города, как Лос-Анджелес, Бостон, Остин или Чикаго, чтобы провести время вместе лично.

Компенсация

Компенсация за роль будет составлять 20 долларов в час, и вы будете работать от 20 до 30 часов в неделю.

Если вам интересно, подайте заявку ниже.

Уверенность иногда может удерживать нас от поиска работы. Но идеального кандидата не бывает. Omniscient Digital — это место, где каждый может расти. Поэтому, как бы вы себя ни называли и какой бы опыт вы ни принесли, обращайтесь, если идея этой роли вас волнует.

Менеджер по социальным сетям — The Lowenstein Company -367146

Работа на полную ставку
Конфиденциально

Крупный гастролирующий артист ищет штатного менеджера по социальным сетям для наблюдения за нашими платформами социальных сетей, включая Facebook, Instagram, Twitter и YouTube. Идеальный кандидат страстно увлечен социальными сетями, разбирается в аналитике и любит музыку.

Обязанности:

Убедитесь, что все сообщения в социальных сетях публикуются вовремя, с использованием надлежащих ресурсов и надлежащим образом (т. Е. Встроенных встраиваемых материалов, правильных тегов и т. Д.) захватывающий контент для создания и привлечения подписчиков
Оценивайте аналитику социальных сетей и отслеживайте социальные разговоры по темам и показам
Поддерживайте контакт с ключевыми платформами социальных сетей, оставаясь в курсе всех обновлений продуктов

Квалификация:

Минимум 2 года работы в социальных сетях, но не включая стажировки
Обширные знания о платформах потоковой передачи музыки (Spotify, Apple Music, YouTube, YouTube Music, Pandora и т. д.).
Фотография и фотошоп — это плюс
Для местных жителей Нэшвилла плюс, но не обязательно

Связаться с работодателем

Сообщите этому работодателю, что вы нашли объявление по адресу EntertainmentCareers. Net Ссылка: ECNJOBID-176-59-118-201 в приложении.

По электронной почте: Обратите внимание, что EntertainmentCareers.В своих сообщениях Net использует «одноразовые» адреса электронной почты. Они часто меняются, поэтому не размещайте контактную информацию за пределами EntertainmentCareers.Net, поскольку она, скорее всего, будет недействительной. [email protected]

Работодатель разрешает отправлять только резюме в виде вложения.
Не отправлять в теле письма.

Подать заявку онлайн Важное примечание: EntertainmentCareers.Net использует ВРЕМЕННЫЕ адреса электронной почты для наших сообщений. Пожалуйста, проверьте сайт по указанному ниже адресу, чтобы убедиться, что список по-прежнему активен и что вы используете самый последний адрес электронной почты.

https://entertainmentcareers.net/job/367146/

19.09.2021

Если вы принимаете наши Условия использования, если вы собираете, отображаете, копируете, дублируете, воспроизводите или иным образом используете в любых целях любой Контент (кроме вашего собственного Контента) в нарушение настоящих Условий без EntertainmentCareers.С явного письменного разрешения Net вы соглашаетесь платить EntertainmentCareers.Net три тысячи долларов (3000 долларов США) за каждый день, когда вы совершаете такие действия. # 8/25/2021 13:33:19 PM

14 лучших вакансий для менеджеров в социальных сетях (как стать экспертом и получать зарплату)

DollarBreak поддерживается читателями с целью стать основным практическим ресурсом для зарабатывания денег в Интернете. Когда вы зарегистрируетесь или совершите покупку по ссылкам в этом посте, мы можем получить компенсацию. Раскрытие информации .

FlexJobs

FlexJobs имеет обширную базу данных вакансий, доступных для каждого поля

Особенно легко сортировать и находить вакансии, которые наиболее подходят для вас

FlexJobs гарантирует, что все его работы на 100% свободны от мошенничества

ZipRecruiter

Данные о реальной заработной плате от 7.5 миллионов вакансий, размещаемых каждый день

Никаких сборов за регистрацию или других связанных с этим сборов

Получите доступ к миллионам объявлений о вакансиях, включая удаленные возможности

Fiverr

Вы продаете услугу по установленной вами цене, а не вашей time

Fiverr позволяет вам оставаться анонимным

Вы можете увеличить свой доход Fiverr, предлагая своим клиентам дополнительные продажи

1. LinkedIn


Неудивительно, что LinkedIn — одна из лучших платформ для поиска работы менеджером в социальных сетях.LinkedIn — не только одна из крупнейших платформ социальных сетей, но и ориентирована на создание сетей профессионалов.

