Вакансий по указанному критерию не найдено. Попробуйте поменять настройки фильтра или начните поиск с вашего города или региона.
Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?
Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.
Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.
Я не есть моя работа
Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.
Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».
Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.
Что делать?
Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.
Я ценю результаты своего труда
Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».
Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.
Что делать?
Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.
Я имею право на отдых
Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.
В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.
Что делать?
Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.
Моя работа имеет смысл
Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих.
Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.
Что делать?
Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.
Я оставляю свой рюкзак
В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.
И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее.
Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.
Что делать?
Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.
Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.
Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.Пассивный — это же от слова «ничего не делать»?
- На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
- Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
- Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
- Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
- Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.
Получается, что пассивный доход — это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.
Как правильно работает сетевой маркетинг
Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался.
И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.
Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного — и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.
Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.
Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.
Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.
Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.
И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф.
В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.
Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:
Мелкие поручения
Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?
Что делать?
Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.
Готовность брать на себя неприятные обязанности
Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?
Что делать?
Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.
Широкая помощь коллегам
Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint.
Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.
Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?
Что делать?
Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.
Бескорыстие
Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение.
Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?
Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?
Что делать?
Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.
Услуги друзьям шефа
Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе.
Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?
Что делать?
Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.
Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.
Удачной работы!
[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга — не просто отправка контента, а перспектива продаж.
Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.
Опыт клиента
Опыт клиента — ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.
Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.
Из каких этапов состоит общение с клиентом?
Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:
— открытие бренда;
— обзор доступных опций, первый интерес к товару;
— решение о покупке;
— послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.
Открытие
Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность — он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.
Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.
Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.
Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом — это огромный плюс.
Почтовый маркетинг
Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.
Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества — например, скидку в вашем магазине.
Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов — не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.
Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.
Первый интерес
После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.
- В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
- Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
- Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.
Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.
- Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
- Если вы предлагаете пользователю установить приложение — разместите подсказки на каждом этапе его использования.
Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.
Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.
Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты».
Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.
Решение о покупке
Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.
На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.
Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.
Послепродажная деятельность
Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.
Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.
Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.
[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии.
Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.
Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.
Возможный прорыв в технологиях
Электромобили
Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.
Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.
Повсеместное использование роботов, их совершенствование
Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе.
Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.
Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.
С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.
Технологии умного дома
Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.
На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.
Нейронные сети
Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.
Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?
Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни.
Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.
В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.
Беспилотные автомобили
Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.
В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями.
В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.
Летательные беспилотники
Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.
В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.
Цифровые валюты
По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC.
Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.
Редактирование генома
В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.
Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность.
Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.
Интернет тела
Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.
Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.
Повседневная жизнь
Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:
- Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
- Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
- Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.
Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.Работа Экономист Воронеж, свежие вакансии центра занятости
Каталог вакансий Экономист Воронеж
Полный каталог вакансий размещен ниже. По вопросам трудоустройства обращайтесь по контактам организации соответствующей вакансииПолный рабочий день
Воронежская область, 394018, г. ВОРОНЕЖ, р-н ЛЕВОБЕРЕЖНЫЙ, ул. НИКИТИНСКАЯ, д. 50, 6,10А,26А, ЛУЧ, ЗНАНИЕ ПК,О/Р В ПРОГРАММЕ ЕИС,WEB-ТОРГИ,КАСИБ,44-ФЗ И НПА
КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВО «РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР БЕЗОПАСНОСТИ»
Полная занятость
Полный рабочий день
Воронежская область, 394024, г.
ВОРОНЕЖ, р-н КОМИНТЕРНОВСКИЙ, ул. 45 СТРЕЛКОВОЙ ДИВИЗИИ, д. 64, 3В,75,108, ДЕТСКАЯ БОЛЬНИЦА
БУЗ ВО «ОБЛАСТНАЯ ДЕТСКАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА № 2»
Полная занятость
Полный рабочий день
Воронежская область, 394026, г. ВОРОНЕЖ, р-н ЛЕНИНСКИЙ, ул. ПЛЕХАНОВСКАЯ, д. 53, М.Т.80, ПЛОЩАДЬ ЗАСТАВЫ
АУ ВО «РИА «Воронеж»
Полная занятость
Неполный рабочий день
Воронежская область, 394007, г. ВОРОНЕЖ, р-н ЛЕВОБЕРЕЖНЫЙ, наб. СПОРТИВНАЯ, д. 2, 11,14В,122,91,90, ИЛЬИЧА, НА 0,5 СТАВКИ, 20 ЧАСОВ В НЕДЕЛЮ
ГБУ ВО «СШОР №6»
Частичная занятость
Полный рабочий день
Воронежская область, 394029, г. ВОРОНЕЖ, р-н ЛЕВОБЕРЕЖНЫЙ, ул. ЦИОЛКОВСКОГО, д. 27, 20,34,77К,49М,104,37А,ТРОЛЛ.11, ЦИОЛКОВСКОГО, ВЕДУЩИЙ, ЗНАНИЕ 1С-БУХГАЛТЕРИЯ,ЭКОНОМИЧ.
АНАЛИЗА И БУХУЧЕТА
ПАО «ВАСО»
Полная занятость
Полный список на сегодня 06 июня 2021 гПолный рабочий день
Воронежская область, г. Воронеж, Электросигнальная улица, 1
ОАО «ЭЛЕКТРОСИГНАЛ»
Полная занятость
Полный рабочий день
Воронежская область, 394052, г. ВОРОНЕЖ, р-н ЛЕНИНСКИЙ, ул. КРАСНОЗНАМЕННАЯ, д. 106, М.Т.113,5,69, КОЛЕСНИЧЕНКО, ВЕДУЩИЙ ЭКОНОМИСТ ОТДЕЛЕНИЯ
ФГКУ «416 ВОЕННЫЙ ГОСПИТАЛЬ » МИНИСТЕРСТВО ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»
Полная занятость
Полный рабочий день
Воронежская область, 394036, г. ВОРОНЕЖ, р-н ЦЕНТРАЛЬНЫЙ, пр-кт. РЕВОЛЮЦИИ, д. 33, ОПЫТ РАБ.В СФЕРЕ ЗАКУПОК,ФЗ44,ЗН.ЗАКОНОД.
АКТЫ ОБ УЧЕТЕ ТОВ-МАТ.ЦЕ
КУ ВО ЦОРО
Полная занятость
Полный рабочий день
Воронежская область, 394087, г. ВОРОНЕЖ, р-н ЦЕНТРАЛЬНЫЙ, ул. ЛОМОНОСОВА, д. 105, ИНСТИТУТ ЛЕСНОЙ ГЕНЕТИКИ, ВЕДУЩИЙ ЭКОНОМИСТ,В/О ЭКОНОМИЧЕСКОЕ
ФГБУ ВНИИЛГИСбиотех
Полная занятость
Полный рабочий день
Воронежская область, 394036, г. ВОРОНЕЖ, р-н ЦЕНТРАЛЬНЫЙ, ул. НИКИТИНСКАЯ, д. 5, В/О ЭКОНОМ,ЗНАНИЕ САФИБ АНСО,КАСИБ,ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЙ ЗВОНОК
ГКУ ВО «УПРАВЛЕНИЕ ФИНАНСОВО-БЮДЖЕТНЫМИ ОТНОШЕНИЯМИ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ»
Полная занятость
Работа по профессиям Воронеж
Полный список профессий на 06 июня 2021 г.В отелях Турции начались массовые увольнения
Потеря работы стала одной из самых важных проблем для рядовых сотрудников туристического сектора Турции, пока их руководство пытается преодолеть глобальные трудности – такие как закрытие ключевых рынков и кредитные долги.
При этом часто «верхи» решают свои проблемы массовыми увольнениями.
В цифрах эту оценку в своем исследовании озвучили эксперты Средиземноморской ассоциации туристических отельеров и операторов (AKTOBE). На основе информации, собранной по открытым данным, в секторе туризма и гостеприимства, количество сотрудников с 342’368 в 2019 году упало до 270’614, в 2020 году, т.е. были сокращены 71’754 сотрудника – и сокращения продолжаются.
Для сравнения, в секторе продуктов питания и напитков количество сотрудников уменьшилось на 18 тысяч, и даже в пострадавшем секторе турагентств – всего на на 12 тысяч.
Общее количество людей, работающих в туристическом секторе, составляло 1’161’945 человек в 2019 году, в 2020 году это число уменьшилось на 104’495 до 1’057’450 человек. Данных за 2021 год пока не представлено полностью – но только за январь численность занятых в сфере размещения снизилась ещё на 2,6% до 237 тыс. человек. При этом и большей части оставшихся приходится работать не в полную силу – не случайно среди мер поддержки для них введена надбавка за неполный рабочий день.
Для тех, кому важен здоровый образ жизни, рекомендуем прочитать: «Диетолог назвал столовый прибор, ведущий к похудению».
➔ Смотрите новости на смартфоне? Подпишитесь на новости туризма от Турпрома в Google News или Google Discover: это свежие идеи для путешествий, туристические новости и подборки по распродажам туров и авиабилетов! Либо подпишитесь на канал туристических новостей на ЯНДЕКС.ДЗЕН или на PULSE.MAIL.RU. Также рекомендуем подписаться на наш Канал новостей в Telegram: https://t.me/tourprom
Безопасность | Стеклянная дверь
Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью.
Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время.
Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам
чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.
Nous aider à garder Glassdoor sécurisée
Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet. Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne.Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.
Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor
Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .
We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt.
Een momentje geduld totdat, мы узнали, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn.
Als u deze melding blijft zien, электронная почта:
om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.
Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real.Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.
Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.
Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede.Aguarde enquanto
confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta
mensagem, envie um email para
пункт нет
informar sobre o проблема.
Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet. Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.
Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.
Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.
Подождите до 5 секунд…
Перенаправление…
Заводское обозначение: CF-102 / 65afaa082b9b3a55.
Безопасность | Стеклянная дверь
Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью.Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек.
Ваш контент появится в ближайшее время.
Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам
чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.
Nous aider à garder Glassdoor sécurisée
Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet. Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne. Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.
Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor
Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .
We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt.
Een momentje geduld totdat, мы узнали, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn.
Als u deze melding blijft zien, электронная почта:
om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.
Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.
Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.
Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto
confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade.
Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta
mensagem, envie um email para
пункт нет
informar sobre o проблема.
Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet. Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.
Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.
Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.
Подождите до 5 секунд…
Перенаправление…
Заводское обозначение: CF-102 / 65afaa19bde175af.
Русский город — процветающий технологический центр
ВОРОНЕЖ, Россия.
Экономика России находится в трясине из-за санкций и низких цен на нефть, но для Михаила Хорпякова сейчас время бума.
Фото АЛЕКСАНДРА ЗЕМЛЯНИЧЕНКО
/
AP
Разработчики игр в прошлом месяце работали в офисах Mail.Ru Group, одна из крупнейших интернет-компаний России, находится в Воронеже, Россия.
32-летний мужчина, разрабатывающий программное обеспечение для российских и иностранных клиентов, за последние два года добился роста доходов, несмотря на то, что страна впала в рецессию, а национальная валюта потеряла половину своей стоимости.
В просторном, хорошо освещенном офисе, который он делит с друзьями в недавно построенном квартале в процветающем провинциальном технологическом центре Воронежа, Хорпяков вспоминает, что его последнее рабочее место было «в подвале, с шумными канализационными трубами», прежде чем они заработали. сила позволяла им прицелиться выше.
Хорпяков и его друзья являются участниками маловероятной технологической революции в Воронеже, бывшем советском промышленном городе, где стартапы и работа по контрактам через Интернет являются единственным источником хороших рабочих мест и спасением от экономического спада.
Фактически, кризис оказался самым большим состоянием технологического сектора. Когда Россия погрузилась в рецессию, курс рубля упал до рекордно низкого уровня, и иностранным компаниям стало намного дешевле нанимать или покупать у технических работников, что позволило им конкурировать с традиционными центрами офшоринга технологий, такими как Индия и Китай.
Даже когда официальные лица в Соединенных Штатах и Европе предупреждают об угрозе, исходящей от поддерживаемых правительством российских хакеров, технические работники в Воронеже говорят, что проблемы безопасности не влияют на их международные деловые отношения.
Иван Гришаев, 30-летний инженер-программист, в 2013 году переехал в Воронеж с женой и сыном из Читы, удаленного города в Восточной Сибири. традиционные магниты для мигрантов, такие как Москва или Питер.Петербург.
Сначала он работал в DataArt, российской компании-разработчике программного обеспечения с более чем 800 сотрудниками в Воронеже.
Но когда курс рубля упал, Гришаев решил действовать самостоятельно, работая напрямую на иностранных клиентов. Помимо финансовой выгоды, это изменение также привело к более гибкому графику работы, что означает, что он может забрать своего сына из школы.
Сейчас Гришаев занимается разработкой веб-сайтов для швейцарской компании, специализируясь на информационных технологиях. Он зарабатывает почти вдвое больше, чем раньше, благодаря разнице в зарплатах в России и Европе, а также в обменных курсах валют.
Квалифицированный поставщик удаленных информационных услуг, работающий на западную компанию, может зарабатывать от 2000 до 3000 долларов в месяц. Это почти в восемь раз больше средней заработной платы по региону и вдвое больше, чем могут заработать такие специалисты, работая в российских компаниях в Воронеже.
«Мы стали менее стеснены в финансовом отношении, смогли позволить себе второго ребенка и теперь уезжаем отдыхать за границу», — сказал Гришаев.
В Воронеже есть несколько университетов советской эпохи, ориентированных на высокие технологии, и он служит центром аутсорсинга для многих российских и зарубежных компаний.До Москвы можно добраться за шесть часов на машине — сравнительно близко по стандартам крупнейшей страны мира — аренда офиса и зарплаты значительно ниже, чем в столице.
В других городах с ржавым поясом по всему миру, таких как Питтсбург в США, их экономикам способствовал рост числа технологических компаний, пользующихся преимуществами дешевой арендной платы и образованной рабочей силы. Но Воронеж выделяется как крайний пример из-за огромной выгоды, которую падение рубля дает технологическим работникам по сравнению с остальной местной экономикой.
«Мы производим игры для русскоязычных [бывших советских] стран и делаем версии для Европы и США, которые приносят нам доход в иностранной валюте. Благодаря обменному курсу эта выручка еще больше в рублях», — сказал Сергей. Хатенков, руководитель воронежского офиса Mail.Ru Group, одной из крупнейших интернет-компаний России.
В 2006 году Mail.Ru открыл офис в Воронеже со штатом из пяти сотрудников. Сейчас в нем работает 200 человек, и он почти полностью сосредоточен на разработке многопользовательских онлайн-игр.Некоторые игры, разработанные Mail.Ru в Воронеже, такие как «Аллоды Онлайн», ежедневно насчитывают десятки тысяч игроков по всему миру и являются одним из основных источников дохода компании.
«Благодаря [дешевой валюте] мы значительно увеличили льготы для наших сотрудников», — сказал Андрей Шинкаренко, глава воронежского офиса Murano Software, американо-российской компании, чей бизнес полностью основан на аутсорсинге. «Мы максимально расширили их медицинское страхование, организовали питание в офисе и тому подобное.«
Благодаря более низкой стоимости российские разработчики программного обеспечения теперь более эффективно конкурируют со своими коллегами в Индии и Китае. По данным аналитической компании TAdviser, экспорт программного обеспечения и услуг в области информационных технологий из России стабильно растет с 2010 года и в 2015 году составил 7 миллиардов долларов.
Это все еще далеко от 82 миллиардов долларов, принесенных индийским процветающим технологическим сектором, в основном за счет аутсорсинга, но в России проживает лишь шестая часть населения Индии.
Ключевой проблемой для стартапов Воронежа является отсутствие инвестиций для роста.
«Российские регионы в этом смысле почти мертвы — все вращается вокруг Москвы с огромной скоростью, поэтому, если вы хотите, чтобы вас заметили и освещали в СМИ, вам нужно ехать в Москву», — сказал Виталий Ягодкин, глава Perezoni.com онлайн-сервис в Воронеже, который предоставляет виджеты для веб-сайтов. Сейчас он проводит время между столицей, где проводит деловые встречи для привлечения новых клиентов, и Воронежем, где базируется его команда.
Другие основатели стартапов направляются в такие страны, как Германия или США, опасаясь, что правовая система России не обеспечивает достаточной защиты от хищных чиновников и инвесторов, стремящихся захватить контроль над небольшими компаниями.
Многие инженеры-программисты в Воронеже не хотят уезжать, учитывая, что новый технологический центр сочетает в себе низкие затраты и большие возможности.
«Как только мы с семьей переедем [за границу], я обнаружу, что получаю довольно небольшую по европейским меркам зарплату», — сказал Гришаев, независимый аутсорсинг.«Мне бы снова пришлось подниматься по карьерной лестнице, поэтому я не думаю, что мне нужно все бросать и уходить».
Информация для этой статьи предоставлена Джеймсом Эллингвортом из Associated Press.
ВоскресеньеПонедельник Бизнес на 19.12.2016
[Оценка риска недоедания в старшей возрастной группе Воронежской области]
Современные научные данные свидетельствуют о широком использовании в европейских странах анкетирования при оценке состояния питания пациентов.Использование анкет в медицинской практике позволяет врачу сократить время на сбор анамнеза, сделать упор на построение дальнейшего алгоритма диагностики и лечения. Статья посвящена изучению состояния питания пожилых людей города Воронежа и области; определение риска синдрома недоедания. В работе приняли участие 166 человек в возрасте от 60 до 89 лет. Средний возраст респондентов составил 69,4 ± 7,2 года. Основную часть участников составило городское население, преобладание городского населения над сельским более чем в 2 раза (67.От 5 до 32,5% соответственно). 72,3% респондентов составляли женщины, 27,7% — мужчины. При этом доля городского населения среди женщин-участниц была почти в 2 раза больше, чем в сельской местности (от 64,2 до 35,8%). Для мужчин городское население было более чем в 3 раза, чем сельское (76,1–23,9%). В работе использованы методы регистрации антропометрических данных, сбора анамнеза и данных из амбулаторной карты, анкетирования. Анкета «Мини-оценка питания» (MNA) использовалась для оценки питания.Дизайн исследования: ретроспективное исследование. В ходе работы было установлено, что только 1,8% обследованных пациентов имеют синдром истощения. Однако риск его развития выявлен у 46,6% пациентов. У пожилых людей, живущих в городе, статистически значимо выше риск развития недоедания (p <0,05), чем у сельских жителей.
Ключевые слова: масса тела индекс; пожилые люди; оценка питания; статус питания; белково-энергетическая недостаточность.
Дешевые авиабилеты в Воронеж (VOZ) от $ 544
В настоящее время ограничения на поездки в Россию включают в себя поездки в Воронеж.Ограничения на въезд
Россия ограничила въезд всех путешественников, не являющихся гражданами России, постоянных жителей, жителей с видом на жительство, членов экипажей авиакомпаний, дипломатов, членов международных организаций, базирующихся в России, и путешественников, посещение которых связано со смертью прямого родственника. С 22 декабря по 12 января Россия приостановила полеты в Великобританию и обратно сроком на одну неделю.Правительство России разрешает въезд иностранцам для лечения или ухода за родственниками в России. Путешественники, чей близкий член семьи является гражданином России, могут въехать в страну, но должны предоставить подтверждающие документы о своих отношениях. Путешественники могут пересекать российские аэропорты, если они не въезжают в страну. Граждане и резиденты Великобритании, Беларуси, Кубы, Египта, Эфиопии, Греции, Японии, Казахстана, Кыргызстана (не путешествующие рейсами SU1883 и SU1895), Мальдивских островов, Сербии, Сейшельских островов, Сингапура, Южной Кореи, Швейцарии, Танзании, Турции, ОАЭ прибывающим непосредственно из своей страны, а не через третью страну, разрешается въезд в Россию при условии, что у них есть действующая виза, они могут продемонстрировать свое гражданство или место жительства и соблюдать другие требования к въезду.
Требования к въездуИностранные путешественники должны иметь медицинскую справку с отрицательным результатом ПЦР-теста на коронавирус (COVID-19), сданного в течение 72 часов до вылета. Медицинская справка должна быть оформлена на русском или английском языках. Принимается нотариально заверенный перевод на русский язык.
Карантинные требованияПутешественники, въезжающие в Россию на постоянную работу, включая обладателей визы высококвалифицированного специалиста (ВКС), по прибытии подлежат 14-дневной самоизоляции.От всех остальных прибывающих не требуется самоизолироваться, если они прибывают регулярным рейсом, при условии, что они могут показать отрицательный сертификат теста. Путешественники, не предоставившие вышеуказанную документацию, должны будут пройти тест ПЦР на COVID-19 за свой счет в течение трех дней с момента прибытия в Россию. Однако, если у путешественников появятся какие-либо симптомы COVID-19 и / или положительный результат теста на COVID-19, им потребуется самоизолироваться до выздоровления и получения отрицательного результата на COVID-19 с помощью ПЦР-теста.Путешественники, прибывающие из Великобритании, подлежат самоизоляции на 14 дней.
Если вы планируете поехать в Воронеж в это время, рекомендуется быть в курсе текущих ограничений и соблюдать надлежащие меры безопасности в общественных местах.
| * Общий образовательный опыт Академическая строгость, интенсивность, ресурсы и т. Д. | Это сильно отличалось от учебной нагрузки, которую я обычно выполняю в Бэйлоре, но, несмотря на то, что это не было очень интенсивной работой, моя грамматика, словарный запас, понимание прочитанного и разговорные способности значительно улучшились. |
| * Администрация программы принимающей страны Администрирование вашей программы на месте | Наш программный администратор был потрясающим! Он любит Бэйлора и американцев и был очень любезен.Он был первым, кто поприветствовал нас на вокзале, и одним из последних, кто попрощался. |
| * Корпус: Насколько Вы удовлетворены условиями проживания? | Моя принимающая мама была потрясающей! Она была очень хорошим поваром и заботилась обо мне, как если бы я была ее дочерью. Она не очень хорошо говорила по-английски, но заставляла меня повторять слова на русском и английском, чтобы убедиться, что я ее понимаю. У меня была своя комната и свой ключ.Мария была лучшей! |
| * Еда: | Русская еда очень простая и чаще всего безвкусная. Я ел там то, что обычно не ем в Штатах, и там не было большого количества приправ. Еда не была ужасной, и я действительно наслаждаюсь несколькими блюдами, но в большинстве случаев ужин не был тем, чего я всегда с нетерпением ждала. К счастью, поблизости были KFC, McDonalds и Subway, а также множество других ресторанов на выбор. |
| * Социальная и культурная интеграция: Насколько вы интегрировались с местной культурой? | Я много встречался с другими иностранными студентами.Когда я встречаюсь с русскими, по большей части они были милы и счастливы, что есть с кем попрактиковаться в английском. |
| * Здравоохранение: Насколько хорошо во время программы решались проблемы со здоровьем? | Пока я был там, меня постоянно кусали ошибки. Моя принимающая мама настаивает, что это были клопы, но когда я видел что-то похожее на блоху (иногда мы сидели кошачьими за ее соседей), к счастью, повсюду есть аптеки, так что я смогла получить то, что мне нужно.Также Бейлор заставляет вас покупать международную медицинскую помощь перед отъездом за границу, поэтому я знал, что со мной все будет в порядке, если она мне понадобится. |
| * Безопасность: | По большей части я чувствовал себя в безопасности. Я всегда носил в карманах или сумочке нож и электрошокер. Вначале ребята из нашей группы проводили нас, девочек, домой, когда было поздно. Но в конце концов, когда мы все привыкли к городу и не выходили все время вместе, я шел домой один.Однажды меня остановил пьяный мужчина, но вмешались другие люди, и я просто поспешил домой. Я бы сказал, что в городе безопасно, но ночью нужно осознавать свое окружение и не привлекать к себе внимания, особенно если вы один. |
| Если бы вы могли сделать это снова и снова, вы бы выбрали ту же программу? | да |
Пример массовой демократии в Советском Союзе в JSTOR
AbstractРеферендум в Воронеже в мае 1990 года остановил строительство атомной теплоцентрали в городе.Референдум в микромире показал, что поздний горбачевский период был во многих смыслах апогеем демократии в России. Власти не только соглашались на проведение референдума, но и стремились, когда возникал вопрос, выносить решение в пользу наиболее либерального толкования закона. Только после падения Горбачева демократическая воля народа оказалась под угрозой. Во-первых, власти отклонили результат референдума на законных основаниях; и, во-вторых, они утверждали, что общественность в целом недостаточно заинтересована или осведомлена, чтобы принять такое важное и сложное решение.Хотя такие вызовы высветили меняющиеся настроения в стране, они также показали слабость демократии в период поздней перестройки. Отсутствовали установленные процедуры разрешения споров, что означало, что решения принимались на специальной основе. Это, в свою очередь, часто приводило к оспариванию или отмене решений на более позднем этапе. По мере того как правительство Путина возобновляет свою приверженность ядерной энергии, растет давление с требованием отменить решение по Воронежской АЭС.
Информация о журнале«Славянское и восточноевропейское обозрение» было основано в 1922 году Бернардом Паресом, Р. В. Сетон Уотсон и Гарольдом Уильямсом как журнал Школы славянских и восточноевропейских исследований. Международный рецензируемый ежеквартальный журнал SEER публикует научные статьи по всем темам, связанным с Россией, Центральной и Восточной Европой — языкам и лингвистике, литературе, искусству, кино, театру, музыке, истории, политике, социальным наукам, экономике, антропологии — как а также обзоры новых книг в этой области.Обзор публикуется Ассоциацией современных гуманитарных исследований от имени Школы славянских и восточноевропейских исследований Университетского колледжа Лондона.
Информация об издателеАссоциация современных гуманитарных исследований (MHRA) — международная организация. с участниками во всех частях мира. Целью ассоциации является поощрение и продвижение передовых исследований и исследований. в области современных гуманитарных наук. Он стремится разрушить барьеры между учеными, работающими в разных дисциплины и сохранить единство гуманистической науки перед лицом возрастающей специализации.
.