Фронтенд разработчик зарплата: Средняя зарплата frontend-программиста в России, США и Европе в 2021 году

Содержание

От $300 до $20 000. На какую зарплату нанимают ITшников в Украине. Технологии,

Основательница и CEO сервиса Skyworker Лидия Терпель — о придирчивых продуктовых компаниях, «джамперах» и двойной разнице между регионами и Киевом

Украинский рынок IT перегрет и недогружен одновременно. С одной стороны, в охоте за большими зарплатами в последние годы туда рванули многие: от студентов и таксистов до маркетинг-директоров и CEO. С другой, вопреки месседжам разных IT-курсов далеко не все могут нормально устроиться. Компании испытывают дефицит специалистов, а специалисты теряются, куда себя пристроить.

Однако искушение запрыгнуть в сферу не покидает многих украинцев. Насколько оправданы усилия? И все ли могут найти себя в IT? Об этом во время записи подкаста Слухи в Шкафу LIGA.net пообщалась с Лидией Терпель — основательницей и CEO Skyworker, сервиса карьерной поддержки в IT.

1. Легко ли сейчас войти в IT-сферу без опыта? А если с опытом, то откуда больше всего переходят?

Если человек захотел найти работу в IT, не получится просто взять и побежать ее искать.

Нужно глубоко проанализировать опыт. А для человека “с улицы” без опыта в IT вряд ли получится сразу запрыгнуть в желаемое направление — явно будет недостаток скиллов. Но мы [в компании] можем констатировать факт, чего сейчас не хватает в IT, разложить по полочкам дерево возможностей, спрогнозировать риски и прикинуть, сколько на что уйдет времени. Можем даже порекомендовать какие-то курсы, если базы совсем нет.

Бывает, что люди приходят к нам и для начала констатируют факт, что для них приоритетно попасть в IT-компанию, суперинновационную, продуктовую. А в конце концов идут не в IT-сферу, а в какой-нибудь офлайновый бизнес, где полностью какую-то часть этого бизнеса переводят в онлайн. И они очень довольны и увлечены этим процессом.

Очень много людей переходят из телекома, банковской сферы, консалтинга (последние часто становятся бизнес-аналитиками).

2. Растут ли требования к кандидатам и как?

В IT везде нужен английский — где-то свободный, где-то достаточно среднего уровня. А требования на вход в сферу очень растут.

К примеру, на одно из наших мероприятий мы приглашали парня, который был лидом в банке, а сейчас работает лидом команды QA (Quality Assurance — проще говоря, тестирование — Ред.) в одной из IT-компаний. Он делился своим опытом, как совершил переход и дорос до нынешней позиции. Один парень из зала поднял руку и спросил: “Как вы думаете, если бы вы сегодня осуществляли этот переход, вы бы получили первый оффер так же быстро?”. На что спикер ответил: “Вы что, шутите? Конечно, нет!” Выходит, все, что он советует, имеет смысл — но все усилия сегодня нужно умножать на 5.

Последние 3 года очень много людей хлынуло в IT-сферу. Не у всех есть к этому способности, к сожалению. Бывает, люди инвестируют много сил, времени, денег, обучаются и понимают, что это — не их, и возвращаются назад. Нужно ориентироваться на то, что это будет тяжело.

3. В каких компаниях самые жесткие требования? И что важнее — soft skills или технические навыки?

Самые жесткие требования сейчас — у действительно крутых продуктовых IT-компаний.

К примеру, мы работаем сейчас с очень интересной компанией, помогаем им рекомендациями и ищем специалистов под ключ. Они — как из стандартных сериалов про Кремниевую Долину: живут своим продуктом, сфокусированы на задаче, на первый период даже съехались в одну квартиру, чтобы и жить, и работать вместе. Им трудно подобрать человека, ведь он должен подойти не только по техническим знаниям, но и иметь тот же запал и точно так же влюбиться в продукт, видеть его перспективы.

Бывает, что по техническим навыкам все совпадает по-максимуму, но главный вопрос для человека — деньги и стабильность. Такому дорога явно не в стартап, где постоянные переработки.

4. Что сейчас с деньгами в IT? Сколько получает начинающий и какой потолок у топ-позиций?

Прежде чем думать о деньгах, нужно искоренять понятие “они там все программисты”. Есть очень много разных специальностей, в которых очень разная денежная оценка.

Если говорить о тех, кто приходит вообще с нуля, для них уровень оплаты достаточно низкий. Это может быть и $300-400, если мы говорим о junior-специалисте в тестировании без опыта работы. У девелопера уровень оплаты выше. Есть в IT специальности, в которые можно запрыгнуть без опыта, но есть и такие, в которые без опыта попасть невозможно.

Что касается топ-позиций, там зарплаты очень разные — в зависимости от масштаба и типа деятельности компании. Выделяется игровое направление, там платят больше.

Для наемного работника на высокой позиций возможна зарплата $20 000 в месяц. И это будет один из самых ключевых топ-менеджеров. Важно — это с бонусами. В плане ставки такой цифры я не встречала. Самая большая ставка, которую встречала — порядка $15 000. Это был CEO средней компании со штатом до 1000 человек.

5. Обращают ли IT-компании внимание на внешность и возраст кандидата?

Не столько на внешность, сколько на комфорт рядом с человеком. Понятно, что руководитель хочет работать с человеком, который комфортен.

На возраст обращают внимание.

Люди делятся на тех, кто воспринимает более старших свитчеров (тех, кто меняет сферу деятельности — Ред.) и берет их в команду, и тех, кто хочет иметь право и возможность выбирать. Например, коллектив состоит из более младших людей, и руководитель оценивает, насколько быстро новый человек вольется в команду. Надо понимать, что если это, к примеру, стартап, то там почти нет времени на личную жизнь. Но если у человека есть семья, для него важны комфорт и стабильность.

Большое внимание нужно обращать на позицию, на которую претендует человек. Ведь на многих из них нужна такая вещь, как жизненный опыт. Например, я заметила, что у нас на позиции специалиста, который занимается продвижением кандидатов, очень хорошо иметь человека, который уже проработал во многих компаниях, наобщался с разными людьми и может логически объяснить то или иное поведение кандидата. Иногда до этого нужно докопаться — и для этого тоже нужен жизненный опыт.

6. Есть ли разница между зарплатой айтишника в регионах и в Киеве?

Есть и часто очень большая. У нас из последнего был кейс с senior developer full stack (front end и back end части). Он получал $1800 в областном центре. С нашим консультантом мы выяснили, что его цена в Киеве — порядка $3500. Но что важно — при условии хорошего английского. В регионах требования к языку не такие сильные, там достаточно Intermediate.

IT-компании в областных центрах и меньших городах, конечно, выигрывают в том плане, что платят меньше денег. Но им и намного сложнее найти специалистов. Очень часто у них есть тренинговый центр, который выращивает собственных специалистов. Это более долгая история. Однако и люди там не настолько подвижны.

В Киеве, к примеру, люди очень часто меняют работу. И считается успехом, если человек проработал у тебя 2-3 года. Но есть кандидаты — так называемые джамперы — которые меняют работу каждый год. Как правило, это люди, которые охотятся за деньгами, даже если новое предложение всего лишь чуть-чуть выгоднее. Конечно, всякое бывает: например, бренд компании выглядит хорошо, а внутри там полный бардак, и человек это быстро понимает и уходит.

Но большей частью джамперы — это те, кто идет хотя бы за небольшой разницей или убегает от проблем.

7. Так ли хороша релокация за рубеж и кому она больше подходит?

Если человек хочет переехать в США или Европу, то одним из препятствий могут быть пробелы в технологиях. Аутсорс частично повлиял на то, что у нас в Украине люди имеют довольно узкий стек технологий, с которыми работают. И для компаний уровня Google или Facebook этого недостаточно. Им нужны люди, глубоко понимающие алгоритмы, люди, для которых выучить какую-то новую технологию — как щелкнуть пальцами. Поэтому тем, кто хочет релоцироваться за рубеж и попасть в компании мирового уровня, рекомендуют глубоко вернуться к алгоритмике и через 2-3 года пробовать снова. Но у нас были и кейсы, когда студенты, которые с пеленок в IT, могли готовиться к тому, чтобы подаваться в зарубежные компании-гиганты.

Я всегда спрашиваю у наших сторонних консультантов об их мотивации сотрудничества с нами. Ожидаю, чтобы они мотивировались не только финансами, но и были эмпатичными, хотели углубиться в человека, с которым работают. Когда у нас появился первый консультант, который работает в Польше, я спросила его о том же. Среди прочего сказал: “Честно — я так скучаю по Украине! Мне так здесь грустно, все близкие друзья остались в Украине, и я понимаю, что через некоторое время буду возвращаться”. Поэтому не так привлекательна релокация, как кажется. Зависит от типа людей. Кто-то вживается, и в большинстве такие люди переезжают с кем-то. Например, с семьей — и тогда являются поддержкой друг для друга, часто там закрепляются и остаются. У них идея фикс — «мы это делаем для своих детей». А если человек едет один, то очень часто попутешествует, станет космополитом, но планирует возвращаться.

8. Как на самом старте определить, стоит ли вкладывать силы, время и деньги в переобучение?

Много разных школ грешат тем, что не обращают внимания на то, к чему у человека действительно есть склонности. Продажа услуг у них идет не консультативно, а с точки зрения “там такой-то уровень зарплат, всем в IT!” А у человека просто может не быть способностей.

Если, например, он начинает учить front end, то с версткой еще как-то разбирается, а когда начинается Java Script, хватается за голову.

Если люди очень круты в своей специальности (сейлзы, маркетологи, аналитики), то не нужно полностью переучиваться. Вы можете занять подобную позицию в IT-сфере. И уровень оплаты будет выше и лучше, чем в других сферах, а возможностей больше.

Я всем рекомендую попробовать пожить жизнью человека из IT. Подписаться на все возможные IТ-издания, походить на их мероприятия, пообщаться, понять, насколько вы вливаетесь в эту тусовку. Если все это изнутри не драйвит, то, возможно, и не стоит туда идти?

9. Что сейчас с качеством украинских IT-школ? И есть ли смысл просто обучиться самому онлайн?

Все зависит от человека. Есть те, кто может себя организовать ежедневно 4 часа читать материалы и самостоятельно выполнять задания. Но тогда не хватает момента, когда нужно что-то уточнить. Для этого есть менторство или в том числе IT-школы. В Украине был бум IT-школ, после чего появилось отношение, что многие из них не заботятся о качестве выпускников, что те потом не могут найти работу. Но нужно понимать, что на IT-школы возлагается слишком много ответственности за трудоустройство. Это в том числе работа самого человека.

Многие школы на самом старте очень заботятся о качестве, но дальше его еще нужно удержать. Это как в стартапе: сначала вкладывается душа, но потом много кто ее теряет, потому что нужно налаживать процессы и масштабироваться. А больший масштаб, который базируется исключительно на вложении души, невозможен. Здесь важно настроить систему, но не утратить личную ответственность за качество.

Я рекомендую разные маркетплейсы, где собраны IT-курсы и отзывы о них. Интересуйтесь, кто будет у вас преподавать, где работает этот человек, сколько времени он на должности. Вы должны пойти и пробно с ним пообщаться, подходит ли он вам по скорости, манере, понятности. И только тогда принимать решение. Бренд — это важно, но конкретный преподаватель — важнее.

10. Массовый украинский аутсорсинг — это хорошо или плохо?

В Украине вообще своя специфика развития IT-рынка и мне немного больно, когда говорят “от в Израиле или США есть куча продуктовых компаний, а в Украине — нет”. Я всегда предлагаю возвращаться к нашей истории. У нас в принципе еще 26 лет назад был запрещен бизнес. Откуда им взяться?

То, что в Украине есть масса аутсорсинговых компаний — это нереально круто. Это позволяет нашим людям учиться на ошибках других людей, узнавать, как создается бизнес, как он работает, заниматься разработкой. И в дальнейшем открывать собственные продуктовые компании. На самом деле, каждая аутсорс-компания мечтает иметь направление своей продуктовой компании, потому что там намного большая капитализация и перспективы. Продуктовых компаний в Украине сейчас мало — так это мы просто на таком этапе. Нужно это понимать и поддерживать тех, кто начинает что-то. Поэтому я очень рада, что у нас есть много акселераторов, появляются инкубаторы. А передовые стартапы стараются попасть в зарубежные бизнес-структуры и поучиться у них.

Беседовали:
Антон Кобылянский
Стас Юрасов
Евгений Шишацкий

Если Вы заметили орфографическую ошибку, выделите её мышью и нажмите Ctrl+Enter.

Заработная плата веб-разработчика – Plerdy

К 2024 году количество разработчиков в мире достигнет 28,7 миллионов. Показатель увеличится на 4,8 миллиона по сравнению с 2019 годом. Подавляющее большинство специалистов придется на Китай. Там темпы роста составляют 6–8% за год и сохранятся такими как минимум до 2023 года.

По прогнозам Бюро статистики Министерства труда США с 2019 по 2029 год занятость веб-разработчиков и цифровых дизайнеров в стране вырастет на 8%. Число минимум в два раза превышает темпы роста по всем остальным профессиям. Спрос в отрасли продолжит определяться популярностью мобильных устройств и электронной коммерции.

Indeed, Payscale, Glassdoor приводят кардинально отличающиеся цифры средней средней заработной платы разработчиков разных специализаций и уровней занятости на рынке США. Сумма колеблется от $44 до $75 тысяч. Данные Statista указывают на прямую зависимость уровня оплата труда и местоположения. Так, разработчик начального уровня, который работает в районе залива Сан-Франциско зарабатывает в среднем на 44,79% больше, чем его коллеги в Остине, штат Техас (США). Также крупными технологическими центрами являются Нью-Йорк и Вашингтон (округ Колумбия). Здесь годовая зарплата выше средней по стране минимум на 10%.

По данным Google Trends за предшествующие 5 лет (2016 – 2021 гг) популярность запроса Web Developer Salary выросла с 31 до 92 пунктов. Пик пришелся на июнь текущего года – 100 баллов по всему миру. К концу августа интерес пользователей резко снизился до 36.

Заметим, что чаще всего информацию о специальности и уровне зарплаты ищут в южно-азиатском регионе. В топ стран по наиболее частым запросам входят Непал (100), Пакистан (78), Бангладеш (72). К сверхпопулярным запросам по теме Google также относит Full stack developer salary в нескольких вариациях. Информацию запрашивают пользователи с территории Индии, США и Канады. С 2018 года популярность поиска выросла на 850%.

Заработная плата веб-разработчика начального уровня

Средняя заработная плата веб-разработчика начального уровня в США составляет $50 313 в год. В данных Indeed сумма существенно отличается, базовая ставка такого специалиста равна $59 361. По данным ZipRecruiter специалисты уровня L1 получают $20,82 в час, $833 в неделю, $3 608 в месяц.

Уровень зарплаты специалиста колеблется в диапазоне $31 500 – $53 500 в год. 75% веб-разработчиков начального уровня, чьи данные проанализированы в 2021 году, получают до $31 500. Около 25% работников – до $53 500. Малая часть респондентов указывает, что получает $71 000 за год, что выше, чем у 90% опрошенных.

В секторе высокая конкуренция даже среди начинающих специалистов, но есть реальные возможности для карьерного роста в зависимости от уровня квалификации, локации и опыта.

ZipRecruiter составил топ 5 вакансий из категории “веб-разработчики начального уровня с зарплатой выше среднего”:

  1. Webmethods-разработчик – $135 097/год.
  2. Веб-разработчик на Python – $123 536/год.
  3. Инженер веб-приложений – $118 250/год.
  4. Фронтенд-разработчик – $115 891/год.
  5. Locum Tenens Front End веб-разработчик – $115 669/год.

Наилучшие условия и оплату труда предлагаю в Техасе (США). Первое место среди работодателей веб-разработчиков начального уровня занимает 1000bulbs.com. Тут начинающий специалист может рассчитывать на годовую зарплату в $50 060 – $57 433. Среди соискателей у компании рейтинг 3.0 из 5.

Заработная плата младшего веб-разработчика

По данным Glassdoor, младший веб-разработчик получает $49 304 в год.  Примечательно, что сумма чуть меньше, чем у специалистов начального уровня, о которых шла речь выше.

На портале Indeed сообщают, что средняя зарплата младшего фронтенд-разработчика в США составляет $61 330 в год. Такой доход получают всего 14% специалистов.

Информация от ZipRecruiter сходится с данными Glassdoor. Работники в секторе зарабатывают в среднем $50,2 тысяч и более. 18% младших веб-разработчиков получают ниже среднего – от $42 000 до $48 000 в год.

