Сколько может зарабатывать ип в год: сколько платить и как считать

«Айтишник не может зарабатывать меньше 4000$, он либо не специалист, либо терпила». О зарплатах IT в России

Этот комментарий стал одним их самых обсуждаемых под нашей статьей про зарплаты. Причем поддержало его довольно много людей. Давайте все-таки разберем с зарплатами в IT.

116 396 просмотров

Анализ зарплат на рынке IT (брались предложения с самого популярного сайта вакансий hh.ru) показывает, что существует колоссальный разброс в предлагаемых суммах.

Например, зарплату в 20000₽ за 8-часовой рабочий день мы нашли в Перми.

В вакансии требуется программист-стажёр РНР, которому предлагают работу с репозиториями git-flow, с контейнерами, тестирование ПО и участие в production-разработке.

По всей России за последний месяц минимальная зарплата для специалиста НЕ стажёра на полный рабочий день – 45000₽ в Екатеринбурге: хорошее знание C#, JavaScript, обязательное знание SQL, JSON, XML (обязательное понимание формата данных), (желательно WSDL, SOAP), Web-socket, REST API.

Выходит, знакомство с IT не гарантия того, что вы не будете работать за еду.

Общая картина показывает, что з/п программиста в 45000-50000₽ – стандартна для регионов. И только в Москве и Санкт-Петербурге поиск по категории «программирование, разработка» предлагает список вакансий, где з/п начинаются от 80000₽ за пятидневку. Та же ситуация с разницей в заработках в столице и регионах наблюдается в других сферах.

Но, в отличие от многих других профессий, IT даёт больше возможностей для роста заработка.

Возьмём обычного продавца, который пришёл в магазин за те же 20000₽. Много ли продавцов могут рассчитывать на 2Х рост зарплаты через полгода? А после дополнительного обучения? Даже перебравшись в Москву или на фриланс вряд ли можно простыми продажами за прилавком зарабатывать в разы больше.

В IT такие возможности есть, и для этого не нужно быть гением. Достаточно знать, какие есть ещё варианты, кроме как ходить на работу за 45000₽ до пенсии, и немного пошевелиться ради своего будущего.

Приспосабливаясь к условиям в регионах, тамошние IT-работодатели ставят зарплаты «по рынку», надеясь, что найдутся желающие. И желающие – вот сюрприз! – находятся. Причины тому разные.

Для кого-то это осознанный выбор.

Человек принимает решение работать «на месте», выбирает удобство, близость к дому и друзьям, верность родному региону и т.д. Кого-то держит семья и родители, плохое здоровье и т.д. Мало ли причин? Или для этого человека неприемлем фриланс и удалённая работа. У него недостаточно организованности, предубеждение против отсутствия «стабильности» на удалёнке, привычки, стереотипы.

Человек говорит себе: да, я знаю, КАК увеличить доход. Верю, что это возможно. Но выбираю оставить всё как есть. Да, я хороший специалист. Да, за копейки. Отстаньте со своим успехом.

Называть такого человека терпилой не справедливо. Это его взвешенное решение. Нельзя утверждать, что все обязаны стремиться к максимальным заработкам и ставить деньги на первое место. Если чьи-то приоритеты отличаются от целей большинства, это не повод оскорблять и высмеивать инакомыслящего.

Но есть люди, которые просто не понимают, как можно зарабатывать больше конкретно им.

Виной тому психологические причины. Когда человек видит на горизонте высокий забор, он не идёт вперёд. Зачем, если хода нет? Он верит, что есть люди, которые как-то перебрались через забор. Но считает, что тем людям повезло, либо им помогли, либо они сделали это хитростью или обманом – то есть придумывают сотни вариантов, которые для них лично неприемлемы.

Когда такой человек открывает сайт с поиском вакансий, он даже не просматривает объявления с зарплатой выше «забора», который он сам себе мысленно установил. Все его друзья и родные не зарабатывают больше 45000₽ – а он разве чем-то лучше? И он своими руками в настройках ставит «заработок от 15000₽ до 45000₽». Зарплаты больше – не для него. Он же не избранный какой-нибудь.

Вылечить его может только активный поиск историй людей, которые выбрались со дна с тех же стартовых условий, что и у него. Как можно больше историй. Нужно поверить и увидеть возможности.

Как со стороны отличить первых от вторых?

Человек, который сознательно принял решение зарабатывать мало, но выиграть в другом (семья, родина, свободное время), не жалуется на низкие заработки. Не костерит обстановку в стране, не ругает власти, которые не выстроили инфраструктуру и сотни преуспевающих IT-компаний с рабочими местами прямо на его улице, в пешей досягаемости. А у терпил виноваты все, кроме них самих.

Совершенно нормально начинать с зарплаты 20000₽. В любой области. Это закономерно: новичок не приносит столько прибыли компании, чтобы окупались более высокие затраты на его зарплату. Но, устраиваясь на работу за смешные деньги, мало кто планирует зарабатывать столько постоянно.

Находим всё больше доказательств в пользу того, что программист в России зарабатывает столько, сколько позволяет себе зарабатывать.

Как сдавать квартиру посуточно: инструкция, выгода и риски

Данные: аналитический центр ЦИАН

По подсчетам Артема Кромочкина из «Авито», в среднем краткосрочная аренда получается в два-три раза выгоднее, чем аренда на долгий срок, но конечная сумма зависит от многих факторов.

Это и расположение, и количество комнат, и ремонт, и укомплектованность. Кроме того, нужно учитывать расходы на содержание квартиры — коммунальные платежи, бытовую химию, полотенца, постельное белье, рекламу и мелкий ремонт.

Самые востребованные квартиры

Самые востребованные квартиры для посуточной аренды находятся в центре, вблизи туристических достопримечательностей или в пешей доступности от станций метро — именно такое жилье обычно подыскивают туристы. Востребована посуточная аренда и рядом с офисными центрами, с крупными федеральными медицинскими центрами, в которые приезжают на лечение со всей России.

Лучшим спросом пользуются студии и однокомнатные квартиры. Большие квартиры для посуточной аренды выбирают реже. Обычно их арендуют для шумных вечеринок, что влечет риски для собственника. Кроме того, большая квартира стоит дороже и окупаться будет дольше. Не последнюю роль играет внешний облик квартиры и ее «начинка». Люди выбирают квартиры посуточно на сайтах и порой решение принимают за несколько секунд. Поэтому квартира должна выделяться, иметь современный ремонт и оснащение. Сдать квартиру в «бабушкином» стиле почти нереально.

6. Минусы и риски краткосрочной аренды

Краткосрочная аренда приносит больший доход только при стабильном спросе на жилье, поэтому требует полного вовлечения в процесс. Человек, который хочет посуточно сдавать квартиру, должен оценить свои ресурсы, говорит руководитель направления краткосрочной аренды «Авито Недвижимости». «Краткосрочная аренда жилья в отличие от долгосрочной — это полноценная работа, а не пассивный доход, и здесь нужно постоянно быть на связи, решать вопросы жильцов, подбирать персонал для уборки квартиры после постояльцев и координировать его работу, размещать объявления, отвечать на вопросы гостей, отзывы и так далее. Это действительно большой труд, но при грамотном подходе он окупается», — отметил эксперт.

Спрос на посуточную аренду зависит и от времени года. Например, на майские и новогодние праздники, в летние месяцы — повышенный сезон, а осенью обычно наступает затишье. В 2020 году из-за пандемии COVID-19 оно длилось почти все время. Этот фактор обязательно нужно учитывать.

При краткосрочной аренде есть риски порчи имущества, особенно если в квартире проходят шумные мероприятия. Нередки и кражи посуды, мелких бытовых приборов. Чтобы подстраховаться, при сдаче стоит подписывать акт приема-передачи с описью и фото вещей в квартире, а также фото до заселения. В этом случае через суд будут проще получить компенсацию за причиненный ущерб, посоветовала Виктория Кирюхина. В качестве гарантии арендодатель может брать со съемщика небольшой залог, который в случае ЧП покроет мелкие расходы.

В пандемию спрос упал до нуля

Посуточная аренда в 2020 году из-за пандемии (закрытые границы, режим самоизоляции, приостановка бизнес-мероприятий) пострадала сильнее других сегментов. В отдельные месяцы спрос упал до нуля. Некоторые собственники были вынуждены переориентировать бизнес на долгосрочную аренду. По данным «Авито», к маю 2020 года доля таких арендодателей в России составила 20%, в Москве — 43%. Сейчас рынок краткосрочной аренды постепенно приходит в форму, но по-прежнему ниже доковидных показателей на 20–30%, ставки просели примерно так же. По мнению экспертов, полностью восстановиться спрос сможет только после возобновления международного туристического потока.

7. Как сдать квартиру посуточно: практические советы

Прежде чем сдавать квартиру посуточно, нужно подготовить ее. При необходимости сделать косметический ремонт и генуборку. Докупить полотенца, постельное белье, ванные принадлежности, чайник, фен и так далее. Проверить, чтобы вся техника работала, убрать все ценные предметы и документы. Мы попросили людей, которые сдают квартиру посуточно, дать несколько таких рекомендаций.

Юлия Платошина, эксперт по посуточной аренде, блогер, сдает две квартиры посуточно:

— Мой первый совет для тех, кто собирается сдавать квартиру посуточно: ваша квартира должна быть интересной. Она должна отличаться дизайном, декором и выделяться среди множества других вариантов. Сейчас сдается очень много одинаковых квартир, которые в определенный момент начинают конкурировать только по цене. У гостя не цепляется взгляд за них. В квартире может быть мебель из ИКЕА, но в продуманном сочетании, интересно скомбинирована. Те квартиры, которые отличаются вкусом и выглядят по-домашнему уютными, всегда выстреливают.

На втором месте — чистота. Она должна быть в квартире всегда. Что касается ремонта и оснащения, то нужно обустраивать квартиру, как для собственного проживания.

На третьем месте — адекватное обслуживание независимо от того, кто общается с гостями — сам хозяин или управляющая компания. Взаимодействие должно быть простым, вежливым. Старайтесь оперативно отвечать на все вопросы, которые находятся в зоне вашей ответственности. Гости очень это ценят. Эти нюансы формируют впечатление и влияют на ваш рейтинг. На отрицательные отзывы нужно давать обратную связь. Ответ должен быть структурированным, без эмоций, но с подробным объяснением ситуации. Проработанный ответ на негативный отзыв создаст в итоге хорошее впечатление о хозяине.

Плохо на рейтинг влияет, если фотографии не соответствуют описанию. Фото должны быть качественными, но соответствовать действительности. Иначе, возможно, первых клиентов наработаете, но потом пойдут отрицательные отзывы. Поэтому картинка должна соответствовать.

Максим Отт, инвестор в недвижимость, в управлении около 40 квартир в Москве и Подмосковье:

— Если вы собираетесь сдавать квартиру посуточно, в первую очередь нужно посмотреть на ближайшие точки притяжения. Это могут быть больницы, куда приезжают на лечение люди, спортивные объекты, где проходят сборы, университеты и так далее. Точки притяжения помогут вам понять, кто ваша аудитория. Например, если у вас есть квартира возле Дома КВН, то она должна быть больше, чем популярные для краткосрочной аренды однушки. Студентам и болельщикам, которые приезжают на игры, удобнее поселиться в более просторном жилье. Но даже если вы сдаете однокомнатную квартиру, лучше, чтобы в ней было больше двух спальных мест. Это расширит аудиторию и пополнит ваш бюджет.

Как только вы определились с аудиторией, необходимо сделать профессиональные фото квартиры и ее качественное описание. Объявления лучше публиковать на всех популярных платформах — Google обычно выдает их на первых местах по запросу «снять квартиру в Москве». Размещение на нескольких сайтах поможет привлечь больше гостей.

Важное правило — квартира должна выглядеть «вкусной» на фотографии и в жизни. В ней должны быть базовые вещи — спальные места, укомплектованная кухня, ванная комната, желательно кондиционер и дополнительные принадлежности — постельное белье, полотенца, шампунь, гель для душа, тапочки. На кухне должна быть посуда и минимальный набор продуктов — крупы, масло, специи, чай, чтобы человек мог приготовить себе завтрак. Если позволяет бюджет, можно поставить кофемашину. Это повысит уровень удовлетворения гостя. Очень важно наличие интернета в квартире. В целом в квартире должно быть все то, что есть в вашем жилье для комфортной жизни, но без лишних вещей.

Сколько получает таксист из Екатеринбурга в кризис

Когда появились сообщения о коронавирусе в закрытой Ухани, я гнал от себя плохие мысли. До середины марта коронавирус никому не был интересен. Это даже можно отследить по активности на постах в социальных сетях. Моя публикация на фейсбуке о таксисте в Ухане, который работает чуть ли не в противогазе, набрала два лайка, а сообщение о том, что «Яндекс.Такси» открыл рейтинг пассажиров, — 30 лайков. Пандемию воспринимали несерьезно, многие смеялись над этой темой.

Вечером 25 марта жена сказала, что нужно бросать работу — Путин закрыл страну на карантин, люди побежали за гречкой. Я не воспринял это всерьез, но мы тоже поехали в магазин за продуктами — гречки действительно не было.

Потом я отправился на работу. Дальше была полная эсхатология. Все готовились к концу света. Ночные клубы и рестораны были битком. Такое ощущение, что люди пили на последние деньги. Ко мне впервые за восемь лет работы приклеилась пьяная пассажирка и предлагала съездить к ней домой, потому что у нее есть запасы гречки и медицинского спирта. Самыми спокойными были сотрудники нелегального казино, которых я отвозил домой. Они сказали, что не беспокоятся по поводу грядущего кризиса и закрываться не собираются.

Утром 28 марта, в первый день вынужденных каникул, я отвез жену на работу и включил таксометр. Я привык к тому, что через 10 секунд мне приходит первый заказ. Но в этот день все пошло не по плану. Тогда я решил посмотреть, где есть зоны повышенного спроса. Но в утренний час пик таких зон не было. Я решил доехать до ВИЗа и попытать удачу там — но меня встретила все та же полнейшая тишина.

Неделя после первого обращения Путина стала самой тяжелой. Я переживал, что не смогу прокормить семью

Я проверил подключение к интернету— все работает. Тогда удалил и переустановил приложение — не помогло. Первую заявку я получил в 12:00, то есть спустя несколько часов после начала работы. Видимо, кто-то решил проверить, работает такси или нет. Последняя неделя марта стала ужасной. Я с трудом заработал 8 тысяч, ни о каких 20 тысячах речи не шло. Так продолжалось до второго обращения Путина, когда он сказал, что нужно посидеть месяц дома. Народ решил, что так не получится.

В начале апреля у меня была необычная заявка — пассажиру нужно было на строительный рынок. Я удивился и предупредил клиента, что он наверняка не работает. Когда мы подъехали, пассажир подошел к двери и позвонил по номеру телефона, который был на ней написан. К нему вышли сотрудники и пустили его в магазин. Как-то со мной ехала владелица магазина одежды. Она рассказала, что они стали шить маски, чтобы сохранить бизнес. Мой двоюродный брат начал заниматься дезинфекцией машин в таксопарках. Все выкручивались как могли.

В конце марта половина моих типичных заказов отпали — не стало корпоративных развозов, студенты больше не ездили в общежития, дети — в школы или домой в коттеджные поселки. Закрылись ночные клубы и рестораны — оттуда тоже перестали заказывать. Пропали вызовы в Кольцово.

Первую неделю, пока все строго соблюдали самоизоляцию, было много детских заказов. Детей, видимо, стали как-то развлекать — возить к бабушкам и дедушкам. Я перевозил по восемь детей в день. Раньше такого никогда не было. Потом эти заказы тоже исчезли.

100 лучших способов заработка денег: примеры, инструкции

Довольны ли вы уровнем своего дохода? Если вы не топ-менеджер РосНефти, то, скорее всего — нет. И это нормально. Даже если уровня вашего заработка хватает на обычную жизнь, вам всё равно нужно больше. Потому что чем больше доход, тем больше потребностей открывается взору человека. А значит, нелишним будет знать, как можно заработать денег не подписывая трудовой договор с работодателем.

Для удобства разделим статью на несколько вопросов:

• Как быстро заработать деньги
• Способы заработка денег без вложений на дому
• Подработка в свободное время. Где найти?
• Какие занятия приведут к большим деньгам?
• Как заработать деньги в сети Интернет сидя дома?

Также множество вариантов проверенных бизнес- моделей вы сможете найти в нашем каталоге франшиз.

Чем заняться, чтобы заработать денег?

Так как мы рассматриваем все способы, которые лежат на поверхности, правильнее будет разделить их на две категории:

Нужно отметить, что ко второму пункту будет относиться большое число вариантов, в том числе и фриланс, хотя он по сути также является работой на кого-то (вы выполняете за деньги поручения). Другое дело, что во фрилансе вы сами выбираете – брать какое-либо поручение, или нет, да и график работы формируете сами.

Что лучше – работа на себя, или работа на фирму?

Многих интересует вопрос — как лучше работать – на себя, или «на дядю». Ответа однозначного здесь нет. Как бы ни было тяжело это признать, но не все люди годятся в предприниматели.

Многим просто комфортнее и приятнее делать то, что им говорят, а не самим ломать голову. «Ведомых» людей большинство. Но в этом нет ничего плохого.

Если же брать внешние причины, то у стандартного метода заработка на окладе есть неоспоримый плюс – стабильность. Вы знаете сколько вы получите за один месяц работы и можете планировать свой бюджет. Другое дело, что подавляющее большинство зарплат сейчас такого уровня, что хватает этих денег только на покрытие постоянных нужд. А вот, если захочется, например, приобрести машину или квартиру, то придётся уже пользоваться кредитными деньгами и заново распределять ежемесячный бюджет.

Работа на себя позволяет выйти за рамки этого круга стабильности и получать бОльшие деньги. Однако если кто-то говорит, что сделать это можно не напрягаясь – не верьте. Любой заработок – это упорная работа. И зачастую в работе на себя трудиться приходиться в разы больше. В чём же тогда смысл? А смысл в потолке. Работая на фирму, вы не сможете как бы ни старались превысить свой потолок (только в перспективе повышения, да и то не факт). А вот работа на себя – даёт возможности. Как этими возможностями воспользоваться – решать вам.

Но не спешите бросать стабильную работу и прыгать в открытый океан возможностей. Сначала нужно всё обдумать и разработать план действий

Что необходимо понять, прежде чем уйти с работы

Что обычно происходит в голове у наёмных работников, которые чувствуют неудовлетворённость заработной платой? Логично, что они начинают задумываться над увольнением с места. Либо ищут вакансии с уровнем зарплаты повыше, либо начинают прокручивать в голове идею создать свой собственный бизнес. Увы, в большинстве случаев, дальше вопроса «какой бизнес начать» люди не заходят.

Чтобы не застрять на этом этапе, человеку нужно в первую очередь определиться, в каком направлении рассматривать бизнес-идеи. Чтобы это сделать, попробуйте оценить себя по трём критериям.

Вам нравится заниматься этим?

Естественно, таких дел, которые действительно бы приносили кучу удовольствия немного. И ещё меньше их среди бизнес-идеи. Однако тратить время на то, от чего вас воротит категорически противопоказано. Тем более, для чего тогда всё это затевается? Чтобы вы занимались нелюбимым делом, но уже без начальства?

Оценить степень привлекательности дела для себя лично – очень важный фактор, который будет играть на вашей работоспособности. Много ли вы понимайте в данном деле и есть ли у вас к нему расположенность. Нет, мы не намекаем, что нужно пройти кучу тестов, которые выявят в вас скрытого финансиста, управляющего, коуча и лидера. Просто нужно давать себе честный отчёт – хватает ли у вас знаний, чтобы начать конкретным делом заниматься. Если не хватает, но хочется, лучше потратить некоторое время на изучение темы, не увольняясь с основной работы. Что же касается предрасположенности, то вряд ли вам принесёт успех, например изучение вёрстки сайтов, если вы со школы терпеть не можете математику. Зачем же себя насиловать. В мире не одна профессия.

Какой доход вы должны получать?

Важный фактор, на который многие рабочие люди закрывают глаза. Ваш доход на новом месте должен быть выше того, что вы имеете сейчас. Понятно, что когда задают вопрос «сколько ты хочешь получать», часто кроме как «много» в голову не приходит. Поэтому лучше воспользоваться простым расчётом.

Узнайте, сколько вы получаете за час вашей работы сейчас. Для этого посчитайте, сколько вы часов работаете в месяц, и на результат поделите свой оклад. Получится сумма заработка за один час. А потом оцените, сможет ли приносить вам за час столько же денег новое занятие. Если сможет – значит, вы не теряете в зарплате, этим можно заниматься. Если нет – нужно подумать. Может быть, получится сначала совмещать новую работу со старой. Или сначала подкопить денег, на которые вы будете жить, пока не выйдете на нужный уровень дохода.

Сколько можно будет получать на новом месте в теории?

Помимо того, чтобы определить, сколько вы должны зарабатывать, чтобы не потерять на собственном уходе с насиженного места, важно понять, сколько вы в принципе сможете там заработать. То есть, есть ли тот самый пресловутый потолок и где его граница?

Ещё важнее сделать это адекватно. Например, если речь идёт о фрилансе, нужно понимать – вы не сможете собирать все возможные заказы, у вас просто не хватит времени на их исполнение, а значит, там тоже есть потолок.

Если речь идёт о собственном бизнесе, то вычислить возможность заработка можно следующим путём: найти стоимость выполняемых услуг на рынке в этом сегменте, примерно рассчитать количество затрат и расходов и вычесть. Получим приблизительную прибыль.

Кстати, очень полезное действие, которое поможет подумать над новой бизнес-идеей с холодной головой. Под этим ракурсом многие идеи начинают восприниматься менее эмоционально.

Также, возвращаясь к вопросу о возможном заработке, полезным будет определить для себя сумму, к которой вы будете стремиться. И «чем больше, тем лучше» здесь не подойдёт. Ставьте конкретные цели и сможете выполнять конкретные действия, чтобы этих целей достичь.

4 варианта заработка

В этом разделе рассмотрим четыре основных способа заработка. Каждый из этих способов – отдельная тема для разговора, поэтому остановимся на каждом в кратком виде.

Что интересно, все эти сферы могут пересекаться. Многим удаётся начиная с малого, например, с какого-то домашнего дела, постепенно раскручиваться и переходить на качественно иной уровень, организуя собственное дело.

Собственный бизнес

Начать собственное дело – волшебные слова для многих мечтающих о больших деньгах наёмных работниках. Другое дело, что мечты от реальности сильно отличаются. И в первую очередь страдают те, кто считает, что работа на себя – одно удовольствие, которое откроет перспективы получить больше свободного времени, тратить меньше сил на работу и так далее.

Первое, что должен понимать будущий предприниматель – что теперь ему придётся очень сильно постараться и очень много поработать, чтобы что-то получить. Суть собственного дела – не в том, что оно от чего-то освобождает, а в том, что оно даёт возможности. А как этими возможностями распорядиться – решать вам.

Но для старта собственного бизнеса, одной идеи не достаточно. Прежде чем начинать, придётся провести большую предварительную работу. В этой работе можно выделить несколько этапов:

• Создание грамотного бизнес-плана, который будет учитывать все возможности, необходимости и риски, специфику дела, рынка, количество инвестиций и прочее. Качественный бизнес-план зачастую закладывает первый кирпич в успешность будущего проекта. Поэтому рекомендуем ознакомиться с тем, как правильно составить бизнес-план.
• Изучение бизнеса, получение всех недостающих ресурсов – начиная от знаний и навыков, заканчивая финансами.
• Подбор сотрудников. Если для вашего бизнеса требуются сотрудники, придётся на некоторое время переквалифицироваться в HR-специалиста. Не гонитесь за дешевизной, гонитесь за умениями и профессионализмом. Но не забывайте учитывать свои возможности. Грамотный специалист стоит дорого.
• Регистрация бизнеса. С учётом того, что законодательство часто меняется, нужно досконально изучить вопрос со всеми необходимыми разрешениями на предпринимательскую деятельность.

Что нужно чётко понимать человеку, который решил перейти с постоянной работы на фирму в собственный бизнес:

• Степень ответственности здесь максимальная. Вы как владелец бизнеса теперь отвечаете буквально за всё и перед всеми. И за результат, и за нанятых сотрудников, и за незнание законов.
• Часто дело на старте продвигается очень медленно, и прибыль, соответственно, минимальна. Нужно это понимать до старта, а не во время. Потому что именно на этом этапе энтузиазм многих предпринимателей и заканчивается.

Вопрос стартовых вложений. Сколько нужно денег на собственный бизнес?

На самом деле, денежный вопрос – главная из причин, которая обычно останавливает человека от того, чтобы попробовать запустить своё собственное дело. И это логично. Потому что, во-первых, на старт бизнеса требуются инвестиции. Во-вторых, есть большие риски, что прибыль долго будет невидима.

С другой стороны, нужно также понимать, что разные сферы требуют разного уровня вложений. Будет отличаться и срок, за который фирма того или иного сегмента бизнеса сможет выйти на окупаемость. Так, у производственных предприятий и тот, и другой показатель – выше чем, например, у консалтинга.

Если сравнивать физический магазин и онлайн-версию, то в первом случае будут затраты на аренду и оборудование, а во втором случае – на профессиональную разработку сайта. То есть в любом случае нужно будет просчитывать расходы изначально для понимания размера инвестиций, расходов и прочих показателей целесообразности.

Каждый вариант имеет свои значения, и никто вам не сможет сказать, сколько нужно денег для открытия. Поэтому перейдём к вопросу – где эти деньги можно взять.

Где взять денег на собственный бизнес?

Собственные средства. Если вы один из тех, кто умеет правильно расходовать собственные средства, то задача накопить определённую сумму – вполне выполнима. Особенно, если дело небольшое. Такой вариант имеет неоспоримое преимущество перед всеми остальными. Если дело не выгорит, вы потеряете именно свои деньги, и не останетесь в долговой яме.

Кредит. Сейчас банковские организации предлагают специальные условия по программам кредитования бизнеса, однако на очень большое снижение ставки рассчитывать не приходится. К слову, если вы планируете брать кредит на бизнес в банке, то вам нужно понимать, что работать с банк

Средняя зарплата предпринимателя — Zippia

Возможности владельца страхового агентства для предпринимателей
Массачусетский университет Бостон Массачусетский университет Бостон Глобальный предприниматель-резидент — машиностроение	Глобальный предприниматель-резидент-машиностроение Глобальный предприниматель-резидент-машиностроение
Возможность владельца страхового агентства для предпринимателей	Возможность владельца страхового агентства для предпринимателей Возможность владельца страхового агентства для предпринимателей	90 004
Массачусетский университет, Бостон Массачусетский университет, Бостон Глобальный предприниматель в сфере проживания — компьютерные и информационные науки	Глобальный предприниматель в сфере проживания — компьютерные и информационные науки Глобальный предприниматель в сфере проживания — компьютер и информация Наука
Предприниматель по месту жительства	Предприниматель по месту жительства Предприниматель по месту жительства
Предприниматели — Страховое агентство Возможности для предпринимателя Страхование	Агентство по собственному страхованию Возможность владельца страхового агентства для предпринимателей
Возможность для владельца страхового агентства для предпринимателей	Возможность владельца страхового агентства для предпринимателей Предприниматели-страхование Возможности владельца gency
Массачусетский университет в Бостоне Массачусетский университет в Бостоне Глобальный предприниматель-резидент — естественные науки Mgmt	Глобальный предприниматель-резидент-естественные науки Mgmt — Natural Sciences Mgmt

Какой доход предпринимателя требуется, чтобы заменить вашу дневную работу?

Предпринимательство велико из-за высокой корреляции между усилиями и успехом. Но какой доход от предпринимателя вам нужен, чтобы заменить доход от дневной работы? Вы можете удивиться, но на самом деле это требует гораздо большего дохода! Я расскажу о причинах ниже.

К счастью, создать свой собственный веб-сайт, подобный этому, сейчас очень недорого и легко. Если вы хотите автономии и верите, что у вас есть все необходимое, чтобы получать доход из воздуха, дерзайте! Предпринимательство — невероятно увлекательное приключение. Никто не виноват в твоих неудачах. Точно так же, как награждать за победы, кроме тебя, некого.

Любой, кто постоянно жалуется на свою работу, должен просто попробовать себя в предпринимательстве. Они, вероятно, никогда больше не будут жаловаться. Подневная работа — это прогулка по парку по сравнению с предпринимательством. Получение дохода предпринимателя — очень тяжелая работа из-за необходимости носить много разных шляп, например бухгалтер, операции, маркетинг, продажи, производитель.

В этом посте я хотел бы дать приблизительную оценку того, какой доход вашего предпринимателя вам нужно получить, чтобы зарабатывать деньги, эквивалентные зарплате рабочей пчелы. Надеюсь, этот пост даст вам лучшее представление, прежде чем совершать прыжок веры. В конце концов, вы же не хотите бросить работу и умереть в одиночестве? Нет меда, когда нет денег.

_{Раскрытие информации: Financial Samurai вступила в партнерские отношения с CardRatings для покрытия продуктов кредитных карт. Financial Samurai и CardRatings могут получать комиссию от эмитентов карт. Мнения, обзоры, анализы и рекомендации принадлежат только автору и не были просмотрены, одобрены или одобрены ни одной из этих организаций.}

Доход предпринимателя, необходимый для замещения дохода от дневной работы

Взгляните на эту диаграмму, которую я составил на основе дневной заработной платы в размере 100 000 долларов. Диаграмма состоит из двух компонентов: 1) Сколько на самом деле стоит ваша дневная зарплата после суммирования всех льгот, 2) Сколько сотрудник не должен платить, потому что он / она не является предпринимателем.

Обзор диаграммы доходов предпринимателя по сравнению с дневной работой

Настоящая ценность вашей дневной работы

Я использовал очень типичные льготы, выплачиваемые сотруднику в размере 100 000 долларов в год.Очевидно, что некоторые компании будут предоставлять больше оплачиваемых отпусков, меньше 401 тыс. Совпадений, улучшенное постоянное обучение сотрудников и более высокий рост стоимости жизни.

В некоторых областях, таких как банковское дело, бонус может быть эквивалентен кратному базовому окладу. Но в целом, по моим оценкам, истинная ценность вашей работы в 1,3 раза больше вашей зарплаты. См. Верхнюю половину приведенной выше таблицы «Что вы получаете как сотрудник» 130 800 долларов.

Преобразование заработной платы подрядчика

1,3X также является множителем, который, по моему мнению, может использовать подрядчик 1099, чтобы рассчитать, сколько еще ему / ей нужно заработать, чтобы получить эквивалентный дневной доход от работы.

Подрядчик отказывается от таких льгот, как здравоохранение, оплачиваемый отпуск, пенсионный план до уплаты налогов, соответствие 401k, варианты, страхование жизни, инвалидность и гарантированная 40-часовая работа на полную ставку в неделю. Некоторые подрядчики на самом деле взимают гораздо больше, чем 1,3-кратную ставку, эквивалентную дневному эквиваленту работы.

Тип бизнеса

Я использую бизнес-модель, ориентированную на легкие активы, например Интернет. Есть предприятия, которые требуют больших капитальных затрат. Но это предприятия, в которые частные лица, вероятно, не войдут.

Если вы предположите, что физическое лицо занялось розничным бизнесом, таким как продажа выпечки или одежды, арендная плата за «офис» взлетела бы до небес, как и его стоимость проданных товаров.

Бухгалтерские допущения

Все статьи в разделе «Что вам не нужно платить как сотрудник» относятся к коммерческим расходам. В результате 29 650 долларов можно вычесть из доходов для снижения налогов. Если предположить, что эффективная налоговая ставка составляет 30%, реальная стоимость упадет примерно до 20 755 долларов, в результате чего общая сумма, необходимая предпринимателю для замещения дохода от дневной работы, приблизится к 1.5X.

Кроме того, расходы работодателя OASDI + HI постепенно сокращаются до 117 000 долларов, что означает сближение с более высокими уровнями доходов. Причина, по которой я сохраняю на графике множитель 1,6Х, заключается в консервативности.

Если бы ваш общий доход от вашего бизнеса в первый год составлял 30 000 долларов, но у вас были все эти необходимые расходы, у вас почти ничего не осталось бы на жизнь. А сотруднику, зарабатывающему 30 000 долларов, будет намного легче дышать.

Требование к операционному доходу предпринимателя

По моим оценкам, предпринимателю нужно заработать 1.В 6 раз больше, чем доход от дневной работы, чтобы получить то же самое. Диапазон, вероятно, где-то около 1,3 — 2X для большинства случаев .

Как видно из диаграммы, предприниматель должен платить дополнительные налоги, сборы и расходы для развития своего бизнеса. Самое интересное в том, что если предприниматель потерпит неудачу, он / она не сможет претендовать на страхование по безработице, несмотря на уплаченные налоги.

При более высоком уровне дохода у предпринимателя появляется операционный рычаг, поскольку ему / ей не нужно так много работать для того же дохода.По моим оценкам, при уровне дохода выше 500 000 долларов предпринимателю необходим более низкий множитель, чтобы воспроизвести доход от дневной работы.

Таблица преобразования дохода от предпринимательства в доход от повседневной работы

Это удобная диаграмма для денди, если вы в настоящее время являетесь предпринимателем, желающим бросить все и вернуться к повседневной работе, поскольку это намного проще. Как видите, вам не нужно столько работать на кого-то еще, поскольку ваш работодатель возьмет на себя большую часть расходов, которые вы когда-то понесли.

Эта диаграмма также является отличным способом сравнить себя с предпринимателями, публично подчеркивающими свой доход. Чем выше цифры, тем более искажены результаты.

Таблица преобразования дохода от дневной работы в доход предпринимателя

Эта таблица очень важна для изучения всем, кто хочет спланировать свое увольнение, чтобы стать предпринимателем. Я говорю вам, исходя из многолетнего опыта, что сделать равную предпринимательскую зарплату очень сложно. Но если вы начнете набирать обороты, полученная свобода и удовлетворение помогут компенсировать разницу в доходах.

При более высоких уровнях дохода цифры искажаются в пользу предпринимателя, учитывая налоговые ограничения OASDI + HI на уровне 132 900 долларов США на 2019 год и более высокий уровень операционного рычага в качестве предпринимателя.

Есть и психическое отключение

Что интересно, преобразование дохода от предпринимательской деятельности в доход от дневной работы кажется более разумным (2-я таблица) по сравнению с преобразованием дохода от дневной работы в доход от предпринимательской деятельности (3-я таблица).

Например, я могу увидеть, как 250 000 долларов дохода от предпринимательства эквивалентны примерно 156 250 долларам дохода от дневной работы, исходя из опыта.Есть много рабочих мест на 156 250 долларов в год, которые можно получить, если они больше не хотят быть предпринимателем на 250 000 долларов в год, например. консультант, банкир, юрист, инженер.

Труднее понять, что предприниматель должен зарабатывать 250 000 долларов в год, чтобы заменить свою работу на 156 250 долларов в год. Если вы посмотрите на более высокие показатели дохода, это станет более пугающим, например, 400 000 долларов дохода от предпринимательства, чтобы заменить работу в размере 250 000 долларов в год.

Преимущество предпринимательского дохода в том, что здесь гораздо больше возможностей для роста и увеличения прибыли.Более того, вы как предприниматель создаете бизнес, который однажды можно будет продать.

Причина этого разъединения, вероятно, кроется в моей собственной предвзятости в отношении того, что предпринимательский доход не достиг той максимальной суммы, которую я достиг в своем дневном доходе от работы. Большинство из нас — рабочие пчелы, поэтому понять предпринимательский доход труднее.

Другая причина разрыва связи заключается в том, что я просто не знаю, сколько предпринимателей зарабатывают 250 000 долларов в год или больше операционной прибыли до налогообложения.В то время как есть много людей, которых я знаю, зарабатывая 250 000 долларов или больше на своей повседневной работе. Черт возьми, даже наш вышедший на пенсию начальник полиции Сан-Франциско зарабатывает около 250 000 долларов в год в виде пенсии.

Связанный: Как сделать шесть цифр в год почти в любом возрасте

Сначала пройдите гибридный путь

Я действительно потратил много времени на размышления об этих диаграммах как человек, который прошел путь от 13 лет в качестве служащего до четырех лет в качестве предпринимателя. Я уверен, что мои взгляды будут и дальше меняться, чем больше у меня за плечами предпринимательских лет.Но пока я призываю каждого сотрудника, работающего каждый день, действительно подумать о приведенных выше цифрах, прежде чем совершить прыжок веры. Начните свой веб-сайт на стороне и зарабатывайте деньги, работая на подработке.

Вот реальный пример моего друга-блогера, который запустил свой сайт в 2012 году и теперь получает примерно 150 000 долларов в год на своем сайте и еще 180 000 долларов в год в виде дохода от консалтинга благодаря узнаваемости его сайта. Создание блога или онлайн-бизнеса — действительно один из лучших способов, потому что он масштабируемый, дешевый и позволяет вам рекламировать себя в Интернете для новых возможностей.

Одна вещь, которую сотрудники считают само собой разумеющимся, — это постоянство своей зарплаты. Каждые две недели или каждый месяц вам будут платить, пока ваша компания не обанкротится. Для предпринимателя каждый месяц — это приключение, но это стоящее приключение с неограниченными возможностями!

Если вы зарабатываете 120 000 долларов в качестве предпринимателя, это неплохо, но на самом деле это эквивалентно примерно 80 000 долларов в год в качестве наемного работника. Я рекомендую подрабатывать как можно дольше, пока вы не убедитесь с большой уверенностью, что ваш предпринимательский доход может покрыть все ваши основные расходы в течение шести месяцев подряд.Это момент, когда вы должны почувствовать себя уверенно, чтобы совершить прыжок веры и стремиться к предпринимательской славе!

Рекомендация по увольнению с работы

Если вы хотите оставить работу, которая вам больше не нравится, я рекомендую вместо увольнения договориться о выходном пособии. Если вы договоритесь о выходном пособии, как я это сделал в 2012 году, вы не только получите чек на выходное пособие, но и потенциально субсидируете здравоохранение, отсроченную компенсацию и обучение персонала.

После увольнения вы также имеете право на получение пособия по безработице в течение примерно 27 недель.Финансовая взлетно-посадочная полоса очень важна в переходный период.

И наоборот, если вы уволитесь с работы, вы ничего не получите. Посмотрите, как спланировать свое увольнение: разбогатеть, попрощавшись.

Это единственная книга, которая учит, как договариваться о выходном пособии. Кроме того, он был недавно обновлен и расширен благодаря огромным отзывам читателей и успешным тематическим исследованиям.

Предложения по открытию бизнеса

Начать никогда не поздно.Есть бесконечные возможности заработать предпринимательский доход. Кроме того, если вы хотите узнать, как стать очень богатым, ответ состоит в том, чтобы укрепить капитал в бизнесе.

Создайте свой собственный сайт

Каждой компании нужен собственный веб-сайт. Вот пошаговое руководство, показывающее, как это сделать. Не проходит и дня, чтобы я не был благодарен за то, что основал Financial Samurai в 2009 году.

Я когда-либо мог представить себе, что в 2012 году меня уволят с хорошо оплачиваемой работы, чтобы я просто писал и был абсолютно свободен.Никогда не знаешь, что может случиться, если попробуешь. Когда я только начинал, мне пришлось нанять кого-то за 1500 долларов для запуска FS. Теперь вы можете запустить приложение менее чем за 30 минут менее чем за 50 долларов.

Сегодня «Финансовый самурай» приносит больше операционной прибыли, чем я, работая более 60 часов в неделю в качестве исполнительного директора инвестиционного банкинга. Кроме того, я трачу меньше времени и получаю гораздо больше удовольствия.

Открыть кредитную карту Business Rewards

Если вы собираетесь вести бизнес, то важно иметь кредитную карту для поощрения бизнеса, чтобы разделить все ваши бизнес-расходы, обеспечить защиту покупателя и дать вам солидное вознаграждение.

Моя любимая карта — Chase Ink Business Unlimited, потому что здесь нет годовой платы, вы получаете 1,5% кэшбэка на все и получаете 750 долларов бесплатно, если потратите 7500 долларов в течение первых трех месяцев после открытия.

_{Раскрытие информации: Financial Samurai вступила в партнерские отношения с CardRatings для покрытия продуктов кредитных карт. Financial Samurai и CardRatings могут получать комиссию от эмитентов карт. Мнения, обзоры, анализы и рекомендации принадлежат только автору и не были просмотрены, одобрены или одобрены ни одной из этих организаций.Ответы не предоставляются и не заказываются рекламодателем банка. Ответы не были рассмотрены, одобрены или иным образом подтверждены рекламодателем банка. Рекламодатель банка не несет ответственности за обеспечение ответов на все сообщения и / или вопросы.}

Достаточно ли вы платите себе? Вот что делает средний предприниматель за год

В этом нет никаких сомнений. У того, чтобы быть вашим собственным начальником, безусловно, есть свои преимущества: вы выбираете, с кем работать, какие проекты вы берете на себя, часы, в которые вы работаете, и, чаще всего, вы делаете именно то, что хотите.

Но автономия не обходится без жертв. Быть единственным лицом, принимающим решения, означает, что вы несете ответственность не только за получение дохода, но и за работу, необходимую для поддержания бизнеса в рабочем состоянии. Это обеспечение обслуживания клиентов, соблюдение правовых норм, управление сотрудниками, продвижение бизнеса и сохранение конкурентоспособности. Неудивительно, что многие владельцы малого бизнеса в конечном итоге работают долго, допоздна и в среднем намного дольше, чем 38,6, что является средним недельным общенациональным показателем для рабочих в США.S.

Тем не менее, большинство из тех, кто начал свой собственный бизнес, говорят, что они сделали бы это снова и снова, если бы могли — даже если бы им пришлось выполнять ту же изнурительную работу за мизерную плату.

Средняя зарплата предпринимателя

В профессиональной жизни не так много вещей, которые могут принести больше радости, чем гибкий график и работа для достижения цели. В этом вам поможет то, что вы сами себе босс. Быть начальником самому себе вовсе не обязательно, так это быстро разбогатеть.

Согласно данным PayScale, средняя заработная плата владельца малого бизнеса составляет 72 072 доллара, или где-то между 30 104 и 182 229 долларами в общем годовом доходе.Для сравнения: средняя зарплата генерального директора, включая ведущие крупные корпорации, составляет 161361 доллар, по данным PayScale, а средний заработок наемного работника составляет около 56 492,80 долларов в год, по данным Бюро Статистика труда.

Точная зарплата предпринимателя — как и любого другого работника — сильно варьируется в зависимости от отрасли, местонахождения бизнеса и того, каким бизнесом занимается владелец. Например, более масштабируемый технологический бизнес может позволить более высокую зарплату для владельца (компьютерные и математические профессии приносят годовую заработную плату в размере 89 810 долларов, по данным Бюро статистики труда), в то время как более жесткая маржа продаж в компаниях на Мэйн-стрит имеет владельцев бизнеса. лишение зарплаты в ранние годы или возвращение заработка обратно в свой бизнес.

Просмотр средних показателей по стране также может ввести в заблуждение, поскольку стоимость жизни варьируется, но Администрация малого бизнеса действительно разбивает средний доход владельцев малого бизнеса по штатам. По данным за 2016 год, зарегистрированные малые предприятия в Калифорнии зарабатывали 57 420 долларов в год, в то время как владелец бизнеса из Вермонта зарабатывал 45 415 долларов (профиль каждого штата приведен здесь).

Почему важно устанавливать свою собственную зарплату — и как это делать

Вначале, когда ваш бизнес находится на стадии развития, то, сколько вы платите себе, может не иметь большого значения, поскольку это число, вероятно, не имеет значения. остается после оплаты накладных расходов и налогов.

Но по мере того, как ваш бизнес растет и вы нанимаете сотрудников, определение того, сколько платить самому себе, может стать запутанным. На этом этапе важно продумать то, как вы устанавливаете собственную зарплату.

Ниже приведены несколько способов, как это сделать:

1. Узнайте, что делают все остальные.

Один из способов определить, как платить самому себе, — это посмотреть, что делают все остальные. При этом учитывайте такие факторы, как региональные стандарты, отрасль, в которой вы работаете, стадия развития, на которой находится ваш бизнес, как он работает и есть ли у вас сотрудники, которым нужно платить.Есть много онлайн-ресурсов, на которые стоит обратить внимание, но также не бойтесь спрашивать других предпринимателей, которых вы знаете. Наконец, вы всегда можете обратиться за советом к бухгалтеру, который поможет вам управлять прибылью, чтобы установить разумную зарплату.

2. Оплата проекта из прибыли.

После того, как вы выйдете из стадии «запуска» бизнеса, вы, как правило, также выйдете из фазы «платить себе достаточно, чтобы выжить». Основываясь на прошлых результатах, вы можете прогнозировать прибыль на предстоящий год и определять оплату на основе процента от этой прогнозируемой прибыли.Практическое правило для большинства прибыльных малых предприятий — не выплачивать себе более 50 процентов прибыли.

3. Обдумайте, как устроен ваш бизнес.

Слишком низкая оплата сама себе может повлиять на ваш образ жизни и общую удовлетворенность жизнью, но слишком большая оплата может вызвать тревогу у IRS. Примите во внимание юридическую структуру вашего бизнеса, чтобы установить компенсацию. Бухгалтер может помочь вам определить, соответствует ли процент, который вы снимаете, требованиям IRS.

Итог

Эти долгие, поздние часы (и выходные), склоненные над своим столом, никогда не кажутся такими плохими, когда речь идет о создании чего-то, во что вы верите. сдерживать предпринимательский дух. Однако независимо от того, насколько вы счастливы, что делаете то, что делаете, вам все равно нужно зарабатывать на жизнь. Когда вы начальник, это означает, что вы сами определяете размер заработной платы.

Хотя не существует волшебной формулы или правильного или неправильного способа оплаты самому себе, есть несколько важных факторов, о которых следует помнить, чтобы быть уверенным в том, что вы соблюдаете законы и постановления и учитываете бизнес-расходы и инвестиции для будущего роста.После того, как вы приняли все это во внимание и определили число, не забывайте сохранять гибкость.

Обстоятельства в бизнесе меняются, поэтому будьте гибкими, когда денежный поток ограничен, и будьте умны, когда деньги поступают быстрее. Хотя ваша зарплата важна, гораздо важнее долгосрочная прибыльность и рост вашего бизнеса.

Эта статья изначально появилась на MagnifyMoney.com и была распространена на MediaFeed.org.

Сколько зарабатывает владелец малого бизнеса? Средний доход по категориям

4 мин.Читать

1. Концентратор
2. Запуск
3. Как отслеживать расходы и прибыль?

Владелец малого бизнеса в США зарабатывает в среднем 71 900 долларов США, по данным Payscale за 2017 год, в диапазоне от 29 365 до 156 227 долларов США. Включая бонусы, комиссию и участие в прибыли, этот диапазон составляет от 30 039 до 179 299 долларов.

В этой статье мы рассмотрим:

Сколько зарабатывает владелец малого бизнеса?

В то время как средний владелец малого бизнеса в США зарабатывает 71 900 долларов, эта цифра может вводить в заблуждение, поскольку она охватывает все отрасли.Также существуют вариации в зависимости от состояния, опыта и даже пола.

Управление малого бизнеса (SBA) также предлагает более консервативную статистику. По оценке SBA в 2015 году, средняя заработная плата владельцев зарегистрированных фирм составляла 49 804 доллара, а владельцев некорпоративных предприятий — 22 424 доллара.

Этот калькулятор заработной платы владельца малого бизнеса поможет вам рассчитать свою зарплату.

СРЕДНИЙ ДОХОД ПО ГОСУДАРСТВАМ

Заработная плата владельцев малого бизнеса варьируется в зависимости от штата, согласно SBA.Экономические условия вашего штата могут повлиять на ваш заработок, а также на стоимость жизни.

Чтобы получить общее представление, ниже приведены три самых богатых и бедных штата и средний годовой доход владельцев малого бизнеса.

Самые богатые штаты:

• Мэриленд: зарегистрированные: 52 926 долларов США, некорпоративные: 26 177 долларов США
• Аляска: зарегистрированные: 55 530 долларов США, некорпоративные: 30 655 долларов США
• Нью-Джерси: зарегистрированные: 60 140 долларов США, неинкорпорированные государства:

• долларов США:

долларов США
• Миссисипи: зарегистрированные: 46 665 долларов США, некорпоративные: 22 279 долларов
• Арканзас: зарегистрированные: 44 609 долларов США, некорпоративные: 20 273 долларов США
• Западная Вирджиния: зарегистрированные: 41 821 долларов США, некорпоративные: 19 317 долларов США

9017 Средний доход малого бизнеса 19 владелец определяется полом, пишет Houston Chronicle.

Мужчины зарабатывают больше женщин. Владельцы малого бизнеса-мужчины зарабатывают от 42 575 до 96 111 долларов в год, а женщины-владельцы малого бизнеса получают домой от 31 380 до 71 140 долларов в год.

Средний доход по опыту

Уровень опыта владельца малого бизнеса определяет, сколько он в среднем зарабатывает, согласно Payscale.

Новый владелец малого бизнеса с опытом работы менее 5 лет в среднем зарабатывает около 49 000 долларов (включая бонусы, чаевые и сверхурочные). Владелец малого бизнеса с опытом работы от 5 до 10 лет зарабатывает в среднем 70 000 долларов в год.Владельцы малого бизнеса с опытом работы от 10 до 20 лет зарабатывают около 72 000 долларов в год. А владельцы с более чем 20-летним опытом зарабатывают около 99 000 долларов в год.

Средний доход по отраслям

В зависимости от отрасли средний доход владельца малого бизнеса будет отличаться.

Вот пример средней годовой заработной платы по отраслям:

• Цветочные дизайнеры: 27 610 долларов
• Независимые художники, писатели и исполнители: 98 960 долларов
• Графические дизайнеры: 53 280 долларов США
• Разработчики программного обеспечения, приложения: 106 710 долларов США
• Юристы: 141 890 долларов США
• Плотники: 49 630 долларов
• Веб-разработчики: 74 110 долларов
• Дизайнеры интерьеров: 58 210 долларов
• Фотографы: 41 940 долларов
• Организаторы мероприятий: 52 630 долларов

Данные получены из Бюро статистики труда.

Люди также спрашивают:

Зарабатывают ли владельцы малого бизнеса деньги?

По данным Forbes, у многих новых малых предприятий возникают проблемы с сохранением положительной чистой прибыли, и лишь немногие из них получают прибыль в первый год. Эта проблема может быть из-за плохой отчетности, неправильного ценообразования или отсутствия интернет-маркетинга.

Кроме того, владельцы малого бизнеса зарабатывают деньги только в том случае, если их бизнес выживает: 75% новых предприятий работают в течение года, 69% — в течение двух лет, а 50% — до пяти лет.По данным Бюро труда США, это примерно 50 на 50 шансов на выживание.

Что касается того, сколько они зарабатывают, 31% американских владельцев малого бизнеса имели семейный доход в размере 100 000 долларов и более, а 35% имели семейный доход от 50 000 до 99 999 долларов, говорится в исследовании Business Know-How.

Семейный доход включает заработную плату владельца, прибыль от бизнеса (которую обычно получают владельцы малого бизнеса) и любой дополнительный доход, например, доход супруга.

Получают ли предприятия прибыль в первый год?

По данным Fast Company, большинство предприятий не получают прибыль до третьего года (и определенно не первого года).Целью часто является обеспечение безубыточности, особенно потому, что начальные затраты могут существенно съесть прибыль.

Тем не менее, точный характер вашего бизнеса определит график вашей прибыльности. Некоторые быстрорастущие компании с небольшими накладными расходами сразу же станут прибыльными. Другим, требующим больших инвестиций в стартап, потребуются годы, чтобы стать прибыльными.

Сколько зарабатывает средний генеральный директор?

Средний генеральный директор, работающий в одной из 500 крупнейших компаний США, в 2017 году зарабатывал 14 миллионов долларов в год.

С учетом всех компаний, согласно Payscale, средняя годовая зарплата генерального директора составляет 161 051 доллар. Диапазон заработной платы составляет от 73 199 до 312 180 долларов. Включая комиссию, бонусы и участие в прибыли, этот диапазон увеличивается с 74 151 до 406 302 долларов.

---

СТАТЬИ ПО ТЕМЕ

Сколько вы должны заработать в 2021 году (обновлено)

Любой, кто не был владельцем бизнеса, может идеализировать идею «быть предпринимателем». Легко представить себе харизматичных генеральных директоров, у которых есть все вместе и которые приносят домой большие зарплаты.Но если вы были предпринимателем, вы знаете, что в действительности все обстоит наоборот. Жизнь владельца бизнеса редко бывает такой простой, особенно когда речь идет о зарплате владельца малого бизнеса.

Владельцам малого бизнеса и предпринимателям, особенно тем, кто только начинает, обычно сложно определить, сколько именно они должны платить сами. Это непростая задача. Большинство из них не хотят отказываться от денег из бизнеса, когда он еще не полностью налажен.С другой стороны, им нужны деньги для покрытия личных расходов, и часто их бизнес является их единственным источником дохода, потому что они пошли ва-банк.

Средняя зарплата предпринимателя в США составляет где-то между $ 68 000 и 72 000 $. Это намного выше, чем нормальный доход во многих отраслях, но многие предприниматели не платят сами себе. Если вы открыли собственное дело, но сидите на стене из-за своей зарплаты, эта статья для вас.

Какова средняя зарплата предпринимателя?

Если вы думаете о том, сколько платить себе как предпринимателю, вы, возможно, задаетесь вопросом, что делают другие на вашем месте.Хотя многие владельцы малого бизнеса вообще не берут зарплату, это не означает, что вы должны сами жертвовать зарплатой предпринимателя. Исследование American Express показало, что средняя зарплата предпринимателя составляет всего 68 000 долларов, что несколько ниже, чем в предыдущем году. По данным Payscale, эта цифра приближается к 72000 долларов.

В любом случае, очевидно, что большинство владельцев малого бизнеса делают это потому, что им это нравится, а не потому, что они хотят быстро разбогатеть. Любой, кто был предпринимателем, понимает, что это тяжелая работа, которая часто длится до поздних ночей и выходных. Хорошая новость заключается в том, что по мере вашего прогресса вы можете ждать, пока вырастет и ваша зарплата предпринимателя.

Почему вы должны платить зарплату как предприниматель?

Основная причина, по которой владельцы бизнеса должны платить себе фиксированную заработную плату, — это контролировать количество денег, выводимых из капитала предприятия. Если вы не укажете установленную сумму в качестве заработной платы, вы не сможете так эффективно отслеживать свои деловые расходы.

Кроме того, как только вы как владелец бизнеса будете платить себе установленную зарплату, вы будете еще больше взволнованы тем, что сможете вести бизнес гладко, сохраняя при этом чувство собственного достоинства.Такие неопределенные факторы — отличный мотиватор для владельцев малого бизнеса.

Расчет зарплаты предпринимателя

Всем крупным руководителям технологических компаний в США платят по доллару в качестве прибыли. Не идеализируйте эту мысль. У вас нет миллиардов опционов на акции, чтобы обналичить их, и у вашей компании нет наличных денег для покрытия ваших деловых расходов, по крайней мере, пока, поэтому используйте более справедливый подход. Вам нужно будет долго и усердно подумать, чтобы придумать число, которое, по вашему мнению, подходит именно вам и не оказывает негативного влияния на рост бизнеса.

Если вы решите платить самостоятельно, то сколько это должно быть? Столько, сколько может себе позволить бизнес, или ровно столько, чтобы вы могли жить? К сожалению, не существует жесткого правила для определения подходящей заработной платы предпринимателя. Однако есть некоторые факторы, которые помогут вам выбрать разумную цифру.

Разумная компенсация:

В конечном счете, не существует волшебной формулы или калькулятора заработной платы владельцев малого бизнеса, чтобы точно вычислить, сколько платить самому себе.Это невероятно специфический для бизнеса вопрос, который зависит от множества практических и личных факторов.

Чтобы найти правильный номер, просмотрите этот контрольный список:

Если бы кто-то другой назначил вас выполнять работу, которую вы делаете сейчас, какой была бы ваша зарплата?

Анализируйте рыночную стоимость почасово или ежегодно через отраслевую ассоциацию, страницу статистики доходов SBA или списки заработной платы на сайтах, включая Glassdoor, Salary. com или Payscale.

Тем не менее, оценка вашей рыночной стоимости может быть сложной, если — как у многих владельцев малого бизнеса. Итак, если найти подходящее описание должности не удается, воспользуйтесь другим подходом. Перечислите наиболее распространенные обязанности, которые вы берете на себя, а затем решите, во что вам будет стоить передача этих задач кому-то другому.

Это смешанное число иногда называют вашей «истинной заработной платой».

В зависимости от типа юридического лица вашего бизнеса и от того, получаете ли вы зарплату или получаете деньги, есть налоговые плюсы и минусы для получения выплаты по сравнению с реинвестированием в вашу компанию.Убедитесь, что вы узнали об этих плюсах и минусах, и планируйте заранее.

Обсудите с компетентным бухгалтером — в идеале — вашим собственным бизнесом, но также допускается наличие дипломированного аудитора — чтобы точно выяснить, какие налоговые правила влияют на вашу компанию и как. Бухгалтер также может помочь вам найти способы максимально использовать вычеты, распределение акционеров и другие налоговые льготы, которые помогут вам определить денежные средства для выплаты заработной платы предпринимателя.

Тем не менее, инвестирование части средств обратно в компанию (а не получение их в качестве компенсации) — это другой способ минимизировать налоговые обязательства.И в конечном итоге кредиторы захотят увидеть, что вы инвестировали в свой бизнес, особенно если вы подаете заявку на получение очень желательной ссуды SBA.

Налоговые вопросы

Существуют также последствия налогообложения для снятия зарплаты предпринимателя по сравнению с реинвестированием денег в ваш бизнес. Поскольку они сложны и различаются структурой бизнеса, лучше всего обратиться за помощью к квалифицированному финансовому специалисту. Вы можете обнаружить, что налоговые соображения определяют вашу зарплату, поскольку цены повышаются в определенных точках отсечения.

Это важный элемент, о котором некоторые владельцы малого бизнеса могут не знать, когда они только начинают. Вас попросят заплатить налоги с денег, которые вы платите сами; он рассматривается как личный доход, поэтому убедитесь, что вы храните всю документацию и своевременно платите запланированные налоги.

Вам также необходимо следить за последовательным графиком выплат. Случайный выигрыш от компании может привести к налоговой проверке вашего бизнеса со стороны IRS. Это может не только истощить денежный поток вашего бизнеса, но и стать дополнительным отвлечением, без которого вы наверняка можете обойтись.

Часто бывает много, чтобы разобраться самостоятельно. Лучшая стратегия здесь — посоветоваться с квалифицированным налоговым специалистом. Они смогут помочь вам убедиться в том, что вы полностью соблюдаете налоговые обязательства. Штрафы IRS — не шутка, и всегда лучше потратить немного денег на профессионала, чем платить значительно больше в виде штрафов, если в ходе аудита будут обнаружены отклонения.

Установить заработную плату как процент от прибыли

Чтобы составить достаточно точный бизнес-прогноз, вам потребуется помощь бизнес-аналитика или другого аналогичного лица.Это позволит вам просматривать прогнозы роста бизнеса, в том числе прогнозы доходов на ближайшие годы. После того, как вы снизите цифры, например, прогнозируемые бизнес-расходы, налоги, планы роста, расширение или слияние, вы можете приступить к установке базового уровня для своей зарплаты. Большинство малых предприятий ограничивают процент своей заработной платы до 50 процентов от прибыли.

Если ваш бизнес еще не прошел стадию запуска, вам нужно будет просто проанализировать ваши личные расходы и несколько накладных расходов малого бизнеса, чтобы получить цифру для вашей зарплаты.

Денежный поток

Денежный поток является критическим фактором любого бизнеса, поэтому важно учитывать, как получение зарплаты повлияет на него. Получаете ли вы регулярный доход, который позволяет вам выплачивать себе зарплату? Платят ли ваши клиенты вовремя, и сможете ли вы оплатить сами, если счет окажется просроченным? Делайте свои расчеты, исходя из наихудшего и лучшего случая, чтобы вас не застали в тихом месяце.

Помните, что обеспечение непрерывности бизнеса имеет первостепенное значение. Не ставьте себя в такое положение, когда вам придется закрыть свою компанию из-за проблем с денежными потоками. Это будет служить предупреждением для любых потенциальных инвесторов, даже в отношении ваших будущих начинаний, поскольку указывает на бесхозяйственность.

Они не обрадуются, узнав, что владелец бизнеса продолжает платить себе слишком много, что у них кончились деньги, чтобы платить своим сотрудникам, и они были вынуждены закрыться. Убедитесь, что вы не допустили грубых ошибок, когда определите свою зарплату, и спланируйте, как оплата себе будет отражена в балансе компании.

Заработная плата или метод розыгрыша собственника

Существует два основных подхода к выплате заработной платы предпринимателю — с помощью обычной заработной платы или посредством выплаты собственника.

1. Метод заработной платы

Метод заработной платы в основном аналогичен получению оплаты труда в целом. Вам платят по обычной программе либо на основе отработанного времени, либо по фиксированной ставке.

Фактически, если вы являетесь должностным лицом C-корпорации или владельцем S-Corporation, вы по закону должны получать регулярную зарплату с удержаниями для социального обеспечения, Medicare, а также федерального подоходного налога и налога штата.

2. Метод жеребьевки собственником

Привлечение собственника — это изъятие из прибыли вашей компании (прибыли, а не доходов), выплачиваемое вам, собственнику. Убедитесь, что вы учитываете все расходы (аренда, коммунальные услуги, заработная плата и льготы сотрудников, расходные материалы, оборудование и все остальное), когда вы определяете, сколько вы можете позволить себе безопасно вынести из своего бизнеса в свой карман и когда.

Это означает, что вам необходимо знать отчеты о прибылях и убытках вашей компании как внутри, так и снаружи, прежде чем принимать это решение.

Розыгрыши

не подлежат удержанию для Medicare, Social Security или подоходного налога, когда они выплачиваются, но помните, что вам все равно придется сообщить этот доход и уплатить с него эквивалентные налоги в конце года. Если вы проводите розыгрыши, ведете чистый учет и постоянно откладываете деньги на налоги, вы не будете потрясены в День налогов. Программа бухгалтерского учета для малого бизнеса также может автоматизировать этот процесс.

Индивидуальные предприниматели, партнеры и владельцы LLC не подчиняются аналогичным правилам, как корпорации.То, что остается после вычета расходов по Форме 1040, Приложению C (для индивидуальных предпринимателей) или Форме 1065 (для партнерств), является прибылью и рассматривается IRS как личный доход владельца.

По сути, эти владельцы бизнеса работают не по найму: как таковые, они могут платить себе, сколько хотят, получать или получать зарплату. Владельцы S-corp также могут получить ничью сверх своей зарплаты.

Последние мысли

Заработная плата владельца бизнеса полностью зависит от потенциала роста бизнеса.Если вы уверены в росте указанного предприятия, вам лучше инвестировать в него и выждать период медленного развития рынка, чтобы стать лидером рынка в соответствии с охватом вашего бизнеса.

Если вы планируете увеличивать его только для поддержания ограниченного размера бизнеса без особого расширения, было бы целесообразно постепенно повышать зарплату, сохраняя при этом финансовую поддержку лично.

Заработная плата предпринимателя: сколько вы должны платить себе?

Когда вы думаете о своих деловых расходах, один из самых простых моментов, которые можно упустить из виду, — это ваша собственная зарплата.

По данным American Express OPEN Small Business Monitor за 2016 год, чуть более половины (51%) владельцев бизнеса платят себе зарплату. Но Алиса Бредин, предприниматель по маркетингу в сфере B2B и советник OPEN по малому бизнесу, подчеркнула важность включения собственной заработной платы в бюджет, как только вы сможете себе это позволить.

«Компенсация важна для вас и вашей компании», — сказал Бредин Business News Daily. «Если вы не выделяете средства на собственную зарплату, ваши бухгалтерские книги не будут точно отражать здоровье вашей компании, поскольку в ваших расходах не хватает больших затрат, а именно вас. Без учета всех расходов вы не узнаете, нужно ли вам повышать цены, продавать больше, сокращать расходы или вносить другие изменения, которые помогут вашей компании добиться успеха ».

«Некоторые предприниматели слишком долго работают бесплатно», — добавил Эван Сингер, президент SmartBiz, предоставляющего ссуды для управления малым бизнесом (SBA). «Неудивительно, что беспокойство и беспокойство о личных финансах не способствуют созданию и управлению предприятием. Если вы основали малый бизнес, важно понимать, что ваше время ценно.»

Существует также практическая причина платить себе как владельцу малого бизнеса: в зависимости от структуры вашей компании вы можете предоставить себе налоговую льготу, если назначите личную зарплату из общего дохода от вашего бизнеса. [См. Статью по теме: Уволиться с дневной работы? Основы покрытия льгот для предпринимателей ]

«Допустим, вы получаете чистый доход в размере 100 000 долларов в год в своем бизнесе и подаете заявку как индивидуальный предприниматель: налог на самозанятость, который состоит из социального обеспечения и медицинской помощи, будет рассчитываться с полных 100 000 долларов», — сказал Уитни. Делани, основатель Delaney Tax and Wealth Management.«С другой стороны, если вы S-корпорация и платите себе зарплату, ваши [удержания] будут основываться [только] на вашей зарплате, а не на общем чистом доходе».

Когда вы сможете сами начать платить?

Когда денег мало, зарплата владельца малого бизнеса часто оказывается последним приоритетом в бюджете. Но по мере того, как доход от вашего бизнеса становится более стабильным, платить самому себе становится гораздо проще.

«После долгого, сложного экономического периода некоторые владельцы бизнеса достигли роста доходов», — сказал Бредин, сославшись на тенденции, выявленные American Express OPEN.«Владельцы бизнеса часто сначала сокращают [свою зарплату], даже до того, как сокращают другие расходы и увольняют сотрудников. Когда доходы снова начинают расти и владельцы бизнеса настроены более оптимистично, они восстанавливают свою зарплату».

Делейни посоветовал задать себе три вопроса, чтобы определить, готовы ли вы начать платить себе зарплату:

1. Получаю ли я стабильный доход?
2. Есть ли у меня стабильный прогнозируемый доход?
3. Мой бизнес в плюсе?

«Если вы можете ответить« да »на все три вопроса, вы можете позволить себе заплатить сами», — сказала Делани.

Сингер согласился, отметив, что предприятия, вышедшие из «режима стартапа» и более прочно обосновавшиеся, могут рассмотреть возможность составления бюджета на зарплаты владельцев.

Определение зарплаты

Согласно IRS, владельцы бизнеса должны платить себе «разумную зарплату», — сказал Делани. Но как определить, что разумно?

«Я советую платить себе скромную зарплату, настолько скромную, насколько вы можете себе позволить», — сказал Делейни. «Выбор консервативного в финансовом отношении пути [означает], что вы будете платить меньше налогов, что дает вам больше денег для инвестирования в свой бизнес.»

Чтобы получить конкретное число, Бредин посоветовал сначала рассчитать ваши основные личные расходы; затем, основываясь на этой цифре, вы можете просмотреть данные о своем бизнесе и определить, сколько вы можете себе позволить платить за свою зарплату.

«Может быть сложно подсчитать, какой должна быть эта зарплата, и, поскольку это так сложно, я рекомендую позвонить бухгалтеру, который готовит ваши налоги, чтобы получить совет о том, сколько платить самому», — добавила Делейни.

Альтернативный метод — платить себе, исходя из своей прибыли.По сообщению SBA, большинство владельцев малого бизнеса ограничивают размер своей заработной платы до 50 процентов от прибыли, сказал Сингер. Однако он отметил, что даже у SBA нет окончательного ответа о компенсации для владельцев малого бизнеса, потому что эта сумма сильно зависит от стадии развития вашего бизнеса.

«Чтобы дать вам руководство, SBA ведет базу данных статистики доходов», — сказал Сингер Business News Daily. «Информация [в базе данных] включает заработки по роду занятий и образованию, статистику доходов и результаты национального обследования компенсаций.Эти данные не только помогут определить вашу собственную зарплату, но [также] вы узнаете, справедливы ли зарплаты, которые вы платите своим сотрудникам ».

Сингер напомнил владельцам бизнеса, что независимо от того, какую формулу они используют для определения компенсации, они должны следить за тем, чтобы их зарплаты не наносили ущерба повседневным операциям.

«Денежный поток может создать или разрушить малый бизнес», — сказал он.

Заработная плата предпринимателя — сколько должны получать владельцы бизнеса?

Мукеш Амбани берет рупий.В качестве годовой зарплаты соучредители Snapdeal получают 15 рупий. 46,5 Cr каждый, основатели Flipkart забирают домой рупий. 20 реалов в год, Марк Цукерберг предпочитает платить себе 1 доллар в год, а Нараян Мурти зарабатывал только рупии. 1 в качестве его годовой зарплаты.

Итак, какова правильная зарплата предпринимателя?

Если вы владелец малого бизнеса с небольшим количеством сотрудников или даже без них, тогда становится очень просто решить, сколько платить себе в качестве заработной платы. Но в удачных обстоятельствах, когда ваш бизнес растет, или у вас с самого начала есть более крупный бизнес, или вы находитесь в процессе приобретения нового делового партнера, вам нужно будет выяснить, сколько вы действительно можете заплатить себе.

Самостоятельная установка заработной платы может оказаться сложной задачей, если все сделано неправильно. Это еще более верно для рынков, где наблюдается множество колебаний.

Почему вы должны получать зарплату как владелец бизнеса?

Основная причина, по которой владельцы бизнеса должны выплачивать себе фиксированную заработную плату, — это регулирование суммы денег, выводимой из капитала предприятия в целом. Если вы не установите фиксированную сумму в качестве заработной платы, вы не сможете так эффективно отслеживать свои бизнес-расходы.

Более того, как только вы как владелец бизнеса будете платить себе фиксированную зарплату, у вас появится дополнительная мотивация для бесперебойного ведения бизнеса, сохраняя при этом чувство собственного достоинства. Такие нематериальные факторы — отличный мотиватор для владельцев малого бизнеса.

Стандартной формулы для определения заработной платы как владельца бизнеса нет

Как и любая индивидуальная задача, установить свою зарплату нельзя с помощью стандартной формулы. Вам придется поиграть с некоторыми переменными, такими как деловой капитал и накладные расходы.

Если бизнес, о котором идет речь, все еще находится в стадии становления, то зарплата будет примерно такой же, как после каждого месяца безубыточности с оплаченными счетами и осуществленными продажами. Если бизнес постоянно показывает прибыль, то разумно выделить излишек прибыльной прибыли как часть вашей самооплаты. Но делать это нужно в тандеме с отраслевыми стандартами.

В конечном итоге вам придется нанять бухгалтера или налогового поверенного, или и того, и другого, чтобы регулировать, сколько вы платите за себя.Это связано с тем, что правовая структура вашей компании в определенной степени будет определять структуру оплаты труда. Правило большого пальца — не брать слишком большую долю от общего дохода бизнеса в качестве оплаты. Бухгалтер может прийти к разумному заключению.

Основная логика здесь — сосредоточиться на росте вашего бизнеса в будущем и не беспокоиться о вашей текущей заработной плате, которая в долгосрочной перспективе несущественна. Вы также должны быть готовы проявить некоторую гибкость, когда это необходимо в ситуациях, например, когда денежный поток ограничен или когда рынки падают.

Установить заработную плату как процент от прибыли

Вам понадобится помощь бизнес-аналитика или другого сотрудника, чтобы составить достаточно точный бизнес-прогноз. Это позволит вам просматривать прогнозы роста бизнеса, которые также включают прогнозы доходов на ближайшие годы. После того, как вы снизите цифры, например, прогнозируемые затраты на бизнес, налоги, планы роста, затраты на расширение или слияние, вы можете приступить к установке базового уровня для своей зарплаты.Большинство малых предприятий ограничивают процент своей заработной платы до 50 процентов от прибыли.

Если ваш бизнес еще не прошел стадию запуска, вам нужно будет просто просмотреть свои личные расходы и несколько накладных расходов малого бизнеса, чтобы получить цифру для вашей зарплаты.

вне конкуренции

Один из надежных методов расчета базового дохода для вашей конкретной отрасли — это посмотреть, сколько конкуренты платят сами себе. Существуют веб-сайты для каждой страны, которые поддерживаются правительством, которое поддерживает базовые зарплаты для крупных и малых предприятий, а также для членов правления.Смысл этого упражнения в том, чтобы узнать среднюю зарплату, выплачиваемую при аналогичных обстоятельствах.

Фактор заработной платы сотрудников и того, что вы даете своему бизнесу

Помните, что время, которое вы инвестируете в свой бизнес, может значительно отличаться от рабочего времени ваших ключевых сотрудников. И хотя вы не хотите переплачивать себе, не ограничивайте свою зарплату, потому что вам кажется, что ваш почасовой заработок больше, чем у вашего второго сотрудника. В конце концов, это ваш бизнес, и хотя вы можете вкладывать 50 часов в одну неделю, вы можете вложить 65 часов в следующую.Таким образом, ваша зарплата должна отражать эластичность ваших временных затрат. Поэтому, если вы используете свое почасовое обязательство для определения размера оплаты, убедитесь, что вы учитываете дополнительные часы при расчетах.

Обратиться за советом

Теперь, когда вы наняли бухгалтера и юриста, или и того, и другого, вы можете подумать, что работа сделана. Фактически, это только часть того, что вы должны делать. Следующим шагом является посещение встреч с инвесторами, чтобы пообщаться с крупными и малыми владельцами бизнеса, чтобы услышать точку зрения другого владельца бизнеса.Сетевое взаимодействие на этом этапе имеет важное значение для улучшения способности принимать решения, поскольку у вас будет беспристрастное мнение о вашей задаче определения заработной платы.

Есть также несколько государственных организаций для каждой отрасли, которые помогут вам с такими задачами.

Способы определения заработной платы:

Есть два равнозначных метода расчета вашей рыночной стоимости:

1. Стоимость открытого рынка.
   Вам нужно будет принять во внимание свой опыт и свои навыки и спросить себя, сколько другой работодатель заплатит вам за работу, которую вы в настоящее время выполняете с учетом имеющегося опыта и навыков. Это то, что называется вашей рыночной стоимостью. Вы также можете использовать в качестве ориентира зарплату, которую вы получали до открытия собственной компании, и разумно устанавливать ее.
2. Сопоставимые компании.
   Как упоминалось ранее, вы можете составить список компаний с одинаковым размером бизнеса и затратами, чтобы получить сопоставимые зарплаты, при этом сверяясь с торговыми ассоциациями в вашем конкретном географическом регионе за рекомендациями по оплате труда и льготам сотрудников. Последняя задача даст вам четкую специфику и цифры, в то время как первая даст вам общее представление о том, что можно сделать.
   
3. Периодическое снятие средств
   Вы можете настроить автоматический вывод средств на свой счет коммерческих расходов, чтобы автоматически списывать определенную сумму и зачислять ее на свой личный счет. Вот как настроить периодические выплаты вашей зарплаты как владельцу бизнеса.
   
   Этот метод, конечно, возможен после того, как вы уже установили процент от коммерческих расходов в качестве вашей собственной заработной платы. Это обеспечит своевременное зачисление вашей заработной платы как владельца бизнеса на ваш личный счет.

Другие способы определения заработной платы

Оба вышеперечисленных метода не принимают во внимание дополнительную работу и пропорциональный риск, который вы будете брать на себя как начинающий предприниматель. Некоторые владельцы бизнеса соглашаются на мгновенное вознаграждение и увеличивают свою зарплату на 3-5 процентов, чтобы компенсировать работу и риск, которые они берут на себя в качестве излишка.

Некоторые другие владельцы бизнеса будут учитывать нематериальные факторы компенсации, такие как перспектива владения разветвленным бизнесом в ближайшие несколько лет.

После того, как вы определите размер заработной платы, которую, по вашему мнению, вы заслуживаете, вам нужно будет сопоставить свою зарплату с финансами вашего бизнеса. Вам также необходимо будет проверить прогнозы движения денежных средств в вашем текущем бизнес-плане, чтобы убедиться, что ваши операционные расходы покрываются, и в то же время ваши личные расходы.

Также прочтите о факторах заработной платы, которые следует учитывать.

Практические реалии оплаты труда владельцев бизнеса

В оптимальном сценарии денежный поток, который создаст ваша прибыль, должен быть достаточно большим, чтобы выплачивать зарплату, которая будет поддерживать вас, имея при этом достаточно средств, чтобы инвестировать обратно в бизнес для расширения, а также, в конечном итоге, иметь место для финансовых ошибок.Однако это очень идеалистический сценарий, который случается очень редко. Обычно стартапы работают в убыток и просто стремятся окупить свои расходы в течение нескольких месяцев или даже двух лет. Именно по этой причине вам всегда следует начинать с минимального диапазона заработной платы. Вы можете постепенно приближаться к разумной, достойной рынка заработной плате, когда вы выходите на уровень безубыточности в своем бизнесе и, кажется, продолжаете расти.

Подробный способ получить вышеупомянутую зарплату — это увеличить (а не полностью пересмотреть) вашу базовую зарплату с помощью бонуса, который может быть структурирован вокруг точки безубыточности в ваших деловых расходах и полученной излишней прибыли.

Но хотя ваша цель может заключаться в быстром достижении рыночной зарплаты, неплохо было бы оставить часть прибыли вашему бизнесу в качестве подстраховки и для финансирования будущего роста.

Когда придет время, когда ваш бизнес достигнет устойчивой рентабельности, вам придется снова сесть и оценить свою зарплату с нуля. Обычно это означает, что повышение заработной платы устанавливается равным ежегодным темпам роста вашего бизнеса. После этого вам придется реинвестировать оставшуюся прибыль в деятельность по расширению.Но золотым правилом здесь является настройка: если вы установите бонус в соответствии с вашим текущим доменом и отраслью, вы не ошибетесь! Например, если вы работаете в непредсказуемой отрасли, вы можете продолжить работу с бонусной структурой, которая вступает в силу ежеквартально. В качестве альтернативы, если вы уверены в быстром росте своего бизнеса, вы можете отказаться от бонуса и инвестировать в безотказные маркетинговые инициативы, новые продукты и даже широкие планы расширения. Это приведет к тому, что вы, как владелец бизнеса, получите гораздо более высокую прибыль в ближайшем будущем.

Что бы вы ни решили на ранней стадии своего бизнеса, планируйте пересматривать размер своего вознаграждения каждые шесть месяцев. По мере развития вашего бизнеса его модель движения денежных средств и потребности в капитале могут резко измениться, как и ваша собственная. Регулярная оценка позволяет вам соответствующим образом адаптироваться.

Последние мысли

Заработная плата владельца бизнеса полностью зависит от потенциала роста бизнеса. Если вы уверены в росте указанного предприятия, вам лучше инвестировать в него и переждать период медленного развития рынка, чтобы стать лидером рынка в зависимости от охвата вашего бизнеса.

Если вы планируете развивать его только для поддержания ограниченного размера бизнеса без особого расширения, было бы целесообразно постепенно увеличивать зарплату, сохраняя финансовую поддержку на личном уровне.

No related posts.