LinkedIn в настоящее время насчитывает более 250 миллионов активных участников. Таким образом, вы можете продавать свои услуги по управлению социальными сетями предприятиям, которые хотят продвигать свой бренд и повышать узнаваемость.

2. 99 долларов в социальных сетях


99 Dollar Social — компания, предлагающая недорогие услуги по управлению социальными сетями. Целевой клиент — это малый бизнес, который пытается сохранить прочное присутствие в социальных сетях.Компания работает с малыми предприятиями по всему миру, продвигая свои продукты и услуги.

Компания часто предлагает работу на дому менеджером по социальным сетям. Социальная доска объявлений за 99 долларов показывает текущие вакансии. У каждого из них есть определенные требования, и затем вы можете нажать «Применить», чтобы начать процесс подачи заявки.

Вы можете рассчитывать на заработок в среднем 12 долларов в час или больше.

3. Вендаста


Vendasta предлагает маркетинговые услуги для предприятий.У компании более 14 000 торговых партнеров, продающих цифровые услуги и продукты малому и среднему бизнесу.

Как маркетинговый стратег Vendasta, вы не только возьмете на себя написание контента для бизнеса, но и будете общаться с клиентом, чтобы убедиться, что контент актуален и интересен.

Несмотря на то, что многие должности базируются в офисах Vendasta, иногда у компании действительно есть возможности для удаленной работы. Вы можете рассчитывать на среднюю зарплату в размере 55 000 канадских долларов в год.

4. Acadium


Acadium , ранее GenM — это маркетинговая компания, предлагающая различные программы профессионального обучения и онлайн-курсы. Это делает его отличной платформой для новичков, ищущих работу менеджера по социальным сетям.

В качестве ученика вы будете работать с компаниями, чтобы помочь им достичь своих маркетинговых целей. По окончании вашего обучения Acadium выдаст сертификат, который вы сможете добавить в свой профиль LinkedIn, резюме и портфолио.Компания также предоставит ссылку. Это поможет вам найти работу внештатным менеджером в социальных сетях.

Общая цель Acadium — подготовить вас к работе без каких-либо комиссий и сборов, связав вас с наставниками, стажировками и сертификацией.

5. Upwork


Сводка Upwork
  • Позволяет работать из любой точки мира
  • Upwork гарантирует, что вам платят за проделанную работу
  • Возможность карьерного роста — чем больше проектов вы завершите, тем больше возможностей вы получите
  • Вы можете установить свои собственные ставки

Upwork — крупнейшая площадка для фрилансеров с более чем 12 миллионами пользователей .Вы можете связаться с потенциальными клиентами и найти возможности с помощью различных должностей в социальных сетях.

Для начала вам необходимо создать свой профиль. По сути, это ваше онлайн-портфолио, которое потенциальные клиенты могут просмотреть, чтобы оценить ваши навыки и опыт. Upwork позволяет вам продемонстрировать свои работы в портфолио и пройти тесты, чтобы продемонстрировать свои навыки в различных областях.

Самое замечательное в Upwork то, что вы можете устанавливать свои собственные ставки. Однако есть некоторые сборы.Когда вы делаете ставку на вакансии, вам нужно использовать «коннект». Они стоят 0,15 доллара за штуку. Кроме того, Upwork взимает комиссию за завершенные проекты. Они распределены по уровням в зависимости от того, сколько работы вы проделали с каждым клиентом.

  • До 500 долларов США: 20%
  • От 500 до 10 000 долларов США: 10%
  • Более 10 000 долларов США: 5%

6. Fiverr


Fiverr Сводка
  • Вы продаете услугу по установленной вами цене, а не в ваше время
  • Сохраняйте анонимность — Fiverr позволяет вам оставаться анонимным и не раскрывать вашу личную или контактную информацию
  • Возможности дополнительных продаж.Вы можете увеличить свой доход Fiverr, предлагая своим клиентам дополнительные продажи. Например. Вы можете предложить меньшее время доставки за дополнительную оплату
  • Защита продавца. Fiverr обеспечивает безопасность вас и ваших средств на платформе и помогает вам разрешить дела с мошенническими клиентами

Fiverr — еще одна платформа для фрилансеров. Вы можете организовать концерт, предлагающий управление в социальных сетях и обращающийся к клиентам, ищущим услуги.