Самую высокую оплату труда в категории предлагаю следующие компании:

  1. Miva (Сан-Диего, штат Калифорния) $45 000 – $50 000 в год, рейтинг соискателей 4,6.
  2. Zekiah Technologies (Ла-Плата, штат Мэриленд) $44 000 – $57 000, рейтинг 4,8.
  3. ICF (Фэрфакс, штат Вирджиния) $56 000 – $85 000, рейтинг 3,5.
  4. DevMountain (Прово, Юта) $45 000 – $53 000, рейтинг 4,5.
  5. Booz Allen Hamilton (Маклин, Вирджиния) $74 000 – $91 000, рейтинг 4,2.

Младшие специалисты востребованы в секторе финтеха и энергетики. Средняя зарплата в финансовых компаниях – $86 024, в страховых – $75 950, в секторе энергетики – $75 327. Меньше всего платят в сфере здравоохранения – в среднем $63 553 за год.

Заработная плата младшего веб-разработчика в США

Ниже представлены 10 городов США, в которых типичная зарплата младшего веб-разработчика без опыта превышает средний показатель по стране.

Город, штатСредний годовой окладОплата в месяцОплата в неделюПочасовая зарплата
1.Сан-Франциско, Калифорния$61 861$5 155$1 190$29,74
2.Фремонт, Калифорния$59 384$4 949$1 142$28,55
3.Сан-Хосе, Калифорния$58 006$4 834$1 115$27,89
4.Окленд, Калифорния$57 372$4 781$1 103$27,58
5.Танаина, Аляска$57 211$4 768$1 100$27,51
6.Уасилла, Аляска$57 211$4 768$1 100$27,51
7. Нью-Йорк, штат Нью-Йорк$56 802$4 733$1 092$27,31
8.Саннивейл, Калифорния$56 501$4 708$1 087$27,16
9. Хейворд, Калифорния$56 170$4 681$1 080$27
10.Джексон, Вайоминг$55 870$4 656$1 074$26,86

Заработная плата веб-разработчика среднего уровня

По данным Glassdoor такие специалисты получают $78 731 в год. В ZipRecruiter сообщает другие цифры – $81 484 в год и примерно $39,17 в час.

Диапазон зарплаты в секторе намного шире, чем на двух предыдущих позициях. Около 75% разработчиков среднего уровня в США получают от $72 000 до $91 500. Менее 10% зарабатывают $98 000 и более.

Лидерами среди самых щедрых работодателей являются следующие компании:

  1. El Toro (Луисвилл, штат Кентукки) $77 584 – $92 638 в год.
  2. Expeditors (Сиэтл, Вашингтон) $76 998 – $88 429 в год.
  3. Arm (Кембридж, Великобритания) $38 – $41 в час.
  4. ECS (Фэрфакс, штат Вирджиния) $101 834 – $110 211 в год.
  5. AGDATA (Шарлотт, Северная Каролина) $57 401 – $62 155 в год.

Заработная плата веб-разработчика среднего уровня в США

В таблице собраны данные о 10 городах, в которых разработчики среднего уровня получают на порядок выше среднего. Наиболее активный рынок трудоустройства – в Калифорнии.

Город, штатГодовой окладЕжемесячная оплатаЕженедельная оплатаПочасовая заработная плата
1.Сан-Матео, Калифорния$98 977$8 248$1 903$47,59
2.Беркли, Калифорния$95 516$7 960$1 837$45,92
3.Дейли-Сити, Калифорния$95 249$7 937$1 832$45,79
4.Ричмонд, Калифорния$92 973$7 748$1 788$44,70
5.Ирвин, Калифорния$92 408$7 701$1 777$44,43
6.Одесса, Техас$90 967$7 581$1 749$43,73
7. Стэмфорд, Коннектикут$90 531$7 544$1 741$43,52
8.Бельвью, Вашингтон$90 275$7 523$1 736$43,40
9.Оранж, Калифорния$90 274$7 523$1 736$43,40
10.Оранж, Калифорния$90 099$7 508$1 733$43,32

Заработная плата старшего веб-разработчика

Согласно аналитике Indeed, старшие веб-разработчики в американских компаниях зарабатывают $99 179 в год и ​​ получают $5 000 в виде ежегодного бонуса. На портале ZipRecruiter средний годовой доход оценивают в $104 827.

2% старших веб-разработчиков получают минимальную зарплату – $43 000. 6% получают максимум по стране – $153 000 за год. Средняя почасовая оплата составляет $50,40.

Специалисты также могут рассчитывать на дополнительные привилегии от работодателей в форме медицинской, стоматологической страховки, неограниченного оплачиваемого отпуска и возможности частично работать удаленно.

В топ-5 компаний с наивысшим уровнем оплаты и комфорта работы для старших веб-разработчиков вошли:

  1. Epic Games (штаб-квартира Кэри, штат Северная Каролина) $182 227 в год.
  2. Boeing (штаб-квартира Чикаго, штат Иллинойс) $151 000.
  3. City and County of San Francisco (городской аппарат Сан-Франциско, Калифорния) $142 955.
  4. Commvault (Тинтон-Фолс, штат Нью-Джерси) $142 233.
  5. Northwell Health (Нью-Йорк, штат Нью-Йорк) $138,627.

Заработная плата старшого веб-разработчика в США

В таблице представлены 10 городов, в которых компании предлагают наивысшую оплату старшим специалистам в сравнении со средними доходами таких же веб-разработчиков по стране.

Город, штатГодовой окладЕжемесячная оплатаЕженедельная оплатаПочасовая заработная плата
1.Сан-Франциско, Калифорния$128 685$10 724$2 475$61,87
2. Фремонт, Калифорния$123 533$10 294$2 376$59,39
3.Сан-Хосе, Калифорния$120 666$10 055$2 320$58,01
4.Окленд, Калифорния$119 347$9 946$2 295$57,38
5.Танаина, Аляска$119 014$9 918$2 289$57,22
6.Василла, Аляска$119 012$9 918$2 289$57,22
7.Саннивейл, Калифорния$117 535$9 795$2 260$56,51
8.Хейворд, Калифорния$116 847$9 737$2 247$56,18
9.Джексон, Вайоминг$116 223$9 685$2 235$55,88
10.Норуолк, Коннектикут$116 065$9 672$2 232$55,80

Заработная плата веб-разработчика полного стека

Доходы зависят не только от местоположения и опыта, но от специализации и объема обязанностей.

Вот данные нескольких профильных платформ:

  • По информации Payscale такие специалисты зарабатывают от $48 000 до $113 000. В среднем $75 000.
  • В Glassdoor сообщают, что ежегодная средняя зарплата составляет $72 711.
  • В Indeed – $106 000 – $113 500.
  • Salary.com – от $82 430 до $109 156.
  • По данным ZipRecruiter – $102,744 в год. Минимальная зарплата – $37 500, максимальная – $153 000.

Веб-разработчикам полного стека, которые длительное время работают в одной компании, часто предлагают карьерный рост и повышение выплат. Фактическая заработная плата зависит и от региона, в котором расположена компания. В стартапах, как правило, платят меньше. Все же они могут оказаться более прибыльными в среднесрочной перспективе.

Специалист высокого уровня должен разбираться с интерфейсными и серверными технологиями, работать с кодом, владеть языками программирования как JavaScript, C ++, Ruby, HTML и CSS. Важен опыт создания красивых, функциональных и интерактивных интерфейсных веб-приложений. Чем выше зарплата, тем больше требований к разработчику.

Самые высокие зарплаты для фул-стеков предлагают:

  1. Amazon (штаб-квартира Сиэтл, Вашингтон) $75 000 – $100 000.
  2. Cognizant Technology Solutions (штаб-квартира Тинек, Нью-Джерси) $76 000 – $120 000, средняя дополнительная оплата в год $1 008.
  3. Adobe (Сан-Хосе, Калифорния) $116 000 – $165 000, средняя ежегодная доплата $11 185.
  4. MAXimum Home Support Services (Корнер-Брук, Канада) $57 000 – $83 000.
  5. Accenture (Дублин, Ирландия) $38 111 – $96 000, средняя ежегодная доплата – $2 002.

Заработная плата веб-разработчика. Полный стек в США

Город, штатГодовой окладЕжемесячная оплатаЕженедельная оплатаПочасовая оплата
1.Сан-Франциско, Калифорния$128 685$10 724$2 475$61,87
2.Фремонт, Калифорния$123 533$10 294$2 376$59,39
3. Сан-Хосе, Калифорния$120 666$10 055$2 320$58,01
4.Окленд, Калифорния$119 347$9 946$2 295$57,38
5.Танаина, Аляска$119 014$9 918$2 289$57,22
6.Василла, Аляска$119 012$9 918$2 289$57,22
7.Саннивейл, Калифорния$117 535$9 795$2 260$56,51
8.Хейворд, Калифорния$116 847$9 737$2 247$56,18
9.Джексон, Вайоминг$116 223$9 685$2 235$55,88
10Норуолк, Коннектикут$116 065$9 672$2 232$55,80

Заработная плата веб-разработчика фрилансера

Разработчики-фрилансеры, которые хорошо зарекомендовали себя на рынке, могут рассчитывать на доход в $72 208. Минимальная зарплата самозанятого специалиста – $24 000 в год, максимальная – $128 500 и выше.

Веб-разработчики-фрилансеры берут в среднем от $35 до $60 за час. Сумма в большой мере зависит от объемов работы, количества часов, выработки, опыта работы и должности. Специалист должен посвятить часть времени собственному продвижению и саморекламе, активно вести личные аккаунты в соцсетях, расширять деловые контакты и искать профильные сообщества.

Веб-разработчики находят заказы на фриланс-платформах по типу Freelancer.com и Upwork.com. Исполнители размещают свои портфолио, а работодатели выбирают разработчика с наиболее подходящими навыками и опытом. Географических ограничений в таком случае нет.

Выполняя заказы с Freelancer, такие специалисты зарабатывают в диапазоне от $19 000 до $107 000. Средний годовой доход на платформе – $39 146. Для тех, кто работает по часам, оплата составляет от $30 до $52/час.

Walmart нанимает фрилансеров веб-разработчиков с оплатой $15 – $ 17/час.

На платформе Self Opportunity доступны заказы, за которые заплатят $24 – $26/час.

Columbia University предлагает вакансию веб разработчика на фрилансе и готова платить от $40 до $43 в час.

Новичкам с пустым портфолио редко достаются высокие ставки. Но часто зарплата зависит от умения специалиста убеждать заказчика в собственных навыках и способностях.

Зарплата веб-разработчика и разработчика программного обеспечения

Веб-разработчики создают сайты и приложения с нуля. Разработчики программного обеспечения – программные продукты для ПК, смартфонов, прочих устройств. Первым необходимо владеть языками программирования, разбираться в базовых целях бизнеса, которые будут достигнуты в частности благодаря дизайну веб-страниц. Вторые ответственны за создание ПО, которое помогает бизнесу реализовать услуги через приложения, программы и расширения для компьютеров. Они программируют, документируют, тестируют, обновляют программное обеспечение и его компоненты.

От чего зависит зарплата

Средняя зарплата разработчика программного обеспечения в США стартует от $92 380 в год. Менее квалифицированные получают от $75 000, опытные – $120 000 и более.

Зарплата веб-разработчика в США в среднем составляет $105 861. Сколько получают специалисты начального, младшего и старшего уровней – описано выше. Веб-разработчики пользуются большим спросом и им платят почасово. Их чаще нанимаю на работу удаленно или внештатно, что дает специалисту дополнительную гибкость и не ограничивает его географически.

В каком секторе востребованы

Разработчиков ПО чаще можно встретить в крупных компаниях и государственных организациях. Их работа включает тесное сотрудничество с командой программистов других специальностей. Поэтому и рабочий график должен совпадать с часами работы всей команды и руководства. Большой плюс этого – нормированный рабочий день и стабильные выплаты.

У специалиста по веб-разработке больше возможностей карьерного роста и переквалификации, например веб-дизайн и работа с пользовательским интерфейсом. Опытные мастера могут занимать должности старших веб-разработчиков и инженеров-программистов.

Бюро статистики труда США прогнозирует, что к 2028 году количество вакансий в секторе веб-разработки вырастет на 13%. Причиной динамики называют растущую популярность электронной коммерции. Даже те компании, которые не продают напрямую через Интернет, стремятся увеличить свое присутствие в Сети. В том числе через функциональный сайт, удобные мобильные приложения и расширения.

Какое образование необходимо

Разработчику ПО достаточно степени бакалавра компьютерных наук или математики. Работодатели не ставят высоких требований и опираются в большей мере на портфолио специалиста. Всего 45% специалистов в секторе закончили университет со степенью бакалавра, 22,7% – магистры. А более 23% успешно работают в нише без высшего образования.

Узкоспециализированным веб-разработчикам могут понадобиться альтернативные образовательные программы – онлайн-курсы в формате буткемпов. Сертификат о их прохождении будет плюсом для нанимателя. Это скажется на уровне зарплаты. К общим сертификатам такого формата относят:

  • Sun Certified Java Programmer certification.
  • Oracle Certified Associate (OCA): Java SE Programmer.
  • CIW Web Foundations Associate.

Заключение

Рынок веб-разработки продолжает развиваться. Наиболее крупные работодатели сосредоточены в США, Канаде, Великобритании, Китае и Индии. В топ-3 специальностей входят веб-разработчики по проектированию взаимодействия с пользователями, специалисты по разработке серверов для функциональности веб-сайтов и по программированию мобильных приложений.

Стандарты оплаты отличаются в зависимости от местоположения нанимателя и нанимаемого, его навыков и опыта работы. Влияет и формат занятости. Полный рабочий день гарантирует стабильность, а фрилансеры не привязаны к локации и могут выбирать проекты с более высокой разовой оплатой.

Разработчикам необходим определенный набор навыков и способность концентрироваться на деталях, талант к изучению новых и уникальных языков. Наличие глубоких практических знаний может компенсировать отсутствие многолетнего опыта работы и приведет специалиста на высокооплачиваемую позицию.

Фронтенд и Бэкенд: Что Лучше Выбрать?

Введение

Ни для кого не секрет, что веб-разработка является одной из самых востребованных профессий в мире на данный момент. Однако проблема для многих состоит в том, что веб-разработчики делятся на две специализации: Фронтенд и Бэкенд. Какая из них подходит вам лучше всего?

В этом руководстве вы узнаете всё, чтобы принять решение и встать на путь становления профессионалом в этом деле; освоив необходимый уровень для начала работы в этой сфере. Мы поговорим о технологиях, обсудим тип работы, а также рассмотрим различные задачи, которые выполняют два типа веб-разработчиков: Front end и Back end.

Самые Полюбившиеся Статьи

Ищете более подробную информацию по какой-либо связанной теме? Мы собрали похожие статьи специально, чтобы вы провели время с пользой. Взгляните!

Различные Сферы Влияния: Фронтенд и Бэкенд

Несмотря на то, что оба специалиста могут считаться веб-разработчиками, в зависимости от выбранной вами специализации вы можете заниматься совершенно различными вещами. Если вы конечно не решите стать фуллстэк специалистом, что тоже не редкость в наше время.

Итак, frontend backend разработчики и их обязанности, давайте начинать!

Для начала давайте сравним то, чем Фронтенд и Бэкенд разработчики занимаются. Это не очень сложная тема, так как отличия весьма разительные, несмотря на одну сферу деятельности.

Как Работают Сайты?

Чтобы объяснить работу сайта, давайте используем в качестве примера один из самых популярных. Amazon.com должен стать отличным примером для этого.

Представьте, что вы пользователь, которые хочет купить новую книгу. Вы видите окно поиска, вводите заголовок, нажимаете на лупу и получаете список.

Затем, вы нажимаете на товар, который вы хотите, открываете страницу товара, нажимаете купить, вводите данные, выбираете способ доставки и вот ваша книга уже в пути.

Это звучит довольно просто, не так ли? Хотя на самом деле процесс намного более сложный, чем вам кажется.

Какую часть делал Фронтенд и Бэкенд разработчик в этом случае?

Всё, что вы видите на сайте Amazon было создано фронтенд разработчиками. Кнопки, список товаров, страница товаров, страница оплаты, практически всё.

Но.

Все эти элементы могут работать только из-за платформы, которая была создана бэкенд разработчиками. Вы используете поисковое поле, созданное фронтенд разработчиками, но результаты генерируются благодаря использованию алгоритмов, созданных бэкенд разработчиками. Кроме того, базы данных с хранящими товарами также поддерживаются бэкенд разработчиками.

Если вы хотите создать сайт, то это не front end vs back end. Это front end и back end вместе.

Если обобщить сказанное, то фронтенд разработчики делают всё, что вы видите в вашем браузере или на клиентской стороне. С другой стороны бэкенд разработчики, создаются системы серверной стороны, которые позволяют работать всему, что сделал фронтенд разработчика.

