Где и как найти опытного и ответственного SEO-специалиста (сеошника) с гарантиями?
Это на самом деле острая и актуальная тема. Хотел высказать свое мнение по поводу поиска проверенного SEO-подрядчика, но в итоге написал полноценную статью на тему: «Где и как найти опытного и ответственного SEO-специалиста или по-простому профессионального сеошника?». Существуют ли реальные гарантии в этом виде услуг? Надеюсь, что мой опыт окажется для вас полезным.
Чаще всего SEO-специалисты либо такими не являются, либо хотят зарабатывать много, а работать мало. Лет 5 назад я также думал, что хорошо разбираюсь в SEO. Но одно дело прочитать и просмотреть большое количество информации по теме продвижения сайтов, а совсем другое добиваться успехов с реальными сайтами.
К примеру, сейчас у меня самого не хватает времени работать со всеми текущими заказами. Уже давно подыскиваю себе ответственных помощников со знаниями SEO, но этот процесс идет крайне трудно и медленно. Все, кто считает себя «супер-гуру», берутся работать только «под ключ» и за немалую ежемесячную абонплату. А ребята, которые готовы браться за любую работу, часто «косячат» и проще все сделать самому, чем потом многое исправлять.
Безответственные SEO-специалисты
Содержание и навигация:
Какой подход при выборе SEO-специалиста (сеошника) является наименее затратным и наиболее эффективным?
Для себя понял, что лучший подход – это найти ответственного и трудолюбивого НЕ специалиста по SEO и обучить его этой теме. Пусть даже с нуля. Именно такой подход я советую владельцам бизнеса.
Не стремитесь сразу обратиться в ТОПовую SEO-компанию или найти супер опытного гуру по SEO. Самый дорогой и трудоемкий процесс в SEO – это первые месяцы работы, когда строится структура вашего сайта, собирается семантическое ядро. На этом этапе вам не обязательно подписывать договор с крупным интернет-агентством или платить самым известным профессионалам. На начальном этапе это НЕ окупится!
Вы скажете, так вы же сами занимаетесь раскруткой сайтов, скорее всего, вы просто делаете себе рекламу и не хотите, чтобы мы обращались к другим опытным сеошникам.
Сразу отвечу, что нет. Моя скромная персона в этом тексте вообще не причем. Просто на моем личном примере и опыте вам будет легче понять суть проблемы.
У меня сейчас стоит в очереди на продвижение целый ряд сайтов, но пока я не начал ими заниматься только потому, что у меня банально не хватает времени. Конечно, я постоянно ищу ответственных и проверенных помощников, чтобы разгрузить себя от наиболее трудоемкой «рутинной работы», но все равно всегда контролирую все процессы сам. И SEO-студию открывать пока не собираюсь. Ниже я объясню почему.
Почему обращение в известную SEO-компанию – это не всегда лучший выбор?
У крупных SEO-компаний, как правило, большое и успешное портфолио. Большинство процессов автоматизированы. В этом есть как плюсы, так и минусы. Главная проблема в том, что с вами, как правило, общается менеджер по работе с клиентами. Вы получаете отчеты, но, чаще всего, не знаете, кто именно работает над продвижением вашего сайта.
SEO компании и агентства интернет-маркетинга
Одно дело контекстная реклама. Там уже на начальном этапе можно понять эффективность настройки рекламной кампании. Если идут заявки и заказов достаточно, то можно посчитать вложения и реальную отдачу.
Также никто не мешает обратиться сразу к нескольким специалистам по контекстной рекламе и спустя время сделать выводы, кто из них эффективнее и профессиональнее работает. Сервисы статистки и аналитики – самые лучшие судьи в этом деле.
Анализ рекламных кампаний по контекстной рекламе
Но в случае с SEO, цена ошибки гораздо выше. Заказать продвижение одного сайта сразу нескольким SEO-подрядчикам – это самое глупое из возможных решений. Ведь крайнего потом не найти.
Всем известно, что время – это деньги. Но при поисковом продвижении сайта быстрых результатов ожидать не стоит. В тоже время вас могут кормить «завтраками» месяцами и даже годами. Все будет зависеть только от того, насколько вы компетентны в данной теме и как быстро сможете выявить недобросовестных «сеошников».
Белый SEO-оптимизатор
Особо печальной выглядит ситуация, когда недобросовестные или неопытные сеошники «загоняют» клиентские сайты под фильтры поисковых систем или ставят «палки в колеса» и требуют деньги, чтобы с ними расстаться. Я уже не говорю про различные «уловки» в договорах при оказании SEO-услуг.
Клиент выделял немалые деньги на продвижение своего сайта, а в итоге через год оказалось, что он сам виноват в плохих результатах, так как не сделал «то-то». А это было прописано в договоре «мелким шрифтом» или между строк. К SEO-судии никаких претензий.
Именно поэтому многие зарубежные компании переходят к варианту подготовки своего собственного SEO-специалиста, который будет состоять в штате, будет в курсе всей специфики бизнеса и, самое главное, будет материально заинтересован в достижении итоговых успешных результатов именно для вашего сайта.
Это идеальный подход.
Конечно, у SEO-компаний, как правило, есть довольно интересные варианты сотрудничества.
Самые популярные их них:
1. Вы платите за продвижение сайта только после достижения успешных результатов (по факту)
Этот вид сотрудничества очень похож на рекламный трюк и, чаще всего, таковым и является. В лучшем случае вам просто предложат раскручивать домен, который будет зарегистрирован не на вас. По сути «за ваши деньги» будут раскручивать чужой сайт, с помощью которого вы сможете получать заказы.
SEO-продвижение по факту достижения ТОП 10
Это можно сравнить с арендой чужого бизнеса. Вас в любой момент могут оставить без сайта, который вы долго развивали.
2. Оплата за трафик или лиды
Хороший вариант. Особенно с оплатой за лиды (потенциальных клиентов). Но далеко не для каждого сайта и не для каждого вида бизнеса есть возможность точно посчитать данные показатели.
К примеру, если вы продаете недвижимость или какое-то сложное оборудование, то продажа может быть совершена спустя продолжительный период времени. И нужно будет контролировать всю цепочку «привлеченный потенциальный клиент – обработка заказа – оплата».
3. Оплата по позициям
Данный вариант подразумевает, что вы платите ежемесячную абонплату за работы по продвижению вашего сайта, а после достижения оговоренных позиций, появляется ежемесячный платеж за достигнутые места в ТОПе Яндекса и Google.
В данном случае SEO-подрядчик заинтересован в достижении высоких позиций для вашего сайта, но в будущем вы будете платить даже в том случае, если дальнейшие SEO-работы проводиться не будут.
4. Идеальный для заказчика вариант сотрудничества с SEO-специалистом
Идеальный вариант для любого заказчика SEO-услуг — платить только за конкретно проделанную работу. Без всяких абонентских плат. Такой подход выбирают известные зарубежные компании.
Оптимизатор выполнил определенный перечень работ и выставил вам счет. Пусть цены будут выше среднерыночных, но вы платите по факту оказанных услуг. Вы оплатили определенный этап работ по продвижению сайта и ждете результат.
SEO-специалист присылает вам подробные и понятные отчеты, дает пояснения для чего он выполняет те или иные этапы работ. При таком подходе вы сможете видеть четкую взаимосвязь: что было сделано – какой результат получили. Если работы не проводились, то SEO-подрядчик не вправе требовать какой-либо оплаты.
Если вас что-то не устраивает, вы в любой момент можете расстаться и сеошником и продолжить работать над вашим сайтом самостоятельно, либо найти другого SEO-подрядчика.
Но главная проблема в том, что большинство SEO-подрядчиков пошлют вас куда подальше, если вы предложите им 4-й вариант сотрудничества.
Сколько стоит SEO?
Лично я работаю на таких условиях только с проектами, которые мне очень интересны в плане нового «успешного кейса», либо только за оговоренный процент от прибыли, которую начнет приносить сайт после продвижения.
Недобросовестных SEO-специалистов можно понять. Без ежемесячной абонентской платы на продвижение, не получится «нарисовать» красивый отчет в конце месяца, рассказав в нем, что над вашим сайтом постоянно проводится сложная аналитическая работа.
Конкретные SEO-работы на сайте пока выполнять не нужно было, но постоянно велся мониторинг позиций и т.п. Проще говоря, когда есть абонплата, то перечислить в отчете большой перечень непонятных «работ», чтобы освоить бюджет – это не самая сложная задача.
SEO-отчет
Но и логика добросовестных SEO-специалистов предельно понятна. На начальном этапе продвижения сайта приходится выполнять очень много «черновой» и невидимой на первый взгляд работы. Если тематика сайта популярная и в ней высокая конкуренция, то для достижения высоких результатов SEO-специалисту приходится по сути становится инвестором в будущие успешные результаты вашего проекта.
В коммерческих и информационных тематиках для достижения высоких позиций важно не только выполнять стандартные работы по SEO-оптимизации самого сайта, но и проводить много аналитической работы, сравнивать ваше коммерческое предложение с конкурентами, улучшать удобство сайта, коммерческие факторы, работать с социальными факторами, внедрять новые «фишки» и т.п.
Только грамотная и комплексная работа дает возможность рассчитывать на успех с учетом современных реалий.
Именно поэтому профессиональные SEO-специалисты не спешат браться за любой новый проект на любых условиях. А «сеошники», которые предлагают супер успешное продвижение за 10 000 рублей в месяц (в тематиках с высокой конкуренцией) всегда вызывают сомнения.
Какую экономную стратегию SEO-продвижения лучше всего выбрать?
Если вы не хотите вкладывать большие деньги в продвижение на начальном этапе, вы можете обратиться к опытному SEO-специалисту и попросить его сделать не только аудит вашего сайта, но и разработать подробную стратегию раскрутки вашего интернет-проекта.
Основные этапы продвижения сайта
А дальше, уже имея данную информацию, вы сможете либо самостоятельно выполнять все этапы, либо обучить этому проверенного человека и т.д.
Когда вы внедрите все важные рекомендации и проведете основные работы по поисковой оптимизации вашего сайта, вы можете снова обратиться к профессиональному SEO-специалисту. Можно даже не к тому, кто делал аудит в первый раз, а к кому-то другому. Чтобы вам объективно сказали: в правильном направлении развивается ваш сайт или нет.
Такой подход может оказаться гораздо менее затратным, чем сразу обращаться к ведущим SEO-подрядчикам.
Вы должны понимать. Любая известная SEO-компания заинтересована в крупных проектах. Продвигать совсем молодые и ещё неразвитые сайты – это самая неблагодарная работа, как в плане трудозатрат, так и в плане заработка.
Конечно, хорошо, когда есть опытный и проверенный специалист, который сразу вызывает доверие и его профессионализм не вызывает сомнений. Но даже с моим немалым опытом мне сложно сразу определить, будет ли ответственно работать человек или нет. Компетенцию определить можно почти сразу, а вот остальные факторы становятся известными только спустя время.
Именно поэтому даже ответственного помощника SEO-специалиста найти в современных условиях очень сложно. Многие считают, что прочитал пару статей, полистал форум searchengines.guru и ты уже готовый оптимизатор.
Как определить, какой SEO-подрядчик лучше всех продвигает сайты?
У меня появилась интересная идея. Взять на продвижение 3 примерно одинаковых сайта одной тематики.
- 1-сайт отдать на продвижение профессиональному агентству из ТОП 10 рейтинга SEO-компаний Рунета.
- 2-сайт отдать на продвижение кому-то из авторитетных частных SEO-специалистов.
- 3-й сайт взять на продвижение самому и попытаться выполнять все работы с минимальными затратами, будто бы я продвигаю свой собственный проект.
Я периодически сотрудничаю с различными SEO-подрядчиками, в том числе с лидирующими SEO-компаниями (лидерами рейтинга Рунета), поэтому вышеописанный вариант будет реализовать не очень сложно.
В итоге (спустя определенное время), можно было бы понять, каких результатов и при каких финансовых затратах можно достичь при обращении к тому или иному SEO-подрядчику.
P.S. Если данная тема будет интересна обладателям видеокурса «Секреты практического SEO», то я могу дополнительно расписать, по каким объективным критериям следует выбирать профессионального SEO-подрядчика.
Рейтинг SEO компаний Рунета
Также планирую рассмотреть методы оценки SEO-компаний, которые используют ведущие рейтинги.
Услуги SEO-продвижения сайтов с гарантией возврата денег
Если вам требуются услуги опытного и профессионального SEO-специалиста (автора этой статьи), ознакомьтесь с предложением на этой странице. Действует уникальная гарантия возврата денег при отсутствии заявленного результата.
Рекомендую посмотреть видео на тему: «Выбор SEO-подрядчика. SEO-компания, фрилансер или штатный сотрудник по продвижению сайта?»
Если вы хотите научиться продвигать сайты самостоятельно, рекомендую вам онлайн-видеокурс по раскрутке сайта:
ruslansavchenko.com
Рейтинг SEO-специалистов 2018: начало конкурса
Dennis Loganov
А письмо не приходит — ваша заявка принята или не принята ?
Валерия Очереднюк
Денис, ваша заявка принята.
Dennis Loganov
Благодарю.
Aleksandr Tolstenko
А моя) Переживаю за поле кейс. Указал в одном поле две ссылки. Не знаю можно ли так…
спасибо)
Валерия Очереднюк
Александр, мы приняли только первый ваш кейс, так как второй, к сожалению, не актуален на 2018 год.
Aleksandr Tolstenko
Ок. Спасибо. Ну может быть он и не актуален, но позиции говорят об обратном для МСК версии сайта) В кейсе про СПб было написано, МСК продолжение, которого нет…
Евгений Глушенко
Здравствуйте, Валерия. Подскажите, подходит ли мой кейс для публикации? Только что отправил Вам.
Валерия Очереднюк
Евгений, ваш кейс принят.
Anna Pavlyuk
Валерия, подскажите, пожалуйста, принята ли моя заявка? 🙂
Валерия Очереднюк
Анна, ваш кейс также принят 🙂
Anna Pavlyuk
Спасибо!
Руслан Баночкин
А моя заявка?)
Максим Мирошник
Добрый день, отправил только что кэйс по голландскому сайту. Подойдет ли такой?
Евгений Глушенко
Добрый день, а заявка от [email protected] принята? Просто в первый раз ошибочно отправили не ту ссылку не на кейс… второй раз отправили правильную.
Валерия Очереднюк
Евгений, я не могу найти вас в списке участников. Отправьте анкету еще раз, пожалуйста.
Валерия Очереднюк
Максим, поскольку вы продвигали проект на английском и голландском языках, рекомендую вам заполнить аналогичную анкету на нашем англоязычном блоге 🙂 https://serpstat.com/blog/b…
Валерия Очереднюк
Руслан, ваш кейс тоже принят)
Максим Мирошник
Сделал 🙂
serpstat.com
где найти хорошего сеошника? Лучший частный интернет-маркетолог Москвы, России и Вселенной
Приветствую! Для начала могу вас обрадовать – вы его нашли 🙂 Почему? Раз вы попали на эту страницу моего блога, то, скорее всего вы искали что-то типа: «Как найти хорошего сеошника» или «Нужен лучший SEO -специалист или интернет-маркетолог Москвы, всея России, а лучше мира».
И вот вы здесь! А это значит, я как минимум умею продвигать нужные страницы по нужным запросам 😉
Содержание статьи:
Как и где найти хорошего SEO-специалиста?
Хорошие сеошники на дороге не валяются, да и вообще вряд ли какой хороший специалист любой профессии валяется на дороге. 🙂 Если вы нашли валяющимся инженера-технолога, то, скорее всего он не так хорош, как вы думали или вам говорили 🙂
Но есть исключения, если нашли какого-нибудь инфобизнесмена в грязи у проезжей части, то всё ок, там ему и место 🙂
Что нужно знать хорошему интернет-маркетологу (в SEO)?
Ниже я перечислю те навыки и умения, которыми, по моему скромному мнению, должен обладать интернет-маркетолог занимающийся SEO-продвижением проектов.
Итак, начнём.
Технические навыки
- Каждый уважающий себя сеошник должен иметь элементарные знания в HTML. Совсем необязательно «писать сайты в блокноте», но отличить курсив от выделения жирным по тегам должен.
- Уметь работать в Яндекс.Метрике и Google Analytics. Понимать на какие параметры обращать внимание и за какими пристально следить.
- Понимать, как работают алгоритмы поисковых систем.
- Знать факторы ранжирования и их влияние на продвижение сайта.
- Уметь быстро ад
vysokoff.ru
SEO агентство vs Штатный SEO специалист [Сравнение]
Согласно исследованию в 2017 году 77,2% украинских компаний используют поисковую оптимизацию. Среди них 44,8% ведут SEO-направление самостоятельно, а 39,4% отдают эти функции агентствам.
Что лучше: SEO специалист в штат компании или агентство? Неправильное решение приводит к потерянному времени, отодвигает получение результата на неопределенный срок и многократно увеличивает и так немалые затраты.
В статье выделены основные параметры выбора, в каждом узнаете о плюсах и минусах сотрудничества с агентством и найма специалиста в штат. Поможем определиться и предостережем от неудачного решения.
Опыт, квалификация и качество работников
Чтобы максимально конкретно выявлять потребности клиента и составлять стратегии продвижения бизнеса, важен опыт работы. А чтобы грамотно выполнять поставленные задачи — квалификация. От этих параметров зависит конечный результат и скорость его получения, а также рациональное использование бюджета.
Агентство
К преимуществам относят:
- опыт в различных направлениях и готовность предоставить на каждый проект кейсы, где наглядно видно, как решается та или иная ситуация, что достигается и в какие сроки;
- постоянное повышение квалификации. Студии по продвижению сайтов дорожат репутацией и вкладывают в развитие сотрудников. Возможность посещать конференции, мастер-классы, курсы позволяет оставаться в тренде и предоставлять актуальные услуги;
- обмен опытом между сотрудниками. Это помогает расширять компетенции и экспертизу;
- строгий подбор кадров, состоящий из нескольких этапов. Как правило, отбор резюме — просмотр примеров — тестовое — стажировка с внутренним обучением для соответствия стандартам. Так отсеиваются неподходящие специалисты;
- командная работа. При необходимости один SEOшник подстрахует другого. Вы не заметите отсутствия и не будете зависеть от больничных, выходных, отпусков, форс-мажоров;
- курирование проектов. Над исполнителями всегда есть руководитель, который не пропустит работу с ошибками или неточностями.
Недостаток агентств — невысокий процент погружения в бизнес из-за большого количества клиентов. В среднем на 1 проект выделяется 20–30 часов (2,5–4 дня), тогда как в штате на работу уходит все время — до 150 часов в месяц (до 20 дней).
Инхаус
Если сравнивать SEOшника в штате с агентством, то можно выделить такие преимущества:
- при найме сотрудника, работающего в вашей сфере, вы получите специалиста, который вдоль и поперек изучил нишу;
- хороший штатный SEO специалист погрузится в бизнес и работу с головой, полностью посвятит время вашему проекту. Тесное общение с владельцами, маркетологами, менеджерами положительно скажется на результате;
- работа будет доводиться до совершенства. Внимание к деталям, регулярное отслеживание метрик и оперативная корректировка стратегии помогут избежать провалов и слива бюджета.
Недостатки инхаус специалиста:
- найти специалиста с опытом в определенной нише, который будет знать нюансы, сложно, поиск занимает много времени;
- те, кто раньше работал в штате, ограничены определенными направлениями и методами продвижения.
Резюмируя:
Скорость, объем и комплекс работ
Современное продвижение давно вышло за рамки простого подбора ключей для страниц. SEO сегодня взаимосвязано с маркетингом, разработкой сайтов, РРС. Для эффективной стратегии продвижения важны скорость реагирования на изменения и комплексная работа.
Агентство
Преимущества командной работы:
- оперативное решение большого объема задач. В сравнении со специалистом инхаус разница в этих критериях может достигать 3–4 раза, в зависимости от того, сколько человек занято в проекте;
- предоставляется весь комплекс услуг, включая маркетинг, копирайтинг, медиа-контент.
Недостаток — чем больше задействовано специалистов, тем выше цена на услуги.
Инхаус
Преимущество штатного человека — фокус на одном проекте и больше времени на проработку задач. За счет этого выполненный объем работ может быть больше, чем у агентства.
Недостаток: инхаус SEOшник — просто SEOшник. Его компетенции ограничены определенным кругом знаний. Специалист проанализирует ситуацию, разработает стратегию, даст список рекомендаций и составит ТЗ для их выполнения. Но не выполнит все эти рекомендации самостоятельно. Потому что ни один человек не является профессионалом высокого уровня во всех отраслях. Наем специалистов из других направлений и затраты на их поиск — ваша новая забота.
Резюмируя:
Работа с сервисами и программами
Быть в курсе изменений, следить за тенденциями, использовать технологии для автоматизации процесса, анализа и корректировки действий — все это ведет к успеху и эффективным кампаниям.
Не стоит игнорировать профессиональный софт, поскольку применение дополнительных сервисов и программ улучшает показатели качества и скорости.
Агентство
Преимущество — использование платных специальных инструментов и сервисов. Работая с большим количеством клиентов, агентство приобретает все необходимые софты, а также может тестировать собственные наработки.
К примеру, мы в Livepage используем такие сервисы для работы, как Ahrefs, Semrush, Serpstat, JetOctopus, Seranking, Key Collector и т. д.
Инхаус
Недостаток — отсутствие платного софта. Чаще всего SEOшники в штате имеют стартовые пакеты с ограниченным доступом и функционалом. Процесс занимает много времени, а результат часто выходит хуже. Так происходит потому, что не каждый владелец бизнеса готов нести дополнительные затраты.
Стоимость использования профессиональных сервисов в месяц порой составляет сумму больше, чем зарплата специалиста. Хотите получить более точные и качественные результаты — придется раскошелиться.
Резюмируя:
Действия в критических ситуациях
Невозможно предугадать возникновение всевозможных ситуаций в процессе работы. Например, вышел новый алгоритм или появился фильтр от поисковой системы, и сайт попал в черный список. Как будет действовать агентство и как человек в штате? Сравним.
Агентство
Нештатные ситуации студия по продвижению сайтов минимизирует за счет предыдущего опыта. Проблемы возникают реже, потому что специалисты держат руку на пульсе и отслеживают тенденции, прогнозируют изменения.
Пример Livepage: клиент меняет логику URL и позиции проседают. В агентстве знали, как быстро вернуть трафик на круги своя, потому что за время деятельности такие ситуации уже возникали. С уверенностью можно сказать, что специалисты без специфического опыта действовали бы дольше. А потерянное время = потерянные деньги.
Инхаус
У инхаус сотрудника не всегда достаточно возможностей и гибкости. Использование неэффективных методов, пустая трата времени и позиции сайта падают ниже и ниже. Однако если изменения были внутренними, то SEO в штате быстрее, чем агентство, узнает об этом от других специалистов, начнет работать и исправит ситуацию.
Резюмируя:
Работа на сторону
Каждый владелец бизнеса хочет, чтобы в его проект погружались, дышали только им и работали на благо 110% времени. Что дает студия по продвижению и что инхаусник?
Агентство
К радости агентства и вашему сожалению, компания ведет несколько десятков проектов одновременно. Команды параллельно выполняют задачи для других клиентов, а потому 100% погружения в бизнес ждать не приходится. Однако за счет наличия проект-менеджера и налаженного процесса коммуникации удается достигать приемлемого уровня вовлечения и понимания бизнеса.
Инхаус
SEO-специалист в штате полностью ваш. Однако учитывайте, если у вас небольшой интернет-магазин или сайт, например, клиники, частного юриста, аудитора, нанимать человека не всегда целесообразно. Поскольку фронт работ — приблизительно 1–3 часа в день. В свободное время SEOшник либо будет создавать видимость бурной деятельности, либо возьмет еще несколько проектов от других компаний.
Совет: чтобы этого не произошло мотивируйте людей. Для определения факторов воздействия используйте, например, тесты Герцберга и Фидлера, а также просто беседуйте с людьми, интересуйтесь их мнением и учитывайте его. Помимо того, не забывайте про контроль: введите KPI и делайте промежуточные отчетные срезы, запрашивайте отдельные данные.
Резюмируя:
Аналитика и ответственность за результат
Важно отслеживать процессы и их результат, чтобы понимать правильную ли стратегию продвижения вы выбрали. Не менее важно определить, кто будет отвечать за результат.
Агентство
В агентстве все процессы настроены, доведены до автоматизма и корректируются в зависимости от особенностей бизнеса. Благодаря тому, что студии дорожат имиджем и стараются минимизировать репутационные риски, вы получите работу, выполненную максимально качественно. Вся ответственность за результат ложится на плечи компании и она готова отвечать за него в полной мере.
Инхаус
Штатный SEO специалист берет на себя всю ответственность за результат тогда, когда он высоко мотивирован. В других случаях люди в штате меньше переживают за репутацию, огласку каких-либо ошибок или промахов и негативную рекламу. Ведь их имена не находятся на слуху.
Резюмируя:
Контроль задач и отчетность
В любом деле важен не только общий контроль, но и промежуточное отслеживание результата. Ведь скорректировать легче в середине пути, чем в конце.
Агентство
Контроль над выполнением задач и условия отчетности агентства прописывают в договоре, вместе со сроками, объемом работ и оплатой. То есть вы юридически защищены.
Также все действия по продвижению прошли разведку боем не один раз — есть уверенность, что все делается правильно. При необходимости вам предоставят промежуточные отчеты.
Инхаус
Кажется, что штатника легче контролировать: он рядом, видно, что делает, и показывает цифры по первому же запросу. Однако, если вы не разбираетесь в процессах продвижения, специалист может воспользоваться этим и предоставить неверную информацию или преувеличить важность простых задач и время на их выполнение. С другой стороны, если вы в теме, контроль становится на порядок выше, чем в агентстве.
Резюмируя:
Стабильность сотрудника
Постоянство в работе на вес золота. Продолжительность сотрудничества, соблюдение дедлайнов, качество и стабильная деятельность в целом дают уверенность в непрерывности процессов и скорых результатах.
Агентство
Даже если кто-то уволился, заболел, ушел в отпуск вы этого не заметите. При возникновении таких ситуаций сотрудника заменяет другой специалист. Процесс не теряет оборотов, работу делают, сроки соблюдают — уровень стабильности высокий.
Инхаус
При болезнях или неожиданных отъездах штатного сотрудника найти ему замену практически невозможно. Может случиться так, что вся работа станет. Вы потеряете время и средства.
Резюмируя:
Стоимость и налоги
Чтобы не удивляться расходам на оплату услуг, важно просчитать все заранее. Ведь разница в стоимости весьма заметна. Вопрос оплаты во многих случаях играет решающую роль при выборе формата сотрудничества.
Агентство
*Цифры актуальны на июнь 2018 года
Стоимость услуг по продвижению сайта в агентствах среднего и выше среднего уровня начинается от 300$. Конечная сумма зависит от размера проекта и его сложности.
Инхаус
Минимальный оклад сотрудника в штате — 350$. При этом в инхаус формате ваши затраты не остановятся только на зарплате, есть еще:
- налоги — 22% от оклада;
- дополнительный софт — ±300$;
- курсы или тренинги — от 100$;
- зарплату рекрутеру — от 100$ за закрытую вакансию или от 2-х недель до 2-х месяцев на поиски.
Резюмируя:
Как видно из сравнения основных критериев, плюсы и минусы есть в любом варианте сотрудничества. Проанализировав каждый пункт, можно сделать выводы и выбрать оптимальный вариант для себя. Итак, кому же выгоднее работать с агентством, а кому брать человека в штат?
Кому выбирать агентство
Остановитесь на агентстве, если вы:
- не разбираетесь в SEO, продвижении сайтов в целом и не желаете тратить время на погружение в тему, планируете больше уделять внимания развитию других направлений бизнеса;
- не хотите заботиться о создании собственной команды, заниматься отбором кандидатов;
- ожидаете быстрого выполнения относительно большого объема работ;
- цените гибкость и оперативное решение любых возникших ситуаций;
- владеете небольшим проектом.
Кому выбирать инхаус специалиста
Собственную команду важно строить, когда:
- вы ориентируетесь в SEO, хорошо разбираетесь в интернет-маркетинге, понимаете, как контролировать и оценивать результаты;
- проект сложный и важно полное погружение в бизнес, без постоянного общения с другими специалистами не обойтись;
- у вас крупный, с большим количеством рутинных задач, или известный проект в большом бизнесе.
Есть и третий вариант — совмещение сотрудничества с агентством и штатным специалистом. Например, в самом начале, когда важно создать оптимальную стратегию, обратитесь в студию. А после построения процессов отдайте ведение проекта своему сотруднику. Или возьмите SEOшника в штат и обращайтесь к агентству для решения смежных задач, например, составления стратегий или копирайтинга.
Остались вопросы относительно ситуации касательно вашего бизнеса? Задавайте вопросы в комментариях.
livepage.pro
Что должен знать грамотный SEO специалист? — Toster.ru
Не знаю, зачем в вакансиях часто работодатели пишут в требованиях к сеошнику знания php и JS. Они не нужны сео оптимизатору от слова совсем. Разве что есть намерение навесить на него дополнительные функции. SEO специалист может обладать знаниями веб программирования и верстки, но это уже другая специализация и сфера. Знания JS нужны ровно настолько, чтобы минимизировать использование его в важных элементах сайта, вроде ссылок. Если Гугл еще более менее при определенных условиях может рендерить JS, то Яндекс даже хромая на 4 лапы с костылями не может.Реальные знания, которые требуются SEO оптимизатору на практике:
1. Знание внутренней SEO оптимизации. Семантическое ядро, настройка html заголовков страницы title, meta name description, теги разметки h2, h3, перелинковка. Настройка robots.txt и метатегов индексации (noindex, nofollow, index, follow), чтобы знать, что пускать в индекс поисковиков, а что нет. Умение пользоваться основными функциями Яндекс Вебмастера и Google Search Console на уровне, достаточном для понимания проблем сайта, реально влияющих на ранжирование и индексацию. Понимание принципов работы 301 редиректа. Знание особенностей прописывания вхождений ключевых фраз в текст (не самому, в первую очередь для дачи ТЗ копирайтеру) на уровне, достаточном для ранжирования, но не загоняя под фильтры за внутреннюю переоптимизацию. Понимание пассажей, знание отличий точных от разбавленных вхождений ключа. Что влияет на формирование сниппета, в том числе микроразметка. Разбираться, какие посадочные страницы стоит создавать, а какие нет исходя из типа и направленности сайта.
2. Знания внешней SEO оптимизации. Правильная фильтрация ссылочных доноров по ссылочным метрикам и общесайтовым показателям качества, близости тематики. Умение построить правильный анкор лист. Понимание типов ссылок и видов сайтов-доноров. Внимание к месту размещения ссылки.
3. Знания веб-аналитики для проведения аудитов. В первую очередь Яндекс Метрика и Google Analytics. Умение разбираться, на каких страницах просел трафик, по каким ключам, насколько, связано ли это с сезонностью или изменениями в технической части сайта, переездом на другой движок или редизайном.
4. Знания поведенческих факторов, в первую очередь для Яндекса и чуть чуть для Гугла. Показатели отказов, CTR сниппетов, время нахождения на сайте, глубина просмотра.
5. Умение пользоваться инструментами SEO оптимизатора как для внутренней, так и внешней оптимизации. Кроме кабинетов вебмастеров это инструменты для сбора семантики (в первую очередь Кейколлектор из программ или Раш Аналитикс из сервисов), инструменты проверки технической оптимизации (Xenu, Screaming Frog), для оценки ссылочного (Ahrefs, Majestic SEO, Serpstat)
6. Понимание особенностей анализа конкурентов. Уметь найти то, что позволяет конкуренту находиться в выдаче выше и получать больше трафика, что не влияет, а что может влиять в отрицательную сторону.
toster.ru
специалист — Профориентация. Подготовка к ЕГЭ. Тестирование.
Описание профессии SEO-специалиста
SEO-специалист – профессионал, оптимизирующий сайты с целью повышения занимаемых позиций в результатах поиска по определённым запросам.
В современном мире поиск необходимой информации заметно переместился от библиотек, бумажных справочников и каталогов товаров в сторону интернета, который постепенно проникает во все сферы нашей жизни. Таким образом для ведения и развития бизнеса или личных проектов необходимо разбираться в методах продвижения сайтов в интернете или обратиться к специалисту по SEO.
SEO (сео, поисковая оптимизация, англ. search engine optimization) – это комплекс мероприятий для внешней и внутренней оптимизации с целью повышения позиций сайта по конкретным запросам в результатах выдачи поисковых систем с целью увеличения количества посещений и привлечения потенциальных клиентов.
Основными поисковыми системами в России можно назвать Яндекс и Google.
Профессия SEO-специалиста многогранна и каждый сможет найти для себя интересное направление. Ещё одним интересным моментом можно назвать то, что с одной стороны основные навыки доводятся до автоматизма и превращаются в рутину, а с другой стороны меняющиеся алгоритмы работы поисковых систем заставляют постоянно отслеживать информацию и учиться новому.
Направления работы SEO-специалиста
Можно выделить три основных разновидности, к которым так или иначе относятся занимающиеся поисковой оптимизацией специалисты.
SEO-оптимизатор (сеошник) – профессионал самого широкого плана, обладающий широкими познаниями в области внешней и внутренней оптимизации сайтов, их кода и содержания (контента). Благодаря ему сайт занимает верхние строчки в поиске, что кардинально повышает посещаемость ресурса. В своей работе SEO-оптимизатор правильно оформляет текст соответствующими кодами и тегами, подбирает правильные и оптимизированные для поиска заголовки, проверяет структуру текста и организует на сайте логичную для пользователей навигацию. Текст может писать сам или пользоваться услугами SEO-рерайтеров или SEO-копирайтеров с последующей вычиткой и исправлением.
SEO-копирайтер – профессионал, пишущий уникальные тексты на заданную тематику, содержащие органично вписывающиеся популярные поисковые запросы. Грамотно оформляет текст HTML форматированием. Услуги хорошего сео копирайтера могут стоить очень дорого.
SEO-рерайтер – в отличие от сео копирайтера не занимается написанием уникальных материалов с нуля, а берёт уже готовую информацию и переписывает её. Таким нехитрым образом получается уникальное содержание с малыми затратами. Также, как SEO-копирайтер, органично вставляет в текст обговорённые с заказчиком ключевые слова и запросы, оформляет текст форматированием HTML. Стоимость работы сео рерайтера оценивается ниже, чем копирайтера сео, но и работа является более простой.
Любая хорошая работа SEO-специалиста придаёт дополнительный положительный вес сайту компании или интернет-магазина: снижаются затраты на рекламу, так как больше покупателей самостоятельно приходят из поиска, сайт улучшает своё наполнение и становится привлекательным для поисковых систем, бренд получает дополнительную рекламу благодаря первым местам в результатах поиска и так далее.
Возможные места работы
Как и любая современная профессия, связанная с миром информационных технологий, компьютерами и интернетом, специалист по сео продвижению всегда пользуется спросом и остаётся актуальной. Seo-специалисты могут работать как в любой компании, которая имеет собственный сайт и необходимость его продвижения, так и на себя, фрилансом, профессия очень к этому располагает, а иметь возможность работать по свободному графику и выбирая интересные для себя проекты всегда очень ценно.
Ещё одним вариантом работы может быть аутсорсинговое агентство, предлагающее комплексные услуги по разработке и продвижению сайтов.
Карьера специалиста по SEO
Профессия молодая и находится в постоянном развитии. На текущий момент профессия SEO-специалиста позволяет получать отличные по меркам имеющегося рынка труда деньги.
Обычно карьера SEO-специалиста начинается с рерайтинга чужих или написания своих статей и материалов на заказ. Параллельно изучается информация о поисковой оптимизации в целом, оттачиваются навыки правильного написания текстов. Часть людей останавливается на этом этапе, т.к. он может приносить отличный доход в зависимости от качества получающихся текстов и может предоставить возможность работы в любом удобном графике.
С изучением работы поисковых систем, получения практического опыта и наблюдения за работой зарекомендовавших себя на рынке труда профессионалов по сео можно перейти в стан SEO-оптимизаторов и развивать свои и чужие ресурсы. Многие SEO-специалисты, помимо работы над заказами, имеют несколько своих проектов, с которых можно получать пассивный доход напрямую. Например, от показа баннерной рекламы (Google Adsense, Рекламная сеть Яндекса, прямые рекламодатели) или предоставляя какие-либо сервисы (свои магазины, перенаправление посетителей на разнообразные партнёрские программы с получением процентов от сделанных заказов и многое другое).
Со временем, при значительном количестве вложенных усилий в свои проекты на первоначальном этапе, доход от них может превысить получаемые деньги от заказчиков и будет иметь смысл переключиться на них целиком, развивая старые и открывая новые на получаемую от имеющихся прибыль.
Где учиться на SEO-специалиста
Несмотря на востребованность и актуальность профессии специалиста по сео, ни один классический ВУЗ не предлагает подобного обучения. Все профессионалы поисковой оптимизации это самоучки или закончившие онлайн курсы по SEO.
Лучшие курсы SEO-специалистов онлайн
Образовательный IT-портал GeekBrains предлагает возможность освоить профессию «SEO-специалист» и приступить к работе всего за 4 месяца. После окончания обучения предполагаются стажировки в IT-компаниях и выдаётся сертификат о прохождении обучения. Средняя заработная плата по Москве и Московской области составляет 47 000р.
Очень рекомендуем попробовать бесплатный курс «Основы программирования», который поможет выявить Ваши склонности к той или иной IT-специальности.
Всем посетителям нашего сайта предлагаем скидку в 10% на обучение любым профессиям. Для активации скидки достаточно нажать на баннер или перейти по ссылке — получить скидку 10% на обучение любым современным IT-профессиям.
Спешите начать обучение. Скидка на обучение профессии «Seo-специалист» действует для Вас всего 3 дня!
История профессии
Поисковая оптимизация как таковая появилась в середине девяностых годов, когда имеющиеся поисковые системы стали достаточно популярными, а перспектива ведения основного или дополнительного бизнеса в интернете сулила дополнительные конкурентные преимущества и повышение дохода. В то время все основные поисковые системы занимались ранжированием исключительно по имеющемуся на страницу тексте, заполненным в мета-тегах ключевым словам и прочим факторам, которыми было легко манипулировать и занимать лучшие места нечестными способами. Качество поиска начало падать и поисковые системы начали искать идеи для улучшения ситуации. В ход пошли такие механизмы как анализ поведенческих факторов посетителей сайта, учёт количества ссылающихся сайтов, PageRank и другие. Часть из них прижилась и широко используется, другая часть, например PageRank от Google, хотя и показали свою эффективность, со временем пришли в упадок и перестали использоваться.
Все поисковые системы всеми силами стараются сделать выдачу результатов поиска наиболее релевантной запросу пользователя, придумывая для этого разнообразные фильтры и внутренние правила: АГС, Пингвин, Минусинск, Панда и др. Специалист по сео старается попасть в топ выдачи используя исключительно «белые» методы продвижения или балансирует на грани, рискуя попасть под санкции поисковых систем и вылететь из их поисковой базы совсем.
Обязанности SEO-специалиста
В обязанности специалиста по поисковой оптимизации могут входить:
Поиск новых клиентов – необходимо набрать комфортное для себя количество проектов, которые принесут достаточный для жизни доход. Работа SEO-специалиста подразумевает длительные отношения с заказчиком, поэтому поиски новых не будут отнимать много времени.
Постоянная работа над имеющимися заказами – отслеживание изменений в результатах выдачи по запросам из семантического ядра сайта, принятие мер к улучшению ситуации.
Разработка комплекса мер продвижения – совокупность методов, подходящих конкретному ресурсу и улучшающих его позиции в результатах поиска.
Анализ сайтов-конкурентов – их работа, структура, ключевые слова для продвижения, позиции в поиске и любая другая информацию, которую можно использовать для улучшения своих результатов.
Оптимизация сайтов – возможна как внешняя оптимизация (наращивание ссылочной массы с других сайтов), так и оптимизация внутренняя, к которой относится работа с контентом (статьи, тексты, описания и т.д.), структурой и внешне незаметными улучшениями (увеличение скорости открытия сайта, уменьшение размеров изображений при сохранении качества и прочее).
Продвижение сайтов – непосредственная работа по улучшению позиций показа ресурса в выдаче результатов поисковых систем используя все остальные методы в комплексе.
Работа с текстом и содержанием – улучшение уровня материалов до интересного и достойного прочтения используя свои или наёмные ресурсы, добавление своего или чужого видео для улучшения поведенческих факторов от посетителей.
Отслеживание новостей из мира поисковых систем – повышение квалификации, применение новых знаний на практике.
Подготовка отчётов заказчикам – графики мест в поиске по всем или избранным ключевым словам, текстовое описание текущего положения, рекомендации по дальнейшей оптимизации.
Контроль размещаемой информации – необходимо, чтобы сайт не нарушал нормы законодательства в части авторских прав, защиты потребителей или не предоставлял запрещённые законом информацию и сервисы.
Наполнение сайта – самостоятельное написание материалов, текстов, описаний или раздача задач наёмным копирайтерам или рерайтерам. Контроль и проверка полученных текстов и изображений согласно техническому заданию и обговорённым условиям.
Повышение квалификации – для предоставления качественных услуг необходимо постоянно совершенствовать свои знания, умения и навыки. Только тогда можно получить репутацию профессионала, которому можно заплатить большие деньги за практически гарантированных результат.
Требования к SEO-специалистам
Профессия SEO-специалиста подходит усидчивым людям, так как предполагает долгое сидение за компьютером или литературой, а также действия, требующие хорошей концентрации внимания.
Хорошая эрудиция, широкий кругозор, навыки поиска информации пригодятся при самостоятельном написании или рерайтинге текстов, проверке поступающих материалов от нанятых специалистов.
Знание английского языка будет хорошим конкурентным преимуществом, как в части получения самых свежих новостей о работе иностранных поисковых систем (Google, Bing и др.), так и откроет возможности работы на международном рынке, где оплата труда заметно отличается в большую сторону.
Развитое логическое мышление поможет ориентироваться в правилах работы поисковых систем, искать лазейки в правилах и быстро реагировать на кажущиеся незначительными изменения.
SEO-специалист должен обладать хорошей самоорганизацией и уметь распределять время на разнообразные, но напрямую связанные друг с другом задачи.
Специалист по сео должен быть целеустремлённым. Профессия предполагает комплексные меры, которые начинают работать с течением времени. Очень важно не сдаться в шаге от победы и продолжать работать.
Зарплата специалиста по SEO
| Новичок | Специалист | Профессионал |
| 15 000 | 45 000 | 80 000+ |
Указан приблизительный уровень заработной платы. В зависимости от региона и работодателя он может существенно отличаться.
Видео про специалистов по SEO
Словарь SEO-специалиста
Семантическое ядро сайта – структурированный и разбитый по категориям список ключевых слов или словосочетаний, которые представляют собой предполагаемые поисковые запросы пользователей. По ним и осуществляется продвижение сайта в поисковых системах и оптимизация содержания новых и имеющихся текстов.
Уникальный текст – полностью уникальный, самостоятельно или на заказ написанный текст, который больше нигде не использовался.
Рерайт (рерайтинг) – переписанный своими словами имеющийся текст с сайтов конкурентов или других источников.
Продающий текст – грамотно написанный и максимально оптимизированный текст, побуждающий читателя купить товар, заказать услугу или выполнить какое-либо действие.
HTML форматирование – правильное форматирование влияет на позиции сайта в результатах выдачи поисковых систем. Предпочтение отдаётся хорошо структурированным текстам с грамотно проставленными тегами и отсутствием ошибок вёрстки.
Релевантность – одна из основных задач SEO-специалиста. Соответствие поискового запроса результатам выдачи.
Ранжирование – методы сортировки и порядка отображения сайтов в результатах поиска согласно релевантности. Задача каждого специалиста по поисковой оптимизации занимать как можно более высокие места в результатах. Обычная цель – первое или одно из трёх первых мест.
Похожие профессии
- SMM-менеджер
- Веб-программист
- Копирайтер
- Рерайтер
- Вебмастер
- Контент-менеджер
proforientatsia.ru
Профессия SEO-специалист — кто такой SEO-оптимизатор, как стать, обучение и обязанности
Сегодня я поделюсь своим опытом, как стал SEO-специалистом. Я прошел долгий путь с 2010 года: от вебмастера, который пытался продвигать сайты без понимания, что такое SEO, до оптимизатора в студии. После чего организовал с нуля работу SEO-отдела и обучил команду специалистов. В данный момент я занимаюсь индивидуальным обучением, консультированием, продвижением клиентских сайтов, так и личных информационных проектов.
Может показаться, что в этой области нет ничего сложного. Но при старте я не знал, с чего начать и каким источникам верить. Скажите честно, сколько раз Вы искали пошаговую инструкцию для самостоятельного продвижения сайта или проведения технического аудита сайта? Нужно ли закупать ссылки и как это правильно сделать? Кому верить из авторов, а может просто прислушаться к рекомендациям поисковых систем и продолжать развивать сайт? Одним словом — сложно.
Темы материала
Востребованность
На рынке чувствуется нехватка не только информации, но и оптимизаторов. Годы идут, а спрос не падает. Отбор у работодателей проходит очень тщательно, чтобы в дальнейшем не возникало проблем и проделанная работа приводила к результату. Я набирал команду SEO-специалистов в штат и на удаленку несколько раз, пересматривал огромное количество резюме, составлял тестовые задания, проводил собеседования и оценивал рабочие файлы по проектам кандидатов на должность. Все это было сравнимо с поиском иголки в стоге сена. Для владельцев бизнеса, которые мало что понимают в интернет-маркетинге, эта задача становится еще более сложной.
Чтобы стать SEO-специалистом, Вы должны гореть данной профессией и постоянно развиваться. Не получится выполнять работу по методичкам, побыть в офисе 8 часов, пообщаться с коллегами и пойти домой, отдыхать. Нужно много практиковаться, ставить эксперименты, изучать теорию и вникать в любой процесс.
Недостаточно только поднять сайт на первую страницу. Нужно еще удержать его на верхних позициях. Конкуренты не спят и тоже прорабатывают свои проекты. Поэтому, сеошник должен уметь аналитически мыслить, чтобы рассчитать все ходы. Ведь ошибки, в лучшем случае, не приведут к нужному положительному итогу, а в худшем – сайт попадет под бан.
Совсем недавно консультировал клиента, которого продвигает одна крупная и известная SEO-компания. Особенность бизнеса в том, что у них сезонность 1 раз в год. Упускать клиентов из поиска не хочется. Репутация у агентства неплохая. Но первый месяц, к сожалению, пролетел неэффективно. Даже после разговора с ними и объяснения ситуации, что нужен результат, а для этого нормальная проработка сайта — не привело ни к чему. Были технические задания, которые никак не влияли на ранжирование. Потеряно время, деньги и приближающийся сезон.
Чтобы стать хорошим специалистом, дополнительно нужно обладать:
- аналитическим складом ума — Вам придется постоянно анализировать не только продвигаемый проект, но и сайты конкурентов по поисковой выдаче;
- усидчивостью и внимательностью – некоторые этапы работы монотонны и требуют повышенной концентрации внимания;
- ответственностью – от того, насколько серьезно работник относится к проекту, зависит его полезность и прибыльность чужого бизнеса;
- целеустремленностью – бывает, что сайт очень запущен и процесс оптимизации очень трудоемок. Тут главное не опустить руки и довести дело до конца;
- организованностью – особенно насущно для фрилансеров, работающих из дома;
- самообучаемостью — Вы должны постоянно быть в курсе новых событий и изменений.
Дополнительно к этим качествам нужно:
- иметь понимание о том, как устроены и работают сайты;
- знание html, css, excel;
- умение работать с Google Analytics, Яндекс.Метрика;
- знание SEO-инструментов и сервисов. Например: Screaming Frog SEO Spider, NetPeak Spider;
- понимание современных методов продвижения сайта и принципов работы поисковых систем.
Знание английского не обязательно, но полезно для Вас. Довольно много интересных кейсов на англоязычном рынке, методики работ которых можно перенять и на наш рынок. СЕО-специалист должен иметь небольшую творческую нотку, потому что в этой области нет стандартного способа раскрутки сайта. Каждый ресурс единственный по своим свойствам, а алгоритмы работы поисковиков часто меняются.
Задачи и обязанности SEO-специалиста
Суть профессии состоит в том, чтобы повысить позиции сайта клиента в поисковой выдаче, увеличить число переходов из поисковой выдачи, и, как итог, увеличить доходность этого ресурса. SEO-специалист – это как человек-оркестр. Над сайтом работают несколько человек разных специализаций: программист, дизайнер, верстальщик и копирайтер. В идеале, каждый из них должен владеть азами SEO. Но, по факту, такое случается редко. Часто работодатели пытаются повесить все на одного специалиста.
Однажды приходил на собеседование парень, который занимался и доставкой товаров, и продвижением сайта, и его наполнением, и даже немного корректировал дизайн. Естественно, он ничего не успевал и результата никакого не было. Если ресурсы ограничены, то SEO-специалист может контролировать других подрядчиков, поручить задачу специалисту в нужной области и проследить за результатом. Делегирование — важный навык.
Если набросать должностную инструкцию для SEO, то она будет выглядеть так:
- Первоначальный анализ сайта и конкурентов, составление плана продвижения сайта на топовые позиции;
- Внутренняя и внешняя оптимизация сайта. К внешней относится работа с ссылками и социальными сигналами. Внутренняя состоит из выявлений и исправлений технических недочетов сайта; наполнения контентом, удовлетворяющий Вашим пользователям и правилам поисковиков; навигация, скорость работы сайта и так далее;
- Постоянный мониторинг изменений в алгоритмах работы поисковых систем и корректировка сайта применительно этим изменениям, чтобы не допустить его обвала;
- Работа над юзабилити и увеличением конверсии;
- Отчетность заказчику о проделанной работе.
Подробный список работ указан на странице с пошаговой инструкцией.
Плюсы и минусы профессии
К плюсам профессии можно отнести:
- Спрос на рынке труда. Профессионал легко найдет работу штатным сотрудником большой корпорации или может работать на себя из дома, выполняя заказы на биржах фриланса;
- Высокая заработная плата. Начинающему сеошнику, конечно, сразу на многое не стоит рассчитывать. Но став уже профи, оплата труда существенно увеличивается. По большому счету, объем полученных денег зависит, целиком и полностью, от количества и качества выполненных проектов. А сколько таких проектов в неделю/месяц может выполнить работник – зависит только от него. Оптимальным является 6-12 проектов;
- Постоянное расширение кругозора и развитие навыков. В этой сфере часто происходят изменения. Чтобы быть в курсе всех перемен нужно все время следить за обновлениями, общаться с единомышленниками, посещать профильные конференции. Одним словом, «держать руку на пульсе».
- Интересные разноплановые проекты. Я уже говорил, что конечная цель одна – вывести сайт в топ. Но подход к достижению этой цели не бывает одинаковым. Надо проявлять смекалку и креативно мыслить.
Есть обратная сторона медали, а точнее минусы:
- У этой профессии нет четких рабочих инструкций. Было бы все намного проще, если бы была одна четкая схема работы. Такой универсальный подход ко всем задачам. Но в профессии SEO такого нет. Если все известные методы уже опробованы, а результат все равно не достигнут, то надо искать и изучать новые методики;
- Зависимость от работы поисковиков. В теории: внезапная смена алгоритмов ранжирования может свести на нет все труды оптимизатора. На практике: часто бывают изменения, под которые нужно подстраиваться;
- Необходимость быть в курсе новостей для кого-то может быть недостатком профессии. Расслабиться не получится.
- Даже с учетом места для творчества, это сидячая монотонная работа, требующая полной концентрации.
- Спрос рождает предложение. Здесь как раз такой случай. На рынке большой спрос на seo-специалистов, и в ответ на рынке много кандидатов. Хороших мало, но заказчик чаще всего это не может определить. Важно не затеряться среди них.
Как стать SEO-специалистом?
Этой профессии не обучают в вузах. Программа обучения в высших учебных заведениях складывается и утверждается годами, а сфера SEO слишком динамично развивается. Среди специалистов много самоучек. Я начинал аналогичным образом. Сейчас, для желающих освоить способы продвижения сайтов, проводятся курсы, мастер-классы, существуют блоги и тонны видео-контента.
Наиболее приближенные знания для работы в отрасли seo можно получить только в небольшом количестве вузов на факультетах прикладной информатики, информационных систем и технологий, и других, связанных с интернетом. Молодые специалисты получают необходимый минимум знаний по работе поисковых систем, контент-маркетинга, веб-аналитики и структурируют для себя понятие о том, в чем вообще заключается процесс оптимизации веб-страниц. Если бы я выбирал университет, то рассматривал два направления: веб-программирование или маркетинг. Но углубленно этой профессии придется учиться собственными силами. Давайте рассмотрим возможные варианты.
Курсы индивидуального обучения SEO
Владелец сайта может нанять оптимизатора, а может сам освоить необходимые азы в ходе обучения на основе курсов. Индивидуальное обучение SEO проводится как по Skype, так и в живую. Это один из самых эффективных форматов обучения.
Преимущества очевидны:
- Программа занятия строится индивидуально. Сначала проводится бесплатное собеседование, определяется текущий уровень знаний и цель обучения. После чего формируется программа для Вас.
- Время занятий — по согласованию. Выбирается удобное для меня и клиента. Желательно без пропусков, но если обстоятельства поменялись, то занятие можно перенести.
- Теория + практика. Все действия выполняются на Вашем сайте.
- Слушатель индивидуального курса получает двойную выгоду: нарабатывание практических навыков и раскрутку своего сайта. Впоследствии останется только поддерживать достигнутый результат и продолжать развивать проект.
- Ответы на все вопросы.
Стоимость определяется после собеседования (зависит от уровня знаний). Стоимость от 65 000 рублей. Продолжительность: от 1 до 2 месяцев. 1 занятие в неделю + домашние задания.
Групповые курсы
На групповых курсах SEO осуществляется полное погружение в тему, начиная с основ, заканчивая практическими занятиями под моим контролем. Чтобы я мог уделить достаточно внимания всем слушателям, группы набираются небольшие 3-9 человек. Только теоретический курс не проводится (без практики — не будет результатов).
Цена группового мастер-класса дешевле индивидуального. Продолжительность: 3 дня. Данный курс интересен компаниям, у которых уже есть группа специалистов, но не хватает знаний для продвижения.
Информационные ресурсы: блоги, форумы, видео
Пополнять имеющиеся знания помогают форумы и блоги других специалистов. На форумах ведется активное общение. Можно получить советы от других пользователей из уже имеющихся топиков, или задать свой вопрос. Главное научиться игнорировать флуд и прочую ненужную информацию.
В блогах больше полезной информации. Но не всегда можно получить быстрый ответ на вопрос или совет.
Почерпнуть необходимые знания можно просмотрев видео на youtube. В них авторы объясняют каждое действие. Это хорошая помощь для самообразования и получения теоретических навыков.
Работа в агентстве
Устроиться на работу в SEO-агентстве — это хороший выход для быстрого получения практического опыта. Но все зависит от того, в какую компанию Вы попадете.
У меня есть знакомые, которые проработали 2 года в компании, но им не повезло. SEO-отдел работал слабо и по устаревшим методикам.
Аналогичное может произойти даже в известных компаниях.
Где найти работу?
Начинающему SEO-шнику найти работу будет не трудно. Но, чтобы успешно продавать свои услуги, нужно иметь практические умения. Практику можно получить, развивая свой ресурс или ресурсы своих друзей на особых условиях.
Много вакансий SEO-специалистов предлагают рекрутинговый сайты, например, hh.ru. На первых порах можно утроиться стажером в веб-студию и под руководством опытного оптимизатора получать практические навыки в клиентских задачах.
Когда уже хватает практики, чтобы «пуститься в свободное плаванье», можно уверенно начинать поиск клиентов для работы на себя. Хороший способ заявить о себе — выступить на профильных конференциях, провести серию вебинаров или создать личный сайт.
Основная функция такого сайта — доступность и показ Вашей экспертности. Большое количество людей уверено, что в Интернете возможно найти любую информацию. Иногда клиенты ищут информацию о конкретном SEO-специалисте, чтобы знать, с кем они будут работать.
Ну, и конечно, на биржах фриланса большое количество заказов для разбирающихся в оптимизации сайтов. Бирж много. Можно выбрать одну и только там мониторить понравившиеся заказы, а можно зарегистрироваться на нескольких. Главное, набрав несколько заказов, успевать их выполнять. Лучше не браться за заказ, если не уверены в своих силах. Таким образом, Вы сохраните репутацию, а клиент — время!
При устройстве на работу оптимизатору надо показать свое портфолио с указанием ссылок на выполненные работы и показатели динамики роста посещаемости (до и после его работы).
Иногда сложно найти опытного специалиста и на работу принимают новичков. Я так тоже делал. Обращал внимание на знание html/css, excel; желание развиваться в данной области и самообучаться, а также адекватность человека. Обычно такие кандидаты становились неплохими специалистами.
Карьерный рост
Если представить карьерную лестницу работника этой сферы, то примерно она будет выглядеть так: стажер – младший специалист – SEO-специалист — старший специалист – руководитель группы – руководитель отдела.
Но, если смотреть шире, то единой стандартной схемы карьерного роста по этой специализации, нет. У каждого работника свой путь развития:
- Регулярная работа на компанию, не связанную с веб-маркетингом. В обязанности входит общая работа с сайтом: проведение аудита продвижения сайта, прорабатывание контента сайта для повышения релевантности по поисковым запросам, сегментирование аудитории, техническая поддержка и прочее.
- Я уже упоминал веб-студии. Работа здесь дает шанс развить карьеру от стажера до руководителя проектов. Впоследствии можно открыть свою студию.
- Запуск своего бизнеса вместе с товарищами или в одиночку. Бизнес может быть связан с чем угодно.
- Развитие в интернет-маркетинге. Есть много каналов, которые можно изучить.
Проработав несколько лет фрилансером или любым из перечисленных выше способов, собрав большой багаж практических знаний, специалист может проводить мастер-классы и участвовать в конференциях.
Названные пути развития могут перекликаться. Например, SEO-специалист может работать в веб-студии, а по выходным вести свой проект и выполнять заказы с биржи. Я привел несколько вариантов развития карьеры SEO-специалиста, но, конечно, вариантов гораздо больше. Все зависит от Вашего желания и оттого, сколько времени хотите и можете посвятить данному делу.
***
Суммируя вышесказанное, можно утверждать — что, если есть определенные черты характера, реально стать хорошим SEO-специалистом. Было бы желание. В обучении нет ничего сложного или критически недоступного для понимания. С любым вопросом можно обратиться за консультацией к экспертам продвижения или посетить их мастер-классы. Но нужно регулярно учиться, не бояться экспериментировать и быть готовым отвечать за результат.
albakoff.ru