Хотя название предполагает, что ваш заработок ограничен 5 долларами, это не так.Вы можете перепродать свои концерты, чтобы заработать больше. Итак, вы можете предложить один короткий пост за 5 долларов, но предложить неделю более длинных постов за 50 долларов или больше.

Вы также можете повысить свои шансы на прием на работу, пройдя проверку по программе «Fiverr Pro».

7. Гуру


Guru — ведущая платформа, объединяющая фрилансеров и потенциальных клиентов. Как и Upwork, вы можете создать профиль и делать ставки на проекты или вакансии.

Компания имеет несколько планов членства :

  • Basic: бесплатно с 10 ставками в месяц и 9% комиссией за вакансии
  • Basic +: 11 долларов США.95 в месяц с 50 ставками в месяц и комиссией 9%
  • Pro: 21,95 долларов США в месяц, 50 ставок в месяц и комиссия 7%
  • Business: 33,95 долларов США в месяц, 50 ставок и комиссия 6%
  • Executive: 49,95 долларов США в месяц, 50 ставок и комиссия 5%.

Вы также можете выбрать ежегодную оплату и сэкономить до 27%.

8. Фрилансер


Freelancer — еще одна торговая площадка для фрилансеров, соединяющая удаленных профессионалов с компаниями. Как и в случае с Upwork и Guru, вам нужно будет заполнить профиль, прежде чем вы сможете просматривать и подавать заявки на вакансии.

Существует несколько уровней членства, которые предлагают больше ставок в месяц и другие преимущества, включая навыки, внешнее выставление счетов и участие в конкурсах.

Они различаются по цене:

  • Intro: 0,99 долларов в месяц
  • Basic: 4,95 долларов в месяц
  • Plus: 9,95 долларов в месяц, но есть бесплатная пробная версия на один месяц
  • Pro: 29,95 долларов в месяц
  • Premier: 69,95 долларов в месяц

Вы также можете сэкономьте до 10 долларов в месяц при оплате годовой подписки.

9. Действительно


Действительно, — это масштабная платформа для вакансий, где компании, небольшие бренды и другие клиенты рекламируют вакансии менеджеров в социальных сетях. Вы можете искать на сайте определенные роли, и есть много работы из дома или удаленных рабочих мест.

Вы можете просматривать платформу, не присоединяясь к ней, но если вы хотите подать заявку, вам нужно будет создать учетную запись. Вам нужно будет указать действующий адрес электронной почты и создать пароль. Затем вы можете загрузить свое резюме или создать его с помощью конструктора резюме Indeed.В этом случае Indeed потребует от вас подтверждения своей учетной записи по электронной почте.

10. FlexJobs


Сводка FlexJobs
  • FlexJobs имеет обширную базу данных вакансий, доступных для каждого поля
  • Особенно легко сортировать и находить вакансии, которые наиболее подходят для вас
  • FlexJobs гарантирует, что все его рабочие места на 100% свободны от мошенничества
  • Вы получаете доступ к его специальным функциям бесплатно или по сниженным ценам (обновления по электронной почте, профили резюме, тесты навыков и т. Д.)

FlexJobs предлагает списки вакансий менеджера социальных сетей.Однако вы должны быть участником, чтобы получить доступ к доске объявлений. Членство стоит 14,95 долларов в месяц, но вы можете иметь подписку на неделю за 6,95 долларов.

Платформа призвана сделать поиск работы более быстрым, простым и безопасным. FlexJobs проверяет каждое объявление о вакансии и компанию, чтобы убедиться, что они являются законными.

11. Социальное племя


Social Tribe помогает предприятиям и стартапам в реализации их социальных программ. У компании есть ряд возможностей трудоустройства, в том числе должности в социальных сетях.

Преимущества работы с Social Tribe заключаются в том, что вы можете наслаждаться гибким графиком и работать из дома. Существует также щедрый отпуск, и сотрудники, занятые полный рабочий день, могут пользоваться всеми преимуществами.

Вы можете рассчитывать на получение средней зарплаты в размере 47 000 долларов в год.

12. Страховка


Belay Solutions нанимает специалистов по социальным сетям, чтобы помочь компаниям максимально использовать свое присутствие в социальных сетях.