День Из Жизни Фронтенд Разработчика

Существует ли лучший способ определить, какая специализация вам подходит лучше, чем прожить день в качестве фронтенд или бэкенд разработчика? Скорее всего нет.

Давайте представим, что вы фронтенд разработчик в компании X, которая имеет свой собственный интернет-магазин скейтбордов.

Эта компания имеет команды UI/UX дизайнеров, фронтенд и бэкенд разработчиков, а также системных администраторов.

Если бы вы были на месте фронтенд разработчика, то ваш день начинался бы примерно в 9 утра (если повезёт). Вы придёте на работу, возьмёте чашку кофе и пойдёте обсуждать с веб-дизайнерами новую идею об улучшении внешнего вида сайта компании.

Если идея будет принята, то вам придётся переделать 60% фронтенд сайта. Так как эта идея имеет новый дизайн, то с этого момент начнётся ваша работа.

Новый дизайн полностью адаптивный (сейчас без этого почти никуда), выглядит лучше, чем то, что вы когда-либо видели. Он полон анимаций, параллакса и многого другого. Реализация всего этого будет непростой задачей.

Конечно, скорее всего вы будете не в восторге, так как предыдущая версия сайта работала идеально, а новый дизайн займёт у вас месяцы работы. Программисты и веб-разработчики не любят выполнять необязательную работу.

День Из Жизни Бэкенд Разработчика

Теперь, давайте решим спор “front end vs. back end”, взглянув на него с другой стороны. Ваш день начинается почти так же, и вы отправляетесь на встречу с техническим директором вашей компании.

Он говорит, что сайт вашего главного конкурента имеет более точный поисковый запрос, да и сам сайт загружается быстрее. Вы обсуждаете проблемы и решаете улучшить алгоритм поиска, а также упростить процессы на стороне серверы, чтобы увеличить скорость загрузки сайта.

Теперь, настанет время вернуться в вашу пещеру и начать работу. Это явно будет нелегко, но вы настроены решительно. Вам будет тяжело искать решение проблемы, которая настолько критична для компании. Однако вы любите их решать.

Во время ланча вы слышите о смене дизайна сайта. Вы предлагаете уделить внимание оптимизации изображений, но не сильно об этом беспокоитесь. Это вне вашей компетенции, у вас своя работа.

Технологии, Которые Вам Нужно Будет Знать

Как мы ранее узнали, фронтенд и бэкенд разработчики не сильно отличаются. Обе специальности работают друг с другом, чтобы весь сайт правильно работал как со стороны сервера, так и клиента.

Однако здесь есть одно исключение, между ними существует разница в необходимых инструментах и технологиях для их работы.

Набор Инструментов Front End

Давайте определим frontend backend инструменты. Хлебом и маслом фронтенд разработчиков являются HTML, CSS и JavaScript. HTML — это гипертекстовый язык разметки, который используется для создания основы сайта. CSS — это способ сказать браузеру, как всё должно выглядеть, стилизуя контент. JavaScript используется для добавления анимаций, переходов и функций для элементов.

Несмотря на то, что вы можете создать сайт только с помощью HTML, CSS и JavaScript, для вас это будет слишком много работы, даже для опытного разработчика.

Чтобы помочь вам, существуют специальные библиотеки и фреймворки Angular. js, React.js, BootStrap и т.д., которые позволяют упростить процесс и позволяют использовать уже готовые части кода для ваших проектов.

Однако вы должны понимать, что для начала лучше всего научиться заниматься этим самостоятельно. Эти библиотеки и фреймворки полезны и упрощают работу, но могут сыграть с вами злую шутку, когда вы ещё учитесь.

Если вы не будете использовать их в начале обучения, то узнаете гораздо больше. Библиотеки и фреймворки — это костыль, который позволяет использовать его наиболее эффективно только с соответствующими знаниями и опытом. Преждем чем начать использовать какой-либо инструмент, не мешало бы набраться силы. Это же применимо и к веб-разработке.

Учитывая сказанное, интернет-магазин компании X будет иметь невероятный дизайн, но он может потребовать скриптов, которые должны работать слаженно. В качестве опытного фронтенд разработчика вы должны ценить своё время и использовать библиотеки, вроде React.js и фреймворки, вроде Angular.js только в подходящих случаях.

Набор Инструментов Back End

Итак, давайте приступим к следующей части изучения Фронтенд и Бэкенд инструментов. Инструменты фронтенд разработчика обычно довольно популярны. Однако в случае с бэкенд разработчиком всё совсем не так.

Языки программирования серверной части

Выбор языков программирования зависит от предпочтений, нужд проекта и ваших знаний. Существует несколько популярных языков программирования серверной части, вроде PHP, JavaScript (используемых в среде Node.js с фреймворком Express), Python, Ruby, C#, Java и другие.

Используемые технологии также могут определить язык, которые вы собираетесь использовать. Например, если ваш сайт создан на Symfony или Laravel, то вам придётся использовать PHP. Для фреймворка Django более предпочтительным станет Python, тогда как работа с фреймворком Express потребует от вас знаний Node.js.

База данных

Существует два основных типа баз данных: реляционные и нереляционные. Выбор типа базы данных также определит систему базы данных, которую вы будете использовать и даже язык программирования, котором она будет работать.

Существует несколько популярных систем баз данных, вроде MongoDB, MySQL, Oracle, Redis и другие.

Итак, front end и back end инструменты мы рассмотрели, давайте перейдём к следующей теме.

Разная Специализация Для Различных Интересов

Помимо используемых технологий (frontend backend) и различных обязанностей, ваш выбор Фронтенд и Бэкенд может зависеть от вашей личности.

Если эстетическая часть для вас является наиболее важной, то вы должны выбрать фронтенд. Большая часть работы, которую вы будете выполнять, в основном будет состоять из улучшения того, что видит и использует пользователь.

Фронтенд разработка может стать отличным выбором для тех, кто хотел стать дизайнером, но никогда не учился рисовать.

Бэкенд разработка совершенно другой разговор. Единственной вещью, которая волнует бэкенд разработчиков является написание эффективного и понятного кода. Хотя иногда этот аспект может быть забыт или сорванного крайнего срока.

Элегантные алгоритмы, гениальные решения проблем, это то, чем должен уметь делать отличный бэкенд разработчик.

Возможно, сейчас вы подумали, что бэкенд гораздо важнее, да?

Однако это вовсе не так. Эти две специализации равны, хотя требует различных наборов навыков и знаний.

Некоторые люди более склонны к… визуальной составляющей чего-либо, тогда как другие хотят разобраться в работе этих вещей. Не выбирайте фронтенд и бэкенд только по тому, что кажется вам лучше, это будет большой ошибкой!

Выберите то, что привлекает ваш интерес. Нет ничего хуже, чем заниматься тем, что вам не нравится.

Какая Зарплата у Веб-Разработчика?

Несмотря на то, что фронтенд и бэкенд разработчики получаются довольно неплохую зарплату в сравнении со средней по своей стране, ваш выбор может отличаться в зависимости от этого аспекты.

Давайте взглянем на цифры и подведём некий итог в споре “front end vs back end”, что позволит вам принять взвешенное решение. Эти данные будут представлены в качестве сравнения.

Зарплата Фронтенд

По данным glassdoor.com средняя зарплата фронтенд разработчика в городе Нью Йорк равна $111,728, что на 20% выше чем национальный уровень по стране. Это может быть объяснено тем, что крупные города имеют высокие расходы на проживания и более развитую экосистему бизнеса.

В Лондоне, Великобритания, средняя годовая зарплата для фронтенд разработчика составляет около $52,000, что 22% выше национального среднего уровня, по данным glassdoor.com. Как вы заметили, зарплата серьёзно отличается, но общий уровень относительно других зарплат в стране остаётся практически таким же.

В Индии среднегодовая зарплата для фронтенд разработчика составляет порядка $5,000. Это может показаться очень низким уровнем по сравнению с другими данными, но вы должны учитывать общий уровень жизни и зарплат в стране!

Зарплата Бэкенд

В Нью Йорке средняя зарплата бэкенд разработчика будет равна $133,182, что на 17% выше национального среднего уровня зарплат. Как вы наверное заметили, то разнится с другими странами и города также высока.

В Лондоне средняя зарплата бэкенд разработчика является уже более высокой и равна $74,000, на 32% выше средней. В Индии фронтенд и бэкенд разработчики получают одинаковую заработную плату.

Самые Популярные Статьи

Взгляните на нашу коллекцию руководств, статей и уроков про платформы для онлайн обучения и массовые открытые онлайн курсы. Всегда будьте в курсе и принимайте взвешенные решения!

Вердикт

Если дело касается зарплаты, то front end и back end разработчики не сильно разнятся, но бэкенд специалист может рассчитывать на большее.

Почему?

Так как бэкенд подразумевает больше обязанностей и ответственности. Ошибка бэкенд разработчика может стоить компании больше, чем ошибка фронтенд разработчика в стилях.

Если в бэкенде сайта есть уязвимость, то он может быть взломан и компания понесёт серьёзные убытки. Если фронтенд будет иметь ошибку, то последствия будут менее плачевными.

Заключение

Надеемся, что теперь у вас есть более ясное представление о фронтенд и бэкенд разработке.

Если вы более заинтересованы во внешнем виде, чем сложных алгоритмах и плавной работе, то вы должны выбрать фронтенд разработку.

Это не означает, что эта специальность гораздо легче. Чтобы стать мастером своего дела вам нужно освоить множество библиотек и фреймворков. Вам нужно будет много времени для того, чтобы вы смогли внести свою лепту в более сложные проекты.

С другой стороны бэкенд разработчик может быть немного более сложным, так как требует более специализированных знаний, вместо стандартных HTML, CSS и JavaScript.

Фронтенд и Бэкенд. Выбор за вами?

Оставьте ваше честное мнение

Оставьте ваше честное мнение и помогите тысячам людей выбрать лучшую платформу для онлайн обучения. Все отзывы, позитивные или негативные, будут приниматься, если они честны. Мы не публикуем предвзятые отзывы и спам. Поэтому, если вы хотите поделиться вашим опытом, мнением или дать совет — у вас есть всё необходимое!

Новости ИТ — Самый сок! — ЖЖ


видео на ютуб

Добрый день, мои дорогие! Сегодня в новостях:
GitLab оценили в 15 миллиардов долларов
— Зарплаты украинских фронтенд-разработчиков ниже, чем бэкэнд,
— А в Италии сезонных рабочих уже заменили роботы. А когда они заменят вас?

Об этом и о многом другом в нашем очередном выпуске новостей IT и технологий. Поехали!

GitLab выходит на IPO с оценкой $15 млрд

В одном из прошлых выпусков мы сообщали, что GitLab собирается сделать первичное размещение акций на американской бирже NASDAQ, где выставляются многие технологические стартапы. Но то, что капитализация компании выросла в начале до 10, а потом и до 15 миллиардов долларов, стало известно совсем недавно. Всего год назад GitLab оценивали всего в 6 миллиардов долларов.

Первоначально компания планировала продавать свои акции по 55-60 долларов за штуку. Теперь, на фоне большого спроса, цены выросли. Ожидается, что одна акция будет стоить от 66 до 69 долларов. В ходе IPO GitLab надеется привлечь более 700 миллионов долларов.

Напомню, GitLab — компания с украинскими корнями. Ее основал харьковчанин Дмитрий Запорожец в 2011 году. Сейчас штаб-квартира GitLab находится в Сан-Франциско. В компании 1350 сотрудников из 65 разных стран, в том числе и из Украины. Все они работают удаленно.



Во время сбоя в Facebook программисты работали на 32% активнее

Напомню, серверы Facebook, Instagram и WhatsApp отключились в понедельник 4 октября и не подавали признаков жизни почти 6 часов. На следующее утро акции Facebook упали на 5% — мы рассказывали об этом на прошлой неделе.

Тем временем другим IT-компаниям этот инцидент, похоже, пошел на пользу. По данным Haystack (платформы для трекинга цикла разработки), во время сбоя в Facebook активность разработчиков увеличилась на 32%, а количество пул-реквестов выросло более чем в два с половиной раза.

“Вероятно, оставшиеся без любимых соцсетей программисты решили подчистить хвосты и закрыть давно накопившиеся задачи”, — говорит технический директор Haystack.

-”А вот если бы разработчики активно пользовались Twitter, как Трамп — такого ужаса бы не было!” — хочу добавить я от себя )



Медианная зарплата фронтенд-разработчиков в Украине — $2500

Таковы результаты опроса DOU, в котором участвовало более 1400 специалистов по фронтенду. Для сравнения, бэкенд разработчики в среднем получают 3 тысячи долларов в месяц — то есть на 20% больше.
-Если сейчас вас охватило ощущение обиды и разочарования, сожаления о годах, посвященных освоению вашей профессии, возможно, вы не очень хороший фронтенд разработчик ) Однако, все не так печально!

Отчасти такой разрыв объясняется тем, что во фронтенде много новичков. 33% опрошенных имеют менее 2х лет стажа, 38% — от 3 до 5 лет.
Что же касается специалистов с опытом от 6 до 10 лет, то на фронтенде уровень зарплат такой же, как и на бэкенде: в среднем 4000 долларов в месяц после вычета налогов.
Самый популярный язык фронтенда — JavaScript. TypeScript распространен меньше, но оплачивается лучше — в среднем разница составляет около 700 долларов.
Если рассматривать отдельные города, то самые высокие зарплаты, ожидаемо, в столице. Медиана для Киева составляет $3000, для Одессы и Львова — $2500, для Днепра и Харькова — $2300.

-Уже начали осваивать фронтенд или обладаете минимальным опытом программирования на любом языке, знакомы с версткой? Хотите перейти от медианной зарплаты к более высоким показателям?
Приходите доучиваться фронтенду с ментором в Foxminded.
Вы будете решать реальные практические задачи,
а по окончании курса сможете добавить себе в портфолио готовое приложение очень хорошего качества.
В программе курса: верстка, JavaScript и Angular или React по вашему выбору.
Стартуйте уже сейчас и пробуйте на этом зарабатывать!
Регистрируйтесь на курс по ссылке под видео!



Охота на баги в Windows 11

Не успела Windows 11 выйти в релиз, как пользователи начали жаловаться на многочисленные проблемы. Лоренс Абрамс, главный редактор издания Bleeping Computer, собирает список ключевых жалоб. Посмотрим на этот список:
Панель задач не обновляется с “десятки” на 11-ю версию;
Меню “Пуск” виснет или не открывается,
Продуктивность процессоров AMD после обновления снижается на 15%;
Проводник съедает до 1 гигабайта памяти при паре открытых папок.
Есть проблемы с поддержкой VirtualBox от Oracle, а также инструментов оптимизации — Killer от Intel и SmartByte от Dell.
Кроме того, у некоторых пользователей появляется сообщение о том, что их компьютер не соответствует требованиям Windows 11 — даже если по факту устройство вполне совместимо с новой системой.
-Интересно, что с выходом свежей операционки от Apple была та же история. И недавно я рассказывал про аналогичные проблемы с Linux. Вероятно, выпускать операционные продукты с нормальным контролем качества больше не в моде. Ну как включать поворотники на BMW. А вы что думаете?



Стали известны победители конкурса стартапов от IT Arena

IT Arena — это большая технологическая конференция, которая проходит во Львове каждую осень с 2014 года. Организатор — Львовский IT-кластер. В этом году из-за ковидных ограничений почти все спикеры выступали по видеосвязи. Среди них была Мэй Маск, а также эксперты из Microsoft, LinkedIn, Google и других известных компаний.

В рамках конференции состоялся конкурс украинских стартапов с призовым фондом 165 тысяч долларов.

Главный приз (20 тысяч долларов) получила компания Mosqitter, придумавшая новую технологию для борьбы с комарами.

Команда Mosqitter разработала “интеллектуальную ловушку” — бокс с решетками, куда засасываются подлетающие комары. В качестве приманки устройство выделяет тепло, углекислый газ и так называемые аттрактанты — специальные вещества, имитирующие запах человеческого тела.

-Отлично! Мне в саду как раз не хватало ящика с запахом человеческого тела )

По словам создателей Mosqitter, их установка абсолютно безвредна как для окружающей среды, так и для человека — главное использовать ее на открытом воздухе.

Второе место и 18 тысяч долларов достались создателям мобильного приложения Zeely, уже довольно популярного в Индии и Африке. Это простой онлайн-конструктор, с которым начинающие предприниматели могут за 15 минут сделать свой сайт, настроить рекламу, а затем управлять продажами через смартфон.

Третье место и 15 тысяч долларов получил стартап Caretech.human. Он разработал устройство для унитаза, которое по анализу мочи диагностирует сахарный диабет и другие заболевания на ранних стадиях.

-Сразу вспомнился старый мем: “Помидорки свежие — а ты нет! Унитаз умный — а ты нет!”



На итальянских виноградниках сезонных рабочих заменили роботами

Как сообщает The Wall Street Journal, раньше сбором винограда в Италии занимались преимущественно рабочие из Африки и Восточной Европы. Сейчас из-за ковидных ограничений большинство из них приехать не могут, поэтому виноделам приходится использовать роботов.

В центральной Италии, где расположено большинство виноградников, использование уборочной техники в этом году выросло на 20%. Хотя автоматизация была вынужденной, многие виноделы уже оценили ее плюсы. Во-первых, машины работают в два раза быстрее людей. Во-вторых, покупка и обслуживание техники в конечном итоге входит в 6 раз дешевле, чем зарплаты рабочим.

Согласно отчету Всемирного экономического форума, в целом роботы и алгоритмы искусственного интеллекта уже делают за людей 30% работы. К 2025 году этот показатель может увеличиться до 50%.

— С нетерпением жду момента, когда ведущего IT новостей на одном очень популярном ютуб канале заменят, наконец, роботы и я смогу отправиться отдыхать на свои виноградники в Италии. Но нет.



Состоялся релиз LLVM 13.0

LLVM — это набор из компиляторов, интерпретаторов и оптимизаторов для перевода высокоуровневых языков в машинный код.

В свежей версии появилась поддержка сборки нескольких дистрибутивов. Например, одного с утилитами, второго — с библиотеками для разработчиков.

Кроме того, в бинарные сборки добавили отладчик LLDB, а также фронтэнд для языка Fortran — Flang.

-А я ведь когда-то писал на языке Fortran. О далекие чудесные дни юности! Мы тогда влезали в окна любимых женщин! А теперь, дай бог, во внедорожник влезть.



Canonical выпустила оболочку Ubuntu Frame

По словам компании, это универсальный инструмент для разработки под встроенные дисплеи, рекламные вывески и бегущие строки. Оболочка совместима с Flutter, Electron, HTML5, Java, Qt, GTK и SDL2.

Ubuntu Frame поддерживает распознавание жестов и свайпов, а также функцию ввода с помощью классических периферийных устройств.

Для связи клиент-сервер используется протокол Wayland.



Wing построил “дронопорт” на крыше торгового центра в Австралии

Напомню, в свое время Wing был секретным проектом Google, занимавшимся разработкой дронов. Сейчас это отдельная логистическая компания, чьи беспилотники доставляют посылки в в Австралии, Финляндии и США. Больше всего заказов — в австралийском городе Логан с населением в 300 тысяч человек.

Недавно Wing обустроила взлетно-посадочную площадку для 16 дронов прямо на крыше одного из торговых центров в Логане.

“За последний месяц мы осуществили с нашего “дронопорта” более 2500 доставок”, — сообщает компания.

Вначале беспилотникам доверяли только еду и напитки, а недавно появились возможность заказывать безрецептурные лекарства и средства гигиены.

-Дрон! Где мой утренний кофе?!



Разработчики первых климатических моделей получили Нобелевскую премию в области физики

Жюри выбрало трех победителей.

Первый — Сюкуро Манабэ, 90-летний профессор климатологии из Принстонского университета. Именно он в 60-х годах доказал связь между выбросами углекислого газа и повышением температуры на Земле.

Второй лауреат — Клаус Гассельман из Университета Гамбурга. Он в 70-х годах продолжил работу Манабэ и изучил, как глобальное потепление отражается на ежедневной погоде. Исследования Манабэ и Гассельмана стали основой для современных моделей климатического прогнозирования.

Третий призер — физик Джорджо Паризи из Римского университета ла Сапиенца. Он определил принципы функционирования сложных физических систем — от атомарного до планетарного масштаба. Наработки ученого используют в климатологии, а также в математике, нейробиологии и машинном обучении.

-Другими словами, пока вы с Трампом отрицаете всемирное потепление, ученые получают Нобелевские премии за отрицание вас. Не будьте Трампом, получайте
полезную информацию для программистов и о программистах на нашем канале.
-А чтобы наверняка войти в ИТ — регистрируйтесь на платные курсы Foxminded по ссылкам под видео!

-С вами был Эльдар Нагорный. Маркетолог и руководитель IT компании вот уже 10 лет. Мы говорили про мои новости IT и технологий этой недели. Ставьте лайки и дислайки, подписывайтесь, делитесь этим видео в соцсетях и пишите в комментариях про свои новости этого часа. Пака!

Фронтенд разработка – суть и цена работы

Фронтенд разработка – суть и цена работы

Оглавление:

Тема этой статьи – фронтэнд разработка – специалистам проста и понятна, а владельцам сайтов, заказчикам их разработки часто не ясна.

Нередко говорят, что информация не важна, поскольку заказывается создание ресурса в целом, а не отдельных частей. Кроме того даже некоторые работодатели в поисках разработчика клиентской части web-приложений, интернет-магазинов и так далее неправильно понимают круг обязанностей специалиста.

Почему стоит прочитать нашу статью? Лишних знаний не бывает, к тому же материал невелик по объему и принесет пользу широкой аудитории. Но в первую очередь он ориентирован на заказчиков разработки сайтов, содержит актуальную для них информацию.

Ведь логично, что хочется знать, за что и почему именно столько приходится платить. В то же время в большинстве тематических статей рассказывается не о расходах клиентов, а о том, сколько зарабатывают фронтендщики в месяц.

Front-end разработка – что это?

Разногласия начинаются уже с написания самого названия профессии и сферы деятельности. В статьях в Интернете, в объявлениях о вакансиях указывают: front end, front-end или frontend разработка.

Отметим, что правильное написание – с дефисом, но по факту в равной доле используются все варианты. Причем в транскрипции на кириллице чаще используется как раз вариант слитного написания, например, «фронтенд разработка с нуля». Разобравшись, что во всех случаях речь идет об одном и том же, перейдем к сути.

Когда мы пользуемся интернетом, то неизбежно взаимодействуем с клиентской и серверной частью приложения или сайта. При этом фронт-енд, клиентская часть – это то, с чем пользователь взаимодействует напрямую, то есть управляющие элементы и информация, которую показывают на экранах мониторов, смартфонов браузеры и мобильные приложения.

А показывают её они потому, что имеется некоторый выполняемый на компьютере пользователя код и правила отображения текстов, графики и так далее.

Итак, клиентская часть сайта, клиентская часть приложения – это то, что работает на устройстве пользователя.

Back-end разработка – что это?

Серверная часть сайта – это back-end, та часть приложения или сайта, которая работает на удаленном сервере. Пользователи тоже взаимодействуют с ней, но опосредованно, через формируемые клиентской частью запросы.

Получая запросы, серверная часть в определенном формате компонует ответы и отправляет через мировую сеть на устройство пользователя. Где front-end получает эту информацию и показывает пользователю!

То есть серверная и клиентская части неразрывно связаны и необходимы для работы сайта или веб-приложения. А front-end и back-end разработка – это их создание, причем мы рассматриваем первую часть.

При этом никак нельзя сказать, что из клиентской и серверной частей клиентская более или менее значима. Во многих случаях back-end создавать сложнее и дольше, но для работы ресурса важны и нужны обе части.

Кто разрабатывает клиентскую часть сайта?

В зависимости от масштаба задачи, работу выполняет один человек или группа специалистов. Но обычно работают люди двух специальностей – фронтенд разработчик и верстальщик, а руководит ими и отвечает за конечный результат проектный менеджер.

Задача верстальщика проще, в основном он занимается шаблонной работой. Достаточно хороших знаний HTML и CSS, а также начальных в JavaScript, чтобы верстать макеты сайтов.

Поясним, что на языке HTML браузеру «объясняют» структуру и содержание страницы, описывают пункты меню, заголовки, текстовые блоки, размещение изображений и так далее. С помощью набора правил (стилей) CSS описывают как именно (цвет, отступы, шрифт и др. ) нужно показывать перечисленные в HTML-коде элементы. В редких случаях верстальщик также решает простые задачи на JavaScript.

Front-end разработчик обладает всеми знаниями и умениями верстальщика, но это лишь отправная точка его образования. Основные инструменты – JavaScript, фреймворки и библиотеки – он знает в совершенстве, решает с их помощью любые поставленные задачи.

Конечно, нужно оговориться, что наработанные десятилетиями библиотеки от А до Я не знает ни один специалист. Но важно иметь полноценное представление об их существовании и возможностях, чтобы при возникновении необходимости быстро найти нужное решение и квалифицированно его применить, разобраться в тонкостях.

Разработка и настройка клиентской части невозможна без хорошего понимания состава и принципов работы серверной части. Помимо сказанного выше, хороший front-end разработчик отлично разбирается как минимум в:

  • Препроцессорах CSS
  • SVG
  • Различных API
  • DOM
  • ECMAScript 6
  • Инструментах отладки и дебаггинга
  • GIT — система контроля версий
  • графических редакторах

Подчеркнем, что это неполный список, для информационной статьи перечень сильно сокращен. А полный ответ на вопрос «Frontend разработка – с чего начать?» намного пространнее.

Причем при разработке клиентской части нужно не только знать конкретные языки, технологии, инструменты, но и использовать лучшие практики, принципы, учитывать нюансы:

  • Удобство пользовательских интерфейсов (UI и UX)
  • Валидность
  • Оптимизация кода
  • Адаптивность
  • Кроссбраузерность
  • Принципы организации и проведения тестирования, SEO
  • Добиваться высокой скорости загрузки страницы

Адаптация клиентской части в рамках поставленной задачи обеспечивается как соблюдением стандартов World Wide Web Consortium (валидность), так и учетом того, что пользователи используют разные по типу устройства (стационарные компьютеры, ноутбуки, смартфоны), браузеры.

Независимо от используемых пользователем программных и аппаратных средств, он должен полноценно видеть все страницы, важные элементы сайта и взаимодействовать с ними.

Фронтенд разработка – сколько стоит и сколько времени занимает?

На выходе мы получаем готовую публичную часть сайта, к которой пока не подключена БД (база данных), не полностью готов функционал. Эти работы выполняются на завершающем этапе.

Для среднего по сложности ресурса разработка клиентской части требует трудозатрат примерно на уровне 50-150 часов. Если перевести это в деньги на основе типичных на сегодня расценок компаний, получим расходы для заказчика от $500 до $3000.

Видео:

Также можно почитать:

Понравилась статья?

Тогда поделитесь ею с друзьями и подпишитесь на новые интересные статьи.

Поделиться с друзьями:

Подписаться на новые статьи:

Поддержите пожалуйста мой проект!

%next_previous_article%

Если у Вас есть какие-то вопросы или предложения, то можете писать их в комментариях или мне на почту [email protected] com. И если Вы заметили какую-то ошибку в статье, то прошу Вас, сообщите мне об этом, и в ближайшее время я всё исправлю.

Добавляйтесь ко мне в друзья в:

Добавляйтесь в мои группы:

Подпишитесь на мои каналы:

Автор статьи: Мунтян Сергей

Копирование материалов с сайта sozdatisite.ru ЗАПРЕЩЕНО!!!

Дата добавления: %date%

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью. Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet. Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne.Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt. Een momentje geduld totdat, мы узнали, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real.Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede.Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet. Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Заводское обозначение: CF-102 / 6a3074534ded5f92.

Зарплата Front-End разработчика | Salary.com

Удаленный интерфейсный разработчик Эта работа Jobot организована: Саманта Лима. Вы подходите? Легко Подать заявку сейчас, нажав кнопку «Применить сейчас» и отправив нам свое резюме.Заработная плата: 200000 долларов в год. Немного о …

Jobot — 3 дня назад

Что мы ищем Droisys ищет старшего фронтенд-разработчика (5673) с более чем шестилетним опытом работы в офисе нашего клиента в Саннивейл, Калифорния.Позиция …

LinkedIn — 1 день назад

Inpel Corporation — Сан-Франциско , CA

Inpel желает Front-End разработчика с сильным «ванильным» JavaScript React. js экспертиза. Успешный кандидат получит возможность преобразовать новую платформу высшего образования из …

LinkedIn — 7 дней назад

Droisys — Сан-Франциско , CA

Что мы ищем Droisys ищет старшего фронтенд-разработчика для работы в офисе нашего клиента в Сан-Франциско, Калифорния.Позиция в настоящее время удалена до 2021 года, но кандидат должен …

LinkedIn — 3 дня назад

Фонд «Вся Земля» — Редвуд-Сити , CA

О роли Мы ищем ориентированного на результат, мотивированного фронтенд-разработчика, который увлечен созданием профессиональных приложений, оказывающих большое влияние на общество с помощью блокчейна. ..

LinkedIn — 7 дней назад

FILD Search, LLC — Лос-Анджелес , CA

Вы фронтенд-разработчик, обладающий навыками JavaScript, HTML и CSS, и ищете работу с платформой для здоровья и благополучия на ранней стадии, основанной на подписке? Вы фронтенд-разработчик, у которого есть сильные…

LinkedIn — 11 дней назад

Тенденции заработной платы разработчиков серверной части и интерфейсной части в 2021 году [Исследование рынка] — Devox Software

Разработка программного обеспечения имеет огромный потенциал заработка. Вероятно, это основная причина недавнего всплеска новых вакансий в сфере ИТ. Согласно списку самых востребованных вакансий на 2021 год, составленному LinkedIn, инженеры-программисты входят в число самых желанных профессионалов в этом году.

Итак, возникает важный вопрос: является ли разработка программного обеспечения прибыльной карьерой? Имея это в виду, наша команда провела глубокое исследование, чтобы выявить среднюю зарплату фронтенд-разработчика по странам. Мы также собрали данные о средней зарплате back-end разработчика в 2021 году.

Географический охват включает такие местоположения, как США, Канада и Украина, а также другие европейские центры, Канада и Австралия.

Наши данные основаны на глобальных и местных досках по трудоустройству и на сайтах отзывов работодателей, включая Glassdoor, Payscale и Talent.com.

Заработная плата Back-end и Front-end разработчика в США

Соединенные Штаты всегда были в авангарде цифровой революции. Таким образом, местный технологический сектор огромен, и его лидеры устанавливают такие ИТ-гиганты, как Apple, Microsoft и Google.

Стеклянная дверь Talent.com PayScale
Средняя зарплата фронтенд разработчика $ 86 441 $ 117 000 75 195 долл. США
Заработная плата младшего фронтенд-разработчика 64 422 долл. США 68 150 долл. США 60 932 долл. США
Средняя зарплата фронтенд разработчика $ 87 647 105 000 долл. США $ 84 166
Заработная плата старшего фронтенд-разработчика $ 106 973 $ 130 000 $ 92 280

Традиционно рынок труда США может похвастаться самой высокой заработной платой интерфейсных веб-разработчиков среди всех стран.С точки зрения опыта, средняя зарплата младшего фронтенд-разработчика в США колеблется от 60 932 до 68 150 долларов в год. Однако это число сильно различается в зависимости от местоположения. Например, зарплата фронтенд-разработчика в Сан-Франциско может достигать 115 766 долларов в год. Средняя зарплата фронтенд-разработчика в Сиэтле также высока и составляет в среднем 115 766 долларов.

Заработная плата фронтенд-разработчика среднего уровня увеличивается, при этом инженеры среднего звена зарабатывают от 84 166 до 105 000 долларов. По данным Glassdoor, средняя зарплата старшего интерфейсного веб-разработчика возглавляет список и достигает 130 000 долларов.

Средняя зарплата back-end разработчика остается на том же уровне. Таким образом, в США средняя зарплата младшего внутреннего разработчика составляет от 57 500 до 78 052 долларов. Заработная плата среднего back-end разработчика поднимается до 90 000 долларов, в то время как средняя зарплата старшего back-end разработчика находится в диапазоне от 90 824 до 145 092 долларов.

Заработная плата фронтенд-разработчика и бэкенд-разработчика также сильно различается в зависимости от штата. Обычно это зависит от того, насколько вы близки к Кремниевой долине или другому крупному технологическому центру.

Заработная плата интерфейсного веб-разработчика в Сан-Франциско выше среднего: программисты получают от 113 308 до 198 153 долларов в год.Средняя зарплата младшего фронтенд-разработчика в Сан-Франциско самая низкая, в то время как опытные специалисты могут рассчитывать на более высокую заработную плату. В 2021 году в Сиэтле средняя зарплата фронтенд-разработчика составит от 89 720 до 130 360 долларов в год. Это близко к среднему значению, но выше, чем в других регионах.

Техас и Северная Каролина относятся к штатам с умеренной зарплатой в отношении годовой заработной платы разработчика. Таким образом, фронтенд-инженеры могут рассчитывать заработать около 68 903 и 70 318 долларов соответственно.В частности, данные Payscale показывают, что средняя зарплата фронтенд-разработчика в Далласе составляет 68 903 доллара в год. Внешние кодировщики из Роли могут рассчитывать на получение около 70 318 долларов в год.

Если говорить о средней зарплате back-end веб-разработчика по стране, тенденция сохраняется. Калифорния также была признана самым высокооплачиваемым регионом со средним показателем 165 254–179 088 долларов. Таким образом, традиционная зарплата back-end разработчика в Сан-Хосе колеблется от 136 177 до 162 935 долларов.

Что касается других штатов, стандартная зарплата разработчика серверной части наиболее близка к средней — 78 808 долларов. В Шарлотте, штат Северная Каролина, специалисты по бэкенду зарабатывают около 89 560 долларов в год. Число в Техасе немного выше: средняя заработная плата веб-разработчиков составляет 80 047–124 371 долл. США.

В целом Калифорния возглавляет список самых высокооплачиваемых должностей как в передней, так и в задней нише. Сиэтл, штат Вашингтон, следует за ним с заработной платой выше средней. Северная Каролина и Техас идут последними, но вносят свой вклад в неизменно высокую зарплату разработчика по сравнению с другими местами.

Самые высокооплачиваемые навыки фронтенд-разработчика в США

Front-end инженеры бывают разных видов, каждый из которых имеет свой уникальный технический стек. Однако не все технологии получают одинаковую компенсацию.

Согласно PayScale, средняя зарплата фронтенд-разработчика сильно различается в зависимости от потребности в определенных навыках:

  • Программисты React.js в США оценивают свои услуги примерно в 82 000 долларов в год. Это число делает их одними из самых высокооплачиваемых интерфейсных разработчиков.
  • Далее идут
  • кодировщика JavaScript с 74000 долларов в год.
  • Средняя зарплата фронтенд-разработчика специалистов, специализирующихся на CSS и HTML5, составляет 70 000 долларов.

Зарплата Front-end разработчика в Европе

Давайте теперь переедем в Европу и местный интерфейс по сравнению с зарплатой внутреннего разработчика.

Здесь мы анализируем 14 стран в разных регионах, чтобы определить основные тенденции в оплате труда фронтенд-разработчиков и бэкенд-разработчиков. Таким образом, наше сравнение включает такие технологические направления, как Австрия, Бельгия, Дания, Финляндия и Франция, а также Германия, Ирландия и Люксембург. Мы также измерим ставки в Нидерландах, Норвегии, Швеции, Швейцарии, Великобритании и Украине.

(Средняя зарплата фронтенд разработчика в Европе)

Стеклянная дверь Talent.com PayScale Заработок
Австрия 60 703 долл. США $ 48 095 48 975 долл. США
Бельгия $ 34 523 $ 35 358 $ 77 541
Дания 62 539 долл. США 62 503 долл. США
Швеция 54 212 долл. США 47283 долл. США
Норвегия $ 60 868 58 314 долл. США 58 373 долл. США
Финляндия $ 46 051 $ 59 667 $ 51 834
Франция $ 48 059 $ 45 777 47 251 долл. США
Германия $ 61 574 $ 70 995 60 000 долл. США
Ирландия $ 60 113 48 466 долл. США
Люксембург $ 50 680 $ 50 878 58 582 долл. США
Нидерланды 44 035 долл. США $ 50 341 62 667 долл. США
Швейцария $ 102 594 $ 109 033 $ 93 667
Соединенное Королевство 58 244 долл. США $ 46 091 58 333 долл. США

(Средняя зарплата back-end разработчика в Европе)

Стеклянная дверь Талант.com PayScale Заработок
Австрия 69 508 долларов США $ 50 043 43 504 долл. США 73 472 долл. США
Бельгия 31 752 долл. США $ 49 566 $ 87 813
Дания 87 168 долл. США $ 71 082 87 331 долл. США
Швеция 61 802 долл. США $ 63 220 $ 66 059
Норвегия $ 84 921 61 207 долл. США 67 232 долл. США
Финляндия 52 258 долл. США $ 39 084 $ 65 545
Франция $ 53 619 51 485 долл. США $ 59 896
Германия $ 65 434 $ 73 948 $ 72 073
Ирландия 79 247 долл. США $ 80 048 48 457 долл. США
Люксембург $ 107 097 $ 53 950 $ 76 419
Нидерланды 43 588 долл. США 75 000 долл. США
Швейцария $ 109 033 $ 148 255 $ 95 790
Соединенное Королевство $ 72 817 75 388 долл. США $ 74 709

Заработная плата Front-End разработчика в Великобритании

В Великобритании средняя зарплата фронтенд-разработчика достигает 58 333 долларов.Бэкенд-специалистам по странам предлагается более 74 000 долларов США.

Средняя зарплата младшего фронтенд-разработчика находится в диапазоне от 33 691 до 39 000 долларов. Обычная зарплата фронтенд разработчика среднего уровня ближе к общенациональному стандарту и достигает 58 000 долларов в год. С другой стороны, средняя зарплата старшего фронтенд-разработчика выше медианы и составляет 72 610–78 000 долларов.

Если мы говорим о серверных технологиях, средняя зарплата back-end разработчика существенно выше, чем front-end. Таким образом, инженеры из Великобритании, компетентные в области серверной части, зарабатывают от 72 817 до 75 388 долларов в год.

Регион Бенилюкса

стран региона Бенилюкса также участвуют в стимулировании европейского технического прогресса. Все их экономики ориентированы на инновации, поэтому средняя зарплата фронтенд-разработчика по сравнению с бэкэнд-разработчиками держится на довольно высоком уровне.

Люксембург

В среднем зарплата интерфейсного веб-разработчика в Люксембурге находится в диапазоне от 50 680 до 58 582 долларов. Средняя зарплата интерфейсного веб-разработчика начального уровня начинается с 40 832 долларов в год для младших программистов, в то время как зарплата местного старшего интерфейсного веб-разработчика достигает 81 327 долларов в год.Посередине занимают специалисты среднего звена с годовой заработной платой 62 207 долларов.

Что касается внутренних навыков, Salary Explorer утверждает, что средняя зарплата внутреннего разработчика в Люксембурге составляет около 76 419 долларов в год. Напротив, Salary Expert сообщает о гораздо более высокой цифре — 107 097 долларов в год. Payscale демонстрирует самый низкий показатель со средним показателем по стране 53 950 долларов в год.

Бельгия

Человек, работающий фронтенд-разработчиком в Бельгии, обычно зарабатывает до 77 541 доллар в год.Заработная плата варьируется от 34 172 долларов (зарплата младшего фронтенд-разработчика) до 60 133 долларов (зарплата старшего фронтенд-разработчика). Доход специалистов среднего звена находится между ними и составляет в среднем 46 449 долларов.

Заработная плата веб-разработчика по стране близка к указанным выше цифрам. Таким образом, внутренний программист может оценивать свои услуги до 87 813 долларов.

Нидерланды

Нидерланды завершают список стран Бенилюкса. Общенациональный стандарт заработной платы не уступает ближайшим ИТ-центрам.Средняя зарплата фронтенд-разработчика младшего уровня в Нидерландах составляет 35 684 доллара. Но если у вас есть большой опыт, вы можете взимать от 57 763 до 84 000 долларов за годовое обслуживание. Заработная плата фронтенд разработчика среднего уровня традиционно находится на среднем уровне и составляет 62 845 долларов США.

Стоимость разработки

Backend выше: минимум 63 525 долларов для начального уровня и максимум 85 189 долларов для опытных специалистов.

Технологии быстро развиваются, и востребованные ИТ-навыки также меняются.Вот как в регионе оплачиваются одни из самых востребованных навыков фронтенд-разработки:

  • Навыки разработки CSS оцениваются в $ 55 000 в 2021 году.
  • Глубокое знание HTML5 приносит около 54 000 долларов в год.
  • Средняя заработная плата специалиста по JS составляет 59 000 долларов в год.
  • Разработчики
  • React.js зарабатывают немного меньше, и им платят около 57 000 долларов в год.

Северный регион


В 2021 году технологические компании Скандинавии включатся в оживленную технологическую экосистему.Вдохновленные их финансово поддерживающими правительствами и дальновидными обществами, Дания, Финляндия и Швеция также являются питательной средой для внешней и внутренней разработки.

Дания

Из трех стран в Дании самая высокая зарплата фронтенд-разработчиков, в среднем 65 986 долларов. Заработная плата фронтенд-разработчика на начальном уровне скромная и составляет от 35 000 до 58 018 долларов в год. Опыт работы среднего звена оценивается в 66 000 долларов, а старшие инженеры зарабатывают около 85 621 долларов в год.

Уровень трудового стажа также влияет на размер внутреннего вознаграждения. Самая высокая зарплата бэкенд-веб-разработчика принадлежит старшим специалистам — в среднем 104 617 долларов. Инженеры начального уровня получают самую низкую заработную плату в размере 87 168 долларов.

Финляндия

По сравнению с другими северными регионами Финляндия занимает среднее положение со средней зарплатой интерфейсных веб-разработчиков в размере 51 834 доллара. В частности, максимальная зарплата фронтенд-разработчика по всей стране составляет 50 682 доллара, в то время как средняя зарплата фронтенд-разработчика среднего уровня возрастает до 56 576 долларов. Самая высокая заработная плата устанавливается для самых опытных программистов и достигает максимума в 77 000 долларов.

Удивительно, но средняя зарплата back-end-разработчика оказывается ниже, чем у front-end-специалистов. Таким образом, типичная зарплата back-end разработчика в 2021 году составит 52 258 долларов. Количество навыков и знаний также является основным решающим фактором при определении размера годового вознаграждения.

Например, средняя зарплата младшего бэкенд-разработчика в Финляндии составляет 39 656 долларов, в то время как программисты среднего уровня повышают свою ставку до 44 546 долларов в год.

Швеция

Человек, предоставляющий клиентские услуги в Швеции, обычно зарабатывает около 51 834 доллара в год. Заработная плата варьируется от 46 051 долл. США (самая низкая) до 59 667 долл. США (самая высокая). Заработная плата младшего фронтенд-разработчика начинается от 37 299 долларов и достигает пика в 50 682 доллара. Средняя заработная плата среднего и старшего разработчика интерфейса традиционно выше — 56 576 долларов США и 69 065 долларов США соответственно.

Если мы сравним среднюю зарплату фронтенд-разработчика и бэкенд-разработчика, то первое выгодно отличается от серверной ниши.Обычная зарплата back-end разработчика установлена ​​на уровне 52 258 долларов, тогда как средняя зарплата back-end разработчика начального уровня начинается с 39 097 долларов.

DACH Регион

Для региона DACH технический сектор также считается источником дохода для местной экономики. Следовательно, немецкоязычная Европа также считается очагом цифровой трансформации.

Швейцария

Заработная плата местного интерфейсного веб-разработчика сравнима с зарплатой в США. Типичная годовая заработная плата интерфейсного программиста достигает ошеломляющих 109 033 долларов при неизменно высоком минимуме в 93 667 долларов.Даже средняя зарплата фронтенд-разработчика начального уровня соответствует показателям лидеров отрасли — 64 648 долларов. Общенациональный стандарт заработной платы старшего фронтенд-разработчика составляет от 127 000 до 138 695 долларов.

В то же время разница между зарплатой фронтенд-разработчика и бэкенд-разработчика весьма значительна. Средняя зарплата бэкенд-разработчика начального уровня начинается с 72 859 долларов, тогда как программисты старшего уровня зарабатывают около 129 304 долларов в год.

Австрия

По данным Glassdoor, средняя зарплата фронтенд-разработчика в Австрии составляет 60 703 доллара.Как обычно, фактор трудового стажа является основным фактором, определяющим разницу. Средняя зарплата фронтенд-разработчика по странам находится в диапазоне от 33 950 до 49 068 долларов. Заработная плата местного фронтенд-разработчика среднего уровня увеличивается до 52 000 долларов, а зарплата ведущего фронтенд-разработчика увеличивается до 69 000 долларов в год.

Германия

Средняя национальная зарплата фронтенд-разработчика в Германии составляет 61 574 доллара в год. Таким образом, местные стандарты заработной платы соответствуют региональной тенденции оплаты труда. Если сгруппировать по опыту, средняя зарплата младшего интерфейсного разработчика составляет 51 375 долларов, а зарплата интерфейсного веб-разработчика для средних экспертов составляет 60 646 долларов. Установленный размер заработной платы старшего интерфейсного веб-разработчика составляет максимум 79 054 доллара.

Заработная плата местного разработчика начального уровня выше и увеличивается до 64 846 долларов в год. При этом средняя зарплата старшего back-end разработчика самая высокая и составляет 80 353 доллара.

Заработная плата Front-End разработчика в Ирландии

По данным Payscale, ориентировочная зарплата фронтенд-разработчика в Ирландии составляет 48 466 долларов.Позиции начального уровня начинаются с 31 319 долларов в год, в то время как большинство опытных профессионалов зарабатывают до 75 762 долларов. Программисты с опытом работы более двух лет могут зарабатывать до 56 725 долларов в год.

Числа растут, если говорить о средней зарплате разработчика серверной части. Начинающие внутренние кодировщики могут рассчитывать на заработок до 58 143 долларов, в то время как услуги для руководителей оцениваются в 101 188 долларов в год.

Заработная плата Front-End разработчика в Украине


В Украине начинающий фронтенд-разработчик получает в среднем от 9 012 до 27 000 долларов. Средняя зарплата интерфейсного веб-разработчика для более опытного кандидата повышается до 36 000 долларов. Зарекомендовавшие себя разработчики оценивают свои услуги в 66 000 долларов в год. В целом мы получаем среднюю зарплату интерфейсного веб-разработчика в 27 666 долларов по странам.

Если сравнивать зарплату фронтенд-разработчика и бэк-энда-разработчика, то расщелина довольно мала. Таким образом, средняя предлагаемая зарплата back-end разработчиков составляет 25 800 долларов США. Годовая заработная плата также сильно различается в зависимости от количества лет. Кодировщик начального уровня зарабатывает от 8400 до 22 560 долларов, а ведущий специалист по бэкенду получает повышение до 67 920 долларов.

Зарплата Front-end разработчика в Австралии

Talent.com PayScale
Средняя зарплата фронтенд разработчика $ 89 544 57 455 долларов США
Заработная плата младшего фронтенд-разработчика 48 502 долл. США 44 224 долл. США
Средняя зарплата фронтенд разработчика 67 934 долл. США $ 67 620
Заработная плата старшего фронтенд-разработчика 97 006 долларов США $ 74 867

В Австралии общая тенденция к выплате компенсации напоминает европейские регионы.В целом, средняя зарплата интерфейсного веб-разработчика варьируется от 57 455 долларов до 89 544 долларов в зависимости от уровня стажа и местоположения.

Следовательно, расчетная зарплата фронтенд разработчика начального уровня ниже средней и колеблется от 44 224 долларов до 48 502 долларов. Заработная плата разработчиков среднего звена в Австралии составляет примерно среднюю для избранных регионов и составляет от 67 620 до 67 934 долларов. Расчетная зарплата старшего фронтенд-разработчика обычно выше и достигает 97 006 долларов.

Что касается фактора местонахождения, он напрямую влияет на сумму платежа. Мельбурн и Сидней оказались наиболее высокооплачиваемыми техническими центрами со средней зарплатой веб-разработчиков в размере 85 728 долларов и 86 666 долларов соответственно. Согласно исследованным ресурсам, в Перте наблюдаются большие различия в размере оплаты труда. Таким образом, средняя зарплата фронтенд-разработчика в регионе начинается с 45 610 долларов и может достигать 109 000 долларов. Брисбен предлагает золотую середину от 61 065 до 83 000 долларов.

Средняя зарплата внутреннего веб-разработчика по странам, как обычно, выше и находится в диапазоне от 67 735 до 89 571 доллар.Сидней и Мельбурн возглавляют список со средней зарплатой веб-разработчиков в размере 84 138 и 99 104 долларов соответственно.

Зарплата Front-end разработчика в Канаде

Стеклянная дверь Talent.com PayScale
Средняя зарплата фронтенд разработчика $ 53 488 66 120 долл. США $ 49 336
Заработная плата младшего фронтенд-разработчика $ 38 799 $ 36 811 40 381 долл. США
Средняя зарплата фронтенд разработчика $ 53 052 67 120 долл. США $ 58 719
Заработная плата старшего фронтенд-разработчика $ 76 793 $ 80 024 79 314 долл. США

Средняя зарплата фронтенд-разработчика в Канаде по данным Glassdoor, Payscale и Talent.com колеблется от 49 336 до 66 120 долларов в год. Заработная плата младшего фронтенд-разработчика самая низкая и достигает максимума в 40 381 доллар. Наиболее опытные работники зарабатывают до 80 024 долларов в год, а работники среднего звена зарабатывают в среднем 58 719 долларов.

Согласно Glassdoor, Оттава возглавляет список и предлагает среднюю зарплату разработчика интерфейсов в размере 61 828 долларов. Следующим идет Торонто с немного меньшей суммой — 57 751 доллар. Китченер-Ватерлоо и Ванкувер также близки к среднему уровню и платят местным разработчикам 54 117 и 51 812 долларов.Замыкает список Монреаль со своими 49 525 долларами в год.

Заработная плата разработчиков серверной части по всей стране соответствует мировому уровню. Таким образом, внутренние кодировщики могут рассчитывать на получение в среднем 99 944 долларов в год. Что касается географического фактора, все местоположения находятся на одном уровне с Оттавой, которая платит максимум 61 828 долларов.

Зарплата Front-end разработчика в Израиле

Средняя зарплата в секторе высоких технологий Израиля пятизначная. Там внешние инженеры получают годовое вознаграждение в размере от 58 761 до 74 139 долларов.Опытные разработчики ценятся выше: средняя зарплата составляет 101 095 долларов, тогда как специалисты начального уровня могут рассчитывать на максимум 44 114 долларов.

Средняя зарплата внутреннего разработчика обычно больше и достигает 91 663 долларов. Таким образом, если у вас более 5 лет опыта, вы можете зарабатывать до 111 206 долларов в год.

Навыки высокооплачиваемого разработчика

В целом, по данным PayScale, фронтенд-программисты с опытом работы с JavaScript получают больше всего в своей области.Основная причина большой зарплаты — совместимость JavaScript с Node.js для серверной части. Поскольку среда выполнения JS поставляется с API, подходящими для разработки программного обеспечения на стороне сервера, это делает весь процесс разработки более плавным.

Помимо Node.js, такие серверные технологии, как PHP, Python и Git, также увеличивают перспективы более высокой заработной платы внутренних разработчиков.

Сводка

За последние несколько лет интерфейсные и серверные технологии продемонстрировали устойчивую популярность.Таким образом, в 2021 году спрос на программистов, имеющих опыт работы в обеих областях, будет постоянно расти.

Согласно нашему исследованию, США, Канада и Великобритания имеют самую высокую заработную плату среди исследованных регионов. Следующими идут регионы DACH и Бенилюкса, а также Израиль, но они все еще устанавливают высокую планку. Аналогичным образом, Нидерланды и Австралия также оказались среди высокооплачиваемых технологических регионов.

Украина предлагает рентабельные возможности найма с самой доступной ежегодной компенсацией.Однако среднее количество может сильно варьироваться в зависимости от опыта и местных регионов.

Мы понимаем, как сложно найти оптимальное соотношение цены и качества. Вот почему наша преданная команда разработчиков компилирует комплексные интерфейсные и серверные решения, соответствующие вашей отрасли и бюджету.

Зарплата Front End разработчика в Индии (2021 г.) — Для новичков и опытных

Зарплата Front End разработчика — Сколько ожидать?

Технологии проникли во все аспекты нашей жизни, изменив то, как мы работаем, как мы учимся и как мы взаимодействуем друг с другом.Каждый веб-сайт, с которым мы сталкиваемся сегодня, был создан веб-разработчиком, но кто такой веб-разработчик? Проще говоря, веб-разработчик — это программист, который специализируется на разработке приложений World Wide Web с использованием модели клиент-сервер. Основная цель веб-разработчика — создать веб-сайт с наилучшим пользовательским интерфейсом.

Сегодня, когда все зависит от Интернета и упрощается обучение, веб-разработка стала популярным выбором среди новых разработчиков. По данным Бюро статистики труда США, с 2014 по 2024 год занятость веб-разработчиков в США вырастет на 27%, что намного быстрее, чем в среднем по всем профессиям.

Существует три основных типа веб-разработки: внешний интерфейс, серверная часть и полный стек. Интерфейсный разработчик имеет дело с тем, что видит пользователь, то есть с визуальными эффектами. А задняя часть — это вся логика, которая заставляет вещи происходить.

Заработная плата Front End разработчика в Индии

Заработная плата всегда была самым важным аспектом при выборе карьеры. Чем опытнее разработчик, тем выше будет зарплата. Заработная плата фронтенд разработчика в Индии также зависит от различных факторов.Итак, давайте обсудим среднюю зарплату, факторы, влияющие на нее, и чего ожидать.

Согласно PayScale, средняя зарплата фронтенд-разработчика в Индии составляет около 487 700 фунтов стерлингов в год (40 600 фунтов стерлингов в месяц). Средняя заработная плата может составлять максимум 1 200 000 фунтов стерлингов в год и снижаться до 260 000 фунтов стерлингов в год в зависимости от навыков и опыта.


Ниже приведены результаты открытого опроса, проведенного Linkedin и показывающего среднюю зарплату фронтенд-разработчика в Индии.Он также показывает среднемесячную базовую зарплату фронтенд-разработчика.

Ниже приводится разбивка зарплаты фронтенд-разработчика в различных диапазонах —

Базовая зарплата ₹ 122 400 — 1,400 000 ₹
Бонус ₹ 3740 — 187 900
Распределение прибыли ₹ 0 — 221 900
Общая компенсация 131 140 — 1 809 800

Средняя зарплата фронтенд разработчика в различных технологических городах Индии —

Местоположение Среднее Заработная плата
Гургаон, Харьяна ₹ 626,419
Мумбаи, Махараштра ₹ 586 238
Бангалор, Карнатака ₹ 519,817
Хайрабад
Пуна, Махараштра ₹ 481,394
Ченнаи, Тамил Наду 90 095 ₹ 471,114

Кто такой Front End разработчик?

«Внешний разработчик отвечает за дизайн интерьера дома, построенного внутренним разработчиком.

Внешний интерфейс веб-сайта — это часть, с которой взаимодействуют клиенты или пользователи. Все, что мы видим в Интернете, включая формы, раскрывающиеся списки, меню, ползунки и т. Д., Представляет собой комбинацию HTML, CSS и JavaScript. Его реализацией занимается фронтенд-разработчик.

Интерфейсный разработчик — это широкая роль, которая сочетает в себе дизайн и программирование. Они работают над широким кругом проблем и слоев. Эти уровни включают структуру, дизайн, контент и функциональность.Они создают среду, с которой пользователи могут легко взаимодействовать, воплощая дизайн в жизнь.

Разработчики Frontend также несут ответственность за обеспечение оптимального отображения в различных браузерах / устройствах. Они кодируют веб-сайт таким образом, чтобы он мог адаптироваться к различным размерам экрана. Это гарантирует, что пользователь получит одинаковый опыт независимо от того, посещает ли он веб-сайт на мобильном телефоне, компьютере или планшете.

Чем занимается Front End разработчик?

Внешний интерфейс — это разработка лучших вещей, которые пользователи сначала увидят в своих веб-браузерах.Несмотря на то, что в разных компаниях существуют некоторые различия, обычно можно ожидать, что внешний разработчик будет выполнять некоторые или все следующие обязанности:

  • Оптимизация взаимодействия с пользователем.
  • Использование HTML, JavaScript и CSS для воплощения концепций в жизнь.
  • Разработка и поддержка пользовательского интерфейса.
  • Использование расширенных интерфейсных фреймворков, таких как Angular и React, для создания сложных пользовательских интерфейсов.
  • Обеспечение правильного отображения сайта на разных устройствах (отзывчивая веб-разработка).
  • Повышение интерактивности веб-сайтов для пользователей в разных браузерах (кроссбраузерность).
  • Управление рабочим процессом программного обеспечения.
  • Следование передовым методам SEO.
  • Исправление ошибок и тестирование удобства использования.

Какие навыки необходимы для работы фронтенд-разработчиком?


Базовые навыки —

Front-end разработчики несут ответственность за клиентскую часть веб-сайта и его архитектуру. Для выполнения вышеупомянутых обязанностей разработчики внешнего интерфейса должны владеть тремя основными языками: HTML, CSS и Javascript.

Интерфейсные разработчики используют —

  1. HTML (язык разметки гипертекста) — для создания сценария общей структуры документа.
  2. CSS (каскадные таблицы стилей) — для стилизации веб-страниц.
  3. JavaScript — для добавления расширенной интерактивности, анимации прокрутки, обработчиков событий и т. Д.

Они также могут использовать AJAX (комбинацию Javascript и XML), широко используемый метод использования Javascript, который позволяет страницам загружаться динамически путем загрузки данные сервера в фоновом режиме

Библиотеки и фреймворки —

Помимо свободного владения этими языками, фронтенд-разработчики должны быть знакомы с такими фреймворками, как Bootstrap, Foundation, ReactJS, VueJS, AngularJS и EmberJS, чтобы гарантировать отличную- ищу контент. Многие разработчики интерфейсов также используют препроцессор CSS, такой как SASS, для более быстрой разработки.

Раньше разработчики интерфейса предпочитали JQuery. Но в последнее время он потерял свое значение из-за неспособности справиться с модернизацией браузеров. Современные веб-браузеры предоставляют разработчикам возможности выполнять ту же работу, что и JQuery, но более быстро и эффективно.

Использование API и служб RESTful —

Разработчик внешнего интерфейса также будет взаимодействовать с API и службами RESTful и использовать их.REST (передача репрезентативного состояния) — это облегченная архитектура, которая упрощает сетевое взаимодействие. Он используется для определения того, как будут выглядеть API.

Создание адаптивного дизайна —

С ростом числа людей, использующих мобильные устройства для подключения к Интернету, стало важным, чтобы веб-сайты были мобильными. Таким образом, большинство фронтенд-разработчиков теперь создают адаптивный дизайн или мобильный дизайн для своих веб-сайтов.

Используя эти навыки, фронтенд-разработчики могут переносить каркасы от разработки до доставки.Сильные разработчики интерфейсов также могут точно определять конкретные проблемы в пользовательском опыте и предоставлять рекомендации по кодифицированным решениям, чтобы повлиять на дизайн.

Подробнее — Навыки фронтенд-разработчиков

Какие факторы влияют на заработную плату фронтенд-разработчиков в Индии?

Пока мы обсуждаем зарплату, которую получает фронтенд-разработчик, есть несколько факторов, которые влияют на годовую зарплату разработчика. Некоторые из факторов, влияющих на зарплату фронтенд-разработчиков в Индии:

a.Опыт — Ваши навыки и знания в области фронтенд-разработки помогут вам получить хорошо оплачиваемую работу. Чем больше у вас опыта, тем лучше вы сможете найти решения для ошибок и, следовательно, зарплату.

Согласно payscale, фронтенд-разработчик начального уровня (менее 1 года опыта) получает в среднем 305 498 фунтов стерлингов в год. Заработная плата разработчика в середине карьеры (опыт работы 1–4 года) может составлять в среднем 452 073 фунта стерлингов. Старший (опыт 5–9 лет) фронтенд-разработчик может зарабатывать в среднем 806 231 фунт стерлингов.Ветеран (с опытом работы более 10 лет) зарабатывает около 1435000 фунтов стерлингов в год.

Опытные разработчики интерфейсов могут рассчитывать на зарплату на 180% выше, чем их коллеги-любители. Интерфейсные разработчики среднего уровня также зарабатывают на 70% больше, чем средняя зарплата.

Начальный уровень —

Средний уровень —

Опытный разработчик —

б. Компания — Компания оказывает прямое влияние на зарплату, которую получает фронтенд-разработчик в Индии.Заработная плата может быть выше в компаниях высшего уровня, даже с меньшим опытом. В ТНК наблюдается огромный рост занятости фронтенд-разработчиков. Многие компании и стартапы также начали создавать специальные должности для фронтенд-разработчиков. Даже Google начал нанимать дизайнеров UX / UI.

Вот список ведущих компаний и их средняя зарплата за роль фронтенд-разработчика —

c. Местоположение — Местоположение также играет важную роль при принятии решения о размере заработной платы фронтенд-разработчика.Разработчик, работающий в Гургаоне, может рассчитывать на среднюю зарплату 626 419 фунтов стерлингов. Зарплата фронтенд-разработчика в Бангалоре составляет около 518 817. Эта цифра значительно снизилась в Ченнаи, где фронтенд-разработчик зарабатывает 471 114 фунтов стерлингов в год. Эта разница объясняется разнообразием условий работы, клиентуры и стоимости жизни в разных штатах.

Давайте посмотрим, какова средняя зарплата, предлагаемая в различных местах по всей Индии.

Местоположение Средняя зарплата
Гургаон, Харьяна ₹ 626,419
Мумбаи, Махараштра ₹ 586 238
586 238
Бангалор, Бангалор Хайдарабад, Андхра-Прадеш 506, 279
Пуна, Махараштра ₹ 481 394
Ченнаи, Тамил Наду ₹ 471 114

d. Набор навыков — Заработная плата фронтенд-разработчика в Индии также варьируется в зависимости от навыков, которыми он / она обладает. Ожидается, что за навыки в области JavaScript в среднем будет выплачиваться около 506000 фунтов стерлингов в год. Разработчик React.js (библиотека javascript) может рассчитывать на получение около 589000 фунтов стерлингов в год. Принимая во внимание, что такие навыки, как каскадные таблицы стилей (CSS) и HTML5, платят меньше, чем рыночная ставка.


Приведенные цифры дают приблизительное представление о том, сколько фронтенд-разработчик может рассчитывать на заработок в Индии. Эти числа могут варьироваться в зависимости от индивидуальных способностей и навыков.

Каковы зарплаты фронтенд-разработчиков в других странах?

Заработная плата фронтенд-разработчика отличается от страны к стране.Это потому, что стоимость жизни в одном месте может отличаться от другого. Вот зарплаты фронтенд-разработчиков, предлагаемые в разных странах.

США — В США младший фронтенд-разработчик зарабатывает до 105 долларов в год

Местоположение Средняя зарплата
Калифорния 119 222 долларов
Новый Йорк $ 114 041
Вашингтон $ 107 845
Массачусетс $ 107 553
Джорджия $

Колорадо $ 89 884
в среднем

Соединенное Королевство Заработная плата разработчика в Великобритании составляет около 50 тысяч долларов в год.

Германия — Средняя зарплата фронтенд-разработчика в Германии составляет около 57 000 долларов в год.

Канада — Средняя зарплата фронтенд-разработчика в Канаде составляет 97 500 долларов в год или 50 долларов в час. Позиции начального уровня начинаются с 46 946 долларов в год, в то время как наиболее опытные работники зарабатывают до 165 750 долларов в год.

Китай — В Китае фронтенд-разработчик начального уровня зарабатывает до 26 250 долларов в год.

Как подготовиться к собеседованию переднего плана?

Если вы разработчик начального уровня и хотите начать карьеру, «Интервью» могут показаться устрашающими.Интервью для фронтенд-разработчика может быть трудным. У каждой компании своя собственная стратегия проведения собеседований и свой желаемый набор навыков. Тем не менее, хорошая новость заключается в том, что есть несколько общих вопросов, которые вы можете ожидать в большинстве интервью. И при правильной стратегии вы сможете пройти эти собеседования с успехом.

Перед собеседованием —

а. Создайте личный веб-сайт —

Наличие портфолио может иметь решающее значение для приема на работу. Даже до технических экранов и заданий на дом вам обычно нужно позвонить менеджеру по найму.Ваше портфолио может сделать работу за вас. Это помогает вам продемонстрировать свои навыки, опыт и прошлые проекты. И это может увеличить ваши шансы на собеседование.

б. Подготовьте резюме —

Резюме обычно представляет собой одностраничный документ, в котором перечислен весь ваш опыт и проекты. Это один из первых пунктов, на который обратит внимание работодатель. Убедитесь, что он актуален и точно передает ваши навыки и опыт.

с. Создайте профиль на GitHub —

Наличие хорошего профиля GitHub позволяет вам продемонстрировать свои проекты и участие в сообществе.Это также может стать решающим фактором при вызове на собеседование.

Для интервью —

а. Как работает Интернет — Эта теория важна для написания веб-кода как в краткосрочной, так и в долгосрочной перспективе. Это, безусловно, самая основная концепция, которую компании ожидают от разработчика.

б. HTML, CSS — Во время собеседований вы можете ожидать вопросов об основах HTML и CSS. Вы также можете ожидать практического собеседования, на котором вас попросят реализовать дизайн с помощью кодирования.

Обязательно ознакомьтесь со следующими концепциями.

  1. Проблемы доступности — обеспечение того, чтобы все элементы всегда использовались по назначению.
  2. Мета-теги — улучшение SEO и объявление элементов . Макет — Размещение элементов на веб-странице.
  3. Box-Modal — Как поля, границы, отступы и контент работают на веб-странице.
  4. Адаптивный дизайн — изменение размеров элемента в зависимости от ширины браузера.И обеспечение корректного отображения сайта на разных устройствах. Специфика — Расчет специфичности селектора.
  5. CSS-спрайты — объединение нескольких изображений в один файл изображения.
  6. Анимация CSS — Анимация элементов HTML с помощью CSS.

г. JavaScript — Ожидается, что вы, как фронтенд-разработчик, понимаете JavaScript наизнанку. Компании потратят много времени во время собеседования, чтобы проверить ваши знания Javascript.Многие вопросы будут связаны со следующими концепциями.

  1. Выбор узлов — использование document.querySelector для выбора или поиска узлов.
  2. DOM Manipulation — добавление, удаление, копирование и создание узлов в DOM.
  3. Прототипная модель наследования — Копирование, совместное использование и расширение объектов и методов.
  4. Привязка и область действия — в частности вызов, привязка и применение «this».
  5. Замыкания — определение функции под другой функцией.
  6. Цикл событий — понимание стека вызовов.
  7. Асинхронный Javascript — понимание обратных вызовов и обещаний.
  8. Подъем функций и переменных — использование функций и переменных еще до их объявления.

Некоторые компании также ожидают, что разработчики хорошо разбираются в структурах данных и алгоритмах. Сюда могут входить связанные списки, графики, деревья, хеш-таблицы и общие методы сортировки.

Takeaways

Интернет — это быстро развивающаяся вселенная.Все, что мы используем в повседневной жизни, переместилось в Интернет. С развитием технологий растет и спрос на фронтенд-разработчиков. Front-end разработка — это вечнозеленый карьерный путь, который скоро исчезнет. Так что, если вы планируете направить свою карьеру, фронтенд-разработка — хороший выбор для стабильного дохода.

Часто задаваемые вопросы

Хорошо ли платят фронтенд-разработчикам?

Заработная плата сильно различается в зависимости от навыков, опыта и компании.А если вы изучаете востребованные технологии, вы легко можете получить пакет выше среднего. Кроме того, учитывая льготы, связанные с разработкой интерфейса, мы можем смело утверждать, что им хорошо платят.

Что платит больше за бэкэнд или интерфейс?

Будучи вовлеченными в более технически сложную роль, серверные разработчики могут рассчитывать на среднюю зарплату выше, чем у фронтенд-разработчиков. Тем не менее, обе роли могут рассчитывать на хорошее количество переговоров в зависимости от навыков.

Какой интерфейс сложнее или бэкэнд?

Существует общее мнение, что внешний интерфейс проще, чем серверный. Это может быть правдой на начальном уровне. В действительности, однако, овладение одним из этих двух требует много тяжелой работы и терпения.

Передняя часть умирает?

После таких сайтов, как WordPress и Wix, разработчики могут почувствовать, что интерфейсная часть умирает, но на более высоком уровне WordPress терпит неудачу. Это связано с необходимостью настройки, разработки компонентов многократного использования и создания более быстрых веб-сайтов.

Использование Интернета растет во всем мире, и пользовательский интерфейс — это то место, где люди взаимодействуют с Интернетом. Мир переместился от статически типизированных веб-страниц к динамически генерируемым веб-страницам. Ожидается, что в дальнейшем динамические веб-страницы будут двигаться в сторону децентрализации. Таким образом, нет, передняя часть не умирает, но, безусловно, меняет направление.

Дополнительные ресурсы

Заработная плата фронтенд разработчика (и способы ее увеличения) в 2021 году

Что такое фронтенд-разработка?


Работа фронтенд-разработчика заключается в том, чтобы сделать технологические продукты или веб-сайты визуально привлекательными для конечных пользователей.Они берут кодовую базу и превращают ее в доступный клиентский интерфейс. Если вы использовали веб-сайт и вам не нужно было набирать код в командной строке, значит, вы работали с интерфейсом разработчика.

Наиболее распространенными языками программирования являются язык гипертекстовой разметки (HTML), каскадные таблицы стилей (CSS) и JavaScript. Эти три основных языка взаимодействуют с внутренним кодом и сообщают ему, как отображать — и какие детали дизайна (например, цвет шрифта) отображать — на веб-странице или на стороне клиента приложения.Front-end разработчики обычно сотрудничают с веб-дизайнерами и back-end разработчиками для создания полноценных технических продуктов и веб-сайтов.

(PS — Хотите стать фронтенд-разработчиком? У Wave есть подробное руководство по вопросу «Что такое фронтенд-разработчик?»)

Сколько зарабатывает фронтенд-разработчик?

Средняя заработная плата веб-разработчиков в США составляет от 50 000 до 125 000 долларов в год, в зависимости от опыта.

Заработная плата младшего разработчика интерфейса

Средняя национальная базовая зарплата в США для младшего, «свежего» разработчика или разработчика начального уровня составляет 50 000–70 000 долларов в год.

Это может показаться низким по сравнению с заоблачными зарплатами в Кремниевой долине, но это только начало. Младший разработчик будет иметь опыт работы от 0 до 2 лет и может знать только один или два языка фронтенд-разработки.

Кроме того, вы можете получать зарплату младшего разработчика прямо на курсах для начинающих по программированию — диплом колледжа не требуется. Этот диапазон выше, чем средняя годовая зарплата в размере 43 000 долларов, которую люди без высшего образования могут рассчитывать получить.

Заработная плата промежуточного разработчика интерфейса

Разработчики среднего уровня обычно имеют за плечами несколько лет опыта и могут выполнять широкий спектр задач самостоятельно, но не могут взять на себя целые проекты.

На этом уровне люди могут рассчитывать на получение в среднем от 80 000 до 90 000 долларов США в год.

Заработная плата старшего фронтенд-разработчика

Старшие разработчики обычно имеют опыт работы более 4-7 лет и достаточно талантливы, чтобы самостоятельно выполнять все фронтенд-проекты.

Из-за этого дополнительного опыта зарплаты подскакивают на значительный процент до средней базы от 110 000 до 125 000 долларов США в год.

Заработная плата руководителя фронтенд-разработчика

Если вы любите разработку и у вас за плечами несколько лет опыта, другой способ заработать больше денег (не делая больше индивидуальных вкладчиков) — перейти к руководству.

В США менеджеры по фронтенд-разработке могут рассчитывать на заработок от 90 000 до 160 000 долларов в год. Такой карьерный путь означает, что вы будете меньше писать код и больше сосредотачиваетесь на людях и управлении проектами, но это именно то, чего хотят некоторые люди.

Заработная плата внештатного разработчика интерфейса

Если работа на полную ставку не для вас, фриланс — отличная альтернатива, которая дает вам больше контроля над своим временем и возможность зарабатывать большие деньги.

Типичная почасовая ставка младшего фронтенд-разработчика составляет около 41-60 долларов. Для промежуточных разработчиков фронтенд это подскакивает до 61-80 долларов в час. Однако по мере того, как вы набираетесь опыта, вы можете легко взимать плату от 100 до 160 долларов в час для сложных проектов.

Факторы, влияющие на размер оплаты труда

Вот основные факторы, влияющие на размер оплаты труда:

География : Крупные города, такие как Вашингтон, округ Колумбия или Сан-Франциско, вероятно, будут платить больше (на самом деле, Сан-Франциско известен своими невероятно высокими зарплатами в сфере высоких технологий).С другой стороны, в меньшем городе, таком как Талса, средняя цена может быть ниже. Эти сдвиги могут применяться даже в определенных регионах: например, рабочие места за пределами Вашингтона, округ Колумбия, могут иметь более низкую заработную плату, чем люди, получающие в самом Вашингтоне, округ Колумбия. Это связано как с конкуренцией за таланты в этих городах, так и со стоимостью жизни.

Навыки : Чем больше у вас навыков, тем более высокую оплату вы можете попросить (и получить).

Льготы и другие преимущества : Общая компенсация — важная вещь, на которую нужно обращать внимание (дело не только в заработной плате).У некоторых компаний есть действительно хорошие льготы, в том числе членство в домашнем спортзале, в то время как другие предпочитают платить больше, но предоставляют меньше.

Уровень опыта : Чем больше вы можете показать, что вы сделали, тем больше денег вы можете попросить.

Заработная плата фронтенд-разработчиков по сравнению с другими типами разработчиков

Front-end разработка — одна из наиболее высокооплачиваемых должностей по сравнению со средней базовой заработной платой соответствующих должностей, но не самая высокая.

Front-end разработчик vs.внутренний разработчик

Существует небольшая разница в заработной плате между фронтенд-разработчиками и бэкенд-разработчиками, но она не так значительна, как некоторые думают.

Back-end разработчики получают среднюю зарплату от 70 000 до 125 000 долларов в год в зависимости от уровня их опыта. Таким образом, хотя фронтенд-разработчикам платят меньше, чем бэкенд-разработчикам на младших уровнях, зарплата имеет тенденцию выравниваться по мере того, как вы набираетесь опыта.

Front-end разработчик против full-stack разработчика

Когда вы слышите об огромных зарплатах разработчиков, это часто касается разработчиков полного стека.

Средняя зарплата разработчика полного стека начинается от 90 000 долларов для новичков и хорошо выражается в шестизначных цифрах для людей с опытом. Если вы сильно ориентируетесь на деньги и думаете о карьере разработчика, полный стек может быть лучшим выбором, поскольку начальная зарплата почти на 90% выше, чем у фронтенд-разработчиков.

Front-end разработчик vs. инженер-программист

Инженеры-программисты получают такую ​​же среднюю зарплату, как и внешние веб-разработчики.В зависимости от опыта, зарплата инженера может составлять от 62 000 до 128 000 долларов и более в среднем в год.

Front-end разработчик против мобильного разработчика

Мобильные разработчики отслеживают примерно ту же траекторию заработка, что и фронтенд-разработчики, поскольку их работа очень похожа. Разница в том, что мобильные разработчики начинают немного больше — около 64000 долларов в год — и заканчивают немного ниже — около 120 000 долларов в среднем в год.

Front-end разработчик vs.UX / UI дизайнер

UX / UI-дизайнеры также пользуются большим спросом наряду с интерфейсными веб-разработчиками, но средний диапазон заработной платы (от 51 000 до 110 000 долларов и более) немного ниже.

Front-end разработчик против веб-дизайнера

Другие веб-дизайнеры в среднем зарабатывают меньше, чем разработчики интерфейсов, зарабатывая от 49 000 до 90 000 долларов в год.

Какова средняя зарплата фронтенд-разработчика в 2021 году?

Вам нравится экспериментировать с HTML и CSS. Вы креативны, разбираетесь в дизайне и проводите дни в любимом текстовом редакторе, создавая веб-сайты или приложения с нуля.Если вы сможете узнать себя в этих утверждениях, карьера в области разработки веб-интерфейса может стать для вас идеальным выбором. Давайте посмотрим на ожидаемые зарплаты фронтенд-разработчиков.

Но каковы именно обязанности фронтенд-разработчика и какие навыки вам понадобятся, чтобы им стать? И на какую зарплату вы можете рассчитывать как фронтенд-разработчик?

Это вопросы, на которые мы ответим в этом посте. Мы также сравним зарплату внешнего разработчика с зарплатой обычного веб-разработчика и другими аналогичными должностями.

К концу этой статьи вы узнаете, подходит ли вам карьера фронтенд-разработчика.

Что такое фронтенд-разработка?

Frontend-разработка фокусируется на интерфейсе веб-сайта или приложения — части, которую пользователи видят и с которой взаимодействуют. Как фронтенд-разработчик, вы будете тесно сотрудничать с дизайнерами UI и UX, чтобы воплотить их дизайн в функциональные веб-сайты.

Это еще и карьерный путь, требующий сотрудничества, поскольку у вас будет много возможностей поработать с другими людьми и командами.Как интерфейсный разработчик, в ваш рабочий процесс будут вовлечены несколько человек, включая дизайнеров, художников и специалистов по маркетингу.

Также стоит упомянуть, что как фронтенд-разработчик вы можете эффективно работать из дома. Все, что вам нужно, это подключение к Интернету и компьютер. Таким образом, некоторые компании могут быть открыты для предложения вам удаленной работы и даже возмещения вам затрат на компьютер или ваш счет за Интернет.

Информация

Kinsta — полностью удаленная компания, члены команды которой работают по всему миру.Посетите нашу страницу вакансий, чтобы узнать больше.

Требования к веб-разработчику

Как фронтенд-разработчик, вы должны обладать практическими знаниями фундаментальных принципов проектирования и нескольких языков программирования, которые в первую очередь находят применение во фронтенде веб-сайтов и приложений.

Кроме того, вы также можете потратить время на изучение клиентов или пользователей и проведение A / B-тестов, чтобы убедиться, что рассматриваемый веб-сайт или приложение дает максимально возможную рентабельность инвестиций. Не только это, но и тестирование позволяет вам также находить и устранять ошибки, чтобы вы могли создавать веб-сайты и приложения, удобные в использовании.

Что касается технических навыков, вам необходимо знать следующие языки:

Если вам нравится играть с HTML и CSS и вы разбираетесь в дизайне, то карьера в области фронтенд-разработки может быть для вас. ✨👨‍💻 Узнайте больше здесь 👇Нажмите, чтобы твитнуть

Навыки фронтенд-разработчиков

Помимо технических требований, перечисленных выше, есть несколько мягких навыков, которыми вам следует овладеть, если вы хотите повысить свои шансы получить работу в качестве фронтенд-разработчика.

Сюда входят:

  • Хорошие коммуникативные навыки: Вам придется работать и общаться с другими командами, клиентами и заказчиками, пока вы работаете над их веб-сайтами и приложениями.
  • Навыки совместной работы: Хорошая работа в команде — еще один важный мягкий навык, поскольку вы будете работать с другими.
  • Навыки решения проблем: Большая часть веб-разработки связана с поиском правильного решения конкретной проблемы, что очень похоже на поиск недостающего фрагмента головоломки.
  • Творчество: Сюда входит перевод видения клиента или клиента в работающий веб-сайт или приложение. Хорошее понимание визуальной и дизайнерской иерархии также сослужит вам хорошую службу.

Если у вас есть все вышеперечисленные навыки, вы готовы начать поиск работы фронтенд-разработчика.

Принимаются ли на работу Frontend-разработчики?

Если вам интересно, есть ли проблемы с поиском работы у фронтенд-разработчиков, не беспокойтесь. В 2021 году Glassdoor рекламировала 45000 вакансий фронтенд-разработчиков только в Северной Америке и Великобритании.

По данным Бюро статистики труда, с 2019 по 2029 год занятость веб-разработчиков в США вырастет на 8%.

Другими словами, если вы хотите продолжить карьеру в области фронтенд-разработки, у вас не будет недостатка в возможностях получить работу и стабильный доход.

Средняя зарплата фронтенд-разработчика

Итак, теперь вы знаете, каковы будут ваши обязанности как фронтенд-разработчик, и знаете, какие навыки вам необходимо освоить, если вы хотите получить эту работу.Пришло время посмотреть, сколько вы можете заработать с зарплатой фронтенд-разработчика.

Средняя зарплата фронтенд разработчика по данным Glassdoor.

По данным Glassdoor, средняя зарплата фронтенд-разработчика составляет 86 013 долларов. Эта сумма основана на 3715 зарплатах, предоставленных Glassdoor разработчиками внешнего интерфейса. Самая низкая зарплата фронтенд-разработчика составляет около 51 тысячи долларов, а самая высокая — 145 тысяч долларов.

Средняя зарплата фронтенд-разработчиков по данным Indeed.

Действительно, зарплата немного выше, но размер их выборки также больше, чем у Glassdoor.Они говорят, что средняя зарплата фронтенд-разработчика составляет 103 832 доллара, а средний годовой бонус — 2500 долларов.

Средняя зарплата фронтенд разработчика по данным PayScale.

PayScale сообщает о средней зарплате на уровне 75 310 долларов в год, при минимальном уровне 50 000 и максимальном 90 000 долларов. Цифры PayScale основаны на 4206 профилях заработной платы, представленных разработчиками интерфейса.

ZipRecruiter сообщает, что средняя зарплата фронтенд-разработчика составляет 94 639 долларов в год, при минимальном уровне 37 000 и максимальном 147 000 долларов.

Основываясь на приведенных выше цифрах, мы можем сделать вывод, что средняя зарплата фронтенд-разработчика составляет 89 948 долларов в год, и это не повод для насмешек.

Но на одном ли уровне с другими подобными работами?

В следующем разделе мы сравним среднюю зарплату фронтенд-разработчика с аналогичными должностями и то, как другие факторы, такие как местоположение и опыт, влияют на заработок.

Зарплата фронтенд-разработчиков и бэкэнд-разработчиков

Backend-разработчики работают над серверной частью веб-сайта или приложения.Они гарантируют, что все работает без сбоев, и отвечают за такие вещи на стороне сервера, как базы данных, поток данных клиент-сервер, логику сервера и многое другое.

Таким образом, их должностные требования и обязанности более сложны, чем у внешнего разработчика. Логично предположить, что их зарплата будет выше, и приведенные ниже цифры подтверждают это.

Во-первых, Glassdoor указывает, что средняя базовая зарплата бэкэнд-разработчика составляет 79 518 долларов, при этом самая низкая зарплата составляет около 48 тысяч долларов, а самая высокая — около 132 тысяч долларов.

Indeed сообщает о средней зарплате бэкэнд-разработчиков в размере 118 856 долларов в год с добавленным ежегодным бонусом в 4000 долларов.

PayScale указывает, что средняя зарплата бэкэнд-разработчиков составляет 81 161 доллар, минимальная — 51 тысяча долларов, а максимальная — 131 тысяча долларов.

Наконец, ZipRecruiter рассчитывает, что средняя зарплата внутреннего разработчика составляет 83 770 долларов в год, самая низкая — 33 500 долларов, а максимальная — 149 тысяч долларов.

Таким образом, средняя зарплата внутреннего разработчика составляет около 90 826 долларов в год, что немного выше, чем средняя зарплата внешнего разработчика.

Заработная плата Frontend и Full-Stack разработчиков

Разработчики полного стека обладают совокупными навыками и знаниями как фронтенд-, так и бэкэнд-разработчиков. Их работа даже сложнее, чем у бэкэнд-разработчиков, потому что их обязанности и набор навыков шире.

Давайте посмотрим, как их заработок сравнивается с зарплатой фронтенд-разработчика.

Glassdoor утверждает, что средняя зарплата разработчика полного стека составляет 97 849 долларов в год. Самая низкая зарплата составляет 61 тысячу долларов, а самая высокая — 156 тысяч долларов.

По данным Indeed, средняя зарплата разработчика полного цикла составляет 106 242 доллара в год. Indeed также перечисляет дополнительный годовой бонус в размере 4100 долларов США.

Подпишитесь на информационный бюллетень

Хотите узнать, как мы увеличили посещаемость более чем на 1000%?

Присоединяйтесь к 20 000+ других, которые получают нашу еженедельную рассылку с инсайдерскими советами по WordPress!

Подпишитесь сейчас

ZipRecruiter сообщает, что средняя зарплата составляет 102 744 доллара в год.Самая низкая — 38 тысяч долларов, а самая высокая зарплата разработчика полного цикла — 150 тысяч долларов в год.

В

PayScale указана средняя заработная плата разработчиков полного цикла в размере 78 951 доллар в год, минимальная — 54 тысячи долларов, а максимальная — 115 тысяч долларов в год.

Когда вы вычисляете числа, вы получаете среднюю зарплату в размере 96 446 долларов для разработчика полного цикла. Хотя это число выше, оно не сильно отличается от заработка разработчиков внешнего интерфейса. Однако разница указывает на то, что разработчики полного стека берут на себя больше обязанностей и должны выполнять больше требований к работе.

Заработная плата Frontend-разработчика по опыту

Пока что, глядя на цифры выше, мы видим, что разработчики фронтендов зарабатывают немного меньше денег, чем разработчики бэкендов и разработчиков полного стека.

Но что произойдет, если учесть опыт работы? Сколько денег вы можете заработать как фронтенд-разработчик начального уровня и, что более важно, как ваша зарплата будет расти по мере того, как вы переходите на руководящие должности?

По данным Glassdoor, вы, как разработчик внешнего интерфейса начального уровня, можете рассчитывать зарабатывать 97 377 долларов в год.Самая низкая заработная плата составляет 54 тысячи долларов, а самая высокая — 176 тысяч долларов в год.

PayScale, напротив, сообщает более низкие цифры. Их средняя зарплата фронтенд разработчика начального уровня составляет 61 тысячу долларов в год.

ZipRecruiter указывает среднюю зарплату фронтенд-разработчика начального уровня в 57 017 долларов в год, минимальную — 25 тысяч долларов, а максимальную — 113 тысяч долларов.

По мере того, как вы набираетесь опыта, ваша зарплата должна отражать это. У вас не только будет больше знаний, но вы также перейдете на должности старшего и ведущего разработчика.Вы даже можете наставлять разработчиков внешнего интерфейса начального уровня. Вот что говорят цифры.

Glassdoor сообщает, что средняя зарплата фронтенд-разработчика, если у вас более 10 лет опыта, составляет 96 985 долларов, минимальная — 65 тысяч долларов, максимальная — 144 тысячи долларов.

По данным PayScale, старший фронтенд-разработчик имеет среднюю зарплату 93 тысячи долларов в год. Между тем, ZipRecruiter оценивает его в 118 440 долларов в год, при минимальном уровне в 32 тысячи долларов и максимальном в 169 тысячах долларов.

Исходя из этих цифр, средняя зарплата фронтенд-разработчика начального уровня составляет 71 798 долларов в год, в то время как зарплата старшего уровня в среднем составляет 102 808 долларов в год.

Другими словами, к концу вашей карьеры вы можете рассчитывать на дополнительные 40 тысяч долларов в год.

Зарплата фронтенд-разработчика по местонахождению

Независимо от того, чем вы занимаетесь, место, где вы живете, может напрямую влиять на размер вашего заработка. То же самое относится и к работе фронтенд-разработчика. Учитывая, что это техническая позиция, логично предположить, что в некоторых географических регионах, где высок спрос на рабочие места в сфере высоких технологий, будут платить больше, чем в других.

Как средняя зарплата фронтенд-разработчика зависит от местоположения.

По данным PayScale, веб-разработчики из Сан-Франциско, Калифорния, зарабатывают в среднем на 51,5% больше, чем в среднем по стране. Frontend-разработчики также могут найти высокооплачиваемую работу в Сиэтле, Вашингтоне (на 20,2% больше) и Нью-Йорке, Нью-Йорке (на 13,7% больше).

Аналогичным образом, Indeed сообщает, что самый высокооплачиваемый город для фронтенд-разработчика — это Сан-Франциско со средней зарплатой 157 674 долларов в год.

Также стоит упомянуть, что если вы ищете работу за пределами США, Daxx сообщает, что Швейцария является самой высокооплачиваемой страной для фронтенд-разработчиков в Европе, а Мельбурн и Перт — лучшие места для заработной платы в Австралии.Ванкувер и Оттава считаются лучшими в Канаде.

Зарплата фронтенд-разработчика по языкам

Как упоминалось ранее, фронтенд-разработчик владеет HTML, CSS и JavaScript. Часто они также знакомы с фреймворками JavaScript, такими как Angular и React.

Как навыки могут повлиять на среднюю зарплату фронтенд-разработчика. (Источник: Indeed)

Согласно Indeed, навыки и опыт, которые могут повлиять на вашу зарплату в качестве внешнего разработчика, включают AWS, машинное обучение и непрерывную интеграцию.

Как навыки влияют на среднюю зарплату фронтенд-разработчика. (Источник: PayScale)

С другой стороны, PayScale упоминает Less.js, React Native, Django, Golang, Redux.js и другие языки как имеющие прямое влияние на вашу зарплату.

Заработная плата внештатного фронтенд-разработчика

Если вместо этого вы не будете работать в одной компании на протяжении всей вашей карьеры фронтенд-разработчика, вы, безусловно, можете выбрать путь фрилансера. Преимущество этого подхода заключается в том, что вы можете свободно выбирать, за какие проекты вы беретесь, с количеством клиентов, с которыми вы работаете одновременно, и сколько вы взимаете плату за свою работу.

По данным Glassdoor, средняя зарплата внештатного фронтенд-разработчика составляет 70 тысяч долларов в год, при этом минимальная зарплата составляет 42 тысячи долларов, а максимальная — 120 тысяч долларов.

ZipRecruiter сообщает о средней зарплате внешнего разработчика-фрилансера в размере 84 380 долларов в год, минимальная — 25 тысяч долларов, максимальная — 146 тысяч долларов.

Наконец, Codementor сообщает о средней почасовой ставке от 61 до 80 долларов в час для внешних разработчиков-фрилансеров.

Как заработать больше денег в качестве Frontend-разработчика

Как мы видели, фронтенд-разработчики в среднем зарабатывают меньше денег, чем бэкэнд-разработчики и разработчики полного стека.

Однако это не означает, что эти цифры окончательные. Есть несколько вещей, которые вы можете сделать как фронтенд-разработчик, чтобы заработать больше денег.

Например, вы можете:

Стоит ли становиться фронтенд-разработчиком?

Учитывая, что фронтенд-разработчики зарабатывают меньше денег, чем бэкэнд-разработчики и разработчики полного стека, вы можете задаться вопросом, стоит ли становиться фронтенд-разработчиком.

При средней зарплате в 89 948 долларов в год карьера в области фронтенд-разработки — хороший выбор.Заработок не намного ниже, чем в аналогичных профессиях, поэтому деньги не должны быть препятствием.

Место вашего проживания и имеющиеся у вас навыки могут повлиять на вашу зарплату, поэтому расширение ваших знаний и переезд в другое место может увеличить ваш годовой доход.

Разрешив вопрос о доходе, пришло время рассмотреть другой.

Если вы очень творческий человек, которому нравится сотрудничать с другими, итеративный дизайн, и вы любите тестировать и анализировать результаты, работа фронтенд-разработчика вам идеально подойдет.

Добавьте к этому тот факт, что фронтенд-разработчики пользуются большим спросом, и вы поймете, насколько стоит задуматься об этой карьере.

Любите проводить дни в любимом текстовом редакторе, создавая веб-сайты или приложения с нуля? 👀 Узнайте, сколько вы могли бы заработать как веб-разработчик, из этого руководства 💰Нажмите, чтобы написать в Твиттере

Сводка

Если вы решите продолжить карьеру в области разработки внешнего интерфейса, вам необходимо учесть несколько вещей. Во-первых, это творческая и интересная позиция, поскольку вы можете воплощать идеи в жизнь и обеспечивать простоту навигации и использования веб-сайтов и приложений.

Во-вторых, чтобы убедиться, что все работает, вы часто будете сотрудничать с другими командами, такими как команда UI / UX и группа разработки серверной части. Немногие разработчики работают в вакууме, поэтому важно поддерживать свои навыки общения и совместной работы на высоком уровне.

В-третьих, хотя зарплата не так высока, как в некоторых других профессиях в области разработки и инжиниринга, она определенно не настолько низка, чтобы вы едва сводили концы с концами. Очевидно, что при базовой заработной плате в размере 89 948 долларов в год вы можете прилично зарабатывать на жизнь.Не говоря уже о том, что вы даже можете изучить дополнительные возможности для увеличения своего дохода, такие как продажа курсов по разработке внешнего интерфейса или тем и шаблонов, которые могут использовать другие дизайнеры.

И, наконец, фронтенд-разработчики пользуются большим спросом, поэтому, если безопасность работы является для вас приоритетом, этот карьерный путь, без сомнения, станет отличным выбором.

Что вы думаете об этих уровнях заработной платы для внутреннего разработчика? Ваш опыт был другим? Напишите нам в комментариях!


Экономьте время, деньги и повышайте производительность сайта с помощью:

  • Мгновенная помощь от экспертов по хостингу WordPress, 24/7.
  • Интеграция Cloudflare Enterprise.
  • Глобальный охват аудитории с 28 центрами обработки данных по всему миру.
  • Оптимизация с помощью нашего встроенного мониторинга производительности приложений.

Все это и многое другое в одном плане без долгосрочных контрактов, поддержки миграции и 30-дневной гарантии возврата денег. Ознакомьтесь с нашими планами или поговорите с отделом продаж, чтобы найти план, который подходит именно вам.

Сколько они зарабатывают? Edureka

Веб-разработка состоит из двух важных частей, каждая из которых требует различных навыков и знаний технологий.Front-end разработчик занимается тем, с чем взаимодействует пользователь, а back-end — это все, что происходит за кулисами и делает это возможным. Согласно TechRepublic, веб-разработка является одним из 10 самых популярных технических навыков в 2021 году. В этой статье мы обсудим зарплату Front End разработчика в следующей последовательности:

Кто такой Front End разработчик?

Интерфейсный разработчик — это тот, кто реализует веб-дизайн с помощью таких языков программирования, как HTML, CSS и JavaScript .Разработчики интерфейса работают над дизайном и внешним видом сайта. Принимая во внимание, что внутренние разработчики программируют то, что происходит за кулисами, например базы данных. Если вы зайдете на какой-либо сайт, вы увидите работу фронтенд-разработчика в навигации , макете , а также то, как сайт выглядит по-другому, чем на вашем телефоне.

Веб-дизайн — это то, как выглядит веб-сайт, а — разработка внешнего интерфейса. — это то, как дизайн фактически реализуется на веб-сайте.Front-end разработчик — это человек, ответственный за реализацию.

Тенденции заданий фронтенд-разработчиков

В приведенной ниже таблице показано количество вакансий в различных регионах США по данным Indeed.com.

0

698

Сан-Франциско, Калифорния

Расположение Количество рабочих мест

Нью-Йорк, Нью-Йорк

1046

Сиэтл, Вашингтон

659

Чикаго, Иллинойс

532

Вашингтон, округ Колумбия

478

Последние статистические данные США Бюро статистики труда прогнозирует, что к 2026 количество вакансий веб-разработчиков вырастет на 15% по сравнению с цифрами 2016 .

Некоторые ключевые роли внешнего разработчика включают:

  • Front End Engineer
  • Младший Front End разработчик
  • Front End Software Engineer
  • Front End Developer

Это были некоторые из направлений работы фронтенд-разработчика. Теперь давайте посмотрим на различные тенденции заработной платы.

Тенденции заработной платы Front End разработчика

Средняя зарплата Front End разработчика составляет ₹ 4,94 103 в Индия .

Если говорить о диапазоне зарплат в USA , старший Front-end разработчик зарабатывает в среднем $ 101 747 . Принимая во внимание, что младший Front-end разработчик имеет средний доход долларов, 70 687 долларов.

Front-end веб-разработчики обладают одним из самых эффективных наборов навыков на сегодняшнем рынке труда. По данным Glassdoor, средний национальный доход фронтенд-разработчиков превышает 70 000 долларов. На рынках, где жесткая конкуренция за высококвалифицированные технические специалисты, средняя зарплата может превысить 100 000 долларов.

Зарплата интерфейсного разработчика по штатам

Вот список заработных плат интерфейсных разработчиков для разных штатов США с техническими центрами или высоким процентом вакансий в области веб-разработки.

9902

0 Вашингтон

9902

0

Местоположение Средняя зарплата

Калифорния

$ 119 222

Нью-Йорк

$

$ 114 041

$ 114,041

Массачусетс

107533 долл. США

Джорджия

долл. США

Колорадо

Колорадо

98884

98884

98884

Конечные застройщики для разных штатов Индии:

Местоположение Средняя зарплата

Гургаон, Харьяна

₹ 626419

Мумбаи, Махара 3

586 238

Бангалор, Карнатака

519 817

Хайдарабад, Андхра-Прадеш

Пирс ₹ 481,394

Ченнаи, Тамил Наду

₹ 471,114

Заработная плата Front End разработчика на уровне компании

Уровень занятости Front End разработчиков значительно вырос для транснациональных компаний.Вот список ведущих компаний и их средняя зарплата для роли Front End разработчика:

Источник — Payscale

Популярные навыки для Front End Developer

Средняя заработная плата фронтенда Разработчик варьируется в зависимости от ваших навыков. Навыки в JavaScript, Angular.js и jQuery связаны с оплатой выше среднего. Принимая во внимание, что такие навыки, как каскадные таблицы стилей (CSS) и HTML5, платят меньше, чем рыночная ставка.

Source- Payscale

Зарплата фронтенд-разработчика в зависимости от опыта

Вот список различных уровней фронтенд-разработчиков, основанный на их многолетнем опыте и среднем доходе.

Уровень опыта Средняя зарплата

Front End Developer начального уровня (менее 1 года)

₹ 305 498

Front End Developer в начале карьеры (От 1 до 4 лет)

427 532

Front End Developer среднего уровня (от 5 до 9 лет)

₹ 806 231

Опытный Front End разработчик (от 10 до 19 лет)

₹ 1,300,000

Если вы хотите сделать интересную карьеру, сейчас самое подходящее время для повышения квалификации и использования карьерных возможностей Front End Development, которые появляются на вашем пути .

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *