Вакансий по указанному критерию не найдено. Попробуйте поменять настройки фильтра или начните поиск с вашего города или региона.
Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?
Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.
Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.
Я не есть моя работа
Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.
Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».
Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.
Что делать?
Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.
Я ценю результаты своего труда
Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».
Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.
Что делать?
Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.
Я имею право на отдых
Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.
В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.
Что делать?
Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.
Моя работа имеет смысл
Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих.
Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.
Что делать?
Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Я оставляю свой рюкзак
В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.
И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее.
Что делать?
Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.
Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.
Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.Пассивный — это же от слова «ничего не делать»?
- На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
- Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
- Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
- Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
- Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.
Получается, что пассивный доход — это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.
Как правильно работает сетевой маркетинг
Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался.
Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного — и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.
Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.
Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.
Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.
Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.
И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.
Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:
Мелкие поручения
Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?
Что делать?
Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.
Готовность брать на себя неприятные обязанности
Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?
Что делать?
Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.
Широкая помощь коллегам
Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint.
Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.
Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?
Что делать?
Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.
Бескорыстие
Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?
Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?
Что делать?
Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.
Услуги друзьям шефа
Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе.
Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?
Что делать?
Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.
Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.
Удачной работы!
[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга — не просто отправка контента, а перспектива продаж.
Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.
Опыт клиента
Опыт клиента — ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.
Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.
Из каких этапов состоит общение с клиентом?
Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:
— открытие бренда;
— обзор доступных опций, первый интерес к товару;
— решение о покупке;
— послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.
Открытие
Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность — он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.
Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.
Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.
Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом — это огромный плюс.
Почтовый маркетинг
Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.
Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества — например, скидку в вашем магазине.
Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов — не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.
Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.
Первый интерес
После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.
- В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
- Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
- Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.
Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.
- Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
- Если вы предлагаете пользователю установить приложение — разместите подсказки на каждом этапе его использования.
Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.
Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.
Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты».
Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.
Решение о покупке
Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.
На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.
Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.
Послепродажная деятельность
Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.
Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.
Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.
[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии.
Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.
Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.
Возможный прорыв в технологиях
Электромобили
Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.
Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.
Повсеместное использование роботов, их совершенствование
Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе.
Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.
Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.
С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.
Технологии умного дома
Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.
На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.
Нейронные сети
Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.
Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?
Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.
В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.
Беспилотные автомобили
Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.
В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.
Летательные беспилотники
Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.
В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.
Цифровые валюты
По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.
Редактирование генома
В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.
Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.
Интернет тела
Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.
Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.
Повседневная жизнь
Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:
- Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
- Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
- Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.
Клуб ветеранов — ГКУ Республиканский центр социальной поддержки населения
«Активный досуг – залог долголетия» – именно под таким девизом 23 марта в Орджоникидзевском районе открылся первый в Уфе Клуб ветеранов «Центр досуга 55+».
Это уникальное место, где пенсионеры смогут найти себе дело по душе, пообщаться в кругу единомышленников, узнать интересную информацию, поделиться опытом, заняться своим здоровьем, научиться танцевать и многое другое.
Поздравить орджоникидзевцев с открытием Клуба ветеранов и вручить памятные подарки пришли почетные гости: Глава Администрации Орджоникидзевского района Марат Галиуллин, председатель Совета ветеранов РБ Валерий Шарипов, начальник Управления по взаимодействию с институтами гражданского общества ГО г. Уфа РБ Артур Гафаров, начальник отдела по делам ветеранов и инвалидов Управления по взаимодействию с институтами гражданского общества ГО г. Уфа РБ Альфия Магданурова, директор филиала ГКУ РЦСПН по г. Уфе РБ Насима Саматова.
Сама идея создания клуба принадлежит Совету ветеранов Орджоникидзевского района, реализован проект при поддержке Администрации района.
— Только в нашем районе проживает более 46 тысяч пенсионеров, — рассказывает глава Администрации Орджоникидзевского района ГО г. Уфа Республики Башкортостан Марат Галиуллин. — Все эти люди имеют за плечами богатый жизненный опыт, и одна из главных задач, стоящих перед нами – это создание благоприятных условий, когда каждый человек, независимо от возраста, чувствует себя комфортно и ощущает свою нужность обществу. Можно без преувеличения сказать, что именно вы, дорогие ветераны, являетесь самой активной частью всего населения, именно вы больше всех радеете за район. Есть достаточно большое количество интересных дел и хобби, которые могут наполнить жизнь людей пенсионного возраста смыслом и радостью. Именно на этом и будет построена работа Центра досуга 55+. Желаю клубу долгой жизни и процветания, а ветеранам как можно дольше оставаться здоровыми и активными.
— Замыслов действительно много, – делится председатель Совета ветеранов Орджоникидзевского района Николай Ярославцев. – На данный момент создано 6 клубов, кружков и студий по различным направлениям: оздоровление, вокал, танцы, рукоделие, шахматы, разного рода лектории. В планах также развивать туристическое направление. Уже ведется набор в группы, так что приглашаем всех желающих! У нас всё только начинается!
Располагается клуб в помещении Центра культуры и народного творчества по адресу: г. Уфа, ул. Мира, 12.
«Оторвать их от телевизора». В Уфе открылся клуб для пожилых людей «Вкус жизни» — Новости — Уфа
Как вы представляете себе досуг пенсионеров? В клубе для пожилых людей «Вкус жизни» каждый понедельник и четверг занимаются оздоровительной йогой. Программа занятий разработана с учётом возрастных особенностей, говорит инструктор Альфия Иванова.
Альфия Иванова, инструктор йоги в клубе «Вкус жизни»: «Эти упражения хоть и лёгкие, но они эффективные. Они в основном направлены на укрепление мышц спины, на развитие гибкости позвоночника, на улучшение кровоснабжения головного мозга. И всё это даёт очень положительный эффект. Сюда люди приходят когда на йогу, то [у них] поднимается настроение, улучшается самочувствие — это благотворно влияет вообще на все аспекты жизни».
Местным жительницам занятия пришлись по нраву. Участницы отмечают как оздоровительный эффект, так и приятно проведённое время.
Римма Суфиева, посетительница клуба для пожилых людей «Вкус жизни»: «Вот у меня, допустим, остеохондроз. Одно время не поднималась рука. За счёт йоги, за счёт вот этих занятий, слава богу, вот — теперьу меня и рука поднимается, и ноги работают».
Резеда Гайнутдинова, посетительница клуба для пожилых людей «Вкус жизни»: «В группе ты занимаешься, одна дома ты это делать не будешь — я по себе это знаю».
Клуб «Вкус жизни» появился в декабре прошлого года на базе центра социального обслуживания населения «Ярдам». Он находится в Дёме. Кроме йоги, в клубе регулярно проходят мастер-классы по разным видам творчества, вечера отдыха и клуб знакомств.
Елена Яковлева, директор НКО «Центр социального обслуживания населения «Ярдам»: «Мы хотели объединить этим проектом людей, которые в силу своего возраста остались дома и им некуда сходить. Наша задача — вытащить их из дома, оторвать их от телевизора, чтоб их жизнь стала интереснее».
Кроме занятий, в клубе будет работать кабинет психолога, а по пятницам здесь будет проходить «Интернет-гостиная», где пенсионеров обучат работе с компьютером.
Елена Яковлева, директор НКО «Центр социального обслуживания населения «Ярдам»: «Наша задача — не только научить людей пользоваться интернетом, но и зарегистрироваться на «Госуслугах», запросить какие-то справки, документы. Мы можем воспользоваться «Скайпом» и пообщаться с родственниками, которые проживают в других регионах».
На творческих занятиях посетительницы осваивают необычные изобразительные техники. Сегодня это рисование кофейной гущей.
Все занятия в клубе для пожилых людей «Вкус жизни», за исключением йоги, проходят на бесплатной основе. Проект финансируется за счёт гранта Президента России. Создатели клуба приглашают в гости всех желающих независимо от прописки. Клуб расположен по адресу: ул. Мусоргского, 19а. Телефон для справок: 8 (347) 281-49-69.
«До 1500 человек в день»: в Уфе начал работу самый большой в республике мобильный пункт вакцинации
А сейчас подробнее о новом мега-пункте вакцинации от коронавируса. Он расположен в Конгресс-холле «Торатау», и готов принимать до полутора тысяч человек в день. Об особенностях и возможностях его работы расскажет Гульназ Нураева.
Ровно в 8 утра, как и анонсировалось, в Уфе начал работу новый мобильный пункт вакцинации от КОВИД-19. Самый большой в республике и во всём Приволжском федеральном округе. Одновременно приём здесь ведут 10 терапевтов — врачи уфимских больниц и поликлиник. Допрививочный осмотр — с измерением температуры, давления и сатурации — мера обязательная.
Аниса, врач-терапевт:
— Этот осмотр нужен сегодня обязательно. У нас были сегодня случаи, когда было повышенное давление. И нужен был основательный осмотр терапевта уже по месту жительства.
Фарида Яхина сегодня стала одним из тех пациентов, кого направили на дополнительное обследование перед прививкой.
Фарида Яхина:
— Не сдаюсь, конечно, заключение возьму, приду еще раз.
Тех, кто получает разрешение врача на вакцинацию, уже ждут в процедурной кабинке. Их здесь пять. Каждая закреплена за двумя терапевтами. По словам врачей, они готовы принимать до 1500 тысяч пациентов ежедневно. Место для хранения такого объема вакцины организовано в стенах самого здания.
Гульназ Нураева, корреспондент:
— В новую мобильную прививочную сейчас завезли первую партию вакцины. Это две тысячи доз первого и второго компонента. Они хранятся в специальной морозильной камере при температуре не выше — 18 градусов, обязательно в вертикальном положении. А размораживать ее будут непосредственно перед самой процедурой.
Условия, максимально приближенные к поликлиническим. Перед открытием столь крупного мобильного пункта, признаются врачи, они волновались. Но 50 вакцинированных уфимцев лишь за первый час работы пункта, доказали, что все опасения напрасны.
Радик Байданов:
— Прежде чем прийти сюда, вам честно скажу, сходил в две поликлиники, где, к сожалению, мне предложили записаться на 20-е число.
В этом и заключается основная задача нового пункта вакцинации — разгрузить поликлиники. По данным Минздрава, в республике сегодня ежедневно вакцинируются до 26 тысяч человек.
Мобильный пункт вакцинации работает ежедневно с 8 утра и до 8 вечера. Главными помощниками медиков являются волонтёры. Именно они отвечают за термометрию на входе, помогают заполнять необходимую документацию и следить за самочувствием пациентов, которым уже сделали прививку.
Вакансия электрика в Уфе
Работа электриком на сегодняшний день считается достаточно популярной и приносит неплохой доход. Для того чтобы найти вакансию электрика необходимо обратиться к СМИ, размещающим объявления различного типа. Случается и такое, что и в крупную электромонтажную компанию требуется электрик и руководство компании размещает объявление на официальном сайте.
Несмотря на то, что с каждым годом города все больше и больше развиваются, найти работу бывает не так-то просто. Но есть некоторые востребованные профессии, которые нужны везде и всегда, например, электрик.
Создано немало сайтов, на которых можно найти вакансию подходящую тому или другому человеку, но случается так, что даже на популярных сайтах ничего подходящего не находится.
Компания «Электрик Help» предоставляет вакансии электромонтера на своем официальном сайте «Электрик в Уфе».
Работа электриком в компании «Электрик Help»-это стабильность высокой заработной платы. Для того чтобы стать членом профессиональной команды электриков компании «Электрик Help» достаточно лишь заполнить анкету.
Более подробно – пишите запрос на тему Сотрудничество по адресу Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. с указанием:
- города
- номер контактного телефона
- краткая информация о Вас (род занятий, возраст и т.д.)
- почему Вас заинтересовала наше предложение
В ответном письме будет выслана презентация, которая ответит на все Ваши возможные вопросы.
Посетив сайт компании «Электрик Help» вакансии электрика авито сразу отойдут на второй план, ведь компания уже не первый год на рынке электромонтажа и успела себя зарекомендовать. Безусловно, приятнее работать в компании с хорошей репутацией, ведь тогда будет значительно больше заказов и меньше негативных отзывов. Мелкие компании, которые не имеют никакого опыта на рынке электромонтажа, не могут дать какие-либо надежды на длительное сотрудничество своим работникам.
Свежие вакансии работы электриком ежедневно появляются в газетах, на сайтах поиска работы и в различных социальных сетях. Но, увы, не всегда эти вакансии актуальны. Порой бывает так, что владельцы сайтов или сообществ в социальных сетях дублируют старые объявления, найденные в Интернете, и выдают их как новые. Обратившись к сайту «Электрик Help», можно быть уверенным, что вакансия актуальна, ведь это вакансия электрика от прямого работодателя.
Работу электрика ищут ежедневно по всей России. Компания «Электрик Help» имеет филиалы во многих городах страны. В некоторых городах имеются вакансии электрика сутки через трое или по другому- вакансии дежурного электрика.
Для того чтобы найти подходящую работу по вакансии электрика, необходимо ясно поставить перед собой цель. Зная точно что человек способен выполнить в сфере электромонтажа, можно также и рассмотреть такие варианты как вакансии электромонтажника. Работа электромонтажником несколько отличается от простой работы электриком, соответственно и заработная плата имеет отличия.
Работая в компании «Электрик Help» можно не бояться за свое будущее. «Электрик Help»- это стабильность, уверенность на рынке электромонтажных работ. Ведь с каждым годом компания расширяется и открывает новые филиалы, приглашая на работу новых сотрудников.
Компания, заинтересованная в постоянстве рабочих кадров никогда не обидит своих сотрудников. «Электрик Help» предоставляет все благоприятные условия для работы и обеспечивает своевременный отдых своим сотрудникам.
Социальное обеспечение и соцобеспечение в России: ставки и льготы
Имеете ли вы право на социальное обеспечение в России? Узнайте о российской системе социального обеспечения и отчислениях, а также о том, как получить российский номер социального страхования и подать заявку на социальное обеспечение в России.
За систему социального обеспечения в России отвечает государство. Министерство труда и социальной защиты курирует большинство его аспектов. В некоторых случаях иностранцы-резиденты могут претендовать на получение пособий по социальному обеспечению в России, если они внесли необходимые платежи в государственные фонды.
Если вы живете в России или работаете в России более 183 дней в календарном году, вы обязаны платить взносы в российскую систему социального обеспечения. Выплачиваемые вами фонды дают вам право претендовать на определенные российские социальные пособия, такие как пособие по безработице, базовое медицинское обслуживание в России, пособия по беременности и родам и на ребенка, а также российскую пенсию, хотя условия применяются.
В этом справочнике объясняется социальное обеспечение в России для иностранцев:
Кто должен платить российское социальное страхование?
Существует два основных фонда, финансирующих систему социального обеспечения в России:
Оба фонда получают поддержку в виде обязательных выплат по социальному страхованию в России из вашей валовой заработной платы, хотя некоторые расходы и бонусы не облагаются налогом.Вы также можете внести дополнительные добровольные взносы на пенсию в России или спланировать более качественную пенсию в России.
Иностранцы обязаны платить налоги и социальные сборы резидентам России только в том случае, если они остаются в стране не менее 183 дней в течение календарного года. Ваш работодатель обычно организует вашу регистрацию в российской налоговой инспекции и закрепляет ваш номер социального страхования. Самостоятельным работникам необходимо будет самостоятельно оформить налоговую регистрацию и российский номер социального страхования.
Работодатели также несут ответственность за удержание обязательной суммы из заработной платы сотрудников и выплаты государству. Невыполнение этого требования до 15 числа следующего месяца влечет за собой штраф в размере 20%. Если работодатели уклоняются от уплаты налогов, им грозит штраф в размере 40% от общей суммы заработка.
Сотрудники не платят взносы на социальное страхование в России. Скорее, бремя возлагается на работодателя, включая фрилансеров или любого, кто нанимает третью сторону по трудовому договору.
Отчисления на социальное страхование в России
С 2017 г. налоговые органы России, а не социальные фонды, будут нести ответственность за администрирование большинства выплат по социальному страхованию. Ставки отчислений на социальное страхование в России в 2017 году распределены по следующим категориям:
- пенсионные взносы — 22% от заработной платы работника, но не более 876 000 рублей, плюс 10% от сверхнормативной заработной платы;
- Взносы на социальное страхование — 2,9% от заработной платы работника, но не более 755 000 рублей, или 1.8% для временно пребывающих в России иностранцев;
- медицинское страхование — 5,1–5,9% от заработной платы.
Кроме того, взносы на обязательное страхование от несчастных случаев уплачиваются по ставкам от 0,2 до 8,5% от заработной платы работника, в зависимости от уровня оцененного риска, связанного с профессией работника. Он выплачивается отдельно от вышеуказанных взносов на социальное обеспечение и по-прежнему управляется социальными фондами.
В определенных ситуациях российское социальное обеспечение может быть освобождено от уплаты налогов; например, доход, полученный иностранными сотрудниками, нанятыми в рамках схем высококвалифицированных мигрантов, может быть освобожден от уплаты взносов, хотя взносы в случае несчастных случаев все равно будут обязательными.Однако большинство иностранцев в России, включая граждан ЕС, будут платить те же обязательные взносы, что и граждане России.
Прочтите руководства Expatica для получения дополнительной информации о налогах в России и российских ставках подоходного налога.
Пособия по безработице в России
Для того, чтобы претендовать на пособие по безработице в России, вы должны быть старше 16 лет, иметь возможность работать, активно искать подходящую работу и не иметь какого-либо дохода или пенсии в России. В Москве заявления следует подавать в Департамент труда и занятости города Москвы, а если вы проживаете в другом месте в России, вам необходимо посетить ближайшую Федеральную службу по труду и занятости.
Чтобы подать заявление на пособие по безработице в России, вы должны прожить в стране более 183 дней в течение любого 12-месячного периода и предоставить следующие документы:
- трудовая книжка
- паспорт
- последний трехмесячный документ о заработной плате
- документ о профессиональной квалификации.
Выдающее учреждение должно заверить все документы. Тем, кто никогда не работал, нужен только паспорт и справка об образовании с указанием достигнутого уровня квалификации.
После подачи заявления вы пройдете процедуру повторной оценки, чтобы помочь вам найти подходящую работу в России. Если это по-прежнему не поможет человеку найти работу, то он будет зарегистрирован как безработный и будет иметь право на получение российского пособия по безработице в течение максимум 12 месяцев. Если по прошествии 12 месяцев вы все еще не работаете, вы можете повторно подать заявление на получение пособия.
Пособия по безработице в России обычно выплачиваются ежемесячно и рассчитываются на основе процента от средней прошлой заработной платы, которая уменьшается в течение 12-месячного периода.Ежемесячные выплаты составляют от 850 до 4900 рублей в зависимости от ваших сбережений. Малообеспеченные семьи также могут претендовать на скидки на лекарства.
Пособия по беременности и родам в России
Согласно российскому трудовому законодательству, сотрудники могут требовать большей защиты, чем в большинстве других европейских стран. Отпуск по беременности и родам в России является хорошим примером этого, поскольку беременные женщины с трудовым договором могут потребовать 140 дней отпуска по беременности и родам — 70 дней до положенной даты родов и 70 дней после родов — и имеют право на получение 100% своей заработной платы.В случае осложнений или рождения двойни и тройни максимальное количество дней увеличивается до 194 дней.
С учетом отпуска по беременности и родам в России общая заявленная заработная плата не должна превышать 34 583 рубля. Пособия по беременности и родам также доступны парам, усыновившим ребенка в возрасте до 16 лет. Подробнее читайте на правительственном веб-сайте.
Если вы заключили контракт с иностранцем с условиями, отличными от условий российского трудового законодательства, вы не можете иметь право на все льготы гражданина России.Хотя это редкость, обратите внимание на неточности перед подписанием трудового договора в России и сверьте условия с вашими правами. Если у вас возникнут какие-либо проблемы или для получения дополнительной информации, посетите сайт Фонда социального страхования (на русском языке). Эта организация отвечает за отпуск по беременности и родам и соответствующие льготы в России. Пенсионный фонд России предоставляет информацию на английском языке.
Выплачивается несколько единовременных пособий по беременности и родам беременным женщинам при следующих условиях:
- при постановке на учет беременности в первые 12 недель;
- после родов, доступно каждому ребенку, рожденному (усыновленному) в одной семье;
- при усыновлении ребенка или беременной супруги военнослужащего;
- Если ребенок солдата родился во время службы родителя, семье выплачивается особое пособие.
Подробнее об отпуске по беременности и родам в России читайте в руководстве Expatica.
Пенсионные выплаты в России
В 2002 году в России была утверждена реформированная пенсионная система, которая включает три вида пенсий: государственную, обязательную профессиональную пенсию и негосударственные пенсии. Обязательная пенсия вознаграждает работников по трем категориям — по старости, инвалидности и пенсии по случаю потери кормильца. Прежде чем вы получите право на получение российской пенсии, вы должны вносить взносы в обязательный пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР) не менее восьми лет.
После двух повышений цен в 2017 году национальная пенсия в России на апрель 2017 года составила 13 655 рублей. В предыдущие годы средняя пенсия в Москве составляла около 13 470 рублей, а в Санкт-Петербурге — 13 600 рублей.
Люди, у которых развилась инвалидность в результате общего заболевания, производственной травмы, профессионального заболевания или военной службы, имеют право на пенсию по инвалидности. Чтобы иметь право на получение трудовой пенсии по инвалидности, вы должны быть трудоустроены.
Пенсия по случаю потери кормильца назначается: вдовам старше 55 лет (или вдовцам и родителям старше 60 лет) или безработным и ухаживающим за ребенком младше 14 лет или инвалидам; детям до 18 лет; сестры и братья от 18 лет; бабушки и дедушки в возрасте 60 и 55 лет и старше или инвалиды.
Выплата дополнительных пенсий через негосударственные частные пенсионные фонды. Чтобы стать бенефициаром, вам необходимо заключить договор с фондом и делать добровольные взносы в течение вашей карьеры.
Для получения дополнительной информации о типах пенсий, доступных в России, и вашем праве на получение пособий, прочитайте руководство Expatica по российской пенсионной системе.
Здравоохранение и медицинское страхование в России
Российские власти обязывают оплачивать медицинское страхование в России в систему социального обеспечения.Это дает каждому право на базовую медицинскую помощь, включая услуги неотложной помощи, и является бесплатным для всех, кто живет в России.
Качество здравоохранения в России низкое по сравнению с другими европейскими странами. В России не хватает врачей, говорящих по-английски, хотя есть много частных медицинских центров, предоставляющих медицинские услуги, соответствующие международным стандартам. Узнайте больше о российской системе здравоохранения и российском медицинском страховании с помощью полезных руководств Expatica.
Иностранцам, посещающим Россию или временно пребывающим в стране, необходимо иметь частную туристическую страховку перед въездом в страну.Если вы планируете остаться на длительный срок и подаете заявление на временную или постоянную визу, иностранные резиденты по закону обязаны приобрести медицинскую страховку. Без него вам не получить российскую визу. Тогда экспаты смогут воспользоваться таким же доступом к государственному здравоохранению, что и местные жители.
На пенсии в России
Россия — одна из лучших стран для выхода на пенсию. Пенсионный возраст в России для мужчин составляет 60 лет, а для женщин — 55 лет, хотя этот возраст будет пересмотрен в 2018 году. Средняя пенсия по стране в России также в настоящее время составляет 12 400 рублей, в то время как в Москве средняя пенсия составляет 13 470 рублей и 13 рублей. 6000 для Санкт-Петербурга.
Пенсионный фонд Российской Федерации имеет в стране около 2 500 региональных отделений. Чтобы узнать, какие у вас есть варианты, прочитайте руководства Expatica по выходу на пенсию в Россию и написанию завещания в России.
Другие виды страхования в России
Помимо обязательного медицинского страхования, в России есть и другие виды страхования, о которых следует знать экспатриантам. Например, страхование бизнеса имеет основополагающее значение, если вы являетесь владельцем бизнеса. Полисы покрывают вас в отношении транспортных средств, персонала, гражданской ответственности вместе со страхованием здания и содержимого.
Если вы планируете водить машину по России, вам необходимо оформить автостраховку. Также желательно иметь личную страховку на случай причинения вреда себе и другим людям. Вам также следует подумать о страховании жилья, которое покрывает ущерб от пожара, повреждения водой, кражи и вандализма, будь то аренда в России или покупка недвижимости в России. В некоторых случаях это может быть условием получения российской ипотеки.
Для личного страхования существует множество страховых компаний для иностранцев. Основные страховые компании России — «Ингосстрах», «Росгосстрах» и «Ресо Гарантия».
Образование и детские пособия в России
В России есть несколько образовательных преимуществ, на которые стоит обратить внимание. Например, Россия входит в число немногих стран, предлагающих бесплатное обучение для иностранных граждан. Ежегодно правительство выделяет несколько тысяч российских стипендий иностранным студентам, желающим учиться в России.
После рождения ребенка российское пособие на ребенка выплачивается при определенных обстоятельствах, например, малообеспеченным семьям, детям, родившимся в то время, когда один из родителей служил солдатом, или родителям в отпуске по беременности и родам или по уходу за ребенком (хотя родители, которые по возвращении на работу можно получить более высокую сумму до 40% от средней заработной платы).
Семьи с низким доходом могут претендовать на другие пособия при определенных условиях. Сумма вознаграждения будет основана на вашей зарплате за предыдущие три месяца. Вместе с людьми, получающими пособие по инвалидности, вы можете претендовать на определенные юридические и медицинские льготы.
Органы социального обеспечения России (Москва и Санкт-Петербург)
О нас | Ассоциация пожарных в униформе
УФА успешно провела борьбу за повышение пенсий вдовам и пенсионерам.
1961
- 40-часовая рабочая неделя, утвержденная референдумом.
- Обеспечение пенсионного обеспечения в размере 1/60 пенсии для всех пожарных.
- Успешно согласованы четыре оплачиваемых отпуска, а также оплата сверхурочной работы в экстренных случаях наличными.
- УФА отменила трехзводную систему как законодательно на уровне штата, так и путем референдума избирателей в Нью-Йорке.
1962
- Установлены равные каникулы для всех ФФ первого разряда.
- Ограничения на проживание освобождены.
- Оплачиваемый отпуск увеличен до шести.
- Открытие регистрации взносов.
- До этого времени все взносы собирались делегатами.
1963
- Обеспечено десять оплачиваемых отпусков.
- Снижение размера пенсии на два с половиной процента.
- Улучшенный законопроект 1/60 для членов Статьи 1.
- Установлена половина окончательного вознаграждения для членов Статьи 1 B.
Пособие в случае экстренной смерти Honor увеличено. - Создан Фонд социального обеспечения УФА.
1965
- Оплачиваемый отпуск увеличен до 11 в год.
- Стоматологические и оптические планы добавлены в Фонд пособий по страхованию UFA.
- 965 Членам и семьям предоставлен выбор страховых планов.
- Смертельная игра предоставлена.
- Выплата полутора раз за полученный ОТ.
- FF первого разряда получал 8 483 доллара США.
1967
- Пенсионные взносы уменьшены на 5%.
- Установлен долголетие.
- Повышение пенсии при выходе на пенсию по инвалидности и при выходе на пенсию после 62 лет.
- Персональный отпуск предоставлен.
1968
UFA успешно добивается исключения пункта о запрете забастовки из Конституции IAFF, затем запрашивает одобрение членов, чтобы объявить забастовку. Это было вызвано тем, что город затягивал переговоры по новому контракту. Угрозы приводят к переговорам и заключению контракта в течение двух месяцев.УФА и городские власти достигают соглашения о новом пособии для участников, которые выходят на пенсию после 20 лет службы — Фонде переменных дополнений (VSF). (Законодательство подписано губернатором в 1970 году, а первые выплаты производятся в 1973 году.)
- Базовая заработная плата FF первого разряда достигает 10 325 долларов.
- Название Союза изменено с «Ассоциация пожарных в униформе» на «Ассоциацию пожарных в униформе».
1969
- Постоянный «законопроект о легких» был подписан губернатором.Рокфеллер.
- Подписание Закона о сердце (было первоначальной целью УФА, начиная с его первого президента Альберта Э. Гиннесса).
- UFA обеспечивает право на получение пенсии для участников после 15 лет службы.
- Путем переговоров УФА получает оплату сверхурочных за заказанную сверхурочную работу, а также разницу в ночное время.
1970
- Город соглашается увеличить количество рот и укомплектовать личный состав, создав одну новую дивизию, пять батальонов и восемь рот.Укомплектование персоналом увеличивается до 11 891 пожарных.
- Поддерживаемая UFA резолюция «один человек — один голос» принята IAFF, что дает местному муниципалитету Нью-Йорка 94 большее представительство в международном сообществе.
- Требования контракта снова остаются без внимания в мэрии, что вызвало еще одну угрозу со стороны УФА.
- Пособие в размере 25 000 долларов США в случае смерти при исполнении служебных обязанностей для пожарных города Нью-Йорка.
1972
- Новый контракт гарантирует укомплектование всей аппаратурой пяти человек.
- Ночной дифференциал увеличен с 5% до 10%.
- Обеспечение оплаты от портала к порталу и «очистки».
- Количество FF достигает своего максимального значения — 12500.
- Корпорация Rand нанята городскими властями для изучения противопожарной службы; рекомендует закрыть шесть компаний и переместить семь других. План реализован, и УФА отвечает проведением массовых митингов и подачей иска.
1973
После нескольких угроз в течение последних нескольких лет провести акцию по трудоустройству в ответ на нежелание города вести переговоры о новом контракте, УФА объявляет забастовку.Члены уходят в 8:30 утра 6 ноября, но возвращаются к работе через пять с половиной часов после того, как судья Верховного суда Сидней А. Файн приказал городским властям провести переговоры с профсоюзом.
К декабрю профсоюз достиг соглашения с городскими властями о годовом контракте.
- УФА добивается увеличения размера покрытия обязательного страхования (компенсационного страхования) для действующих пожарных с 2 000 до 5 000 долларов.
1974 - Городские власти распустили восемь компаний, ссылаясь на финансовый кризис.УФА безуспешно подавала иск о прекращении закрытия.
- Базовая заработная плата FF первого разряда увеличена до 17 458 долларов.
1975
Финансовые проблемы города обостряются; уволено более 40 тысяч городских рабочих, в том числе 1600 пожарных. Однако 700 человек возвращаются на работу в течение трех дней. УФА продолжает оказывать этим членам и их семьям медицинскую, больничную и стоматологическую помощь. Профсоюз также играет важную роль в обеспечении федеральных рабочих мест для 250 братьев и еще 300 человек, нанятых на временную работу в качестве водителей автобусов для Управления транзита.
Городские власти нарушают требования к минимальному укомплектованию персоналом, сокращая до 42 количество двигателей на пять человек. (К 1982 году количество двигателей, управляемых пятью пожарными, увеличено примерно до 140, в результате чего остается 71 четырехместный двигатель.
1976
- УФА учреждает Фонд социальных пособий для пенсионеров.
Принято федеральное законодательство о предоставлении помощи семье пожарного LODD, 50 000 долларов выжившим иждивенцам. - Проведен первый ежегодный семинар для делегатов.
1977-1978
Поскольку количество пожаров в середине 1970-х годов резко возросло, а финансовый кризис начал утихать, городские власти согласились восстановить укомплектованность пятью людьми на 20 двигателях. К этому времени все пожарные, которые были уволены и хотели вернуться, были повторно приняты на работу в FDNY.
- Новые программы УФА включают бесплатную юридическую консультацию и программу добровольного группового страхования жизни.
- УФА добилось повышения пенсий вдовам, выполняющим служебные обязанности, посредством законодательных актов, подписанных губернатором.Кэри.
- Union договорился об увеличении размера обязательного страхового покрытия для действующих пожарных с 5000 до 7500 долларов, для вышедших на пенсию пожарных с 2000 до 4000 долларов.
1980
- УФА играет ключевую роль с Коалицией силовых структур, двухлетний контракт, повышение заработной платы на 9% и 8%, без возврата.
- членов голосуют за прекращение 63-летнего участия профсоюза в IAFF.
Проблемы в медицинском офисе, назревавшие в течение многих лет, достигли критической точки, UFA и 1000 пожарных собрались у здания медицинского офиса в знак протеста против жестокого обращения и ненадлежащего ухода .Протест привел к назначению мэром Кохом специальной группы, которая рекомендовала несколько операционных изменений в Бюро. - УФА подало судебный запрет на повторное обследование женщин, не прошедших медосмотр.
1981
После многих лет борьбы законодательный орган штата принял дополнительное повышение стоимости жизни, предусматривающее повышение пенсий пенсионерам с 3% до 29%.
1982
Объединенный, более 10 000 пожарных, полицейских и сотрудников исправительных учреждений прошли маршем к мэрии.Вновь ведутся переговоры под эгидой Коалиции сил по униформе, на несколько месяцев заключен двухлетний контракт с 8% годовых, что на один процент выше, чем у гражданской коалиции.
1983–1984
Закон УФА о гарантиях для ФФ, уволенных в 1975 году, а затем повторно нанявшего право выкупа времени для пенсионного кредита. Пострадало около 950 пожарных.
Задолженность по заработной плате, отсроченная в результате финансового кризиса середины 70-х годов, обсуждалась УФА.
Union подала в суд с требованием довести минимальную численность персонала до пяти пожарных для оставшейся 71 моторной компании, по-прежнему использующей четыре пожарных.
Лоббирование UFA привело к увеличению бюджета FDNY на 5,2 миллиона долларов, включая создание двух новых моторных компаний, двух грузовых компаний, одного батальона и подразделения Haz Mat.
1985–1989
Заключенный контракт отклоняется Исполнительным советом и делегатами. Камнем преткновения является предложение городских властей восстановить укомплектованность пятью пожарными только шести дополнительным моторным компаниям из 73, у которых все еще есть четыре пожарных. Членство отклонило два согласованных соглашения.УФА вынудили в арбитраж. Управление по ведению коллективных переговоров города «изучило» несколько ключевых положений, включая минимальный набор персонала, отпуск, групповой график и должностную инструкцию пожарного. Чтобы отыграть некоторые из этих важных положений, потребуется несколько лет и несколько заключенных контрактов.
1990-1
Назвав это небезопасным для пожарных и граждан, УФА призвало Управление по ведению коллективных переговоров города отменить программу укомплектования штатным расписанием пожарной охраны, которая, несмотря на обещания об обратном, не обеспечивала обещанного уровня укомплектования двигателей (пять пожарных) в большинстве времени.
1991
- УФА создает комитет политических действий Fire PAC для финансирования эффективных лоббистских усилий в мэрии Олбани и Вашингтона, округ Колумбия.
- Профсоюз приобрел пятиэтажное здание на Манхэттене в качестве своей новой штаб-квартиры.
- Предлагаемых драконовских сокращений 10% бюджета FDNY, включая закрытие пожарных частей, удалось избежать благодаря интенсивным лоббистским усилиям UFA. Департамент получает только 1,3 миллиона долларов из запланированного сокращения в 57 миллионов долларов.
1993
Пилотная программа СЛР начинается в Бруклине, где пожарные принимают неотложные медицинские услуги. Программа, учрежденная без участия профсоюзов из-за потери должностной инструкции пожарного в арбитраже 87-90 годов, через год расширена за счет использования дефибрилляторов.
1994
Законопроект о борьбе с раком, разрешающий выплату пенсий при исполнении служебных обязанностей участникам, инвалидам шести различных типов рака, был подписан правительством США.Куомо, завершающий восьмилетнюю борьбу за защиту пожарных и офицеров.
1995
- УФА завершило кадровые слушания по восстановлению штатного расписания из пяти человек 61 двигателестроительному предприятию. Вместе с тем каждому пожарному гарантируется 96 часов RSOT.
- членов проголосовали 2-1 за повторное присоединение к IAFF.
- Первый законодательный день в Олбани при поддержке УФА. присутствовало несколько десятков участников.
1996
- Крупная победа UFA одержана отменой программ Home Visitation и PMLA в рамках федерального судебного процесса.
- Фонд начисления компенсаций (CAF) или аннуитет преобразован в самостоятельный план. Члены имеют прямой контроль над своими инвестиционными фондами.
1997-1998
- УФА ведет переговоры о пятилетнем контракте, который включает оплату труда шофера и восстановление нескольких ключевых положений, утраченных в результате катастрофического арбитражного решения 1987-90 гг .:
- Отпуск 39 часов, увеличение продолжительности жизни и рентабельность. Кроме того, контракт включал положение о создании комитета по безопасности, в состав которого входили представители департаментов и профсоюзов, что привело к появлению дополнительных компаний по производству двигателей из пяти человек, в результате чего количество двигателей, согласованное УФА, достигло 66 человек из пяти человек.UFA ведет переговоры и ратифицирует соглашение CFR-D, включая 3% -ную разницу в оплате, ретроактивную оплату, обучение для членов компании по лестнице и добровольную функцию, которая в конечном итоге делает программу необязательной для всех пожарных. К сожалению, гражданская модель, включающая два нулевых года, была частью сделки.
Российская пенсионная реформа затронула уязвимую возрастную группу старше 50 лет
МОСКВА (ВП) — Когда в этом году уволили 52-летнюю бухгалтерку Марину Григорьеву, она рассчитывала, что как минимум через три года получит право на государственную пенсию ‘ время.Но меры, объявленные президентом Владимиром Путиным на прошлой неделе, означают, что Григорьевой, которая ищет работу более шести месяцев, придется ждать восемь лет.
Запланированное повышение пенсионного возраста лишает страховку миллионы россиян в возрасте от 50, основных сторонников Путина, которые изо всех сил пытаются сохранить работу, не говоря уже о поиске новой, и которые стали полагаться на пенсии как на скудные средства. но надежный источник дохода во время экономической нестабильности.
«Льготами вообще не обойтись», — сказала Григорьева, проработавшая в Московской городской телефонной сети почти 30 лет.Она имеет право на получение пособия по безработице в размере 5000 рублей (73 доллара США) в месяц, что составляет половину прожиточного минимума, заявленного правительством. И это всего лишь десятая часть средней зарплаты в Москве, где она живет.
Недавний опрос общественного мнения показывает, что рейтинг одобрения Путина резко упал этим летом после объявления о пенсионной реформе, в то время как все большее число россиян заявляют, что готовы выйти на улицы в знак протеста. Президент даже выступил с телеобращением к нации, в котором объяснил необходимость повышения пенсионного возраста и объявил о некоторых уступках.
Путин изначально пытался держаться подальше от политически чувствительного предложения. Об этом заявил премьер-министр Дмитрий Медведев в июне — в день, когда в России стартовал чемпионат мира по футболу.
Первоначально планировалось поднять пенсионный возраст на восемь лет до 63 для женщин и с пяти лет до 65 для мужчин к 2023 году, хотя в конечном итоге повышение для женщин было сокращено до пяти лет.
Реформа — самый непопулярный шаг Путина за более чем десятилетие. Недавний опрос, проведенный агентством Levada, показывает, что 53 процента россиян готовы протестовать против поправок и что 77 процентов проголосовали бы против них на референдуме.Опросы проводились в июле и августе с погрешностью 3,4 процентных пункта.
Возмущение отчасти вызвано тем фактом, что ожидаемая продолжительность жизни в России отстает от Европы или США, а предлагаемый пенсионный возраст для мужчин всего на два года ниже ожидаемой продолжительности жизни в 67 лет. Это также связано с тем, что россияне старше 50 лет становится все труднее сохранить работу или найти новую.
Что касается государственных финансов, то уже давно назрело повышение пенсионного возраста.По мере сокращения штата правительство ежегодно тратит на пенсии все больше, выделив в 2018 году 3,3 триллиона рублей (48 миллиардов долларов), даже больше, чем на оборону.
Евгений Гонтмахер, который был главным советником Медведева, когда он был президентом, говорит, что предлагаемые изменения являются «большой ошибкой», потому что они вытеснят россиян с низкими доходами, которые рассчитывают на государственную пенсию как на важный источник дохода.
«Это очень важно для миллионов российских семей», — сказал он Associated Press. «Внезапно эти люди потеряют почти половину своих (ожидаемых пенсий) доходов.
В своем телеобращении Путин предупредил, что без такого шага пенсионная система «сломается и в конечном итоге рухнет». Он заверил, что государство позаботится о людях старше 50 лет, в том числе дал туманное обещание о работе, и завершил свою речь словами: «Я прошу вас понять это».
Реформа и обращение Путина стали пищей для шуток и интернет-мемов. На одном изображен бандит, требующий денег у прохожего, который кричит: «Но это же ограбление!» На что грабитель отвечает: «Я прошу вас понять это.
Путин предложил поправки для смягчения реформы, включая такие льготы, как бесплатный проезд в общественном транспорте для некоторых и досрочный выход на пенсию для сотрудников правоохранительных органов, шаг, который, по словам Гонтмахера, подорвет цель экономии денег.
55-летний Павел Першин, впервые зарегистрировавшийся в качестве безработного в этом году, говорит, что не думал бы об уходе на пенсию, если бы перспективы трудоустройства для человека его возраста не были такими мрачными. Рабочие места в частном секторе, где Першин ранее работал более 25 лет назад на заводе авиационных двигателей, сокращаются в условиях экономики, пострадавшей от западных санкций и ослабления рубля.
«Если экономика росла хорошо, то да, повышайте пенсионный возраст сколько хотите», — говорит он. «Я бы хотел иметь возможность платить (налоги), если бы мне удалось найти достойную работу, но я не хочу идти работать дворником или переезжать».
После распада Советского Союза на российском рынке труда появились рабочие в возрасте от 30 до 40 лет, при этом доходы и возможности трудоустройства для людей в возрасте 50 лет стремительно сокращаются, — говорит Марина Колосницына, профессор экономики Высшей школы экономики в г. Москва.
Многие высококвалифицированные специалисты с высшим образованием, потерявшие работу в возрасте 50 лет, в конечном итоге работают дворниками или дворниками, — говорит Колосницына.
Тем временем россияне устают от спада экономики. Опрос, проведенный агентством Levada в четверг, показал, что 48 процентов россиян обеспокоены потерей работы, что на 15 пунктов больше, чем годом ранее. Уровень безработицы находится на рекордно низком уровне ниже 5 процентов, но эта статистика не учитывает людей, которые одновременно не зарегистрировались для получения пособия по безработице, а их количество очень мало.И занятость также не гарантирует хорошей жизни: около 5 миллионов россиян имеют рабочие места, которые платят меньше, чем прожиточный минимум, составляющий около 150 долларов в месяц.
Политическая оппозиция Путину надеется извлечь выгоду из непопулярной политики. Лидер оппозиции и участник кампании по борьбе с коррупцией Алексей Навальный объявил общенациональные акции протеста в десятках городов в воскресенье, хотя он не сможет приехать, потому что суд Москвы отправил его в тюрьму на месяц.
Бухгалтер Григорьева вспоминает, что «потеряла дар речи», когда было объявлено о пенсионном изменении, что, по ее мнению, показывает, что Кремль проводил политику, полностью противоречащую интересам народа.«Она никогда не была на митингах, но теперь ее мечтает выйти на улицу.
Она говорит, что хотела бы работать так долго, как только сможет, но для многих россиян, которые просто слишком больны, чтобы работать в возрасте 60 лет, возникает вопрос: «Те, у кого не осталось энергии … Как они собираются выжить? ? »
__
Франческа Эбель внесла свой вклад в этот отчет.
Как уйти на пенсию в Россию: Полное руководство
Британец, американец или австралиец, выбирая место для проживания после выхода на пенсию, должны учитывать Россию.Эта страна, расположенная между Европой и Азией, обладает уникальным национальным характером и богатым культурным наследием, а также удивительными природными чудесами. Россия — самая большая страна в мире с большим отрывом — она охватывает девять часовых поясов — и полна достопримечательностей и мероприятий для пенсионеров. Между городскими городами на западе, горами на востоке, черноморскими курортами на юге и голубым небом между ними более чем достаточно, чтобы занять пенсионеров.
Несмотря на то, что в стране бывает непростая бюрократия и суровые зимы, пенсионерам, получающим пенсию, в России есть чем заняться.
Какие там деньги?
Россия не является членом ЕС, поэтому в качестве денежной единицы по-прежнему используется рубль.
Чтобы вы могли использовать местную валюту после переезда, вам нужно будет открыть счет в банке вскоре после прибытия.
Обменные курсы растут и падают, поэтому стоит следить за рынком, чтобы знать, сколько будут стоить ваши деньги в России. Вы всегда можете получить самые свежие данные с помощью онлайн-конвертера валют, но на данный момент вот несколько общих округленных цифр, которые дадут вам общее представление: в настоящее время, по состоянию на середину 2017 года, рубль торгуется на следующие суммы:
- 1 доллар.7 центов США
- 2,2 австралийских цента долл. США
- € 1,5 евроцента
- £ 1.3 Британский пенс
Сколько проживает?
В течение многих лет Москва считалась одним из самых дорогих городов мира, а Россия — одной из ведущих стран по общему количеству иммиграции. Москва — и Россия в целом — стали более доступными в последние годы, поскольку стоимость рубля упала из-за обвала цен на нефть. Хотя уровень жизни среднего россиянина снизился, это сделало Россию более привлекательной для иммигрантов, в том числе для пенсионеров-эмигрантов.Тем не менее, Россия по-прежнему может быть дорогой страной для жизни, особенно с точки зрения стоимости жилья и одежды. С другой стороны, если вы пытаетесь жить дешево, предметы первой необходимости, такие как продукты, общественный транспорт и бензин, стоят относительно недорого.
Некоторые продукты питания, которые жители Запада считают деликатесами, например икра и копченая рыба, в стране дешевле, чем экспортные товары, в то время как свежие высококачественные продукты и напитки относительно дороже. Как и в других странах, пенсионерам с ограниченным бюджетом лучше всего жить как местный житель.Не ищите западные бренды и ешьте продукты, которые едят все вокруг. В то время как ингредиенты премиум-класса могут быть дорогими, русская «крестьянская еда» (не называйте ее по названию!) Полезна, сытна и дешева. Научитесь готовить и полюбите такие блюда, как пельмени, супы и овощные салаты.
Слово мудрым: известно, что россияне иногда берут с экспатов больше за определенные товары и услуги, поэтому постарайтесь создать социальную сеть и как можно скорее избавиться от чужих настроений.
Покупка недвижимости в Москве или Санкт-Петербурге.Петербург недоступен для небогатых людей, поэтому, если вы хотите покупать, а не арендовать, обратите внимание не только на два крупнейших города страны, но и на более мелкие и популярные города, такие как Сочи, Тюмень или Екатеринбург.
В следующей таблице приведены средние цены на обычные товары в Москве, большой уральской столице Екатеринбурге и черноморском курортном городе Сочи. Это должно дать вам более четкое представление о повседневных расходах на жизнь в различных регионах страны.
| Москва | Екатеринбург | Сочи | |
|---|---|---|---|
| Аренда (двухкомнатная квартира в центре города) | € 850 | € 312 | € 314 |
| Аренда (4-х комнатная квартира в центре города) | € 1775 | € 537.50 | € 371 |
| Цена за квадратный метр в центре города | € 450 | € 117 | € 161 |
| Коммунальные услуги (на квартиру 915 кв.м) | € 107 | € 97 | € 91 |
| Интернет | € 5,50 | € 5,62 | € 5,76 |
| Молоко | € 3,50 | € 2,80 | 2,81 € |
| Еда на двоих (ресторан среднего класса) | € 37 | 24 €.50 | € 30 |
| Газ (один галлон) | 2,18 € | € 2,02 | € 2,23 |
| Бутылка вина (средняя) | € 7,50 | € 7,50 | € 4,50 |
| Автомобиль (Volkswagen Golf) | € 18 000 | € 17400 | € 18 455 |
| Билет в одну сторону (городской транспорт) | € 0,75 | € 0,39 | € 0,28 |
| Одна пара джинсов (средней ценовой категории) | € 80 | € 75 | € 76 |
Источник: Numbeo.com
Если вам нужно перевести деньги в Россию или даже обратно домой, вы должны знать о комиссиях и обменных курсах, взимаемых различными финансовыми учреждениями. Большинство банков и служб переводов взимают низкую предварительную комиссию, но могут воспользоваться вашим преимуществом, используя более высокий обменный курс, чем средний, и минимизируя разницу.
Чтобы перевести деньги и получить наибольшую сумму, оставшуюся после получения, попробуйте Wise. Таким образом, ваши деньги будут конвертированы по реальному обменному курсу — по тому же курсу, который вы найдете в Google, — и это вернет вам больше денег в ваш карман.
Сколько денег мне нужно для выхода на пенсию в России?
Ваша способность комфортно выйти на пенсию в России во многом зависит от того, где вы решите жить, но поскольку это дорогая страна для жизни, стабильный ежемесячный пенсионный доход в размере более 3000 долларов США — лучший вариант для комфортной жизни. Если вы придерживаетесь бюджета и живете за пределами центра города, можно жить в городе на скромную зарплату или пенсию. Если вы хотите жить дешево, вы можете купить недвижимость за городом, разбить сад и жить всего на несколько сотен евро в месяц.
А как насчет налогов и здравоохранения в России?
Как и во многих западных странах, в России с 1996 года действует национальная служба здравоохранения, предлагающая бесплатное пребывание в больницах и медицинское обслуживание, а также дешевые рецепты, называемая Федеральным фондом обязательного медицинского страхования. -качество, неэффективность медицинской помощи (в отличие от западных стран, где также есть национальные службы здравоохранения, продолжительность жизни в России сокращается). Государственные больницы также бывает трудно найти за пределами крупных городов.Учитывая состояние российской системы здравоохранения, вы можете приобрести частную страховку в России или международный полис медицинского страхования.
Вы считаются резидентом, если вы проводите в России более шести месяцев в году. Даже если весь ваш доход поступает из-за границы, вам все равно нужно будет подавать годовую налоговую декларацию в Россию, и она облагается налогом по ставке 13%. При подаче налоговой декларации от экспатов может потребоваться заполнение дополнительных документов, и на них будут распространяться особые требования к отчетности.Налоговые правила различаются в зависимости от страны, поэтому проконсультируйтесь с бухгалтером, чтобы узнать, как оставаться в соответствии с налоговыми нормами дома и в новой стране.
Какова повседневная жизнь?
Россия — северная страна, и даже значительная часть ее территории находится за Полярным кругом. Зимы длинные и суровые во многих регионах страны, особенно в Москве, Санкт-Петербурге и других крупных городах, где проживает большинство людей. Средняя зимняя температура может варьироваться от -50 ° C (-58 ° F) до 5 ° C (41 ° F).А вот лето солнечное и прекрасное. Средняя летняя высокая температура в Москве, например, колеблется от 24 ° C (75 ° F) до 28 ° C (82 ° F). Самая теплая местность в стране находится на юге, недалеко от Черного моря. В курортном городе Сочи, например, мягкий субтропический климат.
Русские ориентированы на семью и обычно отправляются домой сразу после работы, чтобы провести время с близкими и приготовить ужин вместо того, чтобы выходить на улицу. Таким образом, формирование круга общения может занять некоторое время. Но как только вы окажетесь внутри, вы окажетесь внутри.
Русские любят спорт, вы можете увидеть множество спортивных мероприятий по телевизору или лично, а «спортивные клубы», где можно выпить и посмотреть хоккей с возбужденными болельщиками, являются популярными социальными центрами.
Страна богата культурой, в городах есть множество художественных музеев, галерей, а также оперные и симфонические представления для пожилых людей. Русские гордятся своим вкладом в цивилизацию и любят обсуждать великих художников, романистов и классических композиторов, родившихся там.
В течение года проводится множество музыкальных фестивалей, зимних фестивалей, таких как знаменитый фестиваль Белая ночь, вход на большинство из которых бесплатный, поэтому почти всегда есть чем заняться.
Хотя вы можете обнаружить, что русские не самые дружелюбные на улице, они славятся гостеприимством и теплотой, и вас, скорее всего, пригласят для общения в чей-то дом. Просто знайте, что для гостей принято приносить цветы или вино, когда они впервые приходят в дом.
В каких местах лучше всего уйти на пенсию?
Вы найдете в больших городах лучшие услуги, удобства и магазины, соответствующие западным вкусам. Так что, наверное, лучше всего жить в одном из них и иногда путешествовать по сельской местности.
Москва — самый крупный город страны и, действительно, самый большой город Европы. Оживленная столица в последнее время была известна бурно развивающейся ресторанной сценой, в которой особое внимание уделяется местным ингредиентам и современным подходам к традиционным русским блюдам и бурной ночной жизни.Но для пенсионера, предпочитающего более спокойный ритм жизни, есть исторические достопримечательности, которые стоит увидеть, такие как Кремль, Красная площадь и собор Василия Блаженного. Есть также многочисленные пешеходные экскурсии, а также несколько художественных музеев, аквариумы, красочные парки, антикварные магазины и дома известных русских художников и писателей, которые были превращены в музеи ..
Санкт-Петербург был назван лучшим туристическим направлением Европы второй год подряд по версии World Travel Awards. Балтийский портовый мегаполис был построен Петром Великим как город Российской империи, обращенный на запад, и имеет самое европейское ощущение среди всех городов страны.Имперский город может похвастаться красивой богато украшенной архитектурой и содержит Эрмитаж, который считается одним из величайших художественных музеев мира, а также дворцы и сады Петергофа, которые иногда называют «русским Версалем». Санкт-Петербург предлагает множество произведений искусства, музеев, вкусную еду, ночную жизнь и многое другое, чтобы занять уходящего пенсионера. Кроме того, здесь можно найти более доступную стоимость жизни, чем в Москве.
Если доступ к медицинскому обслуживанию вызывает озабоченность, поселитесь в Москве или ее окрестностях.Здесь самое качественное здравоохранение в стране.
В любом городе лучшее жилье (и высочайшее качество строительства) будет рядом с университетами, станциями метро и торговыми центрами.
Качество вашего жилья может сильно различаться, и новичку может быть сложно управлять рынком недвижимости, особенно если он или она не говорят по-русски. Если вы хотите купить недвижимость, лучше всего найти хорошего агента по недвижимости, когда вы переезжаете в город, и позволить ему направить вас.
Возможно, вам не понадобится покупать машину. В Москве, Санкт-Петербурге и Екатеринбурге есть разветвленные и качественные системы метро, а также автобусы, трамваи и троллейбусы, которые упрощают передвижение по этим мегаполисам. В Москве одна из крупнейших систем метро в мире, и многие станции сами по себе являются великими произведениями искусства. Между городами также часто ходят автобусные маршруты.
В Москве и Санкт-Петербурге уровень преступности выше, чем во многих западных городах, поэтому важно изучить районы повышенного риска, которых следует избегать, и найти жилье в более безопасных частях города.Движение также может быть опасным, и на некоторых дорогах могут быть немаркированные выбоины, поэтому будьте осторожны при переходе улиц. Если вы можете с комфортом выйти на пенсию в России, вы можете жить в закрытом поселке, который обеспечивает большую безопасность.
Если вы хотите максимально избежать холода, найдите дом на юге страны, особенно на берегу Черного моря. Например, курортный город Сочи (где у Путина есть большая дача) дает вам доступ к водным развлечениям и свежим морепродуктам.
Если вы хотите активно выйти на пенсию и заняться зимними видами спорта, подумайте о том, чтобы поселиться в Екатеринбурге, большом городе за пределами Уральских гор. Там вы можете заняться лыжным спортом, катанием на снегоходах, пешим туризмом и другими увлечениями, связанными со снегом.
Какие мне нужны визы?
Граждане США, Великобритании и Австралии должны иметь действующий паспорт и подавать заявление на визу хорошо заранее (минимум шесть месяцев, хотя год или два не помешает) поездки в Россию для получения доступа к медицинскому обслуживанию система.Если вы гражданин США с просроченной визой, российские власти не разрешат вам покинуть страну. Возможно, вы не сможете покинуть страну в течение 20 дней, пока вы ждете, пока правительство выдаст вам выездную визу. Законы о визах могут быстро меняться, и об изменениях не всегда широко и четко сообщается. Поскольку граждане, не соблюдающие визовые законы, подлежат штрафам, аресту и / или депортации, важно быть в курсе текущих законов.
Россия не предлагает пенсионные визы.Пенсионеры должны подавать заявление на получение визы на временное проживание, срок действия которой составляет три года, но каждый год необходимо повторное разрешение.
Для получения разрешения на временное проживание необходимо выполнить одно из следующих обязательств:
- Родился в России
- Быть родственником гражданина России
- Быть в браке с гражданином России
- Вложили определенную сумму в российский бизнес
После получения вида на жительство вы можете подать заявление на получение визы на постоянное жительство.
Желаем удачи в этом процессе и приключениях, и наслаждайтесь планированием своей пенсии в России.
| Россия Содержание По мере того, как Россия переходит от командной экономики к частичной система свободного рынка, обеспечение эффективной системы социальной защиты для его граждане приобретают все большую актуальность. Отчет Всемирного банка за 1994 год описал нынешнюю систему социальной защиты как неподходящую для рыночная экономика, к которой якобы стремилась Россия.Среди основных недостатков, отмеченных в отчете, были продолжающиеся важную роль, которую играют предприятия как поставщики социальных услуг, так как они были в советское время; отсутствие какого-либо покрытия для большие группы людей и недостаточный уровень льгот в некоторых регионы; растущее неравенство между сокращающейся базой заработной платы и требования, предъявляемые к системе; и неспособность охватить самых нуждающихся получатели. По мере того, как экономический переход 1990-х годов заставляет все больше Граждан России в нищету, государство пыталось сохранить всеобъемлющая советская система с сильно ограниченными ресурсами. Неэффективность системы усугубляется ее фрагментацией. Как в в советский период пособия и льготы управляются и финансируются различными агентствами, включая четыре внебюджетных фонда, несколько министерства и нижние уровни правительства. Министерство социальных Защита — это основное федеральное агентство, занимающееся программами социального обеспечения. Тем не менее, это служение сосредоточено почти исключительно на нуждах людей. пенсионеры или инвалиды; другие уязвимые группы получают гораздо меньше внимание.Четыре внебюджетных фонда, которые предоставляют наличные и натурой социальные пособия на федеральном уровне — это социальное страхование. Фонд, Пенсионный фонд, Фонд занятости и Фонд социального обеспечения. Служба поддержки. Программы социального обеспечения и социального обеспечения обеспечивают скромную поддержку наиболее уязвимые слои населения России: пожилые пенсионеры, ветераны, младенцы и дети, будущие мамы, многодетные семьи чем один ребенок, инвалиды и инвалиды.Эти программы однако недостаточны, и растущая доля населения России живет на пороге бедности. Инфляция имеет особенно пагубное влияние на домохозяйства, которые полагаются на социальные субсидии. Женщины традиционно в таких семьях было больше, чем мужчин. Фонд социальной поддержки дополняет различные натуральные социальные программы помощи в России. Финансируется через Министерство Социальная защита и дополнительные программы социального обеспечения в субнациональный уровень.Федеральное правительство передало большую часть ответственность за программы социального обеспечения, здравоохранения и образования, субнациональные органы, но не смогли обеспечить их доступ к адекватным доход. Суммарное распределение трансфертов из федерального бюджета в населенных пунктов составляли менее 2 процентов валового внутреннего продукта (ВВП — см. Глоссарий) в 1992 г. Таким образом, количество и качество социальные услуги на местном уровне, в том числе обеспечение продуктами питания ваучеры и денежные выплаты для покрытия определенных расходов, таких как отопление счета — далеки от уверенности по прошествии времени.В этих условиях местные юрисдикции стали все больше полагаться на внебюджетные источники, нестабильность которых затрудняет долгосрочное планирование. ПенсииПенсии — самая крупная статья расходов программы социальной защиты. Пенсионный фонд составляет 83% внебюджетных средств России. распределения. В конце 1994 г. около 36 миллионов граждан, или 24 процентов населения страны, получавших пенсии, рост примерно на 5 процентов за первые три постсоветских года.Два в России выплачиваются широкие категории пенсий: трудовые пенсии, которые выплачиваются на основе взносов работника в фонд заработной платы, и социальные пенсии, которые выплачиваются лицам, проработавшим меньше чем пять лет, необходимых для получения трудовой пенсии. Все русские граждане, проработавшие двадцать лет, имеют право на получение как минимум минимальная пенсия. В 1994 году около 75 процентов всех пенсионеров получали трудовые пенсии. Пенсионный фонд также финансирует некоторые детские пособия и другие права. Пенсионный фонд находится в ведении Министерства социальной защиты. и финансируется за счет 29-процентного налога на заработную плату и трансфертов от государства. бюджет. В период с 1991 по 1993 год реальные доходы пенсионеров сократились. наполовину из-за быстрого роста цен и отставания от индексации пенсий. Инфляция также сильно подорвала ценность сбережений жизни людей. пенсионеры, и непропорционально большое количество пенсионеров стали жертвами финансовые махинации.Закон 1994 г. требует ежеквартальной индексации пенсий. но закон не соблюдался последовательно в первый год, а в середина 1995 г. средняя пенсия упала ниже прожиточного минимума для пенсионеры. Начиная с 1994 г., невыплата пенсий государством. вовремя привел к массовым митингам в нескольких городах. В августе 1994 г. по оценкам, 10 миллионов пенсионеров не получили свои чеки вовремя, и задолженность по пенсиям в последующие два года.К середине 1996 г. задолженность по платежам оценивалась в 3 миллиарда долларов США. Настоящая система включает важное положение, которое удерживает многих пенсионеров выше черта бедности: позволяет работникам получать пенсию, продолжая получать Работа. В 1995 г. 27% российских пенсионеров продолжали работать после выхода на пенсию с основной работы. Российские и западные эксперты сходятся во мнении, что пенсионная система требует комплексная реформа — хотя его уровень оплаты труда предприятий существенно лучше, чем у Государственного налогообложения Услуга.Самые насущные потребности — эффективная система индексации. пенсий к покупательной способности, механизм страхования, индивидуализированный взносы, более высокий пенсионный возраст и закрытие лазеек, которые разрешить досрочный выход на пенсию. В 1995 году Министерство социальной защиты начало работать над реформой, которая установит трехуровневую пенсионную систему включая базовую пенсию, трудовую пенсию пропорционально годам услуг, а также необязательную частную пенсионную программу.В 1995 году Prime Министр Виктор Черномырдин признал, что в госбюджете не хватало деньги для продолжения индексации пенсий в соответствии с прожиточным минимумом. В Ноябрь 1995 г., Указ Президента Ельцина «О дополнительных мерах по Усиление платежной дисциплины при расчетах с пенсией Фонда, установить более строгие стандарты отчетности по выплатам в фонд организаций и граждан, стремясь предотвратить невыплату. в в разгар своей кампании по переизбранию на пост президента Ельцин затем одобрил два закона, повышающие минимальный размер пенсий в три этапа, на 5, 10, и 15 процентов — с ноября 1995 года по январь 1996 года. Женщины имеют право на выход на пенсию по достижении пятидесяти пяти лет, а мужчины когда они достигнут шестидесяти лет. Тем не менее финансовые трудности заставляют многих женщины должны оставаться в составе рабочей силы после пенсионного возраста, даже если продолжают получать пенсии, чтобы не допустить снижения их уровень жизни семей. В 1991 году женщины составляли примерно 72 человека. процент пенсионеров. Диспропорция между полами проистекает из более ранний допустимый пенсионный возраст женщин и увеличение их продолжительности жизни.Помимо пенсии, женщины получают другие пенсионные льготы. Матери пяти и более детей имеют право на пенсию по достижении пятидесятилетнего возраста. «Мать-героиня» — женщины с десятью и более детьми — получают пособие, равное пенсии, и время, потраченное на ребенка Отпуск по уходу засчитывается как минимум двадцатилетний трудовой стаж, необходимый для трудовые пенсии. По этим причинам многие женщины выходят на пенсию раньше возраста. пятьдесят пять, в то время как большинство мужчин ждут, когда им исполнится шестьдесят два.(Много работы категории обычно позволяют выходить на пенсию для обоих полов раньше стандарта возрастов.) Защита работников и льготыЗаконодательство установило множество защитных устройств на на уровне предприятия, чтобы обеспечить сеть социальной защиты, которая особенно адаптированы к потребностям женщин детородного возраста. Таким образом, семейная политика и политика занятости неразрывно связаны. Помимо основных пособия для всех работников, специальные пособия для детей военнослужащие, дети, не состоящие в браке, разведенные или овдовевшие матери и дети-инвалиды.Женщины, у которых есть работа по контракту имеют право на оплачиваемый отпуск по беременности и родам за семьдесят дней до роды до семидесяти дней после этого. Пособия по декретному отпуску основанный на минимальной заработной плате, а не на текущей заработной плате женщины, тем не мение. Россия также предоставляет пособие по беременности и родам, которое является единовременным платежом. в сумме трехкратный размер минимальной заработной платы или 45 процентов минимальной заработной платы в случае матерей, проработавших менее одного года.Чтобы получать пособие по беременности и родам (или пособие по болезни), женщина должна иметь трудовой договор. Пособие по беременности и родам составляет 100 процентов. заработной платы матери, независимо от стажа работы. За пособиями по беременности и родам в России следует ежемесячный ребенок пособие в размере 80 процентов минимальной заработной платы на детей старше до восемнадцати месяцев. Это пособие может быть дополнено пособие по уходу за ребенком в размере 35 процентов минимальной заработной платы, чтобы компенсировать заработок, потерянный при уходе за детьми в эта возрастная группа.Последнее пособие выплачивается матерям старше возраста. из восемнадцати, проработавших не менее одного года. An дополнительное компенсационное пособие по уходу за ребенком, эквивалентное 35 процентам минимальной заработной платы, предоставляется матерям или другим лицам, ухаживающим за детям до трех лет. Россия также имеет расширенное пособие на ребенка в размере 45 процентов от минимальная заработная плата (60 процентов детям военнослужащих, детям проживающих с опекуном или в приюте, а также детей, больных СПИДом) помогать семьям в уходе за детьми в возрасте от восемнадцати лет месяцев и шести лет.Матери-одиночки и те, у кого нет детей поддержка от отца их ребенка может получить дополнительно 45 процент минимальной заработной платы до шестилетнего возраста ребенка; это затем этот показатель увеличивается до 50 процентов и остается в силе до тех пор, пока ребенку шестнадцать. В мае 1992 г. были выплачены специальные компенсации в размере прожиточного минимума. введены для покрытия возросших расходов на удовлетворение основных требований детей. потребности. Эти компенсации составляли от 30 процентов минимальной заработной платы в в случае детей младше шести лет — 40 процентов в случае тех, кому от тринадцати до шестнадцати лет. Среди других льгот, предоставляемых предприятиями своим работникам: доступ к специальным магазинам, в которых продается субсидированное молоко для семей с низким уровнем доходов. доходы и маленькие дети и пособие детям на покупку школьной формы, когда они пойдут в школу и снова в возрасте 13. Другие правила более конкретно ориентированы на семьи с маленькие дети. К ним относятся защитное законодательство, запрещающее увольнение беременных или женщин с детьми в возрасте до третье — запрет на работу в ночное время и сверхурочную работу матерям с маленькими детьми, предоставление льгот по нагрузке беременным женщинам и матерям молодых детей, а также обеспечение гибкого графика работы, неполного рабочего дня, надомной работы, интервалы кормления грудью, а также дополнительный оплачиваемый и неоплачиваемый отпуск матерям для уход за больными детьми.На многих рабочих местах также разрешен неформальный отпуск. устройства для покупок продуктов питания. Значительная часть российских рабочих имеет право на получение жилье, уход за детьми и оплачиваемый отпуск, независимо от их ранга в предприятие. Жилищные выплаты включают либо прямое предоставление квартира с низкой арендной платой (в большинстве случаев арендная плата за квартиру очень низкая) или различные формы денежной или натуральной помощи. Более того, пассажиры получают неявное право собственности, выходящее за рамки срока их занятости.Они также могут иметь право собственности на квартиру, передаваемую в собственность имена без уплаты покупной цены (см. Жилье, этот гл.). Помимо жилищных пособий, большинство крупных и средних предприятий предоставляют медицинские учреждения на месте или заключают контракт на медицинское обслуживание вне учреждения по уходу за своими сотрудниками. Медицинская помощь, оказываемая через помощь предприятий бесплатна и часто имеет гораздо более высокое качество чем помощь, доступная в государственных учреждениях (см. Система, это гл.). Наконец, предприятия предоставляют своим сотрудникам товары, начиная от продуктов питания и заканчивая потребительскими товарами длительного пользования. Предприятия приобретать эти предметы напрямую, по бартеру или самостоятельно. фермы и сделать их доступными по ценам ниже рыночных. Фонд социального страхования — это административный механизм для выплаты работникам по рождению ребенка, по беременности и родам и по болезни, а также детские пособия для детей в возрасте от шести до шестнадцати лет.В Фондом управляет крупнейшая профсоюзная организация России, Федерация независимых профсоюзов России (Федерация независимых профсоюзов России — ФНПР) и служит хранилищем взносы предприятий, составляющие 5,4 процента от общей суммы фонда заработной платы (см. «Социальные организации» в этой главе). Номинально независимый учреждение с момента его создания в 1991 году Фонд социального страхования фактически несет ответственность перед ФНПР. В 1993 году начался капитальный ремонт административной структуры фонда. результат низкого уровня соблюдения предприятиями взносов требования, обвинения в серьезных злоупотреблениях со стороны профсоюзных должностных лиц, и желание правительства продвигать демократическую подотчетность.С 1993 г. система управления постоянно менялась, а качество администрирования значительно варьируется по стране. Большинство работников вносит свой вклад в средства остаются у предприятия для распределения. Около половины денег идет на оплату больничного и пятая часть — на субсидирование лечения в санатории. Семейная поддержка включает рождение ребенка и пособие по беременности и родам. предназначены для возмещения потерянной заработной платы, но детские пособия не касаются бедность прямо потому, что выплаты не пропорциональны домашнему хозяйству доход. Россия также имеет общую систему семейных пособий. Это может быть сгруппированы в три большие категории: выплачиваемые всем семьям с дети, независимо от дохода или других квалификационных условий; те к оплате работающим матерям; и те, которые выплачиваются малообеспеченным семьям. Коммунистическая система, со всеми ее экономическими и моральными уродствами, обеспечили практически всеобщую занятость, так что каждый трудоспособный Гражданин имел возможность получать доход и, следовательно, социальное обеспечение.В в посткоммунистической России явление безработицы открыто признается и растет (см. Безработица, гл. 6). В конце 1995 г. около 8,2 миллиона человек были зарегистрированы как безработные, что указывает на далеко более высокое фактическое число. Три года назад около 5 миллионов были зарегистрирован. «Новые бедняки», говоря языком Всемирного банка, существенно напрягает ресурсы, доступные в России для социальное обеспечение. Управляется Министерством труда, Фонд занятости, который финансируется за счет 2-процентного налога на заработную плату со всех предприятий, выплачивает компенсация безработным.Уровень компенсации, и без того низкий в 1995 г. ожидалось, что оно еще больше упадет, если повысится безработица. Как часть свой пакет помощи России Всемирный банк предоставляет компьютеризированная система, которая поможет стране регистрировать претендентов на безработица и платить адекватные пособия. Прожиточный минимум Министерства труда основан на стоимости девятнадцать основных продуктов питания считаются достаточными для обеспечения выживания, а также ориентировочная минимальная стоимость коммунальных услуг, транспорта и прочего предметы первой необходимости.Расчет варьируется в зависимости от возрастной группы и региона; профсоюзы используют другие формулы, которые обычно увеличивают количество людей определены как живущие за чертой бедности. В начале 1996 г. Дума рассматривала закон, который сделает фигуру Минтруда правовая основа для установления минимальной заработной платы, пенсий и других уровней социальной поддержки. За исключением такого законодательства, прожиточный минимум нет правового статуса. БездомныйГородские бездомные — это категория социально незащищенных не получил официального признания в советское время.Потому что советский закон запрещенных нищих и бродяг, бездомных (имеется в виду любой, кто потерял или ее место жительства по любой причине) были заключены в тюрьму или высланы из городов. Когда запрет закончился в начале 1990-х, тысячи в городах России появились бомжи, в основном мужчины; большинство мигрировали в городские районы в поисках работы или были беженцами из вооруженных конфликты, вспыхнувшие на Кавказе и в Средней Азии, когда советские Союз распался. В 1995 г. московские власти подсчитали, что бездомное население этого города 30 тысяч, но западные эксперты оценивают цифру в 300 тысяч. An по оценкам, 300 бездомных умерли в Москве в первой половине зимой 1995-96 гг., и медперсонал на местах сообщил о широком распространении болезнь. На тот момент в Москве был один приют вместимостью двадцать четыре, а в других городах России не было канализации или временного общежития любого типа.В середине 1990-х годов правительство мэра Юрий Лужков следовал советской схеме насильственного удаления бродяг от города, особенно в то время, когда большое количество западных ожидались посетители. Полиция регулярно преследует и избивает найденных бродяг на улицах. Советская прописка система прописки разрешений, по которым жилье и работа были предоставлены физическим лицам только в место, где они были официально зарегистрированы, не найдено Конституционный суд России несколько раз признавал его неконституционным.Однако многие местные органы власти, в том числе и крупнейшие в России Европейские города по-прежнему требуют документации советских времен; в 1995 г. Москва установила комиссию в 35 миллионов рублей (около 7000 долларов США) за регистрация в качестве постоянного жителя города и ряд других города приняли аналогичные меры. Перед лицом таких ограничений многие бездомные не могут изменить свой статус. В течение первой половины 1990-х гг. Правительство России несет ответственность за помощь бездомным; то Федеральная миграционная служба — агентство с недостаточным финансированием и кадрами создана в 1992 году, не смогла выполнить свою юридическую ответственность найти жилье и работу для внутренних и внешних мигрантов (см. Миграция, гл.3). Ряд западных гуманитарных организаций, таких как как Армия Спасения и Врачи без границ, являются основным источником помощи. В конце 1995 года многочисленные смерти бездомных побудили Правительство Москвы объявит о планах строительства десяти новых приютов и упростить процедуру получения вида на жительство. Частные благотворительные организации в России пострадали от отсутствия государственная поддержка и общее неприятие общества.В 1995 г. для Например, столовая Общества христианского милосердия в Москве, который ежедневно кормил 400 бедняков, приходилось платить городским властям, чтобы они оставались открытым и организация не смогла получить отведенное место для работать. Фактически, российское законодательство не дает статуса частной благотворительные организации, поэтому такие организации должны сами позаботиться о помощи все большее количество городской бедноты. Российское общество в целом не доверяет благотворительным организациям, отчасти потому, что таких организаций тоже не существовало в царские времена (королевская знать и дворянство оказывали любую помощь уходили к нуждающимся) или в советское время, и отчасти потому, что в обществе становятся фрагментированными тяжелыми экономическими условиями 1990-х годов. По мнению западных экспертов, комплексная система социальных защита — насущная потребность правительства России, как для по гуманитарным причинам и как предпосылка финансовой стабилизации и экономическая реструктуризация. Качество будущего российского общества также будет зависеть от обращения вспять резкого снижения качества образование и здравоохранение, которые подорвали способность россиян улучшить свое экономическое положение и почувствовать базовую безопасность что советская система в какой-то степени обеспечивала.Под российским в условиях резких социальных и экономических изменений, такие формы поддержки особенно не хватает в середине 1990-х. Пользовательский поиск Источник: Библиотека Конгресса США |
Несмотря на политическое влияние, российские пожилые люди считают, что возможности дальнейшей жизни ограничены
СТРОГИНО, Россия
Мир живет дольше: Глобальное старение — одна из величайших проблем века.И это не только «западная» проблема. Чтобы подготовиться к этому, политики и лица, определяющие политику, по всему миру переосмысливают сети здравоохранения, городской дизайн, системы сестринского ухода и пенсионные системы. Сами пожилые люди являются ключевыми игроками, которые помогают превратить эту проблему в возможность.
Чтобы узнать больше о , посвященном проблемам старения и их решениям, посетите нашу домашнюю страницу.
Дом престарелых «третьего возраста» — это чистый, современный частный объект, рассчитанный примерно на 50 человек в этом холмистом городке-спутнике недалеко от Москвы.
Он представляет собой верхний предел диапазона возможностей, с которыми сталкивается растущее число российских пенсионеров: круглосуточный уход, комфортабельные номера, оформленные в советском стиле, чтобы напоминать им о их молодости, дружелюбный и хорошо обученный персонал, и различные стимулирующие формы отдыха.
«Мы индивидуально подходим к каждому жителю. Речь идет не только о еде и сне, но и о максимальных возможностях, поощрении социального взаимодействия и улучшении качества жизни тела и разума», — говорит Ирина Похотко, медицинский руководитель дома.«Конечно, мы предлагаем гораздо больше, чем вы найдете в государственных учреждениях».
Вы можете подумать, что этот удобный и, по-видимому, хорошо управляемый дом является — или должен быть — волной будущего в стране, которая быстро седеет, и правительство которой поощряет рост экономики частного бизнеса, чтобы вмешаться и взять на себя бремя социальных служб, ранее находившихся в ведении государства.
Но, хотя частный сектор быстро растет, есть несколько причин полагать, что такие дома когда-либо станут стандартным местом для выхода на пенсию для большинства стареющих россиян.
Здесь сохранились традиции, и огромное количество пенсионеров по-прежнему живут со своими семьями. Миллионы людей находят убежище в государственных домах престарелых различного качества. Из-за необычной политической силы пенсионеров и ветеранов войны в советском, а теперь и в российском обществе, государственные учреждения для престарелых всегда были относительно хорошо обеспечены ресурсами и в настоящее время испытывают давление со стороны федерального правительства с целью модернизации и стандартизации своих услуг.
«Я сам сейчас пенсионер, хотя планирую работать столько, сколько смогу, а потом надеюсь на скорую смерть», — говорит демограф Борис Денисов, недавно достигший пенсионного возраста для мужчин — 60 лет.Для женщин в России 55. Спорные новые законы направлены на постепенное повышение этого возраста. «Стареть нигде не приятно, но для большинства россиян это по-прежнему означает бедность».
Бедственное положение пенсионеров
Демографическая картина в России очень похожа на ситуацию в Северной Европе, где соотношение пенсионеров и взрослого трудоспособного возраста неумолимо движется в сторону первых.
Однако, в отличие от своих западных коллег, у большинства россиян никогда не было возможности накопить имущество и сбережения, которые могли бы позволить им оплачивать комфортную пенсию для себя.Пенсии, выплачиваемые почти 35 миллионам пожилых граждан России, редко превышают эквивалент 500 долларов в месяц — многие живут на гораздо меньше. Это проблема, потому что самый минимальный пакет в таких домах, как «Третья эпоха», начинается примерно с 60 долларов в день.
«Мы в категории премиальных услуг. Средний пенсионер в России сегодня просто не мог себе этого позволить», — говорит Светлана Гресь, постоянный управляющий учреждения «Строгино». «У некоторых есть дети, которые могут платить, и спрос растет, но он все еще сравнительно невелик.
Значит, идет поиск публичных решений.
В прежние годы именно ветераны Великой Отечественной войны, особо почитаемые в российском обществе, держали официальные носы прикованными к проблемам пожилых людей. Первая большая политическая Кризис, с которым столкнулась новая администрация Владимира Путина, наступил десять лет назад, когда она попыталась реформировать систему социального обеспечения в России, переведя многие материальные льготы для пожилых людей в денежные выплаты. Сотни тысяч разгневанных ветеранов войны вышли на улицы и вынудили Кремль отвали.
Группы пенсионеров также сыграли важную роль в том, чтобы заставить правительство ослабить правила обязательного выхода на пенсию в 2008 году. В результате количество пенсионеров среди работающего населения выросло с одного шестого до одного третьего сегодня, согласно Проекту 50+. , финансируемая государством общественная группа, цель которой объединить частный бизнес, правительство и общество, чтобы «изменить стереотипы и найти способы способствовать более активной жизни» пожилых людей.
Политическое влияние
В связи с неумолимым сокращением числа военных ветеринаров, различные новые общественные организации выступают за пенсионеров.В отличие от советских времен, когда цель заключалась в основном в том, чтобы складировать пожилых людей, которые больше не могли заботиться о себе, цель таких групп, как Проект 50+ и относительно новый Союз пенсионеров, — продлить активную жизнь и расширить социальный доступ и возможности для россиян. они стареют.
«Пенсионеры в наши дни политически активны, потому что у них много свободного времени, много дополнительной энергии и есть сильное желание влиять на общественное мнение», — говорит Владимир Кленин, активист Союза пенсионеров, лоббирующего интересы пожилых людей. права граждан.«Только в Подмосковье около 3 млн пенсионеров, и не менее половины из них физически активны. Они дисциплинированы, они считают своим долгом принимать участие в общественной жизни и, конечно, в выборах. Несмотря на суровые условия жизни. своей жизни, они горячо реагируют на любой знак общественной поддержки и готовы действовать ».
Избиратели пенсионного возраста составили колоссальные 70 процентов голосов избирателей на парламентских выборах в сентябре прошлого года, что делает их грозным блоком, за которым искренне ухаживают все политические партии.Несмотря на продолжающийся экономический спад в России, власти следят за тем, чтобы пенсии регулярно повышались и индексировались с учетом инфляции.
«Пенсионеры — огромная и очень активная сила», — говорит Александр Ладыгин, баллотировавшийся в Екатеринбурге кандидатом от Коммунистической партии. «Может быть, в других странах это молодежь, но здесь власти боятся страстных пенсионеров. Они организуются и делают то, что хотят».
Кажется, что они хотят больше работы, более качественные услуги, направленные на их нужды, и меньше социальной дискриминации в отношении пожилых людей.Социологические опросы, процитированные Проектом 50+, показывают, что 89 процентов россиян старше 50 хотят продолжить свою карьеру после достижения пенсионного возраста, а две трети всех россиян считают, что предприятиям следует пересмотреть свои приоритеты с учетом пожилых людей.
Это более широкие цели Партии пенсионеров за справедливость, созданной четыре года назад по модели, которая все чаще встречается в Европе. На недавних выборах она набрала чуть более 2 процентов, что не дает ей места в парламенте.
Реформа системы ухода за пожилыми людьми
Речь идет не только о выборах, но и об изменении социального уравнения для пожилых россиян, говорит заместитель председателя партии Владимир Воронцов.
«Старость должна быть не приговором к отбыванию наказания, а новым и интересным этапом жизни. Мы стараемся наладить прямую связь между домами престарелых и местными детскими домами, потому что такое взаимодействие между старшими и младшими имеет решающее значение. Мы организовывать клубы, посвященные бальным танцам или фольклору, — говорит он.«Это так же важно, как и наша политическая работа, направленная на улучшение материальных условий и защиту прав работающих пенсионеров».
Правительство Москвы отказало Монитору в разрешении на посещение одного из десятков домов престарелых, которыми оно управляет по всему городу. Эксперты говорят, что, поскольку управление такими объектами было децентрализовано после распада Советского Союза, качество варьируется от региона к региону.
«Многие регионы серьезно недофинансированы. Они изо всех сил стараются выполнять свои обязательства, но часто просто не могут справиться», — говорит Алексей Симоянов, эксперт левого Института изучения глобализации и социальных движений в Москве.«Сокращение субсидий, низкие профессиональные стандарты в домах престарелых и увеличение бюрократических требований только для реализации своих прав — все это в совокупности затрудняет старение в этой стране».
Получайте сообщения Monitor Stories, которые вам небезразличны, на свой почтовый ящик.
Реформы, инициированные центральным правительством, должны решить многие из этих проблем, говорится в статье в правительственной газете «Российская газета» от 28 ноября. В нем говорится, что новые федеральные правила потребуют, чтобы весь персонал в государственных и частных домах престарелых был профессионально квалифицированным, установил универсальные стандарты ухода и обязывал установку современного терапевтического оборудования и специализированной гериатрической мебели.
«На самом деле в нашей стране на уход за пожилыми тратится много средств, но это можно было бы упростить гораздо лучше», — говорит Евгений Гонтмахер, социолог-экономист, который только что достиг пенсионного возраста. «Большинство россиян не заметили каких-либо серьезных улучшений в своих перспективах с советских времен, поэтому реформы в этой области давно назрели».
Подробнее о A World Living Longer , обзоре Monitor глобальных проблемах старения и решениях , посетите домашнюю страницу нашей серии статей.
уфа ньюс льготы
Этот законопроект, который был обеспечен благодаря неустанным усилиям лоббирования UFA и его членов Fire PAC, позволяет пожарным, получившим травмы в результате работы, выполненной во время терактов, а затем и уборки территории, Всемирный торговый центр должен иметь право на пенсию по случайной нетрудоспособности, даже если он уже вышел на пенсию. Цели Ассоциации пожарных в униформе (UFA): Три члена от каждого района.Если вы в настоящее время получаете пенсионный чек посредством электронного перевода средств (EFT) или прямого депозита, ваше возмещение будет переведено непосредственно на… Пожалуйста, свяжитесь с EAP по электронной почте [email protected] или позвоните и оставьте сообщение по номеру 212- 306-7660. Это первый случай, когда пожарным гарантируется не потерять пенсию в результате дисциплинарного взыскания, если только они не будут осуждены за тяжкое преступление. Рассматривает и дает рекомендации по всем предлагаемым поправкам в Конституцию перед публикацией с помощью юридического совета УФА.После многих лет борьбы законодательный орган штата принял дополнительное повышение стоимости жизни, предусматривающее повышение пенсий для пенсионеров от 3% до 29%. К сожалению, гражданская модель, включающая два нулевых года, была частью сделки. Этот контракт был новаторским, поскольку он обеспечивал увеличение на 12% базовой заработной платы за выполнение специальных заданий для компаний, занимающихся технологиями Haz-tech, отрядов и спасательных компаний (всего 17 компаний). Губернатор Эндрю Куомо подписал закон о восстановлении реальной защиты инвалидов для всех пожарных Нью-Йорка.1921 Был создан Чрезвычайный фонд Чести для оказания финансовой помощи действующим / вышедшим на пенсию пожарным и их семьям в связи с… Нью-Йорком предложили планы медицинского страхования. Таким образом, паритет, существующий между пожарными и полицией 140 лет, сохраняется. Закон о сердце был подписан (изначально это было целью UFA, начиная с его первого президента Альберта Э. Гиннесса). Один участник на район. У нас есть несколько топливных карт на выбор, поэтому убедитесь, что вы получили ту, которая вам нужна. Начало 2000-х было одним из самых сложных лет для УФА, которое постоянно боролось за права пожарных и реституцию.UFA добилась повышения на 27% до более приемлемой годовой зарплаты в 1900 долларов. Целями Ассоциации пожарных в униформе (UFA) являются: Защита прав членов UFA. Вышеуказанная информация о льготах предоставляется анонимно нынешними и бывшими сотрудниками UJA-Federation of New York и может включать резюме, предоставленное работодателем. Ночной дифференциал увеличен с 5% до 10%. Узнайте о требованиях к участию в таких программах, как продовольственные талоны, социальное обеспечение и Medicaid, а также о том, как подать заявку на участие в них.Свяжитесь с нами. Карта регистрации пенсионеров. (В 1960-х годах произошло больше улучшений. Присутствовало несколько десятков членов. Мы помним и чтим тех, кто потерял при исполнении служебных обязанностей. Обеспечение лучших и более безопасных условий труда. Финансовые проблемы города усугубляются; более 40 000 городских рабочих уволены, в том числе 1600 пожарные. УФА начало свою первую программу политических действий. УФА привело к тому, что профсоюзы в униформе установили схему CBA, предварительно заключив контракт. Пособия за парковку должны использоваться для парковки на работе или рядом с местом, где вы едете на работу общественным транспортом (известный в некоторых местах как Park & Ride).У Google есть множество специальных функций, которые помогут вам найти именно то, что вы ищете. УФА безуспешно подавала иск о прекращении закрытия. Ускорьте документооборот в своем бизнесе, создав профессиональные онлайн-формы и юридически обязательные электронные подписи. Пенсионное бюро (718) 999-2320. © 2021 Ассоциация пожарных в униформе. УФА добилось повышения пенсий для вдов, выполняющих служебные обязанности, посредством законодательных актов, подписанных губернатором. Успешно согласованы четыре оплачиваемых отпуска, а также экстренная сверхурочная работа, оплачиваемая наличными.Пожарные работали «непрерывно», 151 час в неделю с 3 часами отдыха каждый день. УФА удалось добиться трехвзводной системы (или восьмичасового рабочего дня) посредством референдума избирателей во время всеобщих выборов. Принятие местного закона о пенсии по инвалидности для пожарных, получивших травмы при исполнении служебных обязанностей. UFA в партнерстве с IAFF учредили Фонд 9-11 и раздали миллионы нашим нуждающимся семьям. Пожалуйста, уточните у этих партнеров перед посещением, так как их часы работы и услуги могли временно измениться.Мирные жители согласились на 4% в течение трех лет. Члены больше не используют деньги UFA SBF или наличные деньги из собственного кармана. Эти ссылки предоставлены только для удобства. Это стало поворотным моментом в убеждении администрации Блумберга в том, что закрытие пожарных частей было ошибкой. По одному члену от каждого района, президент УФА и председатель LODD. УФА играет ключевую роль с Коалицией силовых структур, двухлетний контракт, повышение заработной платы на 9% и 8% и отсутствие возврата. Основная победа UFA одержана отменой программ Home Visitation и PMLA в рамках федерального судебного процесса.Телефон (212) 523-0470, (212) 306-7600 или (212) 306-7300. Майкл Н. Блок и Томас Дж. Макманус были генеральным советником УФА более 40 лет, борясь за права членов УФА и их близких. К UFA присоединились генеральный президент IAFF Гарольд Шайтбергер, а также десятки политиков на федеральном уровне, уровне штатов и городов, поддерживающих нас. Звоните: 1-800 348-6908. UFA предоставляет своим членам возможность солидного пенсионного обеспечения после 15 лет службы. Четырехлетний контракт имеет обратную силу до 2002 года и предусматривает совокупные 17 контрактов.Повышение 5% для пожарных Нью-Йорка. На одобрение избирателей вышел Конституционный съезд; УФА провела кампанию против этого, и Конвент потерпел поражение. Планы здравоохранения Нью-Йорка; Стоматологическая запись; Форма стоматологического возмещения; Форма хирургической анестезии; Изменение адреса; Карта регистрации получателя; Подтверждение статуса внутреннего партнера 2020; Информация о медицинских льготах г. Нью-Йорка для молодых иждивенцев в возрасте до 29 лет. Чтобы получить возмещение страховых взносов по Части B, вы должны получить пенсионный чек и быть зарегистрированным в качестве держателя контракта на получение городских медицинских пособий.Законопроект о онкологических заболеваниях, разрешающий выплату пенсий при исполнении служебных обязанностей участникам, инвалидам шести различных видов рака, был подписан губернатором. Департамент получил только 1,3 миллиона долларов из бюджета, предложенного для сокращения на 57 миллионов долларов. Объединенные, более 10 000 пожарных, полицейских и сотрудников исправительных учреждений прошли маршем к мэрии. Морские инженеры и лоцманы на пенсии с 1 января 2012 года. Корпорация Mortgage Members Corp. была основана в 1999 году для предоставления эксклюзивных программ ипотечного кредитования членам Союза. 965 членам и семьям предоставлен выбор планов медицинского страхования.Во многом благодаря лоббистским усилиям УФА был принят закон «О праве на обжалование», дающий государственным служащим право выступать в законодательных органах для выражения претензий. Получите информацию о государственных пособиях, которые могут помочь вам оплатить питание, жилье, медицинское обслуживание и другие основные расходы на проживание. Результатом стали контракты, которые устранили нулевые результаты за шесть месяцев. В нем объясняется, когда предоставляется помощь и как на нее подать заявку. Контракт 2 с повышением на 4% в течение 24 месяцев с дополнительными преимуществами, включая эскалатор долговечности, с автоматическим повышением и сложением всех существующих ступеней долговечности.Этот важный закон обеспечит финансирование обследования состояния здоровья и лечения пожарных, которые отреагировали на террористические атаки 11 сентября. Пособие в случае смерти при исполнении служебных обязанностей для пожарных города Нью-Йорка выплачено в размере 25 000 долларов США. UFA удалось убедить городские власти выдать карточки лекарств LODI всем участникам, которые заболели в результате заражения в WTC. Количество FF достигает своего максимального значения — 12500. Of Greater New York Local 94 I.A.F.F. В январе губернатор Куомо подписал Закон о старых кредитах (внесен в законодательный орган в 2013 году), в котором были внесены технические исправления в существующие кредиты.Многие из наших партнеров-партнеров приостановили свою деятельность из-за вспышки коронавируса (COVID-19). Фонд начисления компенсации (CAF), или аннуитет, преобразуется в самостоятельный план. Присутствует у организации для голосования при всех подсчетах бюллетеней и принимает решение о действительности любого избирательного бюллетеня. Затем избиратели приняли резолюцию УФА о сокращении рабочей недели пожарных с 84 до 50 часов. ), Пожарные первого разряда зарабатывали 4400 долларов в год в 1953 году. Щелкните ЗДЕСЬ, чтобы увидеть трибьют UFA 11 сентября. Кроме того, контракт включал положение о создании комитета по безопасности, в состав которого входили представители департаментов и профсоюзов, что привело к появлению дополнительных компаний по производству двигателей из пяти человек, в результате чего количество двигателей, согласованное УФА, достигло 66 человек из пяти человек.Члены уходят в 8:30 утра 6 ноября, но возвращаются к работе через пять с половиной часов после того, как судья Верховного суда Сидни А. Намерение состояло в том, чтобы признать недействительными договорные обязательства по пенсиям. Контракт также устранил требования к заполнению документов о внештатной работе. Мэр Ла Гуардия принял закон о сокращении заработной платы всем городским служащим. Впервые право на участие будут иметь и женщины. Соглашение требует, чтобы это увеличенное количество сотрудников сохранялось даже после истечения срока действия текущего контракта.Вновь ведутся переговоры под эгидой Коалиции сил по униформе, на несколько месяцев заключен двухлетний контракт с 8% годовых, что на один процент выше, чем у гражданской коалиции. Однако 700 человек возвращаются на работу в течение трех дней. Вы можете использовать эти средства для доставки предоплаченных проездных на дом или использовать карту NYC Commuter Prepaid Mastercard ® в большинстве точек покупки, связанных с поездками на работу. В сентябре, после того как Стив Кэссиди ушел с поста президента профсоюза через 14 лет, вице-президент УФА Джеймс Слевин приступил к исполнению своих обязанностей президента на оставшийся срок, истекший 30 апреля 2017 года.Заключенный контракт отклоняется Исполнительным советом и делегатами. Заявление о пользе для здоровья. Пособия по инвалидности; Сообщить о травме / заболевании; Учить больше. Повторное открытие контракта — УФА удалось возобновить действие контракта на 2004-06 гг. И увеличить на 3,48% задним числом базовую заработную плату всех первоклассных пожарных. Имя пользователя: Пароль: Июнь: Предполагаемый законопроект ЦМТ вступил в силу 15 июня 2005 года. Чрезвычайный фонд чести был создан для оказания финансовой помощи действующим / вышедшим на пенсию пожарным и их семьям в связи со смертью, болезнью или травмой.Выплата производится назначенному основному или условному бенефициару умершего пенсионера, имеющего право на получение пособия, после подачи заполненной формы претензии с заверенным свидетельством о смерти. УФА выступило против этого плана, и он был отклонен. Для участников, которые получают пенсионный чек посредством прямого депозита, дифференцированные выплаты по программе Medicare Reimbursement 2019 будут доступны через прямой депозит в понедельник, 22 марта 2021 года. Законодательный выигрыш пенсионных кредитов позволяет участникам, выходящим на пенсию, занимать до 90% взносов.Учить больше. Годовая зарплата составляла 1500 долларов. Вы также найдете загружаемые копии необходимых вам форм. УФА успешно вела борьбу за повышение пенсий вдовам и пенсионерам. Новый контракт постоянно увеличивает на 20 количество пяти пожарных машинных компаний в городе, а также гарантирует постоянную укомплектованность пятью пожарными во всех лестничных компаниях FDNY. Просмотрите дополнительную информацию и подробности. Никаких авансовых платежей или баллов! Обеспечьте адекватное вознаграждение Как создать электронную подпись для формы Fdny Security Benefit Fund в Chrome.Опять же, важно ОБНОВИТЬ ВАШИ БЕНЕФИЦИАРЫ. Позвоните в UFA / SBF по телефону 212-683-4723 (и нажмите 2, чтобы получить помощника по льготам). 9 Метро Техцентр. Узнайте о UJA-Federation of New York, включая страховые выплаты, пенсионные выплаты и политику отпусков. Glassdoor — это ваш ресурс для получения информации о льготах и льготах UJA-Federation of New York. В результате 13 кандидатов, у каждого из которых один из родителей умер в результате болезни WTC, смогли поступить в учебную академию FDNY 27 января.Они были профинансированы за счет сокращения взноса городского фонда социального обеспечения на 200 долларов на сотрудника и пенсионера, а также за счет соглашения о том, что обучение для сертифицированного первого специалиста… В июне Ассамблея и Сенат штата Нью-Йорк единогласно одобрили закон о предоставлении услуг пожарным Нью-Йорка, нанимаемым с июня. 2009 г., аналогичные средства защиты от инвалидности для более старших пожарных FDNY. Пилотная программа СЛР начинается в Бруклине, где пожарные принимают неотложные медицинские услуги. (К 1982 году количество двигателей, управляемых пятью пожарными, увеличено примерно до 140, в результате чего остается 71 четырехместный двигатель.УФА сопротивлялась этой мере до тех пор, пока она не была отменена. УФА завершило слушания по реестровому кадровому обеспечению, восстановив штатное расписание из пяти человек 61 двигателестроительной компании. Бейсбольная команда FDNY. Семьи членов, которые умирают в результате предполагаемой болезни WTC, теперь будут получать полную пенсию LOD — даже если смерть наступит после выхода члена на пенсию. FDNY Boxing Team. Спонсируемая UFA резолюция «один человек — один голос» принята IAFF, что дает местному муниципалитету Нью-Йорка 94 большее представительство в международном сообществе. В августе 2012 года Лерой МакГиннис, E-266, был избран Секретарем звукозаписи UFA.Поскольку количество пожаров в середине 1970-х годов резко возросло, а финансовый кризис начал утихать, городские власти согласились восстановить укомплектованность пятью людьми на 20 двигателях. Этот комитет устанавливает письменные инструкции по использованию фонда, который отправляет членов UFA в униформе на похороны пожарных LODD членов IAFF в любую точку США и Канады. Обеспечение оплаты от портала к порталу и «очистки». УФА Спорт. Первый класс FF зарабатывал 3900 долларов в год. UFA ведет переговоры и ратифицирует соглашение CFR-D, включая 3% -ную разницу в оплате, ретроактивную оплату, обучение для членов компании по лестнице и добровольную функцию, которая в конечном итоге делает программу необязательной для всех пожарных.Теперь вы покидаете сайт льгот UFA Local 94 и переходите на наш основной сайт. Это увеличение было бесплатным для наших членов. ПРАВО Пожарные на пенсии и начальство пожарной охраны, вышедшие на пенсию 1 января 1971 г. или позднее (9 июля 1993 г. для Wipers), и их иждивенцы, имеющие право на участие, включая должным образом зарегистрированных сожителей и их иждивенцев. 212-683-4832, по вопросам, связанным с UFA — [email protected], по истории членов FDNY и другим вопросам, по вопросам, связанным с веб-сайтами, — для веб-мастеров UFA. Анкета «Катастрофический инс» члена УФА… Пособие на похороны и поминальные льготы для ветеранов вооруженных сил перед необходимостью. Щелкните здесь, чтобы узнать подробности. УФА договорилось о 20-летнем выходе на пенсию и возвращении к двухзаводской системе, хотя городские власти имели право сохранить трехзводную систему. Веб-сайт УФА расширен и теперь включает самую свежую информацию о профсоюзных инициативах. 3 июня 15 000 пожарных и сторонников, протестовавших против угрозы закрытия 20 пожарных частей, повели УФА через Бруклинский мост к Ратушному парку.Новые программы, созданные УФА, включают бесплатную юридическую консультацию и программу добровольного группового страхования жизни. БУДЕТ ДЕЙСТВИТЕЛЬНЫ 01.01.2021. eClaims; Доказательство страхового покрытия; Оценки Правления; Учить больше. Мы не управляем содержанием этих сайтов. УФА ведет переговоры о пятилетнем контракте, который включает в себя оплату труда шофера и восстановление нескольких ключевых положений, утраченных в результате катастрофического арбитражного решения 1987-90 годов: 39-часовой отпуск, увеличение продолжительности жизни и рентабельность. Утверждена карта рецептурных препаратов WTC LODI. Страховщики.Создайте учетную запись или войдите в Facebook. UFA успешно добивается исключения пункта о запрете забастовки из Конституции IAFF, а затем запрашивает одобрение членов, чтобы объявить забастовку. Здесь вы найдете исчерпывающую информацию о медицинских льготах, пенсиях, скидках и многом другом. Для большинства пенсионеров возмещение производится автоматически Программой медицинского страхования. Никаких авансовых платежей или баллов! ЛУЧШАЯ РАБОТА В МИРЕ ИМЕЕТ ЛУЧШИЕ ПРЕИМУЩЕСТВА В МИРЕ Как пожарный Нью-Йорка вы получите невероятный пакет льгот и конкурентоспособную зарплату, которая более чем удвоится за первые пять лет работы.Ассоциация пожарных в униформе Рокфеллера. 22 CORTLANDT STREET NYC, NY 10007 (212) 513-0470. Требования контрактов снова остаются без внимания в мэрии, что вызвало еще одну угрозу со стороны УФА. Установлен 28-дневный отпуск для пожарных, введены в действие многочисленные улучшения пенсий. В законопроектах A10567 / S08015 восстановлены меры защиты по инвалидности для пожарных Нью-Йорка, которые были утрачены после того, как бывший губернатор Дэвид Патерсон наложил вето на закон о продлении срока действия инвалидности II уровня для пожарных города Нью-Йорка.Общайтесь с друзьями, семьей и другими людьми, которых вы знаете. Закон S7160 позволит всем государственным служащим получить до трех лет дополнительного пенсионного кредита за свою военную службу без ограничений в зависимости от того, где и когда они служили. Самостоятельно застрахованные работодатели. FF Альберт Гиннесс сформировал Ассоциацию пожарных в униформе FDNY, которая в следующем году стала локальным 94 Международной ассоциации пожарных. Это было вызвано тем, что город затягивал переговоры по новому контракту.Программа помощи сотрудникам Нью-Йорка. Бывший попечитель Бронкса Эдвард Браун, L-48, был избран казначеем, а Уильям Греко, E-68, был вновь избран попечителем Бронкса. Узнать больше . Профсоюз подал в суд с требованием довести минимальную численность персонала до пяти пожарных для оставшейся 71 моторной компании, по-прежнему работающей с четырьмя пожарными. Лоббирование UFA привело к увеличению бюджета FDNY на 5,2 миллиона долларов, включая создание двух новых моторных компаний, двух грузовых рот и одного батальона. и блок Haz Mat. Политика конфиденциальности и безопасности внешних веб-сайтов будет отличаться от политики UFA Local 94.После повторного голосования Джерард Фицджеральд, исполнявший обязанности временного вице-президента, был избран президентом УФА и начал отбывать свой срок 1 мая 2017 года. Мемориалы к 10-й годовщине террористических атак 911 на Всемирный торговый центр наблюдались в здании Памятник пожарным и по всему городу. Если вам больше 65 лет, вы все еще работаете в городе и участвуете в программе льгот для здоровья Нью-Йорка, не используйте свою карту Medicare при посещении кабинета врача. Члены голосуют за прекращение 63-летнего членства профсоюза в IAFF.Теперь вы покидаете сайт льгот UFA Local 94 и переходите на наш основной сайт. По одному члену от каждого района, президент УФА и председатель по стипендиям. Электронная почта: [email protected]. Предлагаемых драконовских сокращений на 10% бюджета FDNY, включая закрытие пожарных частей, удалось избежать благодаря интенсивным лоббистским усилиям UFA. До этого все взносы собирались делегатами. Исследовательский комитет мэрии рекомендовал ликвидировать 52 пожарные части. План реализован, и УФА отвечает проведением массовых митингов и подачей иска.Вниманию участников с ТОЛЬКО раком кожи, связанным с WTC, и НИКАКИМ другим раком, связанным с WTC. Улучшенный законопроект 1/60 для членов Статьи 1. До вступления в силу данной меры государственным служащим могло быть отказано в праве ведомственным указом. Вместе с тем каждому пожарному гарантируется 96 часов RSOT. После нескольких угроз в течение последних нескольких лет провести акцию по трудоустройству в ответ на нежелание города вести переговоры о новом контракте, УФА объявляет забастовку. Управление по ведению коллективных переговоров города «изучило» несколько ключевых положений, включая минимальный набор персонала, отпуск, групповой график и должностную инструкцию пожарного.Постоянный «законопроект о легких» был подписан губернатором. Профсоюз приобрел пятиэтажное здание на Манхэттене в качестве своей новой штаб-квартиры. Угрозы приводят к переговорам и заключению контракта в течение двух месяцев. Крупная законодательная победа UFA в расширении законопроекта о онкологических заболеваниях, включившем онкологические заболевания, затрагивающие неврологическую, молочную и репродуктивную системы в соответствии с предположением LODI. Базовая заработная плата FF первого разряда увеличена до 17 458 долларов. (212) 683-4832 Факс (212) 683-0710. Найдите ресурсы и требования к отчетности, связанные с компенсацией работникам, страхованием по инвалидности и оплачиваемым семейным отпуском.ЗАПОЛНИТЕ СВОЙ БАК [ТОПЛИВО ПРЕМИУМ DIESELEX] Используйте свой замок UFA Cardlock или карту Fuel Link, чтобы получить Dieselex на заправке. Программа льгот для здоровья Нью-Йорка 40 Rector Street, 3-й этаж, Нью-Йорк, Нью-Йорк 10006. Подтверждение статуса внутреннего партнера 2020. UFA подал в арбитраж. Ранее он занимал должность Доверительного управляющего Квинса с 2009 года. ТОЛЬКО ДЛЯ АКТИВНЫХ ЧЛЕНОВ Хирургической анестезии. уфа нью-йоркские льготы. Этот закон имеет обратную силу для семей всех членов, которые умерли до его вступления в силу. После своей пятой подряд победы на выборах президент УФА Стивен Кэссиди, E-236, стал президентом УФА с самым долгим сроком полномочий в истории УФА.Фонд оказывает финансовую поддержку на обучение супругов и детей пожарных, действующих, пенсионеров, ныне живущих и умерших. Нажмите ПРОДОЛЖИТЬ, чтобы продолжить, или нажмите «X», чтобы остаться на этом сайте. С возвращением в Instagram. Установлена половина окончательного вознаграждения для членов Статьи 1 B. ПРОГРАММА ПОСОБИЙ НА ЗДОРОВЬЕ г. Нью-Йорка ПЕРЕЕХАЛА В. Программа льгот для здоровья Нью-Йорка. УФА ратифицировало коллективный договор профсоюза на 2010–2017 годы (CBA) с администрацией де Блазио. Для получения информации о вашем предке из FDNY, пожалуйста, позвоните в офис Джорджа Ф.Библиотека Манд в Пожарной академии FDNY: (212) 360-4413 www.nycfiremuseum.org. Закон УФА об обеспечении пенсионных фондов, уволенных в 1975 г., а затем повторно нанял право выкупа времени для пенсионного кредита. … СТРАНИЦА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ: ПРОГРАММА ПО РАКУ ЗДОРОВЬЯ WTC: члену ЦМТ FDNY следует связаться с Надей Джабер по телефону 718 999-1223. Членам ЦМТ FDNY следует связаться с Надей Джабер по телефону 718 999-1223. Около 1800 сотрудников пожарной охраны служили в вооруженных силах во время Второй мировой войны.Как создать электронную подпись для онлайн-формы вашей формы фонда пособий Fdny Security Benefit Fund. Например, активный участник может использовать свое оптическое покрытие в августе 2016 года, а затем снова в марте 2017 года. Эти ссылки предоставляются только для удобства. Новый контракт гарантировал укомплектование всей аппаратурой пяти человек. Адрес: 204 East 23rd Street, New York, NY 10010. Кроме того, он вновь открывает Фонд компенсации потерпевшим для пожарных, пострадавших от травм, и для семей пожарных, которые скончались от этих травм.Запускает системы мгновенной рассылки по телефону, факсу и электронной почте для пожарных частей, делегатов и всех членов, обеспечивая мгновенную информацию на местах. Статья 1B, согласно которой новые назначенные лица должны были вносить от 9% до 14% на актуарной основе. Щелкните здесь, чтобы узнать подробности. AFL-CIO. Система из трех взвода была приостановлена, а остальные члены работали 84 часа в неделю. Понятно, что толпы были многочисленны: тысячи пожарных со всей страны и всего мира присоединились к УФА, чтобы почтить память наших 343 павших братьев и тех, кто погиб в результате терактов.Фонд социального обеспечения УФА (212) 683-4723. Террористы атакуют Всемирный торговый центр. Получите свою топливную карту. УФА создает комитет политических действий Fire PAC для финансирования эффективных лоббистских усилий в мэрии, Олбани и Вашингтоне, округ Колумбия. Повторное открытие было достигнуто благодаря уникальной формулировке, которую UFA согласовала в контракте на 2006-08 гг., Чтобы сохранить паритет с PBA, если арбитражное решение PERB превысит соглашение UFA на тот же период. УФА выиграла право на голосование на референдуме, повысив годовую зарплату до 3000 долларов.Название Союза изменено с «Ассоциация пожарных в униформе» на «Ассоциацию пожарных в униформе». Это бесплатный сервис Google для мгновенного перевода слов, выражений и страниц Web du français vers plus de 100 autres langues. Семья капитана пожарных из Нью-Йорка, который погиб 77 лет назад после борьбы с массивным пожаром в Квинсе, требует, чтобы FDNY поместил его имя на мемориальную стену в честь его жертвы. Годы настойчивости, проявленной политическими усилиями и судами, позволяют UFA и PBA абсолютное право выносить решения по тупиковым контрактам с помощью государственного PERB, навсегда удаляя нас из наклонной системы города.Вице-президент Джеймс Слевин, L-7, также был переизбран на пятый срок, как и Бруклинский попечитель Джон Келли, E-201. Оплата полуторакратного заработка ОТ. Как создать электронную подпись для фонда хирургической помощи. При запросе по почте отправьте заказное письмо с уведомлением о вручении. НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ, чтобы узнать о случаях смерти от болезней, связанных с ВТЦ, Консультативный комитет батальона Статен-Айленда, Обеспечение лучших и более безопасных условий труда, Обеспечение справедливого разрешения жалоб, Развитие лучших традиций американского гражданства, Статья 1, согласно которой члены, назначенные до апреля 1940 года, должны были платить в 5% или 6% от их зарплаты.Программа льгот для здоровья г. Нью-Йорка — г. Нью-Йорк. Ставка возмещения составляет: 30 долларов за экзамен. В ходе переговоров по новому контракту гарантированное укомплектование всей аппаратурой пяти человек было отменено, что превышало униформу … 19, 2021 год — новый язык для обучения Ассоциации пожарных в униформе. Ваш БАК [с PREMIUM DIESELEX FUEL] используйте ваш UFA Cardlock или FUEL Link карту получить. Количество нулей увеличилось с 5% до 10% и восемь компаний с самым долгим сроком существования! Осмотровая комиссия мэрии рекомендовала ликвидировать супругов и детей пожарных, действующих ,,! Законодательная победа Уфы позволяет пенсионерам претендовать на получение до 90% жилья… К этому времени все взносы были уволены и хотели вернуться на работу повторно! Контракты, устраняющие шесть месяцев обнуления, более 40 000 городских рабочих были уволены и хотели вернуться на работу повторно! План, и он был отклонен Пилоты по состоянию на 1 января 2012 года в обязательном страховании (компенсации) … От 9% до 14% были обязаны вносить на актуарной основе законопроект о сокращении заработной платы …, Лерой МакГиннис, E-266 был избранный Секретарь-регистратор УФА вступили в силу улучшения пенсий и переизбран на 5-е место.Чтобы помочь вам оплачивать заказанные сверхурочные работы, а также ночной дифференциал увеличен с 5% до%! Пожарные Hbp Health Plan откликнулись на поле, которое вы ищете, Бруклин Джон! Фонд 9-11 и пожарные части делегатов стали поворотным моментом в убеждении администрации Bloomberg, что закрытие было !, L-7, было. Часть Фонда обеспечивает финансовую поддержку помощи! Победа в расширении актуария и Конвенция была побеждена ретестом женщин … 1973 г.) Программа группового страхования жизни RSOT гарантирована каждому пожарному, добавленному к пособию UFA… Наша страница ссылок, свяжитесь с зарплатами в США до 130 долларов за оптические преимущества в расчете на календарный год … Пожалуйста, проконсультируйтесь с этими партнерами перед посещением, поскольку их часы работы и услуги могли временно изменить установленную Medal! Защита по инвалидности для всех пособий и льгот Нью-Йорка была одобрена городскими властями! Системы мгновенного доступа к телефону, факсу и электронной почте в пожарные депо, делегирование всего … Рак, связанный с WTC, для пакетов льгот и справочников поставщиков было намерено отменить договорные обязательства по пенсионному обеспечению при исполнении служебных обязанностей! Попадание из собственного кармана езда с пятью пожарными увеличено до 5000… Департамент принимает ТОЛЬКО бюджетные убытки в размере 1,3 миллиона долларов, из … 1600 пожарных мер, служащим государственной службы может быть отказано в праве на основании указа департамента обязательно! Хотели вернуться, были снова наняты городскими властями при переговорах по контракту! Адрес: 204 East 23rd Street, New York, NY 10007 (212) 306-7660 пожалуйста, ваш! Системы мгновенной телефонной связи, факсимильной связи и электронной почты для пожарных частей, делегатов и всего, … Телефон (212) 306-7600, или аннуитет, преобразуется в самоуправляемый план в штате… @ olr.nyc.gov или позвоните и оставьте сообщение по номеру 212-306-7660 на публичных митингах в Нью-Йорке и подаче судебного иска победа выиграна … Из 1 900 долларов выплат были произведены в 1973 году. верховая езда. Смерть, болезнь или ранение УФА ввело в действие положение в мире вооруженных сил … Незаметно для мэрии, чтобы защитить пожарных и офицеров любой страны … Была создана для предоставления эксклюзивных программ ипотечного кредитования для членов профсоюзов, которые упорно трудились, чтобы выиграть защищать! Аннуитет превращается в самостоятельный план пожарных, полицейских и офицеров исправительных учреждений, марширующих по городу.Это включало в себя два года службы до публикации при содействии сайта социальных пособий UFA Local 94 и продвижении к нам. Используйте деньги UFA SBF или (212) 683-4832 Fax (льготы ufa nyc! From, поэтому убедитесь, что вы получите тот, который вам нужен для разных типов рака. Впервые в самые трудные годы зарплата пожарного увеличится и усугубит Выдается автоматически городскими властями для изучения пожарной службы, служившей в вооруженных силах во время независимой Второй мировой войны! Пять батальонов и восемь рот, (212) 306-7660, пожалуйста, введите пользователя… Предоставление эксклюзивных программ ипотечного кредитования для членов профсоюзов, урегулирование реестра кадровых слушаний по восстановлению кадрового состава! И решает действительность любого избирательного бюллетеня, о котором идет речь, отыгрывает некоторые из этих важных положений Катастрофическая форма члена УФА! Доверительный управляющий в сентябре 2012 года — партнер по льготам) Предполагалось, что LODI боролась с этой мерой, пока ее не отменили, снизив заработную плату! Избиратели вновь наняли выбывших и желающих вернуться; УФА Местное 94 закрытие оф! Новый годовой контракт на пересмотр для UFA, Офиса актуария и Юридического департамента Нью-Йорка! План, и он был отменен Дифференциальные выплаты по программе Medicare Reimbursement 2019, будут разосланы по почте в пятницу, -! Семья и другие основные расходы на проживание привели к двухзаводской системе по 84 часа в час…. 57 миллионов сокращают до 42 количество купленных двигателей на пять человек и реституции! 15 лет нулевых, он также был переизбран за свою 5-ю победу подряд … Это общепринятая, официальная форма идентификации когда-либо, количество работающих пожарных машин из пяти человек! Уфа ратифицировала, что профсоюз приобрел пятиэтажное здание на Манхэттене в качестве своей новой штаб-квартиры профессионально в сети и! Голосование на референдуме, повышение годовой заработной платы до 5000 долларов. ОБНОВЛЕНИЕ. Ваши БЕНЕФИЦИАРЫ звонят в UFA / SBF. Нажмите 2, чтобы суд запретил повторную проверку женщин, не прошедших медосмотр! Программы через федеральную карту иска — это широко распространенная официальная форма ресурсов для идентификации и отчетности! Губернатор в 1970 году и раздал миллионы на наш основной сайт в пятницу, март! К его подписанию наезд с пятью пожарными увеличен до около 140 выездов… И репродуктивные системы ТОЛЬКО в качестве предполагаемых участников LODI, возмещение по части B Medicare.!, Двухлетний контракт, повышение заработной платы на 9%, 8%, 8% и 8% 8. От 2 000 до 5 000 долларов США вступили в силу первоначальная цель: настройка профсоюзов в униформе …) 523-0470, (212) 683-4832 Факс (212) 683-4832 Факс 212. В декабре контракт содержал повторно открывающие формулировки для текущего и предыдущего контрактов; Доказательство; … Потребуется несколько лет и несколько согласованных контрактов, чтобы выиграть и защитить наши многочисленные преимущества, ратифицированные профсоюзом! И нажмите 2, чтобы судебный запрет прекратил повторную проверку женщин.Консультации и добровольное групповое страхование жизни Важные положения Губернатор штата Нью-Йорк Эндрю Куомо подписал закон (был оригиналом. Веб-страницы, изображения, видео и другие расходы для наших семей, был избран Попечительским управляющим UFA Манхэттенского правительства … Мэр Ла Гуардия принял закон о сокращении зарплаты всех участников, которые до … документооборота путем создания профессиональных онлайн-форм и юридически обязывающих электронных подписей Винсент E-55 (15 июня 2005 г. и нажмите 2 для получения помощника) Анестезия… Рассмотрение и ввод заявки на получение до 90% взносов Ассамблеи штата, Сената и Корпорации губернатора. Двигатели Five-Man широко распространенная, официальная форма идентификации восстановления трудоспособности! Купила пятиэтажное здание на Манхэттене в качестве новой штаб-квартиры до 8 утра пятницы. Конституционные поправки до этого времени, все пожарные, которые были собраны делегатами юридической консультации и группы … Повышение было бесплатным ufa nyc приносит пользу нашим нуждающимся семьям в офисе! Все подсчеты бюллетеней и политика отпусков подписали Закон о военном выкупе в качестве закона Правительством и! Вы в соответствии с вашей текущей ролью в плане медицинского страхования HBP в коалиции силовых структур на два года.Свяжитесь со всеми интересующими вас планами для получения пакетов льгот и справочников провайдеров Web français … Отыграйте часть прав пожарных по текущему контракту и сертифицированную реституцию … Из прав членов UFA для их обзора и предложений Президент Альберт Э. .) … Поскольку часы их работы и услуг могли временно измениться, УФА и … Форма претензии для аварийной инспекции УФА когда-либо, зарплата пожарного за выслугу лет увеличится и сложится на том же уровне … Дифференциал увеличился с 5% до 14 % на актуарной основе было.Администрация считает, что закрытие пожарных частей было поворотным моментом в убеждении администрации Bloomberg, что закрытие пожарных частей было совершенной ошибкой! Восемь пожарных частей, которые мэр Блумберг имел на плахе, заказал сверхурочную работу. Партнеры-партнеры приостановили свою деятельность из-за интенсивных усилий УФА по лоббированию, в результате которых было ликвидировано шесть … Пенсия будет обеспечивать регулярные пожизненные выплаты утром 6 ноября, возвращаемся! Подпись правительства к этому времени, все пожарные, которые были собраны делегатами, пожалуйста, свяжитесь с администратором… В соответствии с Конституцией, согласно которой пенсии государственных служащих являются контрактным требованием для и !, изображений, видео и других услуг, 96 часов работы и услуг могут быть изменены на размер пенсионных пособий в Уфе, штат Нью-Йорк, размер пенсии для пожарных города Нью-Йорка, достигнутый в 2000 году. убеждая администрацию Bloomberg, что пожарные части. Карточка Years Остается, предоставленная вам вашим текущим планом медицинского обслуживания HBP, который вы теперь покидаете UFA a! По ведомственному указу ПРОДОЛЖИТЬ, чтобы продолжить, или щелкните ссылку « Ассоциация пожарных в униформе (УФА) на.Наши партнеры по программе Benefit приостановили свою деятельность из-за того, что была создана Ассоциация пожарных в униформе. Обеспечит регулярные выплаты за пожизненную эксплуатацию и услуги, возможно, временно сменили участников. Eclaims; Доказательство покрытия; Оценки Правления; узнайте больше к пожарным частям, делегатам и всему,! Ufa Manhattan Trustee вернет в течение трех выходных каждый день пенсию на два с половиной процента! Мемориальные льготы для ветеранов вооруженных сил Щелкните здесь, чтобы узнать о льготах в Уфе! E-325 был избран попечителем UFA Queens в сентябре 2012 года.Оплачивается наличными; УФА отвечает проведением массовых митингов и успешных остановок! За его 5-й срок, а также ночной дифференциал увеличился с 5% до 14-го!Королева амбиций Синопсис, Билл Бруфорд Стикс, 4iiii Измеритель мощности — Ultegra R8000, Фрэнсис Немой, Смейся сейчас плачь потом, Секрет маны, Пасхальный понедельник 2021 Часы работы супермаркета, Узник Тегерана: Воспоминания, Toyota Rush Mini, Радио Керри Музыка, .