Компания действительно предъявляет строгие требования к членам своей команды.

Сюда входят:

  • Готовность к работе с понедельника по пятницу
  • Настройка на дому
  • Опыт работы со стратегиями в социальных сетях
  • Опыт удаленной работы

Кандидатам со степенью бакалавра будет отдаваться приоритет.

13. PeoplePerHour


человек в час — британская компания с репутацией компании по привлечению талантливых внештатных сотрудников со всего мира.

Чтобы присоединиться, вам необходимо заполнить онлайн-заявку и настроить свой профиль.Команда People Per Hour просматривает каждое приложение, поэтому только лучшие фрилансеры могут присоединиться к сообществу и получить доступ к клиентским проектам.

Как только люди в час примут вашу заявку, вы можете делать ставки на вакансии и делиться своим профилем с потенциальными клиентами.

14. Remote.co


Remote позволяет найти лучшие удаленные вакансии менеджера социальных сетей. Платформа вручную курирует список удаленных вакансий в различных категориях вакансий. Вы также можете подписаться на рассылку новостей, чтобы получить доступ к последним объявлениям.

Если вы найдете интересующую вас работу, просто нажмите «подать заявку», и вы будете перенаправлены в приложение компании.


Должность менеджера по работе с социальными сетями все еще относительно новая. Таким образом, задачи и навыки для работы менеджера по социальным сетям могут быть разными. Типичный день может включать:

  • Планирование и планирование контента на различных платформах социальных сетей
  • Отслеживание, анализ и отчетность по эффективности кампании
  • Поиск возможностей в социальных сетях
  • Работа с влиятельными лицами для повышения видимости бизнеса и привлечения потенциальных клиентов.

Это означает, что вы будете больше, чем просто управлять социальными профилями. У клиентов не будет мотивации платить за ваши услуги, если вы не сможете сообщить о результатах и ​​обосновать свою ценность.


Средняя зарплата менеджеров по маркетингу в социальных сетях составляет 52000 долларов в год .


Пробиться в отрасль может оказаться непростым делом для новичков. К счастью, существуют курсы и тренинги, которые помогут вам развить необходимый набор навыков для безопасной работы.

Отличным примером является FullyBookedVA , в котором есть курс по основам управления социальными сетями и маркетингу ваших услуг.


Если вам нравится проводить время в социальных сетях и вы знакомы со стратегиями SEO, работа менеджером в социальных сетях может быть для вас идеальной работой.

Работа менеджера по социальным сетям также может быть прибыльной: средняя годовая зарплата составляет 52000 долларов. Так что это, безусловно, стоит вашего времени и внимания.

Менеджер социальных сетей (удаленный) — STN Digital

Менеджер социальных сетей (удаленный)

Описание работы

Вам нравится смотреть все крупные спортивные соревнования в течение года? Вам становится скучно после работы над одним и тем же проектом неделю за неделей? Вы любите индустрию спорта и развлечений, особенно создание для нее контента? ТОГДА У НАС ЕСТЬ РАБОТА ДЛЯ ВАС!

STN Digital ищет ориентированного на клиента менеджера по социальным сетям, который будет руководить социальной стратегией и разработкой контента для наших клиентов.Наш идеальный кандидат — энергичный, самомотиватор, любящий спорт и готовый внести грандиозные идеи. Они всегда стремятся получить более глубокое представление о ландшафте социальных сетей и будут действовать в качестве помощника для управления социальными аккаунтами (выполняя в основном органические инициативы).

Из-за того, что спорт и развлечения работают круглосуточно, без выходных, 365 дней в году, это необычное время для занятий с 9 до 5. Если вы готовы потратить часы, внести свой вклад в сплоченную команду и работать с клиентами-наркоманами, эта работа для вас!

Тип работы:

Полный рабочий день, Удаленный

Вы будете:

  • Служит связующим звеном между клиентами STN и творческими и производственными группами STN
  • Управляйте творческим процессом от начала до конца на нескольких социальных платформах
  • Создание и управление календарями контента и публикация на соответствующих платформах социальных сетей
  • Разработка стратегии управления сообществом и ежедневное прямое общение с подписчиками
  • Используйте уникальный голос бренда и внешний вид на всех социальных платформах, чтобы брендинг был единообразным
  • Работа с командой аналитиков для определения стратегических возможностей и областей для улучшения
  • Постоянный поиск последних творческих и социальных тенденций
  • Определите возможности выхода на рынок первым, чтобы помочь продвинуть бренды клиентов

Что вы получите:

  • 4 недели оплачиваемого отпуска
  • Оплачиваемый больничный
  • Оплачиваемые выходные дни компании
  • Тимбилдинг
  • Бесплатное абонемент в тренажерный зал
  • Пособия по медицинскому страхованию с взносом работодателя
  • 401K Опции + Соответствие
  • Ноутбук + телефон в комплекте

Профессиональные требования

У вас должны быть следующие навыки и репутация:

  • 2–4 года соответствующего опыта работы в качестве менеджера по социальным сетям в креативном агентстве или спортивной команде / сети
  • Доказанный опыт использования социальных сетей для повышения узнаваемости бренда и вовлеченности (взаимодействия, подписчиков и т. Д.))
  • Глубокие спортивные знания и интерес к спорту
  • Хорошее понимание тенденций и передового опыта в социальных сетях
  • Знакомство с программами управления социальными сетями (такими как Sprout Social, Crowdtangle и т. Д.)
  • Готовность к работе по вечерам и в выходные дни по мере необходимости
  • Безупречное внимание к деталям и стремление предложить лучший в своем классе сервис
  • Соответствие Google Suite

5 удаленных вакансий в социальных сетях

Если вы похожи на меня, вы проводите много времени в социальных сетях — закрепляете, твиты, публикуете, делитесь снимками, делитесь — на самом деле может быть много, за чем нужно успевать!

Корпорации, стартапы, блоггеры и предприниматели знают, насколько важно оставаться актуальными в социальных сетях, но для того, чтобы быть в курсе всех различных платформ, требуется много времени и усилий — это может быть ошеломляющим.Знать, что и когда публиковать, как создать активную и заинтересованную аудиторию и превратить читателей в клиентов — непростая задача. Иногда имеет смысл передать деятельность в социальных сетях на аутсорсинг лицам, которые знают (я имею в виду , на самом деле, , знают, ) социальные сети.

Итак, если вы считаете себя сэнсэем в социальных сетях, знатоком маркетинга, мастером всего-навсего в социальных сетях и способны создавать действительно достойный распространения контент и кампании, читайте дальше, вы можете быть просто идеальным специалистом в социальных сетях. Медиа-ассистент / модератор / маркетолог!

eaHelp — поставщик услуг виртуального помощника руководителя (VEA).Они подбирают виртуальных помощников с клиентами на основе потребностей клиента и навыков каждого VEA. Они также предлагают помощников по социальным сетям:

В качестве виртуального помощника по работе с социальными сетями с eaHELP вы будете работать с руководителями высшего звена из всех отраслей — от компаний из списка Fortune 500 до быстро развивающихся стартапов и некоммерческих организаций, стремящихся изменить мир. Вы будете нести ответственность за постоянное управление и рост присутствия в социальных сетях в соответствии с бизнес-стратегиями и направлениями бизнеса клиента.

Вы будете активно сотрудничать с клиентами, чтобы определить их цели в социальных сетях. Ваша работа будет заключаться в управлении учетными записями и разработке стратегий для достижения этих целей. Вам должно быть комфортно использовать множество различных социальных сетей и понимать передовой опыт для каждой из них (например, когда оптимальное время для публикации).

Вы имеете право стать Виртуальным помощником в социальных сетях , если:

  • Вы умеете писать интересный контент для использования в социальных сетях
  • Может использовать инструменты аналитики для отслеживания роста и воздействия кампаний
  • Бакалавр / бакалавр в области коммуникаций ИЛИ 3+ года корпоративного опыта

Это контрактная позиция (1099).Рабочая нагрузка будет варьироваться в зависимости от потребностей клиента. Возможно, вам придется пройти проверку биографических данных, чтобы работать в eaHELP.

Приходи. Привлекать. Принадлежать. Это девиз Affimity. В настоящее время в бета-версии все они посвящены социальным каналам. Вы спросите, что такое социальный канал? Социальный канал — это место встречи по интересам. Например, Affimity только что запустила свой канал Кардашьян, который, как вы уже догадались, делится всем, что касается Кардашьян.

Есть также каналы для вегетарианцев, музыки, фильмов, фитнеса, здоровья, автомобилей, случайных мыслей, работающих мам — независимо от ваших интересов, для вас найдется канал.Они все время добавляют новые каналы.

Иногда у них есть вакансии для модераторов социальных сетей . Ожидается, что модераторы будут продвигать и развивать определенный канал, поддерживая актуальность контента и вовлекая пользователей. Вы также прочитаете контент канала и убедитесь, что в нем есть хорошее сочетание новостных статей и пользовательских комментариев.

Чтобы добиться успеха в качестве модератора социальных сетей в Affimity, вам необходимо иметь интерес и знание определенных каналов.Также важна способность взаимодействовать с другими при продвижении и расширении каналов!

Metaverse Mod Squad специализируется на цифровом взаимодействии. Они помогают компаниям оставаться на вершине своего присутствия в Интернете. Именно здесь на помощь приходят модераторы социальных сетей. В Metaverse Mod Squad модераторы являются частью групп взаимодействия, которые взаимодействуют с клиентами компании через чат, электронную почту, социальные сети и форумы.

Metaverse работает круглосуточно и без выходных. Они позволяют своим модераторам работать, когда могут, так что это очень гибкий вариант! Помимо того, что они хорошо разбираются в социальных сетях, моды (терминология Metaverse для модераторов социальных сетей):

Проявите пристальное внимание к деталям, а также способность работать в непрерывном темпе в производственной среде, используя различные системы CRM для взаимодействия с клиентами через тикет (Интернет), онлайн-чат, телефон и социальные сети.

Вы можете выбирать, над какими проектами и когда работать. Частный домашний офис и высокоскоростное подключение к Интернету — все, что вам нужно для начала!

Appen — международная компания, которая часто нанимает на работу специалистов на дому. Иногда у них есть вакансии для оценщиков поисковых систем, транскрипционистов, лингвистов и переводчиков.

Недавно они добавили новую вакансию в свой состав: оценщик социальных сетей.

Как Appen Social Media Evaluator , вы будете работать над повышением релевантности новостной ленты глобальной компании.Чтобы быть оценщиком социальных сетей:

Вам нужно будет работать 4 гибких часа в день, 5 дней в неделю. По крайней мере, один должен быть выходным днем. После принятия в проект вы должны соответствовать постоянным стандартам качества. Превосходная производительность позволит вам участвовать в дополнительных проектах в социальных сетях.

Всю работу нужно будет выполнять на Mac или ПК. Вам нужно будет читать и писать по-английски и уметь выполнять задания без особого направления. Это независимый подрядчик с большой гибкостью! Если вы ежедневно пользуетесь социальными сетями, то вы имеете право стать оценщиком социальных сетей Appen!

Время ETC.- ведущий поставщик виртуальных помощников — они выполнили более 1 000 000 задач для своих клиентов! Они работают с 2007 года и, помимо VA, нанимают помощников по маркетингу и социальным сетям .

В качестве помощника по маркетингу и социальным сетям вы будете оказывать базовую административную поддержку, как это обычно делает VA, но также пользуетесь своим опытом в социальных сетях, чтобы помогать клиентам:

У вас есть опыт работы в маркетинге или в социальных сетях? Помимо предоставления клиентам общей административной и вспомогательной поддержки, вы также сможете использовать свой опыт в маркетинге и социальных сетях, чтобы помочь клиентам продвигать свой бизнес.

Так что однажды вам может быть поручено написать несколько твитов или сообщений в Facebook. На следующий день вам может понадобиться писать сообщения в блоге. На следующий день вы можете сосредоточиться только на административных обязанностях — вы никогда не знаете, что вашему клиенту понадобится в любой конкретный день.

Это внештатная должность. Гарантированных часов нет. Однако вы должны быть готовы отвечать клиентам и выполнять задачи в обычные рабочие часы по мере необходимости.

Не забывайте о Indeed! Вы можете выполнить поиск в социальных сетях + медиа + вакансии, чтобы найти любое количество доступных вакансий.Я часто сталкиваюсь здесь с небольшими компаниями, стартапами и другими возможностями для удаленных сотрудников социальных сетей.

Вы работали виртуальным помощником в социальных сетях? Есть ли какой-нибудь совет для тех, кто хочет получать деньги за использование социальных сетей? Поделитесь этим в комментариях ниже!

.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *